在我国,现阶段,公务员的薪酬福利体系应如何制定,才能做到科学、合理且让大众认可?
知乎用户 碧玉寒冰 发表 机关里面,有两类人: 一类人 “起得比鸡早,做得比牛多,睡得比狗晚”; 另一类人 “一杯茶水一根烟,斗斗地主聊聊天,吹牛打屁似神仙”。 一类人 “做得越多,错得越多”; 另一类人 “不求有功,但求无过”。 …
部队的事我不敢多说,这玩意敏感。我就说 2 件地方拥军的事。
我户口大连,从部队回来也落在大连。一几年统计退伍军人,街道办非要我会大连亲自登记,我在外地工作不方便,他们反复打电话给我家骚扰,还说我不回去往档案里塞东西,给我处分。完了还给甜枣,说什么登记了,会想着你有参军光荣的牌子,每年有大米粮油。
我退伍战友有在别的地方工作的,很多都不必回户口所在地登记,微信视屏就行了。不知道为什么我们那边这样,给退伍军人登记的优惠政策最后反而变成了负担。不过我当兵也在辽宁,就在辽阳。比我早退伍的战友都说,辽宁政策特别差。
我碰到一些战友人说什么他怎么怎么样,退伍给了多少多少好处。这玩意看当地拥军政策,个人代表不了全体,而大连恰好属于特别差那阶。我退了 5.6 年了,到现在别说什么逢年过节大米粮油,我也不求这个,牌子至少给我吧?到现在牌子我都没见过。合着街道办威逼利诱折腾我们来回跑全给他们做政绩了?
还有件事,我现在在外地工作,前几年税务上课说有退伍军人的有税收优惠,等我们较真问怎么办理的时候。回答是:办不了,我也不知道怎么办,我只管传达。
当兵本来是光荣的,狼狈的是他们在社会挣扎的样子。
一直当兵一直光荣,可惜,没有永远的兵呀。
唯一的建议就是彻底落实职业无分贵贱,减少阶级差异和矛盾,搬走压在百姓身上的教育,医疗,住房三座大山,构建平等型社会,保障所有劳动人民利益,这就是对军人最大的尊重。
因为只有这样军人才可获得了最高成就,这个伟大成就就是他们保卫的无产阶级可以得到社会的尊重,得到全世界无产阶级的羡慕,都渴望加入这个集体。谁也不用向任何的资本和权贵屈服。军人们都是从无产阶级中来的,最终又能开开心心,大大方方的回到群众里面去,一起安居乐业,一起参加社会劳动。
百姓们准时下班后欢聚一堂,自发地盛情地邀请退伍军人们讲述他们抗险救灾,与侵略者搏斗的故事,听到班长负伤时,大家都热泪盈眶。群众们告诉身边的孩子们:
“你可以选择成为叔叔们这样的人,因为他来自于我们,但他的工作无比高尚。当然,我亲爱的孩子,你也可以选择当服务员,当下水道修理工,当生产工人,当农民,当科学家,当医生,孩子们,你们都有光明的未来,你们都在为社会做贡献。在公平的获取物质的基础上,你们也可以有自己独到的思想境界。彼时,我们作为无产阶级,可以发自内心的爱护国家,国家的利益,民族的利益高于一切神圣而不可侵犯,因为我们自己就是国家的主人!”
只有公平正义,心怀善良,劳有所获,劳有所得,这样的社会才可延续,这样的民族才可生生不息。军人们回到群众行列的那一刻,他感受到的是幸福,而不是对于未来的焦虑。是公平,而不是刻意的崇拜,是劳动既有所获的环境,是劳动利益绝对保障,而不是做什么都得玩命,卖命,都得低头。目之所及之处,皆是充盈的希望,走在路上,站在电梯里,坐在地铁中都是大家发自内心的微笑。男女没有性别对立,孩子们开心快乐的成长,民众独立而又团结,自由而又自律,全民尊重知识,热爱所学,不必为专业苦恼,梦想皆是做一个有用之人,而不是成为仌。这就是对所有的军人和劳动人民最崇高的敬意。
当尊崇这个词消失的那一刻,才有了真正的相互尊重。
我以为我们信仰的最终阶段是消除阶级。
警察,医生,老师,工人,农民,民工,文字工作者,艺术家,科研人员,保安,居委会大妈,城管,程序猿,个体户,卖奶茶的小姑娘和地摊贴膜的小帅哥,
他们,不配被尊崇吗?
为什么,我们总是在下意识的把人分为三六九等呢。
是准备全民皆兵吗?
而且…… 锦旗奖章是什么鬼?
提高在役军人待遇,提高退伍军人待遇,提高伤残军人待遇,别老弄那些没用的,
过分的宣扬无私奉献真的不是什么好事,那一套物资匮乏时期的说辞越往后越没用,来点实际的。
我从头到尾没说过军人不配那些荣耀!
无论任何伟大的职业都避不开一个无私一个奉献,
他们高尚是因为这些完全是他们自愿的,
而不是被某些人或者某些舆论逼到了不得不无私的境地,
伟大的人在任何职业都会伟大。
园丁天使蜡烛已经被民众和政策导向的‘尊崇’逼成了不圣人就烂人的经典二极管职业,
现在还搞这套……
你们知道什么叫乌合之众吗?
有这功夫多呼吁呼吁解决一下退伍解放军战士只能给资本家看大门的现实问题吧。
让工人成为全社会尊崇的职业 是多久以前的事?
我个人有一个观点,军人是否尊崇不在于钱多或是退伍后做什么,而是看一个军人伤残后怎么样。。。
不能合适的安置伤残军人,反而让军人钱多了,那军队就是遇战如畏虎的军队,谁不想平平安安的挣大钱?
