一公司现雷人标语「进入厂区请放弃一切自由」，记者采访被怼「什么事找公安」，哪些信息值得关注？

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知乎用户 每日经济新闻​ 发表

替厂区说两句吧，因为我真的在类似工厂干过。

首先，媒体已经说了，这是一家化纤制造的材料厂，属于某石化集团。

这类厂子，几乎是我们日常能接触到的最危险一类工厂，有粉尘、有腐蚀物、高温车间、液氮低温冷却塔、噪音车间。全厂防火、防爆、防尘等级非常高。

但是，这类车间的普通流水线工人，大多就是 16~20 岁的厂工，不比高中里面的学生大多少。

我之前在开发区一家类似的做新能源锂电池的工厂人资部门，每个月协助招聘都要接触大量新工人，非常了解这些 “孩子” 的行为。

夜里值班要巡查厂区，还协助处理过很多突发工伤（工厂 24 小时运转三班倒）。

挑几个让人哭笑不得的例子给大家说一说：

1. 这些工人都拿着中专、职高毕业证，但大量是假证，我们面试有道题是让他们数完 26 个英文字母，很多人做不到。

2. 但他们动手能力极强，工厂怕爆炸，不让携带电子物品和打火机香烟进车间，为了把这些带进去，负责安检的发现过各种的方式，像放头盔里、袜子里，还能用铜丝手搓点烟器。

3. 和他们说什么 “高温”、“粉尘”、“液氮”，很多人听不懂。遇到过有工人开着机把脑袋探到生产线防护罩里面开玩笑，结果被高温树脂喷了一脸。（树脂熔点 100~250℃）

4. 夜里巡逻，常见的是男女工人遛号，跑到泵房、逃生梯、水塔各种犄角旮旯得地方抽烟、约会、亲热。有些地方是定期排废气的，很危险，加了锁立了警告牌，全都无视。

5. 小工人们和线长、组长关系不好，普遍逆反不愿意服从管理，利用各种手段报复。常见的兜里携带大量昂贵配件、材料扔到车间厕所蹲坑里，下水道两周一堵什么都掏出来过。

6. 工厂为了安全有很多规定，比如女生长发要扎起来，不能带耳饰、戒指，因为会剐到移动设备上，都是血淋淋的教训。但女工认为和学校一样是多管闲事，只要没人管，就偷偷违反。

7. 很多工人极度无知，又爱闹，比如拿高压气枪互相喷脸，生气抓起碳粉包扔别人，夏天为了凉快不穿发的绝缘防砸鞋，光着脚在金属地板上干活，站在叉车上让工友抬升代替梯子…

8. 夜里领导人少，有工人为了方便把必须双手一起按才会启动的气锤一个键用纸片塞住，结果困了手没撤出来另一只手就按了启动。

9. 躲在废弃品仓库里面抽烟，偷工厂铜件出去卖，不是揣一两个那种偷，是打包了一托板的铜件，开着叉车趁没人扔到工厂墙外小树林，然后下班几个人出去用电动车分拆运。

10. 偷懒跑到五米高的货架上层睡觉，这样下面巡查发现不了。还用包装的 PE 薄膜做了个枕头，结果醒了翻身下来忘记在高空，一步摔下来了。

总之，这些工人想象力真的丰富，对工厂各种要求、限制又缺乏了解，动不动就问 “凭什么”，日常拿违规当展现叛逆精神和对女工逞牛逼的一部分。

人资部门接到最多的员工投诉是小组长、线长打骂员工。

我们去深入了解情况，大多是类似教官训练新兵中那种呵斥、罚站、踢屁股、用工帽（布的）抽肩膀和屁股这样管理中急愤之下的过激行为。

这些行为当然也不对，但处罚工长时候，听了描述的原因，经常也能理解他们忍不住的原因。

现代的孩子们又都从小上网，懂很多 “大词儿”。

线长训斥他为什么在干到一半儿不打招呼就去洗手间了，导致后面料都废了。

他不像以前的农名工老实巴交承认错误，而是梗着脖子说：“我有基本人权和上厕所的自由，你们这是剥夺我自由的不人道行为。”

工厂生产线都是一定时间打铃停车一起喝水休息，否则你走了生产线没停，这步骤就没人管，出来的产品都废了。临时着急去厕所也要先举手和线长申请换人。

然后帽子一摔说不干了，跑去找媒体投诉这家工厂不让员工上厕所。开发区管委会就派人来查，副厂长陪笑道歉，回来骂我们人资没搞好员工关系和入职培训。

还有个 17 岁女工人在工厂宿舍期间怀孕了，四个月了上班晕倒送医院才知道，死活不说哪个男工的，家长找来工厂说孩子送进你们这里怀孕了，她还没成年你们要负责。

我们说男女宿舍都是分开的，每天都晚点名，生活老师都反复提醒了。家长不听，带着大肚子女工门口一坐。然后人资去劝，承包待产费用。

都是什么事儿啊！

人资部门自己女生也多，比这帮工人大不了几岁的年纪，每个都要跟学校老师似的板着脸说话，否则压不住这帮十六七岁的孩子。经常带新人时候被气哭跑回来和领导说不干了。

很多一开始温柔又客气的 HR 大姐姐，后来都变成严厉又板脸的 “教导主任” 了。

总之吧，

从新闻里看到这个标语，其实我还挺亲切的。基本在工厂，尤其是化学品工厂，和工人们的日常管理语言就是这样严厉又看似蛮横的。

它不能用我们在社会上看到的，给普通市民、办公室职场的人性化沟通逻辑来看。

更多像是一种类军事化管理环境里面的严肃标语。

这就是一个宣传标语，这类夸张、易懂的宣传标语很多工厂都有。

就像 “不怕牺牲，排除万难” 是很多工厂的时代标语。但不真意味者工厂是准备牺牲掉工人的生命。

单独拿出来看好像过分专横，但如果在特殊管理环境下，能理解。

“进入厂区，请自觉放弃一切自由。”

重点不在 “一切自由”，而在 “厂区” 和 “自觉”。

它代表的是：“身为工人，如果一些厂区内的规定，不能理解，请先无条件遵守。至于原因，向老工人请教看规范手册，会有明白的时候。”

版权声明：回答未授权任何知乎外平台使用，如有侵权将投诉并追责。凌晨 12 点，老板通知你明天起出差 3 天，但恰好家里没人看孩子，你会怎么做？北京被称为美食荒漠的原因是因为豆汁和酱菜吗？中国发展到了什么程度？

知乎用户 也说​​​ 发表

在很多工厂，**员工的自由本来就是高度受限的，**潜规则就是这样，但是直接把潜规则说破了，打工人自然就感觉不舒服了。

以前高中毕业进厂暑期工过一段时间，上厕所要报备、说话不能大声、电子产品不能带、走路要按指定路线、操作必须按 SOP 执行…

整个工厂就是流水线工作，一切都得按照规定来，确实感觉没有什么人身自由。

简单先说一下题述的背景，涉事工厂是广西恒逸新材料有限公司，是上市公司恒逸石化的全资子公司，这公司可不是什么街边小作坊，而是搞百万吨级化工项目的正规军。（后面再分析）

这家子公司挂出这样的标语，虽然措辞极端，但反映的是一种真实存在的管理惯性。

很多中层甚至高层管理者，骨子里就认为，工厂不是讲民主的地方，是讲效率和安全的地方，而效率和安全的前提，就是听话。

认知大概是，自由等于混乱，服从才等于可控。

这种认知思维之所以能长期存在，是因为它在现实中确实有效。

它能够快速压低成本、减少沟通损耗、避免个体差异带来的不确定性，尤其在劳动密集型或高危行业，一个工人如果总想着我的权利、我的想法，反而可能打乱节奏、引发事故。

所以企业会用严格的管理来换取稳定输出，虽然不太民主，但确实是很多企业的真实选择。
在基层员工的层面，很多进厂的人其实也默认甚至接受这种交换，我拿工资，你管我，天经地义。

只要工资按时发、不拖欠、不无故开除，很多人并不在意标语写得有多刺眼。

他们更关心的是今天能不能准时下班？罚款是不是又扣多了？，而不是我的自由被剥夺了的本身。

对于底层劳动者来说，生存本来就要用部分自由换一份饭碗，在现实中很常见，也很无奈。

不过开头我也说了，这家厂不是普通小厂，而是上市公司的全资子公司。

这就意味着它不能像普通工厂那样管理工人，因为它不仅要面对一线工人，还要面对投资者、监管机构、媒体，甚至国际供应链的 ESG（环境、社会、治理）审查。

现在全球制造业都在推负责任生产、体面劳动，哪怕实际执行打折扣，至少表面功夫要做足。

你挂个 “自觉放弃一切自由” 的标语，等于主动撕掉那层尊重员工的遮羞布，把赤裸裸的控制管理逻辑公之于众。

这就尴尬了。

你可以实际这么做，但不能明说。

就像很多公司内部有末位淘汰、自愿加班文化，但 HR 培训时一定会强调 “我们倡导奋斗者精神，绝不强制”。

为什么？

因为一旦说破，就从管理手段变成了权利侵犯，性质就变了。

法律上可能没直接违法，毕竟工厂确实有权制定安全规章，但舆论上已经踩了红线，公众可以接受管得严，但不能接受不配有人格这类说法。

现在的打工人，尤其是年轻一代，信息获取能力强，维权意识比十年前高得多。

他们未必敢直接对抗，但会用脚投票：看到这种标语，第一反应是 “这厂压榨人”，第二反应是 “简历投别家”。

招工难已经是制造业普遍痛点，再用这种语言刺激潜在员工，等于自断招工渠道。

管理者的本意是强化控制，结果可能是加速人才流失。

化工行业本身风险确实很高，一个阀门的操作失误就可能引发连锁反应。

服从能避免混乱，但如果员工因为害怕多嘴被罚而隐瞒小问题，最后酿成大事故，这责任又该谁担？

所以，这件事有点讽刺，挂标语的人以为自己在强调纪律，实际上也暴露了管理上的懒惰和短视。

像宁德时代这些强制造企业，车间管理同样严格，但也不会用放弃自由这种话术，管住手脚容易，管住人心难，而安全生产，更多要靠人心。

说到底，社会现实确实是工厂自由有限，但现实不等于合理，更不等于可以公开宣扬。

把潜规则摆上台面，连装都不装了，这是一边把员工当零件用，一边还要告诉员工，我就是把你当零件用，你要打工人何以自处？

@知乎职场

知乎用户 职业导师小全​​ 发表

这里绝大多数人的回答让我叹为观止… 这是生产已内酰胺的化工厂，要去里面找自由的，麻烦先去浓硫酸里洗个澡再来吧。你不唯物，唯物的现实也会帮你唯物

知乎用户 腊腊购房​ 发表

上一个敢在大门上这么写的，还是在《神曲》里的地狱…Lasciate ogne speranza, voi ch’intrate（进入此门者，放弃一切希望）。

知乎用户 许贝贝 发表

政治正确上头，真的是不好。

原文：进入厂区，请放弃一切自由。

改成：进入厂区，请遵守一切规范。

再改的高级一点：

想法千万条，安全第一条；

操作不规范，亲人两行泪。

这不都一回事吗？

现在的工厂都是机械化生产，是人配合机器工作，不是机器配合人工作。

人在机器面前很脆弱的，出了错误，是要死人的。

不搞那么多政治正确，习惯了也还行。我从 20 多岁搞到 40 多岁，已经把习惯刻到骨头里了，还舍不得离开。

作为一个老工程师，我觉得，还是请放弃一切自由，直击灵魂，效果最好。

知乎用户 平凡人的中国​ 发表

1、五五分流做不下去、父母无不希望孩子读大学、内卷无极限

2、年轻人宁可送外卖也不进厂打螺丝

3、网上吹中国制造干翻全球、发达国家粉碎机、全产业链

那么，代价是谁呢？

知乎用户 青山布衣​ 发表

二战奥斯维辛集中营的标语 “劳动带来自由”（德语：Arbeit macht frei）

起码人家的标语真觉得关押的是人，咋们这个认为关押的是牛马。

知乎用户 蓝桂林 发表

这他喵明显是一个化工厂，标语后面是有极高安全风险的厂区。

在这样的地方工作，真的就是要字面意义上的 “放弃一切自由”，包括且不限于着装自由，行为自由，出入自由，携带物品自由等等一切所谓 “自由”。甚至就算是思维上的自由，也要在踏入工位的那一刻暂时放弃。你一个走神，可能就是一次安全生产事故!

在这样的地方不严格按照安全生产制度做事，反而去追求自由（我行我素，自由散漫，漠视规则），那么不仅仅是你这个追求 “自由” 的人可能会死，还会连累其他的工友和你一起陪葬……

真就是 “今天工作要自由，明天自由去投胎”（“今天工作不努力，明天努力找工作”）。

话糙理不糙，觉得不舒服，大可以去别的地方追求 “自由”。

知乎用户 碧瑶别挡快跑 发表

这哪里是进工厂啊，这简直就是蹲号子！

之前在网上有一个很热门的话题，叫做，为什么年轻人宁愿送外卖、送快递也不愿意进工厂？甚至有的普通白领坐在办公室一个月才 3000 来块钱，为什么他们不愿意去工厂试一试呢？

毕竟现在南方的很多工厂招聘时开出的工资都开到了五六千了，为什么年轻人就是不愿意去呢？

有些年纪大一点的人一直想不清楚这个问题，他们觉得是不是现在的年轻人不愿意放下身段，还是因为从小娇生惯养吃不了苦？

其实这个问题没有我们想的那么简单，国内的很多工厂之所以招不到人，在我看来至少有三大核心原因。

第一个原因，上班时间太长。

现在不是有很多白领在吐槽 996 的工作模式嘛，我说句实话，996 在工厂工人眼里，这简直就是福利，因为中国南方绝大多数工厂，上班的模式基本是这样的，早上 8 点进厂，晚上 8 点下班，如果遇到加班的情况，那做到晚上 10 点 11 点才走出车间也不是什么稀奇事，而且工厂的住宿环境又普遍较差，很多都是那种 8 人、10 人混住的公共宿舍，如果你不满意，那就只能自己花钱去外面租房子，到外面租房就会遇到两个问题，一个是成本增加，另一个就是多了一些通勤时间，导致很多人 8 点上班，6 点多钟就要起床，然后一干就是干到晚 10 点，几乎完全没有一点个人时间，你说现在的 95 后和 00 后，他们怎么可能会接受这样的工作模式？我不说别的，你至少得给他们留点打王者荣耀，和女孩子聊天的时间吧，毕竟大家又不是机器人。

