医护人员不是“垫脚石”

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日前，云南昭通彝良县人民医院宣布，该院150名医务人员自愿放弃申领抗疫补助，总额约30万元。据称，这些医护人员表示，抗疫系职责所在，希望把补助发给湖北等疫情严重地区的医务人员。

消息一出，舆论质疑纷至沓来。

看到这个新闻，我第一反应也是怀疑。30万元、150人，平均每个人放弃的补助金达2000元。

一个医院150名医护人员，收入水平、家庭条件、财务状况肯定相差甚大，放弃这笔可观的收入，这么多人真的是心气相通，不约而同吗？150人中，真的没有哪怕一人表示过异议？

退一万步说，即便150人全部都是自愿，也不能轻易答应，毕竟，这些钱一分一厘都是他们的血汗啊，是冒着生命危险得来的，怎能忍心拿走？

正如有网友所说：他们可以不要，你绝不可以不给。我们的社会不能让好人吃亏。

对这种事情如此高调宣扬，恐怕更不合适。因为它等于宣告，只有在湖北等疫情严重地区，医护人员才有资格拿这笔补助金。无形中，也就造成了某种道德绑架——

那些疫情不严重地区，医护人员如果放弃补助金，属于理所当然，相反，谁在乎这笔钱，就可能被扣上“觉悟低”的帽子。

这样的只付出不计回报的导向，显然大错特错，很容易演变一种“高尚攀比”的风气，让医护人员有苦说不出。这也是对国家补助金政策的变相否定。

有种种疑点表明，彝良这起医护人员集体放弃补助金事件，绝不简单，它或许并非出于当事人的“自愿”，而更像是“被自愿”。

整个事件的过程，明显有人为操纵的痕迹。比如，在公开视频中，该医院护士长手拿讲稿，面对镜头，一字一句朗诵承诺书，显然都是事先精心编排好的。

当地官媒关于此事报道中，该医院在抗疫中的种种成就被大书特书，医院领导接受采访侃侃而谈。牺牲利益的是绝大多数医护人员，成全的是少数医院领导的风光。

医院如此高调，当地官媒配合默契，医院领导大力推波助澜……这似乎更像一种迫不及待的政绩展示。

更值得注意的是，有微博大V晒出一张截图。截图对话内容显示，一位自称是彝良县人民医院的工作人员爆料称，他们其实出于被迫。

其中，有一句话读来令人揪心：“连这点补助都要被院领导用所谓的道德绑架绑架走，作为其邀功的政绩。我实在咽不下这口气。”

倘若这张截图为真，这件事的性质恐怕就彻底变味。

医院领导一旦为了营造政绩，挥舞权力和道德的大棒，蛮横剥夺医护人员权益，把他们当成向上爬的垫脚石。这和侵占医护人员补助有什么本质区别？甚至可以说，这是一种更龌龊的“摘桃”行为。

彝良这事怎么看怎么怪异。

我之前两次撰文，关注医护人员补助发放不公的问题。文章发表后，收到了大量医护人员留言，抱怨他们的补助遭克扣。从这些留言中不难看出，这笔补助金对他们而言真的很重要，毕竟他们要生活，要养家，没人是不沾人间烟火的神仙。

彝良并非发达地区，医护人员工资能有多高？医护人员中，收入高的，可能只是医院领导和各科室负责人，以及少数资深的医生。绝大多数基层医护人员，收入不可能高到哪去。

尤其是医院的护士，干最苦最累的活，拿最少的钱，有些合同制的护士待遇更低。要他们只付出不图回报，即便心有所愿，恐怕也有心无力。

医护人员集体“自愿”放弃补助金，此风绝不可长。

彝良这起事件的来龙去脉，需要深入进行追查，“自愿”放弃申领抗疫补助，到底是谁发起，期间，组织动员的过程又是如何进行，有没有变相强制行为？

所有关键的细节，必须查个一清二楚。

倘若确实有人玩聪明玩过头，胆敢用医护人员的血汗钱为自己贴金，将他们当作向上邀功的牺牲品，必须严厉惩处，万不可只是纠正了事。

必须要有个明明白白的交代！

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