不能合适的安置伤残军人,反而让军人退伍进好单位,谁肯攻坚克难,军人们自然都想平平安安熬到退伍。
伤残的军人的痛,不仅是自身的伤残,更多的是社会对残疾人的异样眼光。
我觉得这不是什么好事儿,军人们、军迷们,先别生气。
在社会管理者的眼中,荣誉无非是一种成本,可以替代经济的成本。
提出 “让军人成为全社会尊崇的职业”,很可能意味着要用“荣誉” 来替代金钱了
军人工资很可能要降低或者增速下降了。
提高普通士兵的文化教育不就行了。
很多退伍士兵(非军官,别杠)回乡以后只能干干保安,驾驶员,销售,甚至外卖这种无门槛的活,还有很多开个小店,运气好开起来,我们这边很多早餐店叫老兵餐馆,老兵包子铺的都是这样的,运气不好退伍费亏完,哦豁了。
文化水平不高另一个问题就是很多退伍兵(特别是武警,曾经很多去当武警的都是初中没上完的)返乡以后由于文化水平不高,无法找到合适的工作,又因为身体强壮,很容易被当地的黑恶势力诱惑,导致加入黑社会,很多村镇对退伍兵的印象是兵痞不是没有道理的(随着打黑除恶现在已经很少了,但是曾经这个现象的根本原因还是文化水平不够)。
所以最根本的办法在于,提高士兵的文化教育,提高参军的文化门槛,把义务教育改为 12 年,然后只招收高中毕业,文化水平中等以上的学生,即至少能在高考达到一本线的文化水平。
然后在服役期间提供等同于大学水平的基本文化教育,让普通士兵文化水平相当于普通大学生的水平,军校生相当于重点大学的文化水平,这样一来军队文化水平提高,有利于提高整体战斗力,精兵强兵,二来士兵在退伍后能够有更好的工作机会,能够把知识带回家乡更好的参与建设,自然能够受人尊敬。
反而什么军人优先政策很难让军人受到尊重,老百姓尊重你是因为你能够带着老百姓生活更好,而不是仗着某个身份和老百姓抢夺资源。
这样说很多智商不够的人可能会骂我,我给解释一下,一个典型的例子就是,由于有破坏军婚罪,而且军人离婚难,性格不合且分局多年都难以离婚,导致很多人会对和军人结婚望而却步,最终导致很多普通士兵谈恋爱都比群众困难。
这叫做反身性。
原本为了让军人情感更稳定的政策,最终导致了军人在婚恋市场上的劣势。
但是我国很多能制定政策的领导者脑子真的跟有问题一样,类似的政策还在继续搞,比如什么婚姻冷静期,直接导致结婚率大大下降。军婚那边活生生的例子告诉了这帮尸位素餐的家伙反身性的现实影响,然而这帮人搞个离婚冷静期来,在群众婚姻这边再发挥一次反身性阻碍婚姻的法规。真特么是脑子进了水。
再举个例子,二十年前曾经出过一个这样的案例,复原的一批初中文化水平武警,有几个回来以后把钱挥霍光了,和黑社会勾结,被群众骂兵痞之后,反而打电话喊战友来一起殴打群众。你说他们这个行为是会加剧民众对军人兵痞的印象,还是挨了一顿揍以后大家对军人就更尊崇了?当年很多不学无术,考不上高中的学生,出路就是参军。而这帮人平时就一副二流子样,招募的时候不招那些认真学习的,招进来一堆抽烟喝酒,不好好学习的家伙,你让老百姓怎么尊重这个职业呢?
扯远了。总之要让群众发自内心的尊重军人这个职业,那么提高参军门槛,让一些考不上高中的混混不要混到军队里面去,提高教育水平,让军人本身成为社会上文化水平较高,能够带领,帮助群众的人群就可以了。
现实社会就是,有钱别人不一定尊重你,但没钱,别人就一定不把你放在眼里。
我三叔就是退伍军官,就我所了解到的周围情况,大部分的基层中层军官,如果不能直接转为公务员,一般也有个事业编,还可以拿到一笔不小的转业费,总地来说,待遇并不算太差。
但军人不仅仅是包括军官,还包括当了很多年兵的士官,以及服役期满退伍的士兵。
这部分人才是军人之中的大多数。
很多拿一笔其实还算不错的退伍费回老家以后,面对一笔 “横财”,钱会很快因为各种原因从手上溜走。
然后既没有能在市场上出售的劳动技能,又没有长期待在当地的朋友那样的人脉关系,最后还丢掉了用来安身立命的退伍费。
建立尊崇,绝不只是口头上说说,大家一起来尊重军人哈,就完了。
能让所有军人在全部的职业年龄,都能有清晰职业发展,都能有较好的职业待遇,都不缺乏相对灵活的职业退路,才能真正获得全社会的职业尊崇。
不让他们是军人的时候,受全社会尊重,退伍了退役了退休了的时候,却发现自己已经被社会抛弃。
更不能在他们从军队出来之后,冠以自由市场之名,认为他们找不到好工作就是没赚钱的本事,就应该被社会抛弃!
大哥,现在职业军人太少了,你得先搞好军人职业化这条路。现在满世界都是退伍兵而不是现役军人,你让大家拿头去尊崇……
军人绝大多数都是义务兵,少数优秀士兵可以做志愿兵,志愿兵理论上就是士官了,到这一步才算是一只脚踏进职业军人的门槛。
为什么是一只脚?因为我们士官淘汰制度太严格,对军人职业化这条路非常非常的不友好,这就是非升即走的典型。
为什么要走?陆军这一块很多时候是体能跟不上而不是业务能力不行,这也是有很大很大问题的。
要知道我们 2020 年就已经实现了全军机械化,什么意思?现在的一百万陆军除了特战(不是特种部队)和空突(坐直升机的)以外,所有士兵都有自己的装甲车,上至坦克步兵战车,下至猛士轻装甲车和伞兵战车,所有的人都有铁皮子保护,都有小车代步,体能第一已经成为了过去式。
哪怕是猛士那也是全向 762 正向发动机部分 12.7 的防护力,配备的轻装甲车专用的廉价陶瓷防护板可以直接抵御 12.7 高射机枪的抵近射击,再加装铁栅栏后能防轻型反坦克导弹和破甲火箭弹,别拿豆包不当干粮。
想让军人获得尊崇,就要多培养职业军人,提高职业军人的学历门槛和技术门槛,应以技能上的一专多能和指挥上的超级别指挥能力为发展点。
此外,必须优化大学生士兵制度,提倡大学生留在部队而不是两年退役去卷考研专项计划!务必务必为这些人才多提供休假时间让他们能修完本科学业,就像非全日制研究生一样。
要让部队成为家,而不是跳板!