还有双休这个事情，广大的白领认为双休是他们该有的福利，但在工厂的工人眼里，他们压根就不知道双休是什么东西，因为中国南方大多数工厂普遍都没有双休这个说法，一般情况是默认工作 6 天，周天休息一天，如果遇到订单太多，那很可能连周天都不能休息，你自己想一下，每天早出晚归，看不到太阳，一周还只能休息一天，这种模式有几个年轻人愿意接受？

然后就是第二个原因，工资太低。

你不要看招工的时候写的工资是五六千就觉得还可以，这个五六千是理论上才可以拿到的收入，正常情况下，广东那边的工厂，工资构成一般是基础工资 + 全勤奖 + 加班费，基础工资是当地的最低工资标准，大概 2000 多，全勤奖是 200-500 不等，只要你请假就拿不到这笔钱，然后剩下的部分，基本得靠加班。

如果你去过工厂，或者你有朋友在工厂，你就应该清楚，为什么有些人节假日都没休息，因为如果不赶紧赚点加班费，那这个月的工资就很可能只有三四千了，所以很多人为了多赚一点，就只能周天和国庆节都不休息，这就是很多工厂打工人的现状。

也就是说工厂工资五六千，或者七八千这的确是真事，只不过前提是，你需要每天加班好几个小时，然后周末也不休息，才有可能赚到这笔收入，而白领是没有这个压力的啊，一个月干多干少，反正就那么多钱，所以白领才强烈希望能够双休，因为双休不影响他们的收入，但是工厂的工人有的甚至还有点害怕双休，因为双休就意味着收入明显下滑。

而且我之所以认为工厂的收入偏低，还有一个重要的原因，那就是工厂有淡季，如果你是一个白领，那你只要不失业，正常情况是可以从 1 月干到 12 月份的，也就是你可以拿 12 个月的工资。

但是工厂不一样，很多工厂夏天的时候是淡季，七八月份很可能会只拿基础工资，也就是二三千，更离谱的一点的厂，甚至有可能直接放假两个月让大家回去休息，两个月一分钱都没有。

除了夏季之外，还有过年之前也有可能会提前放假，你看现在才 12 月份嘛，但是很多农村已经出现了很多中年人，他们已经提前返乡了，为什么？因为厂里效益不好，所以提前放假。

你把这放假的时间算一算，毫不夸张地说，有些中小型的厂，一年真正能发完整工资的时间，可能只有 8-9 个月时间。

就算你每个月工资能拿到五六千，你自己算一算，一年的收入加起来，和白领比有没有明显的优势？

所以不要怪年轻人不进厂，除了极个别的大厂之外，大多数的厂工资确实不高啊，这是客观事实。

然后第三个原因，就是工厂恶劣的环境问题。

注意啊，这个环境说的不是那种到处都是粉尘的工厂，这种厂现在已经很少了，我说的环境主要是工厂的管理环境。

在南方的一些电子厂，上班的模式是什么样的？我跟大家简单地描述一下，进车间之前，你就需要把自己的手机和随身物品放到专门的柜子里，然后换上特定的静电服，进去之后，有的工种是需要站立的，当然，现在坐着上班的也挺多，看具体是哪个厂。

中间你在工位上，不能随意活动，想上厕所或者想出去喝水，需要向上级领导打报告，得到允许之后才能短暂地离开，然后中午吃饭一般也只有 1 个小时左右的时间，你需要和上千人一起去食堂抢着打饭，吃完之后随便找一块地板坐着休息一会，很快就进入到了下午的工作模式。

为什么广西的那个厂会直接写着 “进入厂区请自觉放弃一切自由” 的标语？

因为很多厂的确就是这样的，你进去之后连走动、喝水、上厕所都要打报告，哪里有太多的个人自由？

而且我说工厂的环境不好还不只是这些问题。

还有另一个让年轻人难以接受的情况，那就是工厂粗暴的管理模式，很多工厂的拉长、主管，他们虽然不会动手打你，但是在训人的时候，什么难听的话都能说出来，我之前在南方一个世界 500 强的工厂亲眼看到过管理训斥工人的场景，那真是一点面子都没给，现在很多年轻人都是独生子女，哪里受过这种委屈？所以很多时候也不全是钱的问题，而是没有自由，没有尊严，很多年轻人去厂里实习了几个月之后，立马就卷铺盖跑路了，因为这不是他们想要的生活方式。

反观外卖员、快递员，虽然也很辛苦，但至少自由啊，不用被限制在一个封闭的空间里，而且外卖员的平均工资可能比工厂里还要高一点，所以很多年轻人才宁可送外卖，也绝对不会进工厂。

不要总去责怪年轻人吃不了苦，归根到底还是某些工厂的用工模式和管理理念没能跟上时代的脚步，年轻人不怕流汗吃苦，但害怕付出得不到尊重，害怕一辈子被框死在一个封闭的环境里，如果我们想要改变年轻人不愿进厂的现状，还有很多地方都急需我们去改进。

我希望，未来随着制造业的升级和社会观念的转变，我们的工厂将不再只是冰冷的流水线，而是拥有更多的关怀和自由。

知乎用户 枫冷慕诗 发表

坐在 电脑前 自由散漫摸鱼的牛马 ， 又开始带入工厂的 工人师傅 了。

就说简单的强制佩戴安全帽， 那就是多少人的血泪的教训。

上次五个学生 掉进池子里 去世了。 就是自由的代价。

挂这个标语的工厂是 浓硫酸 为原料的化工厂。

但是我觉得标语没啥用， 还是 直接放几张不遵守安全规章制度 尸体图片有用处。

知乎用户 命运的火锅 发表

这就是没文化的表现，要写就写点历史上有的，名声大的，比如 “劳动使人自由。”

知乎用户 阿卡姆之光二号 发表

总不能写 “劳动带来自由” 吧

知乎用户 维民所止​ 发表

知乎网友水平一年不如一年啊。

新闻主体是一家化工厂，是一家每天需要对成千上万吨爆炸物进行加热搅拌的地方。

这种地方的管理是必然会严格到骨子里的，爆炸面前众生平等，有机物爆炸后产生的毒气更是不分敌我，只要出事，厂里从上到下能活的只有个位数。

有些网友拿监狱来做比喻，这个太轻了，上班状态的化工厂只会比监狱更严格。

想自由，下班离开爆炸物，你可以尽情自由。

上班时间，和爆炸物待在一起，谁提自由谁就是想带大家一起上天。

知乎用户 千里一醉 发表

你很难想象底层劳动者每天都遭受了多少人格侮辱。对于他们来说，被上司指着鼻子说话、用教训人的语气说话都是程度轻的了，稍有不慎就会受到更重的羞辱，被骂脏话、被问候亲戚、被推搡拉拽也都是家常便饭。

甚至这种侮辱不限于工作场合的上司，在他们为其他人提供服务（比如送外卖、送快递的时候）、或者接受其他人的服务（比如自己去超市买东西、去饭店吃饭的时候），对方也经常有意无意的羞辱他们——虽然大家都是底层，但总有人更加底层，不那么底层的人就会瞧不起更加底层的人。

知乎上经常有人提问，如果磕一个头就可以拿 1 万块钱，你会怎么做。这其实就是底层劳动者每天都在做的事情，只不过他们拿不到 1 万块钱，只能拿每小时十几块钱的薪资。

因此，我经常呼吁的全民福利和工会体系，并不只是为了提高底层劳动者的物质生活水平，也是为了保护他们的自尊。我们身边有太多的不把人当人的事例，每个人都在侮辱别人，同时被别人侮辱，这种互害现象应该被制止。有了福利，我们的底气就更足，不会为了生存而牺牲自尊；有了工会，我们的腰杆就更硬，不会因为势单力薄而蒙受屈辱。

知乎用户 宇宙战神郭奉孝​ 发表

这是好事啊。

我不用点开就知道这是理工科制造业企业。

这家公司的口号，不恰恰是小镇理科生的主张吗？有了一个实践理想的地方怎么不去呢？

知乎用户 晚空 发表

这不就是制造业各种工厂的真实状况吗?

公司于门头内悬挂了 “进入厂区，请自觉放弃一切自由” 的大字标语, 这还是挂在门口的, 别人能看见的; 而那些挂在车间, 让你 “奉献生命” 的标语, 外边的人们看不见的, 都不知道有多少.

工厂的核心精神就是两条: 人身支配和精神控制. 只要是进了工厂的人, 无一例外的都会遭遇这两条.

我发现人们的思想观念自相矛盾,

一方面对工厂口诛笔伐大肆抨击;

另一方面又宣扬 “现在还有什么比机械更好的工作?”,“学机械至少好找工作” 等就业焦虑言论, 以至于很多大学, 机械竟然是热门转入专业, 难道他们不知道 “学机械要进厂” 这个客观现实吗?

" 机械 - 工厂定律 “可以说是” 无厂不机, 机无不厂 “:
只要是工厂, 一定会招大量机械专业的人员; 而机械专业, 只要从事本专业的工作, 那就一定要进工厂.

所以结果就是, “毕业后进厂工作遭到毒打, 在网上控诉的”, 和 “当初以为自己学了好专业而偷着乐的”, 是同一批人群.

是不是还会有人幻想, 大学生进工厂都是当工程师, 和工厂工人不一样?

那我可以明确的告诉你:

咱工厂的人 有啥不一样
只因为我们都穿着 朴实的工装
咱工厂的人 有啥不一样
自从进了工厂 就养不起爹娘
说不一样 其实也一样
都是青春的年华 都是热血儿郎
说不一样 其实也一样
一样的风采在工厂
的旗帜上飞扬

知乎用户 再回首我心依旧 发表

真的让我想起了某个活动，我感觉这张照片肯定能够成为那个活动的年度 top10。

我大概能够理解这个公司这个厂区，他用这个标语是希望员工能够遵守规则，不要有更多奇怪的想法。

但是你有 1000 种方式放厂区的标语，除了遵守规则、遵守纪律、服从要求、一切以安全优先、进入厂区请遵守一切规则…… 等各种各样司空见惯的标语。

但你选择了第 1001 种，我不知道是不是反串黑啊，真的太有节目了。

到底是为什么要放这条标语呢？我真的特别想知道设计出这条标语，并且贴在半空中的执行方是一个什么样的心路历程？

高赞回答那么多条，有的说这个高新材料的化工公司在里面工作，就应该要遵守规则，我完全赞同；有的又说，啊，这个企业拿下了这个遮羞布，就是限制人身自由，林林总总是不良的企业文化，我也赞同。

但是不管怎么样，他是怎么贴上去的呢？没有三审三校吗？真的，我就说有无数种方式可以选择合适的标语，我为什么不选呢？

我整个就是一个如梦似幻的大状态，真的不懂为啥呀？

知乎用户 乌合之野​​​ 发表

。。公司有跟他们合作。。作为外人（供应商），我们进厂都是自觉遵守他们规则，放弃自由的。。化工厂啊。。进了厂区直接上交手机 都正常。。高危化工厂管理就是很严的，到现场要穿劳保鞋，不能露脚趾，不能短袖，不能裙子，不能带打火机，部分现场不能打电话，规则很多的。。如果你想着自由，可能就会触发某些你觉得无所谓。。但是后果就是第二个天津港。

他们企业文化 并没有说 很限制，只是 处处要谨慎，特别是一线工人。。

我甚至有遇到 一个化工厂，工人走路摔了一跤。。擦破皮了。。他的车间主任，被罚了 2K，说是管理不严，安全教育不够。这样的操作之下。。他们工厂就是远近闻名的安全工厂。。罚款特别多，但是罚完之后，车间主任收入也还行。。变向的相当于安全奖特别高。

知乎用户 momo 发表

当今普通中国人所面对的一些不可言说的东西，其离谱程度估计在从旧石器时代开始算起的人类历史中也能排进前十

我有一哥们儿，去年生了个崽，话都不会说就被他要求学习

从上中学开始，普通中国人的入校时间不可能晚于七点，这就意味着哪怕住的是学区房中的学区房，起床时间也不可能晚于六点半

进入高中，晚上九点以后放学是家常便饭，什么双休日、小长假、寒暑假？不存在的。到了高三只给你弄个大小礼拜就算是谢天谢地了。这个时候总会有人告诉你:“上了大学就好了”

进了大学，你却发现的是越来越高中化的大学

出了校门，你会发现，如果你不能在那九死一生的考公考编中突出重围，那你要么只能选择一份 996007 的普通工作，要么只能进厂、开网约车、送快递和外卖

而且在这个过程中，你还不能出一点差错，因为用人单位没有容错率这个东西，他们要求 25 岁必然要有三年的工作经验，35 岁必然要坐上部门主管的位置；一旦有一份工作时间少于一年，那就要立刻被视为 “不稳定”；一旦简历上面存在超过两个行业的经历，就要立刻被评价为 " 没有明确的职业规划 “。哪怕是探索，哪怕是试错，哪怕你本身并没有付出多少代价，这个社会会将它乘以百倍千倍的压在你头上，将它视为你的污点。

学历不高，去考研，然后人家把关注重点放在你的本科学历上；

专业不好，去转行，人家说你专业不对口你连大门都进不去；

入职两个月发现被骗了，及时止损，人家说你稳定性不够不要你

就算你熬过了这一切，你还要防止 35 岁以后被 “优化”

就算你真的步步都走对了，还有个延退在等着你

就这种离谱程度，2024 年居然还有 900 多万出生人口，我愿称之为世界第九大奇迹

知乎用户 来自 L77 奥特战士​ 发表

德三集中营：劳动使人自由。

评价：含人量不如德三。完。

知乎用户 拉德拉的一勺白糖​ 发表

最终定稿

不得不说，这显然是一家很不错的公司，因为敢说大实话，说出了资本主义剥削制度和资本主义警察制度的一部分本质，即他们的合作关系。比那些天天这么做，但是满嘴仁义道德企业文化的公司，要好得多。

简单说下这件事情。最近有网友曝光，在广西钦州，一家公司在门头内，悬挂了进入厂区，请自觉放弃一切自由的大字标语。

后来记者采访，而这个公司的工作人员回应记者说：这件事可以咨询当地警方。

说实在话，看到这里我笑抽了，因为就像我开头说的，这家公司真的完全不装，非常实在地告诉记者：你要是不服，那去找警察，他们会让你服的。

不知道大家看到这句话有没有觉得违反常识。因为常识告诉我们，警察叔叔是保护老百姓的利益的，怎么到了这里，公司非常理直气壮地认为警察会保护他们的利益，而不是工人的利益呢。

实际上，警察制度是有两面性的。比如在这个事情中，工厂后来害怕警察上门，所以，把标语撤下去了，但是，标语撤了，剥削还在，这个警察是不会管的。

然后等记者进一步追问详情时，工作人员却回应说：不要网上有什么事，就找我们，跟你有什么关系，多此一举，有什么事情，找公安去，吃饱了撑着是不是，干点正事。

后来，在钦州港派出所介入协调后，涉事公司已将上述标语撤下。钦州港综合执法局工作人员表示，他们原本只能要求企业进行整改，如今企业已经主动撤掉标语，后续暂时不会再采取其他措施了。

这件事情一经曝光就迅速引发网友广泛关注，不少网友认为，这个标语是在限制人身自由，属于不良企业文化的表现。

知乎用户 田君良​ 发表

这就是爱国大 v 平原公子鼓吹的集体主义

知乎用户 听雨 发表

年轻人还有什么理由不考编。

你越能卷，找到的工作就越好。

不卷 / 卷不赢的，进厂干流水线，上洗手间要打报告，洗手间装摄像头，等于你直播拉史了属于是。

卷得不咋样的，办公室装摄像头对着工位拍，上洗手间不用打报告，但是说不定会计时，看你是不是带薪拉史。

卷进 tzn 和泛 tzn 的优质企业，那你爽了。

物质收入极大丰富，社会地位极大提高，福利待遇也受重视，如果人人都能干上这样的工作，那就是我们理想中的 gc 主义了。

知乎用户 大汉魏王曹孟德 发表

喜欢在工厂里寻求自由？

请看安全事故警示案例集锦，

你的同类都在里面。

知乎用户 李外里 发表

这个标语莫名其妙让我想起三个东西：

劳动带来自由（Arbeit macht frei）

德国的一句口号，因为被纳粹用来镶嵌于纳粹集中营的入口而闻名。

这个很多答主都提到了，我就不说了。

Put your trust in the Lord,Your ass belongs to me.

（你的信仰属于主，你的肉体属于我。）

《肖申克的救赎》中，肖申克监狱的典狱长对犯人的警告。

最后一个最贴切的，是：

进入此门者，请放弃一切希望

「ここに入る者、一切の希望を捨てよ」

虽然车田正美的《圣斗士星矢》以希腊神话为主，但也会插入一些其他的东西。

比如这句话，其实是出自但丁的《神曲》中，地狱之门铭刻的文字，原文是意大利语：

Dinanzi a me non fuor cose create

se non etterne, e io etterno duro.

Lasciate ogne speranza, voi ch’intrate.

永遠の物のほか物として我よりさきに

造られしはなし、しかしてわれ永遠に立つ、

汝等こゝに入るもの一切の望みを棄てよ

“汝等走入这里，需要将一切希望放弃”

我甚至怀疑制定这个标语的人，要么读过但丁的《神曲》，要么看过《圣斗士星矢》

把地狱之门铭刻的文字改一下变成标语，也算是地狱笑话了。

知乎用户 宇宙星矢​​​ 发表

愿意放弃自由来换取保障的人，他最终既得不到自由，也得不到保障。——哈耶克

知乎用户 心有猛虎 发表

曾经当过工厂的，从我的个人角度看这个标语，应该是指安全生产吧。

不论是化工厂，还是芯片厂，工作人员都要集中精力，不能自由散漫。

自由散漫是会爆炸的，会死人的。

知乎用户 rika 发表

科普一个行业冷知识：其实绝大多数工厂老板心里就是这样想的，平时也是这样管理员工的，只是这家工厂做成了标语贴出来了而已。

知乎用户 CODspielen​ 发表

但凡是工科出身的应该都懂这句话的含金量吧，在一个化工厂你想要什么自由啊？你这是疯了吧。喜欢自由的不要来化工厂嚯嚯大家，大家都很惜命。这种便于一般都是在大型工厂，警示安全，你见谁在写字楼搞这套？

知乎用户 十一 发表

在某些人眼里，即使是生活在这样的工作环境的人，也是 “社会主义巨婴”。只要没有直接地死于战火并且还抱怨自己的工作环境，那就是不知感恩的人

改革开放确实使经济要素的流通更为自由，但并不意味着生产活动中对于工人的控制也更加放松

相反，“对工人的控制” 也是营商环境的一部分，工人的自由并不是改革开放的重要因素，对于他们严密的控制被视作是合理的。并且进入到 21 世纪之后，由于学历歧视的逐年增加，这种合理性又被添加了一层 “因果报应” 的色彩，即应试教育的失败者在道德体系上是下贱的，为了弥补自己不努力学习的罪行，必须承受如此严厉的控制来赎罪

不是工人不反抗这种制度，是因为几乎全社会都在漠视和支持这种制度，才会让这种制度长久的存在下去

从某种意义上来说，这个工厂至少诚实，不掩饰对于工人权利的剥夺就是在剥夺他们的自由这个事实，也算是小人坦荡荡了

知乎用户 桔子酒店的关心 发表

我记得奥斯维辛集中营大门口的标语是 “arbeit macht frei” 意思是 “劳动使人自由”。只能说这个新闻里的工厂标语形成了一种奇妙的呼应效果。

图片是 AI 搜索搜到的，如果作者认为侵权可以联系删除。

知乎用户 Larkin6000 发表

搞笑的是这事正好发生在钦州，运猪车怎么开进

@Litvin

老家了

知乎用户 衡水 tv 发表

化工从业者，看到 “” 立马懂了。

千万别进工厂，“没有自由” 抱怨两句就算了，更主要你不知道工友的自由脑回路是怎么助你飞升的。

知乎用户 张逸辰 发表

我曾经在工厂工作过接近 3 年，说实话，对于产线普工来说，与其说他们是人，不如说他们只是暂时不能被替代的机器，这种暂时的不可替代要么是暂时还没有能替代他们的设备出现，要么是替代他们的成本目前对该企业来说还是太高。所以，工厂的企业管理实际上是尽量减少人工操作，实在不能用设备替代的部分，那就把人机器化。所以产线普工的自由度其实真的挺低的，这家工厂挂的这个标语其实是很多工厂实际正在做的事情，只是这家公司把它挂出来了，对于没有不了解工厂产线工人工作的人而言，觉得不那么舒服。

我这里分享下产线普工的自由度有多低吧

1、上厕所以及喝水需要和组长打报告。以我在的那家公司为例，产线工人一般一人管理一台设备，或者人工生产的工序，一条拉线下来，每人负责一个环节，离岗意味着设备无法运行或者你这个环节无法运行，所以当你需要上厕所要离岗的时候，必须找人来临时顶替，要不然会影响生产，那产线上当然没有多余的人啦，所以上厕所之类的时间不能太长也不能太频繁，一般真的需要上厕所，要和组长答报告并且登记离开的时间，回来也要登记到岗时间。只要离开岗位都需要进行打报告

2、所有的操作有严格的 SOP。我当时是工程师，我经常负责撰写 WI 文件、PA 文件，就是严格规定每个操作应该用什么工具、如何操作、操作到什么标准，普工必须严格按照我这些 SOP 进行操作。也就是完全将人工具化了，普工不需要有任何想法和思考，按照要求做就行了。我们工程师的工作经常是尽量减少人工操作，因为我们认为机器精准度高、没有情绪且不会疲劳，所以出错率低，不良品率可以降低，也不容易出现批量不良的生产事故。而人的因素是非常不可控的，有人操作就容易有失误，工程师对人工操作是非常不信任的，所以一般出现一些严重的产品不良率，最终的归因都将归因到生产线上的普工，我们最终的解决方案方案便是尽量用机器代替人工，实在不行，那就要求生产线上的普工严格按照 SOP 操作，然后还要建立督查小组进行监督。看出来了吗？产线的普工就是没什么自由的，就是全部要按照流程和标准化的文件做事情，像个机器一样

3、产线不能带手机。对于普工而言，进入生产车间是不能带手机的，他们的手机会统一放在柜子里，一直到下班才能拿走。对于工程师而言，相对好一点，可以带手机进入产线，但需要给手机摄像头贴膜，以防止拍照泄密。但有意识的是工程师在写报告的时候，经常需要产线或者产品的照片作为材料，于是各部门的工程师专门买相机来进行拍照。笑死，要真想泄密，这完全挡不住，只能说形式大于内容，工厂就是这样，很多骚操作，不理解，但得执行

4、离开厂区需要开箱检查。对于每一个离开园区的人背包、带行李箱、开车都要在园区门口进行开箱检查，是不是听着觉得很没有人权？这么做的目的就是防止有人带公司产品或者公司电脑出去。对，在工厂，工程师也是不能带电脑离开园区的，如果因工作确实需要带电脑出去，需要部门经理和人事部签放行条，震惊吧？所以我们下班回家了基本上无法在家处理工作，但如果真出事情一般要回公司处理

5、电脑不能上网。对，我们当时的电脑只能用来工作，连百度都不行，我们想要搜任何资料都只能手机搜索，电脑除了用办公软件工作，其他什么事情都做不了，用电脑摸鱼？不存在的

所以，其实在工厂上班真的很多条条框框，非常多的限制，非常多的不自由，尤其是对于产线工人来说，完全是将人机器化，。这么做的目的是尽可能地标准化生产，这样不容易出错、安全、效率高。总的来说，在大部分工厂工作就是很不自由的，尤其是大工厂，被曝光的这家工厂其实只是把这种现象放在了大众眼中而已，它不是个例，是行业普遍存在的规则。哦，对了，工厂生产管理里有个名词叫 “精益生产”

知乎用户 呆呆 发表

这个标语在化工厂很常见，属于安全生产类的标语，就他的使用场景来说并不雷人，甚至算优秀的标语，针对了自由散漫的工作习气，对员工安全意识的提升是显著的。

网友觉得雷人，是和缅甸诈骗园区的限制人身自由关联了吧。

翻译下，大家就知道啥意思了：

进入厂区，请自觉放弃一切自由 = 进入厂区，请自觉遵守规章制度

知乎用户 白梃 发表

“进入厂区，请自觉放弃一切自由”，这已经不只是把《劳动法》按地上摩擦了，这怕不是错把监狱或者看守所的标语直接挂上了。

这种彪悍的风格倒是很像西贝老板贾国龙的口头禅，“软的不行硬的来，拳头不行刀子来。”

建议查一下这家企业，殴打工人、非法拘禁等活动估计常干。

看了一些回答，原来在他们眼里，严格遵守安全制度 = 放弃一切自由。

挺好的，要不说初中生就能键政呢。

知乎用户 健忘于江湖 发表

这是个化工厂

我先说结论，这个厂的职工附近的居民要小心，能逼厂里这么写说明厂里各种小违规多到很可能离炸厂不远了

在化工厂上班和蹲号子区别不大，因为你在厂区里穿的戴的，走路的路线，行为习惯还有时间安排都要按厂里的死规定执行，有些岗位还要手指口呼，在厂区期间手机甚至都要锁起来

有些重点化工厂和看守所和监狱一样，外围是保安，里面有武警站岗，比如燕山石化

不然你看看那么厚的安全生产规章条例呢？号子里给犯人发的条例都没那么厚

在这种地方干活搞不好就搞死自己害死同事影响周围几万人，自己被烧被炸得尸骨无存的例子太多了

【2020.09.18 某公司化工三部 918 污水池闪爆事故 b - 哔哩哔哩】

https://b23.tv/FwoZkKl

【氢化釜闪爆，工人 0.1 秒内被冲击波吹飞，乙醇蒸气混合气体发生剧烈爆炸，加氢反应器爆炸 - 哔哩哔哩】

https://b23.tv/fQOVhQa

【两年前亲历化工厂爆炸，记录仪记录了惊险时刻，算是死里逃生吧 - 哔哩哔哩】

https://b23.tv/qywcMku

知道工地为什么规定不能站在钢丝圈内吗？为什么钢厂露天放的黑色钢卷不能摸？

话糙理不糙

这种规定化工厂只会更多

1. 《危险化学品安全管理条例》 ：这是化工厂管理的核心行政法规，对化工厂涉及的危险化学品生产、储存、使用、经营、运输等全环节安全管理作出系统规定，还明确了应急管理、公安、环保等多部门的监管职责，是规范化工厂危险化学品相关操作的关键依据。

2. 《安全生产违法行为行政处罚办法》：2026 年 2 月 1 日起施行的新规，虽适用多数生产经营单位，但对化工厂针对性极强。其中 “重大事故隐患排除前责令撤出作业人员”“拒不整改可停止供电” 等条款，精准管控化工生产常见风险，同时明确对违规作业、违章指挥等行为的处罚标准。

3. 《化学工业环境保护管理规定》：专门针对化工行业的环保管理规章，聚焦化工厂生产中的废水、废气、废渣等污染防治，明确企业领导环境目标责任制，要求企业制定污染治理规划，还对化工污染转移、技术改造中的环保要求等作出具体规定。

4. 《中华人民共和国危险化学品安全法》（草案） ：该法律针对性覆盖化工厂核心管理需求，目前处于立法进程中，草案二审稿已公开征求意见。其明确新建危险化学品生产建设项目应进入化工园区，要求化工厂实行全员安全生产责任制，还完善了危险化学品全链条监管和应急处置规定，未来出台后将成为化工厂安全管理的专门性法律。

最后这条 “工厂实行全员安全生产责任制” 明白什么意思吗？

即便已经是高压管理，但化工厂领导炸死的案子依然不少

1. 山西芮城圣奥化工 “5·31” 爆炸事故：2022 年 5 月 31 日，该公司在检修冰机动火作业时发生爆炸，造成 3 死 3 伤。事故因企业车间平面布置有重大缺陷，无证人员切割作业火花引燃管沟内可燃气体所致。事故企业的总经理以及生产和安全副总，均在此次爆炸中死亡。

2. 辽宁盘锦浩业化工 “1·15” 重大爆炸着火事故 ：2023 年 1 月 15 日，该公司维修烷基化装置时发生泄漏爆炸着火，致 13 人死亡、35 人受伤。事故调查报告显示，有 2 名事故责任人（厂家相关负责人）因在事故中死亡而免于追究责任。

3. 辽宁抚顺顺特化工 “9·14” 爆炸火灾事故 ：2013 年 9 月 14 日，该公司作业人员在罐顶违章电焊，火花引爆外溢的原甲酸三甲酯蒸气并回火至罐内，引发爆炸火灾事故，造成 5 人死亡，其中包含企业相关管理负责人。