我退一万步讲:
现在很多义务兵的学历就在那摆着呢,大多数中专中职毕业,除了当两年兵以外,他出了部队到社会上能参加哪方面的工作呢?
多少高等教育十几年的科研人员是研发国防设备的,多少人还在赚苦逼的死工资,这些人该不该被尊崇?
尊崇是什么,是让他们也进科研院所工作吗?
不可否认的事实是一些边防部队是很苦、是很累,我也很尊敬他们,可单位也是要有效益的,不是用爱发电。
尊崇退伍兵本身就是一个倒行逆施的举动,你问问那些优秀的大学生士兵,他们回到高校,愿意搞特殊化吗?
在这点上我特别建议参考美帝,军人职业化,并且多给职业军人休假让他们大量的出现在社会上,让大家经常能看到解放军的风采。
如此,军人自然而然就会受到尊重,光动嘴皮子宣传是没用的。
让军人社会地位高很简单,就是只让有钱人和有权人当兵,他们有财产,有权力,社会尊崇他们,不是既得利益者不准当兵,省得军人社会平均地位下降。
至少也要规定当兵的财产,禁止贫穷人当兵,禁止低学历者当兵,禁止评不了职称,发不了论文,当不了领导,玩不起资本运作,没钞能力的人当兵。
只要不让文化学习能力低,综合素质低,财产不达标的人当兵,那么军人社会地位一定会提升!
这样,被社会 “尊崇” 的人自己就可以去保护自己了!
否则你让低下的打工人孩子去当你的狗腿子去保护你的既得利益,人们又不 “尊崇” 狗腿子,你强行让人们“尊崇”,肯定很难办啊
在物种上说,啥是国家保护动物,不就是快绝种的那一波。
总理亲自帮农民工讨薪,说明农民工讨薪难。
立法保护的东西,能说明什么问题呢?我们有未成年人保护法,有专门立法保护军人权益,怎么没有立法保护公务员权益,保护事业单位员工权益?
真正的尊崇,不需要强调尊崇
不给工资,这样就崇高了。
给钱越多,越不崇高。
那我们呢?
当你不再为住所发愁的时候,当孩子不再为读书烦恼的时候,当随军的家属不再为工作黯然垂泪的时候,当离开部队不再为前途迷茫、重头再来的时候,就是把 “让军人成为全社会尊崇的职业” 落到了实处。
那时的我们,会全身心地投入到工作中去,而不是再为这些生活琐事绞尽脑汁。
建议:
非经武装部批准,任何地方机构不得使用部队队列礼仪,包括但不限于敬礼、正步、军姿等。违者重罚。
非经武装部批准,任何地方机构不得使用部队队列礼仪,包括但不限于敬礼、正步、军姿等。违者重罚。
非经武装部批准,任何地方机构不得使用部队队列礼仪,包括但不限于敬礼、正步、军姿等。违者重罚。
重要的事说三遍!!!
我非常反感那些随意使用敬礼、立正这些部队队列训练的科目,在很多垃圾场合……
说几个大家都看到过的事。
一个几十平米的金饰小店铺,请了一名刚退伍的军人做保安。小伙很老实,以标准军姿站在门口…… 路过的群众纷纷拍照,还赞叹部队出来的就是不一样。
别墅社区门口,小区保安是几个退伍军人,交接岗,以部队交接礼仪进行,立正、转身、敬礼…… 标题:不改军人本色。
写字楼门口,车辆进去,门口站岗的退伍军人,标准军礼……
我在现实生活中也常看到,
内心就非常厌恶。
真的很想说一句:你们这些企业主 TM 配吗?
部队是个相对封闭的地方,当了几年兵的人,突然回到地方,会有一些和社会脱节。工作什么的也不是特别好找。有很多人就去做了保安。
有个别企业,就很狗,为了凸显自身的特别,让这些刚退伍的军人依然使用部队的队列……。
刚退伍回来的人,服从性啥的…… 简单一句话:老实。
他们就是利用了这一点。
卧槽……
你 TM 的一小破商场,让一个刚退伍回来的老兵在那里站军姿……
这不是欺负人嘛!!!
更 TM 不爽的是,你去问问,那个站标准军姿的保安是不是月薪过万???
本来想接着写,想着说后面的话太重可能有站道德高度的嫌疑。
……
军人,是任何一个时代最可爱的人。
其他的不提,起码的敬畏之心,总要有……
——
完结
2021-10-19
有点生气
本来我这年龄,不大会生气了,我选择在开放平台写这些,被人家说两句很正常。
即便是观念不同,也没问题。
可老子 TMD 总有底线。
今天看见一条回复,大致意思:就喜欢看保安给我敬礼,花钱了,乐意。
牛逼……
保安,不是什么高档职业,就业门槛超级低。
他们属于弱小群体,
欺负弱小,理所当然……
……
好的,理解,弱肉强食嘛,森林法则。
那你要坚持,千万别怂。
让他们多给你敬礼。
下面我来说另外几个敬礼的……
交警。
你总是有机会遇见的……
他向你走来,抬手敬礼……
这时候你别抖、别怕、别跑。
然后口气中带点不屑一顾:
来…… 给爷再敬一个。
……
有机会的话去北京玩玩,天安门旁边也有站岗的保安,穿武警服。
有车出来的时候他们也敬礼。
你就站对面,然后跑过去,
记住,态度千万别怂:
喂…… 说你呢保安…… 给爷敬个礼。
……
北京太远,没事,你们当地总有这一类的地方。
你只要看有开放式岗亭,保安穿武警服站岗,墙上有三角数字编号都可以。
……
老子今天就让你清清楚楚的知道。
什么 TMD
什么 TMD
什么 TMD
MD
叫敬礼。
……
……
……
——
完
当兵为国牺牲的,配偶、父母和子女享受北京或是上海户口;
外国人(俄罗斯、越南、朝鲜、蒙古、老挝等)当雇佣兵为中国牺牲的,配偶、父母和子女享受中国绿卡、公民;
公务员、政府机构优先录取老兵;
头部企业(腾讯、阿里、字节)等如果优先录取退役老兵,给予退税补贴;
老兵买房,享受 0 首付、年利率 1% 的低息国家贷款;
老兵享受终身、优质的政府医疗保障;
创立老兵节,全国放假一天;
老兵享受国家终身福利,每个月额外发 2000 元;
鼓励服务企业(饭店、商场、旅游景点等)在老兵节做活动,凭老兵证可以享受优惠等,国家给补贴;
因为有些人没 get 我的点,在评论区喷我,那我就再说明白点。
如果一个退伍军人,因其自身学历不足,仅能从事保安和滴滴司机这类工作。然后服务女性顾客,发生冲突后,大众媒体的天然情感会偏向哪方?