怎么就炸了呢？怎么就死了呢？明明天天强调严格管理，怎么还是炸了呢？

化工厂有个好处是能办提前退休，有些岗位能比别人少干 5 年～10 年，早早退休，因为有毒有害

不想干可以换工作的

我平时开车我都绕过化工厂不敢开过去的，因为我见过化工厂爆炸

知乎用户 面团跳得高​ 发表

合理的，毕竟口径即正义，真理在大炮的射程以内。

员工没有公司 “拳头大”，所以输了 “国战” 自然全体沦为奴隶任人鱼肉，这很符合中国老百姓的价值观。

你觉得有什么不对的地方吗？不满意的话你可以开航母过来

知乎用户 赛博用尸 发表

为什么要他撤掉呢，就让他继续挂着不好吗？这样将来这老板和工厂如果有个什么三长两短，大家都知道是什么原因。

知乎用户 康拉德 · 科兹 发表

又是张雪峰躺赢的一天。

某些所谓媒体、记者如果实在闲的没事干可以去咬咬打火机。

你是有多想不开要去一个化工厂寻找 “自由”？

那里面有各种高压罐，各种腐蚀药剂，各种高温气体液体，各种易燃易爆物质，各种有毒物质……

这些东西不按规定操作，秒杀百八十个你这样的弱鸡跟玩儿似的。

要自由？回家去。

事实上，工业化一定是反人性的。

很多工厂对于纪律性的要求跟军队没什么两样，甚至比军队更高。违反纪律违反规则，代价也许是两根手指，也许是半个脚掌，也许是一条或者更多人命。

你可以说你不在乎，但别人凭什么为你的愚蠢买单？

还是那句话，要自由，回家去。

知乎用户 沈琪​ 发表

这条标语很好， 一个凛然转换开关——代表着化工行者对分子宇宙元素王国的无限戒惧与敬畏

身后 —- 自由结界

前路—- 规则之境 铁律之域 秩序结界 规章秘境 戒令之地 守则领域 律令阵线 契约之庭

本来想吐槽， 结果下翻发现这是一家化工厂！

化工厂啊我的亲。

诶

知乎用户 tnt 发表

我说实话要想进厂打工就要找这样的工厂，起码人家不掖着藏着没有那些个弯弯绕绕，开局就摆明了 “本工厂就是要剥削你，进厂视为同意” 的态度，不玩两面三刀不整虚头巴脑，要知道真小人可比伪君子强太多了，不信你进厂房看看，在这里打工拧螺丝无论被压榨成什么样，工人们的情绪那都非常稳定的。

哦，稳不稳定也没办法，都这样的，结局没区别，？劳动法它是个寄吧？我就问你劳动法有这样的工厂真性情吗？人家对工人真性情，那咱们还有啥话说啊？将心比心，咱们也不能差事儿，都大大方方的，这厂子今天必须得进，干就完了！

知乎用户 无神论 发表

你作为一个记者来到一个化工厂，尝试找点自由。

按个红色急停按钮试试？

随便摸摸闸盒有没有高压电？

阀门上的手轮看着不顺眼，转一转？

酸槽里面的液体瞅着挺像糖水，沾一点尝尝？

液化天然气罐区里边点根烟解解乏？

抽点煤气，这个劲儿大！

搞点液氯玩玩？

拿氢氟酸洗洗手？

放点光气热闹热闹？

手测汽轮机联轴器角速度？

给曲轴箱里扔个螺丝？

在火工品车间里玩雷管？

跑中控室里面烽火戏诸侯？

标语好不好应急管理局不知道么，轮的着这些拆白党搞事情？

知乎用户 种兔家的华子​ 发表

如果认为厂区生产安全重要，就可以 “放弃一切自由”，那么这种论调代换到普遍情境下，就等于说 “生命重于一切，所以来到人间请放弃一切自由”。这是典型的奴才思想。

知乎用户 普通人士 发表

很多人都疯了，廉政都疯了

一个化工厂你要什么 “自由”？

你进去不戴安全帽的自由？

你进去抽烟的自由？

你进去满地溜达的自由？

那是化工厂啊大哥！

——————

基本上评论区里是干化工这一行的，都明白我在说什么，都会敬畏。

而没干过这一行的，竟然能想出来在化工厂弄个吸烟室这种奇葩言论。我也是醉了。

化工厂怎么严格都不为过！

首先，化工厂有生活区跟工作区，那个标语在工作区。你在自己的宿舍撸管都没人管你！

其次，化工厂基本启动一次就是几百万，所以除非检修，基本都是 24 小时生产的，有夜班不是很正常吗？你找工作之前不看的吗？

最后，化工产品大多剧毒易燃易爆炸，越穷的地方化工厂越多，知道为啥嘛？当官的都特别讨厌化工，因为出事基本就是重大安全事故，自己任期内发生了基本就毁了。

所以即便在内蒙，宁夏，甘肃这种化工当产业引进的省份，对安全的要求也非常高。

有人说我混为一谈了。

事实上，你们根本没有管理过工人。

你不需要跟工人解释，为啥我要让你带安全帽穿劳保鞋，你只需要跟他说不戴罚 50，一切问题就解决了。

懂吗？纸上谈兵的人？

我参观化工厂的时候有个车间是剧毒产品，易腐蚀，基本上粘到皮肤上就烂一大片肉。

然后夏天的时候特别热，我进去的时候被要求必须穿长袖长裤，否则不让进。

那个车间很干净，但就是为了防止意外，剥夺了你的穿衣自由，有问题吗？

知乎用户 此心安处是吾乡​ 发表

怎么会有这么多人拿化工厂安全的理由辩经的啊？谁家企业的安全是靠喊口号、挂标语换来的啊？安全靠的是制度、规范、劳动防护、防呆设计，靠得是现场的检查，人员的培训与教育，奖惩制度。

标语和口号只能反映宣传人的思想和内心。把遵守规则和放弃自由等价，是即不懂得什么叫遵守规则，也不懂得什么叫自由。

知乎用户 宇楠 zw​ 发表

我们先不管潜规则还是明规则。

就问在这句标语下，西方记者问的：中国有没有人权问题？

我们怎么回答？

知乎用户 善良小市民​ 发表

哦？跟我的百吨反应釜谈自由吧

化工厂比地狱更危险，出事故时比集中营更有杀伤效率，是需要比监狱更少的自由。如果你吐槽标语，你恰恰就是标语的警告对象。

知乎用户 骞银魁 发表

大陆人其实并不热爱自由，最典型的例子就是孟大小姐，很多人认为在加拿大豪宅养尊处优，这得算享福。在高校开始大批量安装门禁的时代，我知道学校围墙的每一处漏洞，我和室友打配合，回头望月趁机刷脸，很多时候我出去并不是有什么事情，我只是无法接受自己被关着。

知乎用户 他说 发表

我原来的工厂，一条产线，同时只有一个人能去上厕所。去上厕所之前得找组长要一个证，拿着才能去。下一个人想去，得等他回来，拿着证去。还得看组长的脸色。一个班也就是去一次，一次不超过 5 分钟，去的时间长了会被处罚。

后来转成外包的，本地人原来 4000 块钱的岗位，外包来的人只能拿 3000，1000 被劳务公司扒皮。每天早上 6：30 大客车从宿舍拉过来卸人，进食堂吃饭，直接进更衣间，换上臭气哄哄的洁净服，7：00 在产线开工，中午 11:30 换衣服进食堂吃午饭，12:00 开工到晚上 7：00，盘点产品到 7:30 收工换班，换衣服进食堂吃晚饭，每天工作 11.5 小时。一个月倒一次白夜班，休息一天。

你知道为什么得工作 11.5 小时吗？因为每条产线一个班次要生产 10000 个产品，产线生产节拍（tack time）是 3.5 秒。生产节拍 TT = 有效工作时间 11.5 小时乘以每小时 3600 秒，乘以工作效率 85%，除以必要数量 10000，等于 3.5 秒。

如果你这个工序熟练生产一个产品的时间是 12 秒左右，考虑到人会疲惫，按照 85% 的工作效率计算，每个产品需要 12/85%=14 秒，就会在流水线放 14/3.5=4 个工位。这就意味着你的每一点劳动力都在榨取范围内，每天精疲力尽但是不流一滴汗，保证你下班了一根手指都不想动。洁净车间永远不变的灯光亮度和微正压气流，一成不变的生产环境，你穿着洁净服戴着口罩，手腕上拴着防静电腕带，头顶吹着防静电风扇，听着机器周而复始的运转声和此起彼伏的报警声，你在里面会有一种感觉，你的人生就是一个永远转动的齿轮。

这就是现代流水线 + 精益生产，其实核心从来不是 6S，也不是零库存，是对每一个生产环节的极致压榨。不是课文《包身工》的血泪工厂，那效率多低呀，还得雇人挥皮鞭，这是真正的血泪工厂。

“进入厂区请放弃一切自由”，是的，就是这么回事。还不快跑？！

知乎用户 子良 发表

一开始还觉得这什么玩意儿，一看是化工厂…… 那没事了。

每个奇怪的规则背后肯定是有人命的。

当然这个厂子面对媒体的我只能给零分。

知乎用户 karlestira 发表

经常在辖区走访企业，可以说说我个人的经验。

唯一值得关注的，就是记者有点闲。

1、看外观，应该是化工类的工厂；

2、这类工厂的工人，素质、执行力，不是很优秀；

3、这类工厂属于高危行业，有非常严格的业务标准和操作规则；

4、这样的工厂性质 + 员工素质，说实话，就应该这样。

我理解记者要搞个情绪对立的大新闻的压力，但很多工厂看似奇怪的标语，背后总有血淋淋的教训。

知乎用户 黑石部落​​ 发表

在工厂，我认为这句话是没有毛病的。都是人命填出来的坑。

知乎用户 兔子小姐的熊先生​ 发表

资本主义工厂内部本质上是一个等级森严、命令服从的专制体系。实际上给资本家打工就是没有自由，资本家对工人就是专制的。这个工厂不过是毫不遮掩，把实话说了出来。

知乎用户 眼望着北方 发表

这样的企业文化，这样的宣传标语，堂而皇之地张贴出来让人挺无语。

「进入厂区，请放弃一切自由」，不仅措辞粗暴，而且暗示了企业内部的高压管理，职场氛围让人紧张压抑。

广西恒逸新材料有限公司每天进进出出大量的员工上下班，难道就没有员工对此提出异议吗？

肯定会有员工觉得不妥，但有没有人向管理层正面反应，那就不得而知了。

大家都知道职场高压氛围中出来的员工，那种精神状态低迷，说话看脸色，吞吞吐吐，根本不可能畅所欲言，甚至于连说都不愿意说。

不说违背上级意愿的话，老老实实呆着还没事儿，提了个建议，搞不好还要挨顿训，甚至于被扣了奖金，员工何苦自找麻烦。

这就是广西恒逸新材料有限公司员工真实的工作常态，企业有用工自主权，有管理员工的权利，甚至还可以以员工不遵守公司管理规定，以「没有进入厂区，没有放弃一切自由」的名义而解除劳动合同。

从新闻媒体的报道中，我们可以看到，企业面对社会新闻媒体的质疑，不仅没有心平气和的做好与媒体的沟通，尽量维持企业正面形象，反而态度粗鲁，宣称 “不要网上有什么事就找到我们，跟你有什么关系，多此一举，有什么事情找公安去，吃饱了撑着是不是，干点正事，作为人。”

居然把正常的媒体新闻监督当做是「吃饱了撑着」，并且一副无所谓的样子。

想想看面对社会外界的质疑，说话毫不客气，那么关起门来对待内部的职工又是如何的呢？

这样的企业文化难道已经被公司上下全盘接受了吗？

我们知道企业文化和宗旨是是企业的核心价值观。企业宗旨是企业存在的 “根本目的”，解决了 “企业为什么而存在”；

企业核心理念是企业的 “行为准则”，是企业在长期经营中形成的、用来指导所有决策和行为的 “最高准则”。

企业文化和宗旨具备了深远的影响力，潜移默化了每一个职场人。

「进入厂区，请放弃一切自由」是宣传职场高压管理的企业文化，漠视了员工的基本权利，势必造成员工身心透支，使员工每天在厂区只盯着自己的工作指标，只为了完成任务而低头工作，完全把自己当做「工具人」。

至于说到对企业的情感，对工作的热爱，在这种高压状态，员工连基本的「自由权」都得不到尊重，就根本就谈不上企业的民主管理了。

广西恒逸新材料有限公司宣扬的企业文化，是有毒的文化，势必被社会所批评。

宣传标语牌被摘了下来，但是企业文化的影响，会随着这块宣传标语牌的摘除而消失得无影无踪吗？

只有劳动者在每一次走进厂区时，感受到平等与尊重，这样的企业文化才是积极向上的职场文化。

知乎用户 大千世界​ 发表

那人家是危险品工厂

搞不好会发生重大安全事故

这句话的意思是

你不要乱来得遵守规章

所以，没啥大惊小怪的

知乎用户 水星华年 发表

笑死，不进入厂区你就有吗？

知乎用户 岁寒时 发表

刚看到有人对这段标语的另一种解读，顿感咱们文化的博大精深。

他提到，这是一家大型化工企业，如果员工不放弃短暂自由，很可能就永远都没有自由了。公司上班管员工短暂的自由，是为了大家更安全的下班。

我觉得，这段话都可以当成这家公司的公关范文来广而告之。

起码也能很好的应对一波舆情危机，不然负面影响还是挺大的。

再看看，很多网友炸锅的原因，其实就是被这标语的第一感官给刺激的。

普遍都觉得，这是一家不良企业，更是一种资本家文化。公然限制员工自由，还当成进厂的第一标语展示，把员工当成是坐牢一样使唤。

本来大家就都是普通劳动者，自然会对弱势的打工人有天然的共情力，自然是要捍卫彼此的劳动尊严。

所以，只能说标语不够严谨，表达的企业文化不够理性，确实会让人误解企业的压榨态度。

真要是从安全角度出来，就不应该把标语整的这么俯视一切。

倒不如直接把标语「进入厂区请放弃一切自由」，给换成「杜绝一切侥幸心理，安心工作、安全下班」，而不是去扯什么自由。

毕竟自由的反义词，那就是牢笼、就是束缚、就是枷锁。

本来打工人上个班，就已经挺不容易的，还要被恶心的企业文化给禁锢。换做是谁，都会觉得是膈应吧？

就算公司真的把这样的文化宝贝践行，也不应该光明正大的公开化。

这年头，在舆情上吃亏的大厂有很多，至少现在的公司都学聪明了，嘴上不会说，但私下会干。

所以，这种事情被媒体曝光也没什么好奇怪的。

记者不顾一切的采访，就是为了要新闻热度。而工作人员一上来就怒斥，也是怕丢饭碗。

不过也能看出来，现在的打工人真在觉醒，对于劳资关系，也有了更多的审视。

现在想想，哪家公司还没点宣传标语了？

知乎用户 壹哥​ 发表

改成

一化工厂现雷人标语「进入厂区请放弃一切自由」，记者采访被怼「什么事找公安」，哪些信息值得关注？

就完全两个意思，公司 和化工厂 在大众印象中 公司和化工厂 就是两个概念。

化工厂 就是没有自由地方，因为必须按照规章制度走。

知乎用户 惊鸿 10000​ 发表

有些人，尤其是那种学历不高从基层爬上来的管理者骨子里有种翻身做主人的感觉；

也就是皈依者狂热症低配，急资本家之所急；

恨不得让员工全年无休；

知乎用户 Martin.Xie 发表

文科生随便质疑！

但作为一个稍微有点理科常识的文科生，我认为这个标语没有任何问题。

同样的，我向来主张自由是伪命题，自由从来都有边界，而一座巨型的化工厂中，任何个人自由都可能造成可能不可控后果的地方，任何自由都可能造成成本支出的地方，我认为标语没有任何问题。

一位文科生向来主张没有调查就没有发言权。所以不轻易的对自己不懂的话题指手画脚。但作为一个文科生我知道标语之所以是标语，目的就是要针对自己的受众，用受众可以理解的话，直接了当的进入他们内心。这句标语显然达到了这个目的，让员工也树立起了在厂区任何非 SOP 行动要三思要请示的意识。

不要扯什么安全冗余为何不设计，为何不给工作人员尽量多的自由，不要直接发问，要多想是不是再问为什么。

言而总之，不要没有调查就发言，言之有物，很重要。

至于，知乎为何突然把一个平平无奇的标语做成新闻推上热搜，我不想细纠察，在我一些基础的社会科学和历史教育的认识里，我想多半是公司利益纷争，放狗出去先混乱视线了。

知乎用户 冷清清 发表

不雷人。我说几个我们行业内的事故。因为设备的问题我们工程师基本都是本科。操作工基本都是专科。

1. 严禁下去的化学品池，不带任何防护装备下去了 4 个，我都不知道尸体保存下来没。

2. 保养未完全关闭设备，未开安全锁，因为嫌复机麻烦，一死一伤。

3. 强行撬开没有权限的门，为了抄近路，20 米高空落下去，因为有防坠网，只是胳臂断了。

4.110kv 高压室有个大脑智商 0 左右的家伙，因为绝缘鞋太重所以偷偷自己换了鞋，据现场的人说人肉也是有香味的。

5. 这时候不得不提起一个非我们行业的，有个保安在炼化厂区抽烟，煮火锅的。

6. 什么长头发卷进去，差点死了，这在工厂简直不要太多。

7. 高压空气喷脸，脸彻底没有了的我也不是没见过。

8. 我前公司有个牛逼的人徒手取拿氢氟酸。

9. 漏了一个极品，在设备运行的情况下，未停机未打开安全锁，爬进去设备颅骨被压裂，运气好没死，不过一辈子生活不自理罢了。

除了 567，其余的人都是有本科学历。能发生这种事情就他妈离谱。什么操作员安全带套脖子，这种事情我见的太多了。

中国工业以后也会衰落，这几年我看到太多新进的员工视安全规程为无物，为了人权和自由和公司的安全规程斗智斗勇。

如果一个工厂写出这样的标语，那么请务必放心，请务必注意安全。如果做不到，那么就离职，不要拿自己生命开玩笑。

知乎用户 momo 发表

建筑工地这样写：

发生事故老婆改嫁，孩子改姓，财产改名。

00 后新一代的工人可没有软肋。

大家对于标语有争议，本意其实是进步的体现！

自由，就是法无禁止皆可为。

但是可别忽略了这是！化工厂！

温和的话语真的会让人放松警惕。

知乎用户 云卿雨霁 发表

这标语说得没错，工厂生产线不是你发挥个性的地方，就像军队里只需要你执行命令一样。组织性纪律性才是高效生产必须的，所以即使是机器人也能在生产过程中发挥作用。如果这家工厂员工能严格遵守各项劳动纪律，执行操作规程，我相信他们的产品质量一定不差，产线效率一定很高。

知乎用户 冉有 发表

作为知乎首屈一指的厂学专家，其实我倒是可以很容易想象出他们把如此招打的文字放厂里头的精神状态的。

任何一个脑子正常的工厂，都不大可能轻易地在形式上触犯众怒。（当然可以在实质上随便虐宫酱）

所以我觉得他们大概率是出于极端化的管理焦虑：

可能该企业曾频繁出现严重但又没有爆发事故的员工违规，如离岗、违规操作、泄密等问题，常规管理手段失效后…..

厂里行政部门同样焦虑无比的人就试图用这种 “绝对化” 标语制造心理震慑，想通过夸张表述强化安全生产纪律的严肃性，本质是厂领导们对秩序失控的重度焦虑的体现。

啊…. 焦虑、极端化，倒是很符合现在这个时代的氛围。

知乎用户 苏格兰边境梗猫哥 发表

真正接触过工厂的人，不觉得雷人。顶多也许会有人觉得缺乏柔性和温情。但是真有很多神人，不把话说绝，说死，真能作死作出惊天动地，亘古未见的大蠢事。

生产型企业，讲自由？那是学就开始死人死到破产？

出安全事故就知道啥叫失去自由，失去生命，失去一切，。

荒唐的规定背后，真有荒唐的事故。

知乎用户 莫小米 发表

原来是化工厂啊

那我觉得就是为了起到一个震慑作用。

我刚刚踏入新兵营大门看到的第一句话就是

泄密坐牢，卖密杀头。

虽然部队和工厂没有可比性，但是底层逻辑是一样的，就是让你别犯浑。

更何况化工厂出了事死的可不止是厂里人。

你的自由比安全更重要吗？

当然还有人说改成遵守纪律，安全第一这一类的。

你觉得这个厂之前会没说过吗？

很多人还说钱给够就行，多少算够？

那之前被抓的那个华为高管呢？他的工资已经算是打工人的天花板了吧？

不照样偷公司数据到外面成立公司吗？还拉着其他人一起，那些人的工资不高嘛？

知乎用户 非我族类 发表

工厂的大门，究竟是前往生计的入口，还是是迈入牢笼的关卡

当「自由」这两个字被清清楚楚地写在放弃清单上，你很难不感觉后背一阵发凉，

在广西钦州，一家新材料公司的门头上挂着一行看起来挺惊悚的标语：「进入厂区，请自觉放弃一切自由，

你没有看错，不是舍弃烟火，不是舍弃手机，是舍弃「一切自由

这几个字好像一记响亮的耳光，重重地扇在每一位打工人的脸上

那一刻，打工不再是等价交换的契约，反而成了一纸卖身契

这是把工厂当成监狱？还是把员工当成没有思想、没有尊严的提线木偶

傲慢的权利与失语的尊严

比标语更让人难受的，是那个打到公司的电话

当潇湘晨报的记者想要拨开迷雾，询问这句标语的由来的时候，电话那头的回应比寒冬还要冰冷，

「这件事可以咨询当地警方。」

一句推脱还不满足，紧接着就是连珠炮般的反问与羞辱

「跟你有什么关系？多此一举！」

「有什么事情找警察去，吃饱了没事干是不是？

「干点正事！」​

听听这口气

隔着电话线，你都能感受到那种从屏幕里流露出来的高傲和轻视

在他们眼里，媒体的监督是「多此一举」，公众的关心是「没事找事

仿佛只要进入了这个门，规则便由他们制定了，外面的法律和道德全都不起作用了，

这种傲慢并不是无缘无故有的，它是滋生在一种不正常的企业文化氛围里的

这家名为广西恒逸新材料的公司，背后依托的是上市巨头恒逸石化

资本的规模，或许让他们有了俯瞰他人的资本，却忽视了最基本的尊重

沉默的大多数与冰冷的数据

这并不单单是一家公司的疯狂之举，这是职场生态某种病态现象的一个缩影

我习惯了在格子间里默默忍受，习惯了把尊严折叠进工装的口袋

翻翻这两年的工作记录，你会发现，舍弃自由的并不只是钦州这一家

2024 年的职场，有很多「把人变成机器」这类的尝试

还记得百度的「璩静事件」吗

镜头前，那位公关副总裁 10，分理直气壮地要求员工「24 小时开机」，而且还称「员工闹分手提离职我秒批​

在那套逻辑里面，员工没有什么个人生活，也没有什么情绪，就只有随时响应的功能属性，

再看看宁德时代所提出的「896」工作制的提倡，尽管裹着「拼搏」的外衣，但本质上仍然是对劳动者时间的没完没了的索取​

智联招聘的一份调研，报告把这层遮羞布揭露出来：有 63.65% 的受访白领称自己碰到过职场欺凌，

这是一个多么庞大而又沉默的群体

超六成的人，在工作当中忍受着不公平、被压榨乃至被羞辱的情况

商业服务行业是重灾区，占比达到了 75.41

每一个百分点的背后，都是一个个具体的人，在深夜里辗转反侧难以入眠，早上还得硬着头皮振作精神，

他们不敢反抗，因为身后有房贷，有车贷，有等着吃饭的一家老小

那是，企业将忍耐当作是理所当然的事，将压榨包装成了「企业文化

当契约精神让位于丛林法则

「进入厂区，请自觉放弃一切自由」

这句话可怕之处，并非它有多荒谬，而是它很坦率

它撕下了温情脉脉的面纱，直接露出了獠牙

它告诉你：在这里，你不是人，你是耗材

这就是一种赤裸裸的弱肉强食规则，这就是对现代契约精神的公然冒犯

劳动法里清清楚楚写着，劳动者具有休息权、人格尊严权

但在那块蓝底白字的标语牌下面，法律仿佛成了很遥远的事情

那个怒怼记者的工作人员，并非是在维护公司，而是在维护着一种好像土皇帝一样的优越感，

他让你「找公安」，恰恰暴露了他们的无知

只有公安机关以及司法部门，在特定情况下才拥有权力依规限制公民的人身自由，

一家企业，何德何能，敢凌驾于法律之上

这并不单单是一个法盲的笑话，还更是对法治社会的挑衅

拿回属于我们的名字

标语在舆论的暴风雨中被撤换了

新的标语换成了「安全第一，预防为主」。​

字面上的污渍轻易擦掉，心里的阴影却很难去除

只要那种「把员工当奴隶」的想法还存在，类似的标语还会以其他的形式呈现

也许是那张不合理的考勤表，也许是那个需要要回的凌晨微信，也许是那次没有加班费的周末会议，

我们工作是为了更好地生活，并不是为了放弃生活

我们要的不是施舍，是公平

我们要的不是特殊的优待，是作为一个人最基本的体面

倘若一份，工作必须以牺牲全部自由为代价才能得到，那它的代价无疑太过高昂，

别忘记了，不管在厂区内外，自由都不是某个人的恩赐

它原本就归你，归我，归每一个在生活浪潮中奋力划桨的人

当又一次面对那种高高在上的傲慢时，期望我们都有胆量说一句

「抱歉，我的自由，不卖。」

知乎用户 龙傲天 发表

你哪怕改成 “非常危险！遵守规矩！别讲自由！” 三个感叹号，都没有这一句 “请放弃一切自由” 这么冲击眼球，大众能接受进厂打工会让渡部分自由，但绝不代表可以放弃一切自由。进化工厂就不能有自由？意思是你让我加班我就得加班？你让我不睡觉我就不能睡觉？你让我吃屎我就得吃屎？哪怕这确实是现在工厂的现状，这也是不合理的，是要改的。

大家都在说什么进厂要守规矩云云，大专生天生顽劣不守规矩云云，这些我都能理解，看客也都能理解，但不代表可以一点自由都不要，工厂没有这么大的权力！你可以让我不要讲自由，但是你不能直接把我的所有自由全剥夺了，这是两码事！

我不会接受这样的标语，你说一千道一万，扯再多的生命安全规章制度大道理都没用，工厂不能惯着工人乱来，社会也不能惯着工厂乱来，再怎么讲安全也是有限度的，不能没有底线的什么话都说。

知乎用户 伪君子​ 发表

“入此门者当弃绝一切希望”

有，贪生怕死莫入此门，升官发财请往他处那味了

知乎用户 天王州雅典娜 发表

这是化工厂啊，而且人家写的是进入厂区。化工厂厂区，化工厂厂区，化工厂厂区！

化工厂，管道里都是腐蚀性液体，或者蒸汽，都是高压，甚至高温。

在这里自由算什么！

命，安全才是第一位！

知乎用户 grape​​ 发表

嗯？怎么前面的没一个解释的

微博都有解释的

知乎用户 MM MM 发表

这只是标语而已，怎么有些人就高潮了

基层工人文化水平不高，低情商说就是蠢，不放点狠话记不住的。有些人说为什么不用 “请遵守安全规章”，这种形式上的东西工人能听进去吗。我同学家里有在工厂上班的，工厂里啥逆天人都有，有把浓硫酸直接倒腿上的，有喝了酒违规操作摔死的，真的什么都可能发生。

知乎用户 Nemo 发表

刚要开口骂，往下一看，原来是家化工公司，那这个标语在这个环境里是很合适的，一点也不奇怪。

这个采访的记者就是去挑事的，在化工厂按死规矩来都有可能出事，敢自由一点就是自己找事。

知乎用户 烤面包 发表

不就是遵守厂里一切规定的意思嘛，有些人看到自由就应激是吧？

知乎用户 Bufan043 发表

化工厂性质和工人难管理不能成为这个标语的借口，因为这个标语实际上没任何正面作用。

对内: 不服管的员工天天看这标语就会变得服管了？不产生逆反心理就不错了。

对外: 标语本身在外界引起极大争议，厂方本身有点词不达意且表达方式粗放又野蛮。工人难管你强调纪律是对的，禁止散漫也是对的，单说个自由算怎么回事？

但也用不着上纲上线到奥斯维辛。

知乎用户 2238 只大熊猫 发表

说的本来就没啥问题。

挑战这玩意的大部分都没见过工厂啥样，工厂本来就不是讲自由的地方。

各种生产设备，有些有高温，有些有危险，有些不按照规程操作注意就会让人去世。

讲毛自由，讲的就是规章制度和生产安全。

知乎用户 咕咕咕 发表

看到放弃自由几个字侄子们一下就应激了。

阴阳到一半觉得不对劲但是这把都已经开了只能硬着头皮继续玩. jpg

知乎用户 大海螺滴滴滴吹 发表

广西恒逸新材料有限公司为恒逸石化全资子公司，成立于 2019 年 7 月，致力于打造的年产 200 万吨己内酰胺 - 聚酰胺产业一体化及配套工程项目。

己内酰胺最早于 19 世纪后期通过ε- 氨基己酸（己内酰胺的水解产物）的成环反应来制备。由于尼龙 - 6 含有较大的商业价值，现在已有许多可用于生产己内酰胺的方法。

现在己内酰胺可由环己酮与硫酸羟胺发生成肟反应生成环己酮肟，再经酸处理发生贝克曼重排反应制得：

重排的直接产物是己内酰胺的硫酸氢盐，一般需要用氨中和以得到游离的己内酰胺，同时生成硫酸铵。

另一个主要的工业制备方法是通过亚硝酰氯使环己烷形成肟。该方法的优点是环己烷比环己酮价格更低廉。在较早的时代，也有通过用氨处理己内酯制备己内酰胺的方法。

硫酸羟胺是羟胺的硫酸盐，化学式为 (NH3OH)2SO4，易溶于水。

羟胺与硫酸发生酸碱中和反应可制得硫酸羟胺：

羟胺（英语：Hydroxylamine），又称羟基胺，可看作 NH3 中的一个 H 被 OH 取代而形成的衍生物，其分子式为 NH2OH。室温下为不稳定的白色晶体，容易潮解，常以水溶液的形式使用。

1999 年来，两家生产羟胺的工厂发生了爆炸，但羟胺的爆炸性原理尚不明确。研究表明，二价或三价铁盐会催化 50% 羟胺溶液的分解，羟胺及衍生物最好以盐的形式储存。

催化剂存在下，在盐酸中用氢气还原二氧化氮。

亚硝酰氯（化学式：NOCl）是一个常见的亚硝酰化合物。室温下为不稳定的黄色气体，具刺鼻恶臭味，遇水分解，可溶于发烟硫酸中。存在于王水中。用作催化剂、有机化学试剂，也用于合成洗涤剂。具强腐蚀性，有毒，对眼部、皮肤和肺部有刺激性。

环己烷，是环烷烃的一种，也称六氢化苯。它是一种无色，易燃，微溶于水，具有挥发性，微有刺激性气味的液体，无腐蚀性，分子式 C6H12。

氨（英语：Ammonia，或称氨气、无水氨，曾音译作氩、阿摩尼亚，分子式为 NH3）是无色气体，有强烈刺激气味（尿味），极易溶于水。常温常压下，1 单位体积水可溶解 700 倍体积的氨。具有腐蚀性等危险性质。

硫酸（英语：Sulphuric acid）是一种具有高腐蚀性的无机强酸，化学式为 H2SO4。

来，聊聊记者想要跟哪个自由？

知乎用户 Phisky 发表

马太福音 23:4

他们把难担的重担捆起来，搁在人的肩上，但自己连一个指头也不肯动。
For they behind heavy burdens and grievous to be borne, and lay them on men’s shoulders; but they themselves will not move them with one of their fingers.