以下为原答案
我舅舅是个退伍军人
他现在是一名保安
希望他工作环境好一点
很朴素的愿望
说个事儿,我是军属,去年老公因为疫情一整年没回家,是的,我们一年没见,他在单位也负责疫情工作,部队天天都有休假的人,全国五湖四海哪里的兵都有,再加上部队这个特殊的性质,经常熬夜加班,我对他的工作了解仅来自于电话,其实他有多辛苦,我在家带孩子有多辛苦我们彼此可能都不能感同身受,但这段婚姻坚持下来靠的大概是相信彼此的人品。
今年年初老公告诉我他获得了三等功,他在电话里挺兴奋,我们一直两地分居,交流仅限于电话视频,频次高深度交流少,因为他很忙,我也忙着顾家里大大小小的事儿,因此对这个奖也没什么特别大的理解和感受,淡淡的回应了一下,老公说这个奖要寄回家,我特别纳闷,寄到家里要干嘛?又不是我的奖,给谁看呢?后来奖是寄回来了,先是快递寄到退役军人事务管理局,后来这个单位的人给我打电话问我的地址又转寄到我家里,我收到了这个奖,打开看了下,似乎隐约感觉到了这份奖背后的荣誉。随后老公反复确认奖是寄到我家里的吗?我回答是,通过他的反复确认,我感觉到了他的失落和不快,从他口中得知本来应该是奖章寄到军人退役事务管理局,然后由这个单位敲锣打鼓(不是真的,就是夸张的比喻下)的带着慰问品来家里的,意思就是告诉我,你的丈夫在前线戍守边疆,这是国家给的荣誉,这份军功章后面也有作为军嫂的你的一半,也告诉左邻右舍这个家里的男人上交给了国家,这个女人并不是一个离异的单亲妈妈,但这份超大信封装着的平展的印色优良的三等功奖状仅仅就是一顿电话转寄到我这里,最后我也是在办公室小范围的炫耀了下,表达了自己的喜悦。
全社会对军人社会地位和荣誉感的认同从哪里来呢?我这个做妻子的不理解,主管退役军人事务的单位不理解,那其他一点关系都没有的人谁会理解呢?
我这个答案是写给赤贫阶级的,人上人就趁早忽略吧。对于赤贫阶级,考军校是一步中产,改变家族命运的捷径。越贫穷,这个机会就越可贵。同等分数,家庭越差,那么军校性价比就越高。
我超好奇,究竟什么样的待遇才算好。毕竟这个国家 6 亿人,人均 1000。
知乎上一说收入,就要月薪上万了,可是大部分职业真的收入一般。
我认为这个建议根本就是虚空打靶
平心而论现在部队的待遇与荣誉都非常可以
并不存在什么不被尊重,待遇低下的情况
先说待遇军官不用说,普通士兵干两年绝对比在工地上搬两年砖划算,士官的待遇是绝对高于社会平均水平一大截的,对西部,北方很多地方人都很有吸引力了
再说荣誉,我真好奇,难道这个社会不尊重军人吗?军人比起工地搬砖的,学校教书的,医院看病的荣誉感要高多了,也更受人们都尊重。我确实不知道哪个职业能比军人更受尊重了。
中国就是哪个群体力量强,反而哪个群体声音大,比如 police,医生其实他们绝对算是社会中产往上了,天天叫苦叫累,他们声音大,军人声音也不小。
正儿八经农民工的声音可真是难被听到。
想想看大家真正最热衷的职业是什么,然后把这个和军人身份挂钩,就迎刃而解了。
建议公安、监狱、海关、综合行政执法等纪律部门、执法部门、准军事化部门(公开招考招人最多的,除了税务和市监,就是这些单位了),招考方面进一步加大向退役军人的倾斜,尤其是有 “新西兰” 或类似艰苦背景的退役军人。
假如规定,必须服过兵役才能进上述几个队伍(警察学院等对口院校的应届生另行单列),考虑到这些部门的规模、在公务员队伍中的比例,绝对有大量的考碗族和预备考碗族,会 “曲线救国”。届时,广大青年必踊跃参军入伍,军人的社会地位也会连拉涨停。
盖因斯 iFortune
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为什么要尊崇,农民不值得尊崇? 码农不值得尊崇? 小摊小贩不值得尊崇,是谁说职业无高低贵贱来的?
和平时期有很多比当兵更好的去处。绝无可能当兵会成为最好的去处。
目前施行的《中华人民共和国退役军人保障法》、推动建立英烈保护联动机制、军人依法优先、给立功受奖的军人送喜报、悬挂光荣牌,可以说都有了一定的成效,但还是存在一小点问题,当然,任何政策的出台都会存在问题,施行过程中也会慢慢改进。
首先是退役军人保障,我想,先别谈社会了,先把各地退役军人保障单位的工作人员教育好吧,让他们对退役军人多点服务意识,少点官僚气息。
代表们不妨做个调查,在工作时间匿名打电话联系一下各地市的退役军人事务局,说退役士兵想要去办事。
看看能打通多少?
接电话说 “你好,这里是 XX 市退役军人事务局” 有多少?
能热心提供办事指导的有多少?
就我浅薄的经验而言,接上电话一般就两个字 “哪个”?