哥林多前书 7：23

你们是重价买来的，不要作人的奴仆。

Ye are bought with a price, be not ye the servants of men.

知乎用户 勃立二象性 发表

政治正确还真就是你必须遵守的事。

一个个都替厂区说起话来了——是工人不遵守规则在先。

同样的道理也适用于你厂区啊。明明改个词就能避免你陷入舆论的风波，怎么偏偏要做那有碍观瞻的事呢？

工厂制度是工人必须遵守的规则。公共关系就不是开厂的要考虑的问题了？

打着为你好的幌子公然侵犯权利的事情早已屡见不鲜。

就好比疫情期间，有些防疫措施的确是真的为你的健康着想。也有趁火打劫发国难财的，还有基层权力的无序扩张导致政策走样的。

以至于大家，甭管是高知分子还是初中辍学进厂的小工人，都很难再分清你真实的动机是什么了。

那就只能保持警惕。装都不装一下的，就是应当最先被搞死的。

你说工人不懂事？写出这标语的管理层又跟梗着脖子不承认犯错的工人何其相似。

工人不承认工厂制度被砸了碰了活该。

那你厂子自己不遵守政治正确也受着呗。

知乎用户 绯雾飒蔽 发表

到酸池击水，浪遏飞舟。

我才不怕酸，一听酸我就高兴，浓硫酸算什么酸？无非 Ph 值低一点，氢氟酸才算酸，有挥发性有渗透性，听说还有好几条人命。

用强大的精神力量战胜酸液，保卫被化学品融化的自由

知乎用户 喵喵钓蟹佬 发表

用词错了而已，戳到了某些群体的 F 后面那个字母点。

规规矩矩的说 “请严格遵守一切规章制度” 不久完事了？非得出个挑抬杠式的弄这个标语

知乎用户 窖藏白干五两​ 发表

如果有化工厂工作经验的人丝毫不觉得雷人。

请注意这个标语的前提是进入 “厂区”，而不是进入公司。化工企业的厂区是什么概念，左侧有 1% 几率喷射出高温液体，其中大概率会是强酸或者强碱；头上可能会掉下一块不戴安全帽就能送你回炉重造的金属块；眼前地上看起来像是一滩水的液体，你没穿劳保鞋踩上去可能会融化你的骨头……

所以，有不少化工企业宁愿使用年龄 40 多岁的文化程度并不很高的一线工人，而放在车间里的年轻人往往都是管培生，只有这样才能严肃得处理安全得问题，而不让这些真正思想 “雷人” 的年轻人来祸害自己的职业生涯。

在一个随时可能吞噬你生命的化学怪兽面前，我尊重你这种可笑的追求自由的权利，但是你最好离我远点，发生意外时，血别溅我身上

知乎用户 胡马依北风 发表

这是家化工厂。

说实话，这种地方挂这种标语太正常了。

没在里面呆过的，不理解化工厂有多可怕。

到处是要人命的东西，虽然不至于一瞎玩就出事。

但是一旦出事，上限吓死你。

不光害自己，还能害别人。

到这种地方万事小心不要乱来是基本要求。

标语肯定是夸张了点，但如果看过安全事故视频。

都能知道人类因为好奇作死的能力有多强。

当年我在工地当监理，一次带着头盔走在路上。

一股大力砸我脑袋上，人直接就趴下了。

几个人把我扶起来，半天才缓过来。

左右找了半天，发现一块小孩拳头大的水泥，颜色和头盔上的差不多。

如果没有戴头盔那天肯定死了，如果砸肩膀估计骨头保不住。

我们曾经和安庆石化有业务，我去对接，在巨大的厂区里面。车间主任跟我介绍这些都是啥。

真的是看得巨物恐惧症都快犯了，还伴随各种声音。

知乎用户 大炮鸟 发表

不如奥斯维辛

但是已经达到了但丁的水准

可见有些企业管理者观念水平大至处在中世纪晚期至文艺复兴时期

知乎用户 酥糖魔像 发表

新闻学魅力时刻呗，乍一看以为是指的包含宿舍楼的厂区，失去自由指的是随时喊你加班。

仔细一看发现原来是化工厂，原来指的是生产车间，原来指的是工作时间，那工作时间就是要听安排啊，不然咧？

知乎用户 不觉 发表

什么厂区，园区！

知乎用户 刘先生很怒 发表

如果单看问题的前一句，进入厂区请放弃一切自由，可能就是企业管理粗暴的的范畴，或者是企业领导希望，用标语的方式来对员工 PUA，这些倒还好说

但当面对记者了解这事的时候，对方却说，有什么事去找公安？

这句话的潜台词就是：我在派出所有人，出任何事情，后面有政府给我摆平，你记者要是在这么没完没了，我就找人办你

这就叫蓄水养鱼啊！平时有些小问题，睁只眼闭只眼，不真管；

等真要管的时候，或者需要表现的时候，再动手。企业和某些人，心照不宣。

要是明白这些逻辑的话，也就不难理解，为什么企业会把明显违和、伤人的标语能挂出来了

因为它可能不是给外人看的，是给里面员工看的——看见没，咱们这儿就这么个规矩，上面也有人认这个规矩

这比单纯的管理傲慢可怕多了。管理傲慢顶多是老板蠢，觉得自己能一手遮天。这种牵扯到找公安的，是把公权力当成了私人关系的延伸，是在破坏法治的根基。

我有个在南方打工的表哥说过他们那儿的一些小作坊。消防不过关、机器没防护，工人受伤了私了。

但老板不怕查，为啥？

逢年过节关系维护做得到位。

他说这叫花钱买平安，其实是花钱买不管

这种模式危害太大了。

第一，员工真成放弃一切自由了，受了委屈不敢说，说了也没用。

第二，守规矩的企业反而吃亏，形成劣币驱逐良币。

第三，最要命的是，老百姓对法律、对政府的信任会被一点点耗光。

这不就是官商勾结嘛，要是说得含蓄点就是政商关系不清。有些地方的小环境里，还残留着这种风气：

企业是纳税大户，是就业保障，所以得保护。

保护来保护去，就把法律法规保护到一边去了。

那个记者被怼回去，其实反映了他们的一种心态：

我们已经打点好了，你媒体来也是白来，再纠缠，我们就用正规渠道来对付你。

他们把本应维护公正的力量，预设成了自己的家丁，这胆子不是一般的大。

所以这事得掰开两层看。

表层是企业管理文化野蛮，不把员工当人。

深层呢？可能暴露了当地某种扭曲的政商生态，让人觉得有法可依，但无需依；执法可严，但对我松

这种情况，往往出在监管的末梢神经

失灵的地方。上面政策是好的，三令五申要保障劳动者权益。

但到了基层执行层面，人情、利益、地方保护主义一交织，政策就走样了

而且会形成一种破窗效应。一家企业这么干没被处理

旁边的企业就会想：他能挂，我为什么不能？他能找公安，我是不是也得去拜拜码头？

风气就这么坏了。

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知乎用户 猎鹰家的小鼠​ 发表

这是，造纤维的，高于一切。化工厂还想要自由？这么说吧，厂里从上到下，无论是管理人员还是一线操作工，只要是在生产区的，都一视同仁，你一时的自由说不定要付出生命的代价。

其他看到标语就应激的是没脑子？

知乎用户 迷人的大铁锅​ 发表

大家心照不宣，低中端加工制造服务业，除了出售廉价劳力，没有第二条路可走。问题的根本是企业与员工之间如何达到平衡。

既不能公然承认压榨劳工的事实，又要保证企业的生存。

归根结底就一件事：实事求是。

不能一边遥遥领先，一边却处处露怯。是资本家，还是奴隶主；是 “人” 还是 “牛马” 应该搞清楚。不拿底层人当傻子。

知乎用户 海诺 发表

虽然不妥，但因为是搞化工材料的厂子，我可以理解。

懂的都懂。

不懂的骂骂他们也没问题，毕竟有些话不能乱说。

知乎用户 finite 发表

我不要求国内很多企业玩社会主义的，但他们好歹玩点资本主义的呢？

知乎用户 IonThruster​ 发表

虽然是真的，但是你也不能说出去，那个图还是神啊，居然还是上市企业，按说能上市的都是国内企业的翘楚，榜样，居然也这个样子，指望先带后，还是省省吧！

知乎用户 星空 发表

那很牛逼了，奥斯维辛门口都只敢挂 “劳动带来自由”（德语：Arbeit macht frei）

知乎用户 青春遁走 发表

都是上头了吧？这么大的化工厂你讲自由？！发神经啊！

知乎用户 进击的老王 发表

一群蠢货，这是什么企业，这是危化企业，讲难听点，这种企业里面你连救人的自由都没有。

首先我坚决支持《劳动法 》，但在这种企业环境中，我也坚决支持这种标语。在这种企业环境中，说难听点所有工人巴不得自己和其他人在进入企业后能做一个坚决执行规章操作的机器人！是的，包括自己！

你见过救人把自己救死的吗？我见过。一个工人在清理槽子的时候晕倒，他的副班长以为他是身体不舒服，自己忘记了规范制度，工人晕倒很有可能是因为工人附近有无色无味的有毒气体，这个时候最重要的是向上汇报。结果他忘记了自己没有随意救人的自由，自己跑到工人身边去救他，结果自己也死了。后面那个放弃自由的那个班长，汇报中控室后用行车的挂钩吊起两人拽回来。

让我总结，如果那个人当时想到自己没有救人的自由，也许就少搭一条人命进去。

这么难听标语下的那几个字，字字都是用人命写出来的！！！

知乎用户 毛大龙 发表

看了上百个回答，都没有人指出这句话的原型出自恩格斯的《论权威》吗?

“在大工业的权威面前，进厂者请放下一切自治”

二十来年前，这句话在大的电厂门口很常见，这次大概是厂家水平有限，把自治写成了自由，还漏了作者和前面一句: 在大工业的权威面前

知乎用户 hoplite 发表

大概搜了下这家公司业务内容：

公司核心项目为：

“年产 120 万吨己内酰胺—聚酰胺产业一体化及配套工程项目”（简称 “钦州项目”）

该项目涵盖以下主要装置和产品：

• 2×30 万吨 / 年环己酮
• 2×40 万吨 / 年双氧水
• 30 万吨 / 年
• 10 万标方 / 小时制氢装置
• 2×30 万吨 / 年己内酰胺（CPL）
• 2×30 万吨 / 年聚酰胺聚合（PA6）

实际建设项目涉及的危险化学品

尽管营业执照写明 “不含许可类化工产品”，但其核心项目——年产 120 万吨己内酰胺—聚酰胺一体化工程，确实包含以下国家《危险化学品目录》中的物质：

这个危险程度已经不是疏忽下自己小命丢掉的问题了，搞不好附近几十公里范围都要跟着遭殃，写这样的标题我觉得完全可以理解

当记者进一步追问详情时，该工作人员却回应称：“不要网上有什么事就找到我们，跟你有什么关系，多此一举，有什么事情找公安去，吃饱了撑着是不是，干点正事，作为人。”

这个回复我觉得很好笑，哈哈哈。

科学在进步，社会在发展，但是好像记者这个行业好像没啥进步，百度到人家电话号码就傻乎乎去问，你们为什么贴这样的标语。人家工厂那么大的名字，AI 查一下就知道是哪个类型的工厂，是个面粉厂挂这样的标语，你想整个大新闻还能理解，危险化工厂有严格标准不是很正常，整的跟个 3 岁小孩一样，没点常识。

知乎用户 知乎用户 sIvLAv 发表

分明就是某个蠢领导的灵机一动，要么就是下面某个梗小鬼故意搞事，才整出这么一句

雷人就是雷人，烂梗就是烂梗，别拿安全生产说事，安全生产标语多了，你非要用这么一句？

知乎用户 TL 人民内务委员会 发表

这玩意儿企业不可能不知道这样宣传违规，毕竟 “自由” 二字在最高敌对势力中可是“真枪大炮”，设计的一手好新闻啊，多好的真实资料，人权牌已经藏好，就等后续发力了。

知乎用户 猫很无奈 发表

现在很多电子厂等这些传统制造业类型的工厂诸如普工等之类的岗位基本上都是外包给一些劳务中介负责招工，而且通常都是生产旺季的时候大量招人，而在生产淡季的时候则通通解约并让员工卷铺盖走人或者是拉去外地其他厂卖猪仔（当然他们所承诺的 “包吃包住” 其实就是把你当成猪仔一样圈养在工厂里面给他们干活，而且他们还会想尽办法把你身上的钱压榨得一分不剩）。而且每天开工前 20 分钟所有员工都必须在工厂车间集中开会（主要就是队列训练并齐唱《团结就是力量》、喊口号、回顾前一天的生产情况与不足之处并由当天负责生产工作的线长（领班）布置当天需要完成的产量），当然这些工厂的工作时间往往都是白班夜班 12 小时两班倒，而且如果说遇上生产旺季等特殊情况还会强制要求所有员工必须超时超量义务加班赶订单、赶产量、冲业绩。而且工厂流水线的运转速度比高铁、飞机、火箭的速度还快，这就意味着你必须每个 4-5 秒的时间在流水线上打完一颗螺丝，当你跟不上节奏的时候线长（领班）立马会对你爆粗口 “都给我干快点，不想干的马上滚蛋！”。另外工厂车间大部分岗位都需要穿那种被称为 “太空衣” 的无尘服，这种无尘服不论穿上去还是脱下来都显得非常困难，光是穿在身上一天你就显得很难受。当然车间里面不能带手机，并且就连上厕所也有一定的时间和次数的限制，即便你再急也必须要凭离岗证才可以离开岗位上厕所并且每次不得超过 10 分钟。另外工厂车间里面大部分岗位往往都充斥着各种高温、粉尘、易燃易爆、有毒有害等气体，再加上白班夜班 12 小时两班倒和长时间超时超量义务加班的工作方式很容易让你患上各种疾病。此外，工厂食堂里的饭菜往往都是没有油水的猪食。工厂宿舍里的环境更不用说，宿舍的地面上到处都是各种垃圾，并且床上还经常爬满很多臭虫。而且厕所里的马桶和淋浴喷头也经常坏，尤其是淋浴喷头也经常有不出热水的情况。在工厂里面，请假和辞职也是非常困难的，当你遇到家里有特殊情况（比如说家里有人去世需要你立即回去处理后事）你想请假或者辞职线长（领班）也不一定会批准你，即便线长（领班）批准了你的辞职请求工厂的领导也会以 “干不满规定的工期不让你走” 等理由不予批准你的请假或者是辞职请求。因而现在的工厂普工也是 “提桶跑路” 频率最高的岗位之一，往往都是来了一批的同时又走了一批。所以这也就是现在的年轻人不愿意进工厂的原因之一。

当然现在仍然坚持在工厂里面做普工的人群基本上都是一些超过 40 岁的大龄工，这些人群他们的文化程度普遍偏低，没有一技之长，而且他们还要养家糊口（主要有给父母的生活费、给孩子买奶粉、尿布的钱以及学费等）并且还要还大量的车贷、房贷、网贷、信用卡等产生的各种债务。因而现在在工厂做普工的基本上都是这些人群。

知乎用户 小老鼠 - 舒克 发表

之所以在知乎引发争论，我个人认为是由于每个人对 “自由” 的定义，对 “自由” 的解释是不一样的。

在各大评论区中，不少人将 “自由” 解释为想怎么样就怎么样，想在厂区抽烟就抽烟，想在硫酸池洗澡就洗澡。这样的自由，害人害己，所以高呼要不得，觉得 “进入厂区请放弃一切自由” 是对的。

也有人觉得 “自由” 一词有政治、法律层面的严谨定义，比如中华人民共和国公民有婚姻自由，难道我进了你这个厂，我就要放弃婚姻自由了吗？

自由一词本身有多重含义，每个人捉住其中的一种想来说服对方，最后就是鸡同鸭讲，谁也说服不了谁。

我个人复制了一段百度百科的话：

自由，其古典义为 “放任、自恣、自纵”；而近代义的 “自由”，是有约束的、理性的自由，在政治上是指受法治制约的公民自由权，观念上是指基于自身主动意志的思想自由，法律上是指在不违法前提下的行为自由，伦理上是指在道德自律前提下的操守自由。

我觉得这样来解释自由比较全面一些，我个人认为，我们现在常说的 “自由”，一定是要有约束的、理性的自由。

比如我在工厂工作，我的自由，一定是在不能违背生产条例、规章制度下的自由。假设规章制度不对头发长短有要求的话，我就有把头发留 3 厘米、5 厘米、10 厘米的自由，只要符合穿戴条例，不把头发暴露在外，造成生产隐患就好。

如果是在工作时间内，在生产车间里吸烟、饮酒，或者不穿特种制服就进行生产，那这种行为就不是自由，因为它违反了相关生产条例、规章制度。用自由去形容这种违规行为，是对自由一词的不当使用，说成 “擅自” 比较好。

回过头来说，我个人认为 “进入厂区请放弃一切自由” 的标语表达极不恰当，过于极端，甚至给人一种经营者剥夺劳动者权利的感觉。

如果想表达生产的严谨性、危险性，可以有很多的文案，可该厂偏偏就用最极端，最具争议的方式。我认为其本质原因是经营者蔑视劳动者的基本人格，不把人当人看，所以做标语的时候，才可以浑然不顾对方的感受，老子说这个就是这个。

如果，真有上级大领导来视察，他还会大张旗鼓，四处悬挂这个标语，甚至在谈话中提及吗？我个人认为，他不会。因为他其实在心里面明白得很啊。

知乎用户 太空鱼生 发表

在化工厂待过的，会知道这是实际，基本上每个操作工手上差不多都按着核按钮，所以操作规程、劳动纪律，必须严格遵守。

网上看到的事故：快下班了，员工想早点回家，原料加入的速度加快了，导致散热不行，最后爆炸了~~~

希望每个人开开心心来上班，平平安安地回家。

知乎用户 爱上了偶然 发表

这个问题的回答真有意思。

支持者基本都是各种高危行业出身，真在生产一线呆过的。

反对者有两种。一种就是连工厂大门朝哪开都不知道的白脖，另一种就是预备上各种事故案例当主角的预备人选。

那么你是哪一种观众呢？

知乎用户 豆沙包 发表

标语写的有问题。

把它改成‘进入厂区，请严格遵守厂区的所有规章制度’。

这样看上去就顺眼多了。

知乎用户 灰犀牛 发表

看到 “进入厂区，请自觉放弃一切自由” 这条标语，我第一反应就是——这是工厂还是监狱？

工厂是打工的地方，又不是监狱，凭什么一进门就要 “放弃自由”？这种话说出口，就已经暴露了这家公司的价值观：**在他们眼里，管理权大于一切，员工的尊严、权利都得靠边站。**说白了，就是把企业权力凌驾于劳动者基本权利之上，把人当工具使。

更离谱的是记者去采访，公司的人不仅不解释，反而一通开骂：“什么事找公安去…… 吃饱了撑着是不是…… 干点正事，作为人。” 这态度说明什么？说明这公司压根不觉得自己有问题，对舆论监督、对社会责任完全不屑一顾。

虽然在派出所介入、舆论发酵后，标语是撤了。但撤标语只是做做样子，那套 “厂区就是我的地盘，工人就是生产工具” 的管理思维，还在还是一样在那摆着。

不过话说回来，我倒觉得这种 “真小人” 比 “伪君子” 强点。

你以为只有这一家工厂这么想？有这种管理思路的厂子肯定不止这一家，只不过人家墙上挂的是 “以人为本”” 员工是公司最宝贵的财富 " 这类漂亮话，背地里干的事可能更狠。

从这个角度看，这家公司还算实诚——起码把丑话说在前头了。你去面试，一看见这标语，立马就知道这是个什么德性的公司，扭头就走，也省得进去了再受罪。

知乎用户 jason wang​ 发表

人家公司就说了句实话，你瞅瞅你们还给人家公司曝光了！

这事儿我站公司一边，自由是相对的，没有绝对的自由！“进入厂区，请自觉放弃一切自由”，我觉得这句话并不是企业文化的标语，而是更靠近于安全生产的标语，当看到这是石化企业就基本能懂了。石化厂区，怎么你还想干啥干啥？找个地方还偷摸抽根烟？任何不按规章的行为都有可能引发安全事故。可以去劳动监管部门告啊，为什么公司不让员工在油库和加油站抽烟？侵害了员工的基本权益！

如果按劳动法的标准来衡量一些标语，那很多安全标语和企业文化标语都是不合适的。

“一人违章，众人遭殃。” 怎么要在企业实行连坐制度？

“安全是职工的生命线，职工是安全的负责人。” 怎么一出问题就想推卸责任，让职工背锅？

“严是爱，松是害，事故坑三代。” 怎么这还要把三代一起管了？

“今天不努力工作，明天努力找工作。” 怎么想违法解雇员工，第二天就让人走？

……

作为安全生产标语，怎么写我都觉得不过分，只要能有效的降低安全生产事故就行。

那么为什么大家对 “放弃一切自由” 这么敏感呢？往往对这句话非常纠结的反倒不是这个公司的员工，我估计这个公司的员工会更关心的是效益好不好，能不能按时发工资，有没有奖金，生产安全不安全。倒是更多没在这公司的人想法太多了，表现出各种所谓的民主、自由，就像是美国马斯克海上放飞 X-space 时，一些美国民众人士就会跳出来说：火箭回收掉落会不会砸到鲨鱼？发射之前要做好认真评估！

知乎用户 米克​ 发表

知乎网友一片情绪化的骂声就知道 多数人不具备现代社会的基本素质。

还被传统迂腐的道德约束。

工厂可不可以贴雷人标语 可以

工厂主不怕死 制毒贩毒都可以。

记者被怼 什么事找公安

对不对 对呀。执法权在记者手里吗？ 记者杀人也犯法呀。

人家指了明路：请依法来惩罚工厂。

煽动情绪 那是用道德审判。

道德从来是约束自己的 什么时候可以审判别人？

现代社会 请走流程 。

12 月 2 日，在钦州港派出所介入协调后，涉事公司已将上述标语撤下。钦州港综合执法局工作人员表示，他们原本只能要求企业进行整改，如今企业已主动撤掉标语，后续暂无需再采取其他措施。

网友不满意 请把相关法律法规贴出来。

别用我寻思之力 没用。

知乎用户 123321 发表

有一点文化的人比没文化的要可怕一百倍。

实际上这句标语改为：厂区为高风险作业区域，请严格遵守相关安全规定，确保生命财产安全。

意思是完全一样的，这作者非要显示自己的文学性。有一种立志考进北大，结果从三本中文系毕业的既视感。明明水平有限，还喜欢时常表现出一种怀才不遇。

以上。

知乎用户 lei siri 发表

竟然还有高赞站工厂的，下面正本清源——

1. 是化纤厂

2. 化纤厂主要危险来自——

1）设备老化不更换，和打工人无关

2）厂内存放大量易燃原料，和打工人无关

3）污染物排放，和打工人无关

4）高温高噪声直接损伤打工人身体

5）操作不当直接弄死自己

综上，要么打工人负责不了，要么打工人不会损命不利己，凡是一口锅直接甩工人身上的，呸，又蠢又坏

（顺便看看人家面对记者点态度，但凡是为了工人安全的，能不在镜头面前表功贴金露脸么？这副居高临下有恃无恐的态度，就是平常土皇帝当惯了，也知道这样不对，现在记者来了，无非是色厉内荏的哈气罢了，评价为不如路边哈基米）

知乎用户 emmc251 发表

越南自卫反击战大规模征兵，却很快迎来了长久的和平，改革开放前没有经济能力安置大规模退伍，改革开放后没读过书的退伍兵又很难赚钱

心高气傲的战士，也难免走上不归路，利用自身杀戮的特长，进驻地产、农批、施工等低门槛行业，没啥技术壁垒，谁横谁就能抢到生意

虽然新闻不让报道，但事实上由此而来的黑恶势力一直大规模存在，且是真的能打，早年装备有限的警方都打不过，还总有没退伍的战友当了大官，天然白道关系加成

到了今天，老一辈人死的差不多了，警方装备水平也上来了，情况好了不少，扫黑题材的影视作品也敢拍了，但不代表问题就能直接根治

这家厂子也就是挂横幅了，不挂横幅呢？暗地里直接限制人身自由呢？谁打得过？

道阻且长，不建议盲目乐观，新闻里报道不出来的真相还多的是

知乎用户 zinsser 发表

去过深圳，东莞，新加坡。见识了不少工厂，国内工厂真没看到好的，待遇福利最差，压迫最凶。我很多村里人之前是在新加坡日本工厂干，各个都说日本人工厂待遇不错，没有三班倒，没有上厕所掐秒算，而且包吃住，新币直接存下来了。一年都可以存不少。

知乎用户 烤焦的玉米 发表

这家厂的老板以及负责行政工作的手下，

说是文盲有点过，

法盲肯定是跑不了的。

知乎用户 Alan​ 发表

想必大家都知道寓言故事——皇帝的新衣

该公司不过就是那个 “童言无忌” 的小孩

大家想想这 “新衣” 真有吗

就是没有 “皇帝” 才破防了啊

当然，把这种话当标语，这公司的管理水平真够次的。

知乎用户 Mhle 发表

我还是先把矛头指向新闻媒体。

现在的记者，听风就是雨，遇事找警察。查不出有价值的东西，就用博人眼球的标题发模棱两可的文章。活该被人骂多管闲事，你要真查出点东西来，谁还敢说多管闲事？那叫以身犯险、不畏强权。

现在的情况是，要是自媒体转发，把标题改成 “无良记者遭上市公司鄙视，转手发小作文打压股价” 引流，也挺有乐子。

诸位自己看看报道原文。这篇文章连厂区内工人的采访内容都没有，怎么好意思往外发？

里面的工人到底具体放弃了哪些自由？有没有遭受不公？遭受了哪些不公？他们自己在工厂感受如何？这些问题完全就是让有兴趣的朋友自己去猜。反正媒体只管挑事。不服的朋友也可以自己去查。

我要是个纯路人，大概率就路过了，毕竟当键盘侠也得有个底线，凑热闹也最好给自己设个门槛。

但是巧了，看完这篇报道本人确实有一些相关的亲身经历不吐不快。现在讲出来，诸位大可以一起做个参考。

时间是十多年前了，地点天津。当时本人还在念书，学校有专门的课程辅导就业，主要内容就是教我们如何识别骗子。可以总结成一句话，凡是先找你要钱的工作都是骗人的，不管是交各种名目的费用还是押金，都是骗人的。

然后我自己试着在网上找工作，用百度一搜基本都是 58 同城（我能记这个骗子平台一辈子）的广告。当然，我当时并不知道百度搜索的前几条是广告位，58 同城也不止百度一个推广渠道。

因为我不是真的要找工作，所以随便选了一个附近的、感觉是个人就能干的工作试试。本意是熟悉一下这种找工作模式的流程，毕竟这是一件自己从来没做过的事情。

我找的是某工厂的流水线，我记得工作内容描述是拼装电子产品之类的，反正看起来没有任何难度，主要是工资标得还很高，后面还有一堆福利。

面试地点在一个偏远的废弃厂区，老旧的办公楼里也没有人上班，就只有几个和面试有关的工作人员和来面试的人。面试的人也不多，不超过十个。

面试过程很简单。能吃苦吗？会用手机吗？接受两班倒吗？你有什么问题问我吗？我这里有份协议，你签完以后交 200 押金，明天就可以来上班了。我们怕你吃不了苦，干几天就跑了，如果你干满三个月不干了，押金会全部退给你，干不满的话押金是不退的。