当你想办的事情是他们的管辖范围,他们会说 “那你 XXX 时候来吧。”
当你想办的事情不是他们的管辖范围,他们会说:“这个不归我们管。”
你问你该联系谁,好心的会跟你说,你可以联系 XXX 部门,有的只是回一句 “我也不知道”。
而你接到他们的电话,除了让你提供各种信息方便他们填上级让他们填的表(按理说这些信息他们应该和部队交接过,比如退役时间,但是我确实接到过问这个的电话)。
相反,你不会接到任何退役军人就业创业优惠政策、退役军人福利政策的宣讲,而这些都是《中华人民共和国退役军人保障法》中要求落实的。
这是个兜底工作,与其说是现在推出的工作,不如说是在补过去落下的功课。
无论军人是不是社会尊崇的职业,为国牺牲的烈士都不该被怀疑、被抹黑。
这一点应该是全民共识,现在这种泼脏水、抹黑的行为一般在网上,没有几个人敢在现实中干这种事,那么为什么有人在网上阴阳怪气,泼脏水、抹黑我们的烈士?
最末端的问题就是犯罪成本太小,发现又太难。
现在制裁这些人,基本是靠用户举报,能不能发现主要靠运气。
至于被发现的那一两个,被抓起来了,能不能起到警示作用呢?一是看判罚有多重,二是看宣传力度有多大。
还好这一点我们在改善,可以看到现在对于被发现抹黑烈士的人,都直接追究刑事责任了。
但是说回如何发现的问题,靠用户举报似乎并不能全面覆盖,那么平台有没有监管责任呢?
有的平台做的很好,有的就还需要改进了。
这个网上的讨论已经很多了。
这个最大的问题应该是,军人自己不愿意享受这项优惠政策。
目前大部分部门搞这个军人优先窗口,都是在已有的窗口上贴一张军人依法优先的纸,但是还正常排队,就是如果军人想要优先,就必须拿着证件到前面,给工作人员看一下证件,形成一种事实上的插队,但是是依法享受插队。
所以这种优待大部分军人如果没有急事,根本不会去享受,毕竟一是大家都看着,二是万一碰上不理解的,还说你两句,何必自讨不痛快?
更何况有的窗口和军人等候区,就是原来的 “老弱病残孕” 区域,一张大牌子上写着:
老、弱、病、残、孕、军人专区
你说,谁好意思去?
类似于这些作用的局限性在于:
把原本就拥军的那部分人,变得更拥军了;
对原本不拥军的那部分人,几乎没有影响。
这些做法一是在街坊邻居周围产生一定的宣传效果,某某家的孩子在部队立功了,某某家的孩子在部队工作,这个范围比较窄。
至于媒体把这件事情报道出去,似乎起到一定的效果,但是也有限。
我们经常关注军人、关注军事的人,会整天盯着这方面的新闻、事件,由于现在各大媒体平台的推荐算法,事实上导致,原本就关注军人这个话题的人(这部分人往往原本就是拥军的,因为他们对人民军队的历史有着基本的了解),会获得更多相关信息;
随着这几年军人荣誉举措的增多,这部分人似乎在新闻上看到类似消息的也多了,于是在大家会觉得,这些举措成效非常大。
但是对于那些根本对军人、军事没有丝毫交集和兴趣的人,他们是收不到这些推送的;
至于在热榜上一闪而过的一些新闻,他们也是点也不点的。
更别说我们很多信息只是在官媒、官网、官报、央视上传播。
其实我们在平时生活中就很能体会到,如果你是一个平时关注军事的人,你跟有的人一谈到军事、军队,是聊不下去的,因为他们连基本的了解都没有。
更别谈喜报,光荣牌什么的了,他们只会觉得,这不就跟上学的时候拿的奖状一样吗?根本意识不到这背后的辛酸。
尽管说了那么多问题,但是现阶段貌似也没有太多更好的办法。
因为上面说的那些问题,都是末端的问题,你解决了一边,也会有另外一边的问题冒出来。
比如第一个问题,你可以规定退役军人事务局的工作人员必须像高速收费站人员一样,设定工作期间保持微笑这样的硬规矩,但是你没法让他们主动为退役军人服务,相反,你规定的太多,他们压力太大,还会加重他们的对工作的反感,占用他们原本可以为退役军人做事的精力;
比如第二个问题,**你可以责成所有平台必须清除抹黑烈士的言论,不行就直接查封关停,**那么低俗色情、“标题党”、炮制谣言、黑公关、洗稿圈粉这些问题呢?你管不管?如果你都管,那我估计所有平台都只能疲于应付这些检查了,毕竟现在人工智能还没那么聪明,很多也得靠人工审核,这个成本估计会压垮企业;
比如第三个问题,你可以搞一个专门军人的窗口或者区域,拿着证件就可以进去,不产生和老百姓 “争利” 的问题,但是这样肯定会牺牲效率,没有军人的时候,窗口就闲着?区域就空着?在火车站这样繁忙的地方,这种举措显然是不现实的;
比如第四个问题,**你可以全网搞热搜,让所有人都知道。**但是尽管比例少,部队一年立功受奖的也不少,那样估计每天的热搜都是军人立功受奖了,老百姓不烦我估计军人自己都会烦。
所以这些问题都是末端的落实问题,很容易矫枉过正。
我们需要解决的是——
这些都是教育民众的问题,也就是说,你得先纠正一些人对于 “军人该不该尊崇” 的认知,然后再谈如何尊崇。
这方面我们欠下的太多了。
我们的社会在发展的过程中,一些人形成了 “金钱至上”、“个人至上” 的错误认知,认为自己的生活完全是靠自己的选择和努力,根本想不到社会的分工会使得一部分人付出和牺牲的更多,才使得多数人有自由选择的权利。
打个比方,如果没有那么多大好青年响应号召参军,使得我们国家在每年招兵的时候报名人数大于需要的人数,那么为了保证国防需要,有些人的自由选择权很可能就会失去。
他们想不到这些,自然不会感谢军人,也就不会尊崇军人。
现在很多人都说,涨工资就能解决这些问题,但是问题就在于这个:
当人们觉得钱就能给某个职业带来尊崇的时候,你只关注这个职业就解决不了尊崇问题的,需要解决的是整个社会的风气问题。
当然,这方面国家也在做,我们也可以看到风气这几年扭过来不少。
个人来说,就一个建议:
打铁还需自身硬,在国家引导大家尊崇军人的时候,军人自己要做好,让自己的德、行配得上社会的尊崇!