当时到这里我依旧觉得逻辑很合理，只不过触发了一个诈骗关键词：押金。所以我甚至是出于对对方的考虑问了一句：“不是不能收押金吗？” 在我当时看来，如果不是因为我还得回上学上课，我会毫不犹豫的签合同交钱。

但是就因为我多问了这一句，对方露出了破绽。她极力辩解也好，恼羞成怒也好，总之这个骗子水平偏低，让同样水平偏低的我产生了怀疑。我当时甚至在心里感叹了一句：“难道真的是骗子？”

不欢而散以后，我开始纠结真相，要不要报警呢？毕竟我也不是诚心来找工作的，如果冤枉了她，反倒是我有问题了。我决定在我的认知范围内和能力范围内先自己查证一番。

我记得当时的网页，手机版内容很简略，和电脑版是不一样的。我用手机导航了附近的网吧，特地跑去网吧查招聘信息里的企业信息，又用导航比对企业地址。

在初步理解了多个我之前从未接触过的领域之后，我依旧没能找到这些人是骗子的决定性证据。但我已经有了充足的理由怀疑这些人。所以我选择了报警。

网吧和面试地点隔很远，我来回都是用腿跑。返回的时候警察已经在那里等我了。而且报警的人不只我一个。

警察问我交了多少钱，我说没有交钱。

” 没交钱报什么警？” 这句话是警察说的，说完以后骗子也笑了，嘴里重复了一边警察的话：“对啊，没交钱报什么警？”

然后警察告诉我，这些人是有营业执照的，交钱也是按合同来的，他们管不了这些。给我提了几个其他部门后就离开了。

我当时整个人都不好了。心情非常复杂，但脑袋空空，完全不知道自己为什么会进入这样的状态。直到下楼后遇到了另外三个报警人，他们是真的被骗了钱。

这三人是一个地方的，年纪肯定比我小，看上去 20 岁都不到。他们没有什么学历，和家里人出来打工，也是在网上看见的这个工作。他们告诉我，交完押金以后他们又交了服装费，又被带到医院体检交了体检费，终于他们以为能去厂子里上班了，结果给他们送过去的司机还找他们要车费，他们实在受不了才报警，现在就要回来了服装费。听得我三观尽碎。

敢问诸位。如果我当时一气之下变成了一个恨国党，是不是特别顺理成章？如果这三个人日后要报复社会，是不是也合情合理？

但是事情还没完。那天天色已晚，我只能先回了学校。第二天我给劳动局打了电话，给人力资源部打了电话，还有类似市长热线的电话，他们除了互相踢球以外又给我转过免费的律师咨询。到最后我甚至已经弄不清楚自己到底是什么诉求。我通宵了好几个晚上玩游戏，虚脱后又在床上躺了几天，然后才逐渐平复心情。后面我陆陆续续找了很多这样的工作去面试，结果没有一个不是骗人的。全是骗子。

现在想来，那些可能本来只是帮大厂招工的三方公司，但是赚佣金肯定没有用合同骗押金来的快啊。加上政府部门不重视不作为，渐渐就变成了社会毒瘤。

回到这个” 进入厂区请放弃一切自由 “的话题。和我说的事情加在一起，有种产业链闭环的感觉。其实保证厂区的生产安全是非常重要的，在此基础上实施相应的规章制度也是非常必要的。但是为什么要放弃一切自由呢？凭什么放弃一切自由呢？无非是企业不肯多拿钱，所以让工人自己放弃嘛。放弃一个两个的还适应不了多变的生产需要，那干脆就让工人都放弃嘛。只要苦一苦百姓，企业的利润就高了，政府收的税也更多了，那打个招呼的事情，相关部门再踢一踢球，不合理也合法了呗。

在我看来挂什么标语根本无所谓，你要挂个” 偷懒死全家 “能把人笑死。关键是这种露骨的操作公之于众了以后，正常人总不可能当自己什么都没看见吧？那我们当然有理由怀疑工厂在压迫、剥削工人了，这是常识嘛。招人的时候是不是押了钱？不想干了是不是扣工资？有没有加班费？罚款多不多？这些才是重点。

作为记者，没有详尽的调查就推送这样的话题是不负责任的。作为有监督职能的相关部门，任何不积极的举动也都会损害政府的公信力。群众喜欢凑热闹不假，但绝不是只凑热闹，每个人心里都有杆秤，社会稳定的本质是大家都心理平衡。

知乎用户 墨不作声 发表

查了一下最新反馈是：恒逸集团（恒逸石化的母公司）公众号 12 月 3 日 13 时发布的文章中可以看到，文章开头配用了一张工厂图片，该图片的拍摄角度、背景参照物与网友此前爆料的图片几乎一致，而图片中门头的大字标语已更换为：“安全第一，预防为主，综合治理，全员参与”。

原来，可供选择的警示标志并不只有一句。

以下是原回答。

你看到的，不是一句说错的话，而是他们说出的真心话。

“进入厂区请放弃一切自由”——这行字之所以刺眼，不是因为它是孤例，恰恰是因为它太过诚实，扯下了那块遮羞布。本质是，大部分工厂要求的规则并无不同，只是它们更 “聪明”，绝不会把这话写出来。它们默许你接受：进来，就该打螺丝打螺丝，该两班倒两班倒。网上那些“工人伟大”“农民光荣” 的颂词，从来不是为改变你的处境，而更像是一种安抚式的“夸赞”。

现实的引力太重了。劳动法？即便在一线城市，执行起来也常让人感到无力。幻想以个人之身，去对抗一个盘根错节的系统，这种想法近乎幼稚。那标语今天可以被勒令撤下，但真正的问题在于：横幅能从墙上摘下，那份深入骨髓的傲慢，却始终高悬在无数厂区的心照不宣里，从未被取下。

它挂在那里，提醒着一种默认的秩序：在这里，人的工具属性，永远排在人的尊严前面。

知乎用户 遥遥无期 发表

我不知道各位有没有和精神小伙交过朋友，有没有跟大专生交过朋友，如果你很熟悉这些人，你就应该明白这些人，你只能这么去管他。

我有一些这样的朋友，他们的特点很统一，就是不听话，好动，自以为是，冲动好打架，没法静下心来做任何事，接受不了任何的延迟满足。偏偏这些人，因为学习不好就只能进厂打工。

这些人进厂之后，最大的问题是管理难。比如你让他们戴上安全帽，他们敢在钢筋架子下面光着头比谁命大，你让他们安心打螺丝，他们能给你把螺丝打到外壳上，你让他们不要在危化品仓库吸烟，他们能在那里点炮仗玩，只为了比赛谁的胆子更大。

年轻的精神小伙就是这样的，等他们年纪大了，感受了生活的残酷，他们才会慢慢地好好做事，好好上班挣钱。可是流水线这样的工作，枯燥乏味，除了精神小伙，谁又愿意干呢？电子厂还可以招一些厂妹，相比精神小伙来说，厂妹简直是完美的机器人。你说什么她听什么，一个工长可以利用手中的权力把厂妹睡个遍条件就是让她上厕所可以多休息一会儿。只要你给一点惩罚手段，厂妹是听话的什么都愿意做。

所以你说进工厂，放弃一切自由是什么意思？一个工厂管理得好不好，就是要看对精神小伙的控制怎么样。比如我曾经在某个工厂遇到的，精神小伙走路不能并排，只能排成纵队，抽烟得去专门的吸烟区，上厕所要打报告，睡觉起床都必须有严格的安排。

你说这像什么？对，你想的没错，就是像军队。在一个密度超高，全是做重复工作男人的厂区，任何的自由都意味着危险。大多数工厂里面就有公安警察，避免男人聚集起来打群架或者做什么破坏行为。缺少暴力的压制，精神小伙随便做什么事都能闯祸闯得把整个厂区炸上天。

你以为我要批判精神小伙，其实不是。我去过流水线，我都没有真正坐下来打一小时的螺丝，我都觉得那种工作不是人干的。那种枯燥，重复的工作会让人发疯。相比送外卖，跑滴滴，流水线的工作是全世界最难做的工作，如果不是生活所迫，我宁肯去餐厅做服务员，去掏大粪，也不愿意在工位上打一天的螺丝。毕竟掏大粪还能去不同的地方，流水线上打的每个一个螺丝，都是一模一样的。

以前我觉得机器替代人工，制造了很多失业。可是当我真的去过工厂，我真心觉得，替代人工是最好的，只要他是一个人，他就不会愿意做这个工作。只要把所有的类似的工作都替代了，哪怕人人都躺平混吃等死，对人类来说也是一件功德圆满的事情。

知乎用户 饮冰​ 发表

把这句标语当个新闻，就是西方自由经入脑，看到 “放弃一切自由”，就立刻触发奴隶制语境下的自由 ptsd

自动带入西方资本主义下的 2 岁掏烟囱童工、8 岁纺织女工、平均寿命 30 岁的矿工、皮鞭之下采棉花的黑人、红脖子农场里的非法移民奴隶工、上大学就欠学贷一辈子的金融奴隶、毫不知情被当做生化实验耗材的人形生物、被 18 个情报机构监视的美国人、被关在露天集中营当奴隶工和器官捐献者的巴勒斯坦人……

唯独不考虑 “安全生产必须遵守厂区内一切规章制度” 这种程度的“放弃自由”

说来也对，毕竟去工业化国家不念工业经，想不到安全生产也属正常。

知乎用户 特洛诺米 发表

请大家认真的读每一个的回答，这就是知乎的基本盘，也是知乎答主们的阶级立场。

因为大部分人在反对这个标语，有理性反对，也有情绪化反对。

当然也有小部分人是支持的，因为安全或者管理效率原由。

双方的观点都没有问题。

但是居然没有一个人讨论钱的问题。也没有真正一线工人来回答他们的真实感受（工人属于知乎答主们阶级）。缺少这两个东西，就说明知乎答主们在讨论一个虚假的问题，讨论的越热烈，越能证明立场的稳定。

知乎用户 veelam 发表

以国内现在义务教育的普及程度，这些公司还只能招到这么多不服管教的半文盲，可见其生产环境之恶劣，收入待遇之低下了。

知乎用户 Stribog 发表

点进那些在回答评论里 “放弃自由” 的“工科生”主页，一半已在黑名单。

太典了

太准了

知乎用户 飞翔的胖哥 发表

要我来说，资本家还是太诚实了

资本家嘴上说说叫你入厂放弃自由，实际上连监狱的那种铁栏杆都不装呢，良心大大的好

我国目前还存在着下面这种标语呢

知乎用户 一个普通知乎用户 发表

说实话，看到这里我都有点汗颜，没想到如今都这么民主的国度下，还能有如此价值观扭曲，并且霸道粗俗的标语被高高举起。

在挂起来之前，至少得到了很多人的认可和审批才能办到吧？

对于这种不正确，甚至说是恶毒的价值导向，一定要严厉制止才行。

知乎用户 沐然​ 发表

按这个回答下面部分答主的逻辑

“泄密必被抓，抓住就杀头”，意思就是泄密了就可以不走程序直接枪毙？

“放火烧山，牢底坐穿”，意思就是敢放火就是无期？

那浓硫酸罐子上的☠就是里面泡着一具尸体是吧？

知乎用户 小谪仙 发表

看到回答有说是因为工厂属于化工厂，属于高危行业，因此标语并无不妥。

但是我想说：是化工厂就必须放弃一切自由？反之，宣传放弃一切自由就能保障生产安全？逻辑不应该是这样的吧？！

宣传安全生产完全可以有无数条各式口吻各式内容的标语，这家工厂偏头铁走极端，选择了一条 ZZ 不正确甚至涉嫌违法的宣传标语；

有一说一，你既然敢这么头铁，那就不要怪网友挂网上给大家评头论足了。这家工厂的工作人员还怼记者说 “吃饱了撑的，干点正事，作为人。” 这句话其实记者也可以直接打回去给他嘛。

说回到问题本身，在中国敢宣传 “放弃一切自由” 的地方貌似只有监狱了吧。好家伙，这厂负责人真敢把工厂当监狱来管理吗？我认为他不敢，他可以说工厂管理严格令行禁止，但是管理严格和监狱式管理是两码事，因此这条宣传标语大概纯粹是工厂负责人灵光一闪——口嗨一下！

话又说回来，你标语口嗨就口嗨吧，偏要头铁刚一下劳动法乃至宪法的条款，现在被广大网友评头论足了，又破防了，你话你嗨不嗨？

知乎用户 阿叶 发表

挺好的。

警示性标语，就应该让人不适，这样才会有深刻印象。

印象中大概是十多年前，交管所流行搞什么事故车、事故现场步兵视频搞警示，也有很多争议。后来慢慢大家都接受了，因为效果就是好。

这个标语也是一样的效果。

有人觉得看了标语觉得工厂不如监狱，那就对了。

化工厂就是应该不如监狱，就是应该让工人感觉战战兢兢。

还有人引用但丁，说这是地狱。这才算是说对了，化工厂就是地狱，进化工厂就要有进地狱的心理准备和觉悟。

毕竟，这地方一出事，伤亡就是 w 起步。

知乎用户 D 版朴信阳 发表

替厂区说话的多少有点不要脸，低水平员工不懂安全就加钱雇素质更高的，加钱亏本就破产，你不开厂有的是人开厂。因为员工教育程度不好就可以剥夺人身自由，天赋人权多少年了，还活在中世纪？

知乎用户 蓬莱 发表

看到这个工厂的标语，就不要再问为什么现在很多年轻人不愿意进厂了，宁愿送外卖送快递，也不愿意进厂，主要还是没有自由。本来进入工厂打工，是为了赚钱，是为了生活有更多的自由，但是工厂却觉得买断了员工的一切，什么都要听工厂的安排，动不动就各种雷人或者简单粗暴的管理方式。这样的企业管理和文化，工厂管理人却没觉得有问题，真的可笑。

知乎用户 黍黎 发表

上学时上自修班干部喊安静管不住的人，进了工厂就能看懂 “遵守规章制度” 了？军训时教官盯着都敢讲笑话的人，你好生劝他会有用？

有些人不用强权压，不把他当囚犯管，只会嘻嘻哈哈不当回事。这些人要是脑子好点，坐办公室无所谓，反正你活干不完干出问题丢工作的不是我；要是脑子不好使只能进厂，你要是在他旁边上工只会心惊肉跳。

想起一个化工厂事故故事，说有几个人被硫酸淋了，男的马上脱衣服拿水管冲，女的害羞想跑厕所处理，后续男的活了女的死了，你像这种情况你连隐私都不能有，更何况自由。

知乎用户 镜瞳 发表

敢讲实话，真不错。

虽然这话听着太伤人。

这实际上就是底层打工人的真实情况。

知乎用户 千山独行 发表

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