谢邀!
没有必要强调 “尊崇”!
往往,越提倡的,越紧缺。
职业化,职业化,一份职业而已。
提高待遇、尽量公平。
让最苦的环境、最累的工种享受最优的待遇。
靠待遇引导人才流动、靠待遇稳定人心。
军官职业化可以学习借鉴一下士官定期签约制度。
不要靠政策强留人。
既然是学美军,不妨学得全面些。
提高组织公信力,要有契约精神。
做好退役安置工作,不要让有些人拿部队做跳板。
明确好什么条件享受什么样的安置待遇。
加大淘汰力度,对尸位素食的人坚决予以清除。
建立军人荣誉体系,肯定是支持的。
各国军队里,如果问哪一只军队最受本国人民爱戴的话,我想没有哪只军队能超过解放军,光人民子弟兵,最可爱的人这两个称号,就足以表明解放军在人民心中的地位,每当大灾大难,人民翘首以盼的也是解放军。
但原本这个提法——让军人成为全社会尊崇的职业,看起来没毛病,但不知为何我总隐约觉得有些不妥。
医生救死扶伤,每遇疫情都冲锋在前,该不该全社会尊崇?
教师呕心沥血育人,百年大计教育为本,该不该全社会尊崇?
科学家、工程师研制护国重器,走向星辰大海,该不该全社会尊崇?
工人、农民每天都创造着社会赖以运转的物资,该不该全社会尊崇?
……
在现实中,解放军本来就是受到人民大众尊崇的对象,我觉得原本那个说法,本来就有很多配套措施了,根据实际情况再增加再完善,社会大众都接受与拥护。
但我担心的是,打着落到实处牌子,今天这个提案,明天那个提案,渐渐异化,把解放军从人民里剥离出来并特殊化了的话,反而对解放军的形象有负面影响。
正常人,已经对他们够尊崇的了。
不尊重军人,侮辱军人,把他们的奉献轻蔑嘲笑而过的行为,是傻 X 行为。
一个劲儿的觉得他们委屈,想要给他们献上全世界的行为,恨不能把他们的待遇提高到苏勋宗等级的行为,是傻 X 行为。
在没有做好本职工作的前提下,一个劲儿的撒泼打滚,丑态百出,目的就是为了转业,简直就是他妈傻 X。
不思进取,不把工作和国家荣誉放在第一位,满脑子都是靠着那身军装骗色,或者还没毕业进入基层,就开始叨逼叨自己委屈,叨逼叨如果自己当年不念军校也能进互联网搞钱的拉踩行为,甚至一门心思告战友的黑状为自己减少竞争压力的学员,最最最最他妈是大傻 X。
我之前,百分百纯金打造的拥军女孩,对每一个相识的军人都保持了最大程度的尊重和信任。
我看到的是,有的人一身傲骨扎根离家千里的边防,任劳任怨六七年;有的人从一个不学无术的小混混时期进入武警队伍,开始转变思想,兢兢业业的训练,一心一意对学习,然后签了很多期士官,变成一个人人尊敬的老兵;有的人,在海军困窘的年代加入浪花白的行业,除了日常工作,坚持几十年如一日的主动自学国外的专业知识,双军家庭里对孩子照顾不到位导致儿子小时候出意外留下一辈子的遗憾,年过五十还保持着高强度的工作,从不对歪风邪气妥协,一辈子帮助了许多基层服役的小战士;当年的超级学霸,双学籍的高材生,抛弃了优渥的家庭条件和原本更坦途的选择,毅然而然选择更艰难的道路,为了祖国的航空事业宵衣旰食,在事故里壮烈牺牲;有的人已经是可以被称作首长级别的领导了,但是在重大事件或者任务里,跟基层的指战员和战士们一起不眠不休的工作,抗洪抢险里愿意身先士卒,甚至做好了牺牲的准备;有的人照顾了一辈子战友意外牺牲留下的父母,甚至有些人主动去照顾那些正常去世战友留下的亲人们;有的人其实只是一个平平无奇的文工团演员,却敢在营区发生与自己毫无责任关联的意外危险的时候,凭着本能上去力挽狂澜。
但是,还有一些人,真的,让人恶心。比如大学为了保研名额,举报舍友几年前的疏忽行为,甚至还企图诬陷战友嫖娼;披着一身军装,骗财骗色,在社交平台上哗众取宠;靠着运气和家里的一些可允许程度内的运作进入不错的单位,结果心思全放在蝇营狗苟钻营上,年纪轻轻就满嘴跑火车,都是所谓的 “屠龙术”;还有,对外骗财骗色,对内懒散堕落,抱怨职业,抱怨国家,痛骂恩师,痛骂领导,水了军校的许多年时光,没什么本事却自命不凡,把所有人都数落的猪狗不如,还没有毕业就开始花样百出的盘算以后怎样才能离开军队,动不动就是自己作为军人过于辛苦,自由权利被剥夺,待遇太差,抱怨社会给他的太少了,后悔当年的选择(呵~有少部分人当年不也是为了免学费才来的么),然后开始祥林嫂一般的哭诉,借此骗取不明真相人的同情。就好像,他的不幸都是军队给他强行带来的噩运。
我现在慢慢发现了,世上职业不同,但是人的本质相同,“军人” 作为一个集体,值得我们每个人的尊崇。但是不是每一个里面的个体,都配叫 “教员的思想武装下的解放军同志”。值得的那些人,是我们的 “战士”,是我们的同志,是我们最可可爱的人。
那些渣滓,也就只能勉为其难描述他为 “那个当兵的” 了。
尊崇,我们只想献给值得的人,“值得” 并不要求你们像雷锋一样无私奉献,也不要求你们像陈院士一样做出突出贡献,只是要求你们做好本职的工作,要求你们对祖国和人民有爱,这就够了,做到” 论心爱国,论迹无愧” 就行了,就是我们心里最尊崇的人民英雄。
那些,唉,披着军装的禽兽,求求,别在人民面前丢人现眼了,你们真的,很让人恶心 。
我支持给军人尊崇。
我的意见是
1、给有不同能力的军人匹配合适的岗位,做到科学分配,合理分配,使他们人尽其用,待遇上也要与工作内容相适应,要保障他的家庭经济状况。这一点主要是针对那些有技术的技术军官或者是等待选岗的军校学员。不要随便处理他们,不要莫名其妙让他们去拔草。
2、对于广大的义务兵,士官集体,要做好他们的各类保障和完善退伍之后的再就业政策。
3、但是,不管任何目的任何政策,在改革时在实施中,必须有一个科学理性的设计方案,要思虑周期,要小心翼翼,要把人民军队至于整个现代化建设之中并相匹配,要设计出一个可以不断完善发展提高的方案。绝不可以,脑子一热随随便便做一些尝试。
4、尊崇,都是给值得的军人的。因为整个军人集体当然一定是忠于人民,忠于国家忠于党的,但是混在人民军队里的那些不值得的人,说什么也没用,除非你改好了,我们还是像尊崇其他军人那样尊崇你。
5、军队是一个很庞杂的整体,有士兵也有军官军官又分为指挥和技术,士兵又有大量的义务兵和士官,又分为不同的军种,不同的军种,又有不同的构成,这些井然有序但是又复杂的现状不是我们普通人能掌握清楚的。国家要做的事情是让政策优惠涵盖这个集体中的每一个人,让整体都得到提升和改善。所以我们才希望军队里的个体在思考问题的时候也考虑一下全军里其他情况的兄弟们,而不是眼光只放在跟自己情况类似的人身上,这样,你们提出的意见和建议才更加具有包容性和科学性,才可能会被上层更容易地接受和吸纳。当然,有些人的思路是我们只能提出跟我们情况类似的群体的意见,因为我们所处在这个环境之中,所以意见更具有实践性,这也没错,可能就看个人是怎么想的吧。
同时,希望你们在积极提出意见和争取权益改善的过程中,辛苦一点,不要落下自己的本职工作,更不要自暴自弃而放弃好的学习环境来混日子,这样,你们争取权利的时候才更加理直气壮,也是为你们自己的人生负责。
6、人民群众或者说普通老百姓能给你们的尊崇,就是发自内心的尊重你们,在与你们接触的时候多给你们方便和优惠,在你们需要的时候对帮助你们等等。这些内容我想任何一个有良知的中国人都乐意去做。至于那些做好后勤和家庭的保障,提高待遇,提高收入,在安置方面给予优惠政策,就不是普通的老百姓所能做到的事了,那就需要随着生产力的提高和经济的再发展慢慢地进行改革,提升改善,这不是一蹴而就的,赶不上好政策的那些人,你们肯定是懊恼的,我们也为你们惋惜,但是事实上就是没有什么特别好的办法,就只能等待时机,等待更高的发展阶段。一下子解决所有的问题,我们都知道,这是办不到的事情,但是相信国家去尽力去做,勉力去改善的,所以拜托你们千万不要自暴自弃,再坚持一下,保持着对国家和人民的热爱,人民也会回赠你们感激和热爱,也会尽可能爱护帮助你们的。这虽然没有什么巨大的经济上的效用,但是好歹也算是心灵上的慰藉吧。
这就是我的一些看法。
那些在评论里喷我的人,尤其是怀疑我是间谍的人,能不能好好看一看我在评论里的回答?意见不同,可以交流,甚至可以争辩,上升到人格侮辱的就大可不必了吧。可以说我浅薄幼稚意见不成熟,我接受。但是说我 “行走的五十万”,我要跟你死磕到底,实在不行咱们就现实生活里上法庭好了呀,反正自诉案件也一点不麻烦。
谢谢。
解决好后路、后院、后代问题,别让英雄流汗、流血又流泪。
涨工资不是唯一的办法,只要能维持家庭生活所需,大部分的军人根本就不会去埋怨工资低之类的。
最可怕的,是这个职业 90% 以上的人,都不可避免会面临一个残酷而严峻的事实,那就是二次择业。这个二次择业不同于一般地方上的失业后再就业,而是相当于到另外一个的世界,干一些几乎完全不同的工作,除了吃苦耐劳、敢打敢拼、无所畏惧的精神品质,军旅生涯积攒的经验、人脉几乎是完全用不上的。
试想一下,一个三十多快四十岁的中年人,在这个专业分工如此精细、专业化程度如此之高、竞争如此之激烈的社会,像一个十八九岁的毛头小子一样重新来过,顶着上有老、下有小的巨大成本,这种困难阻力实在太大。
现在 jun 校的生源质量已经在不断下滑了,亲戚朋友、邻里邻居之间,孩子报考军校前都会打听打听,了解一下情况。一听这工资,这待遇,这风险,这苦和累,直接打退堂鼓了。郭嘉到底是想让那些精英参军报国,还是想招纳部分能力相对普通的人,这是一个必答的选择题。
绕太远了,话说回来,提高尊崇地位,多一些 “军人军属免费医保”“军娃上学无忧”“军人退伍复员有保障” 的真招实招,少一点口号吹嘘,不让英雄寒心,确保国防事业后继有人、有强人,这是一个国家安全的根基。
有些钱省不得。
这不简单?
1、有从军经历,上大学加分 20。有参战经历,三代以内,上大学加 100 分。
2、有本科文凭以上的退伍军人,公务员优先录取。
3、非军功,不得提干。
4、如有战争,应该本着 “国家兴亡,匹富有责” 的精神,征调本应负责路灯测试的人员加入一线部队。(本段根据知乎小管家要求修改)
5、荣立一等功者,待遇与省长看齐。
6、烈士家庭最低可领取五倍于当地平均收入的赡养费,持续 50 年。擅自冒领及克扣者,建议重罚(本段根据知乎小管家要求修改)。追赃到底,家产没收,1/3 充给举报人,2/3 补偿烈士家庭。
……
别说全社会尊崇,哪怕变全社会迷恋都行。
就怕该掏钱时扣扣索索,答应的事转身就忘,鸟尽弓藏荣誉贬值…… 都相处几十年了,大家谁不知道谁啊?
基层和机关
城市和野外
内陆和边疆
院校和部队
定期轮岗
军人优先购票窗口买票免排队政策落实到位,做好对群众的教育工作,千万别有傻不愣登的在那边恬不知耻地说军人插队。
鬼知道买票回家的军人戍边几年没吃过团圆饭呢。
可别再提高军人地位了。如果我有闺女,要嫁军人,那我就只给她三个选项:军校毕业的、大学生入伍的、近几年参军的。
不是我歧视军人,而是某一段时间的军人不是干啥啥不行,家里托关系送进去出来好安排工作的;就是游手好闲,被家里送进去毒打的。前一种成了体制内的寄生虫,后一种成了参过军的二流子。披一身军服骗小姑娘的,我亲眼见过的就好几个。
信访里的涉 j 群体,那也是一绝啊。入伍两年,要求安排工作的、解决退休的;退伍费花光,要安排工作的;嫌工作不好,不去报道,这两年又要给工作的…
说白了,一部分军人确实是值得尊重,特别是有些进藏兵确实吃了常人难以忍受的苦。但是这个群体大部分是什么素质、什么水平,你们自己心里不清楚?军队的各种陋习不比政府机关多?
先把自身问题解决好再说,自己一身骚,就别怪别人躲着你了。
这个问题本身就可以解答,即如何让军人称为全社会最尊崇的职业。
中国金字塔尖是四大编:公务员行政编、事业编、军编、央企编。
对于身处部队的军人,需要在现有基础上大幅提高包含薪水在内的物质待遇,同时提高家属待遇,确保家属工作及子女教育、医疗、就业、住房、文娱等得到充分最优的保证,对于有竞争、排队或先到先得的社会资源享受优先权或豁免权。
对于离开部队的军人,应该妥善安置进入其他三大编,越是实权机构地位便越是尊崇,例如退伍或转业军人优先进入公检法税工商等体系,优先进入国家电网、烟草、中石化等体系。并且要为离开部队的军人提供社会工作再教育,进入全国最好的大学获得在职教育的机会,大胆任用安置军人成为行政体系、事业体系、央企体系中高层干部。
有些答主是别人抗洪抢险抗震救灾时候窝在家里拿着手机微博朋友圈点赞表示好感动的那个吗?
公平牌打的真好,什么节奏都能带。和平了还没有 100 年,部队过苦日子的提法淡化了还没有三十年,艰边地区的军人吃好穿好也不过刚刚实现,军属在随军和两地之间苦苦抉择还是现实,好家伙,一个个的就喊上公平了。
最近哪来的这么多带节奏的问题。
现在早已经是征兵难留兵难了好吗,还以为是为了吃个白面馒头抢着当兵的年代呢?你都吃喝不愁抱上键盘说风凉话了,还在脑补别人给个馒头就得玩命?
真是为路人抱薪往往冻毙于风雪。在城市服役的待遇可以了,大多数在小地方甚至鸟不生蛋的地方的谁替他们发声呢?现役的可以了,退役的呢?几十年奉献回到社会谁关心过他们如何适应,被排挤被边缘化谁站出来说一句公道话?
这种钓鱼问题还有人引导情绪,是怕官兵往前冲的时候不回头吗?就问挣的那点美分够买机票跑路吗?
谢邀。
知乎这个问题有公论吧。
下策多发钱, 中策改风气, 上策打一仗。
表彰啊宣传啊文创啊, 都不是策略。
首先解决广大官兵的后路问题,特别是军官的后路问题。
现在的导向是干部前慢后快中间稳,也就是前期中期都是在蹲苗,慢的很,起步是少尉,然后大部分在山沟等边远地区。到 40 岁可能到少校就得回家了。因为部队需要更新血液,不需要岁数大的。D 部分人在 40 到 45 岁得回到地方,这是现实。
40 岁以上的人,意味着拖家带口上有老下有小。
然后在部队山沟海岛等偏远地区就意味着基本上在地方没啥人脉。就靠每年休假回趟家,地方上也没啥建立人脉关系的机会。
在想想专业技术吃饭本事,越是爱军习武专业技能出色,然而这些技能在地方球用没用。
现在干部转业安排工作的路越来越难走,基本上安置也是降职降级。估计以后能转业安置都是奖励轻易都没机会。
逐月呢,意思是你回到地方,给你基本生活保障,剥离你所有的政治身份待遇,然后你作为普通老百姓必须得出去打工。因为给你的钱只是让你活着。
逐月和 890 年代的下岗工人买断唯一的不同就是下岗工人是一次性给钱买断你的所有待遇。逐月是把钱平均分到每个月给你。然后到退休年龄直接转社保,至于这个转换会不会生活费继续打折真的不好说。因为现在自 "" 主… 的在运行近 20 年后,一直在给你打折,折上折。和当时你离开公司宣传的承诺的差距很大。回到逐月也是买断你的所有待遇。回到地方你就是普通老百姓,没有任何政治待遇。以前你是干部现在你不是了!干部享有的政治待遇你没有了。
这里面的微妙之处,大家可以在知乎搜下 890 年代下岗工人相关问答。说的很详细
好吧,您看完了我上面说的所有话,仔细品位文字后面的意思,特别建议您看看买断那段。
到这里结论就很尴尬了,现在在地方 40 多的有人脉有专业技术的都不好找工作。那没人脉没技术的 40 多岁的转业军官能找啥工作?保安保洁等等不需要技能的工作呗。
那这个人爱军习武在部队奋斗到营以上的意义何在呢?回到地方只能找不需要人脉和专业技术的低端工作?
那为啥不开始就不选择部队,直接选择警察,或者公务员,能干一辈子,不需要二次就业,不需要两地分居,不需要在陌生的城市打拼,这样才是真正的尊崇吧。
公务员是人民公仆,大家踊跃参加
军人是人民子弟,却招收遇冷
第一是各项待遇不如,比如有的小城市,公务员子女,可以上任意的小学,不用排队抽签看学区,家里公务员亲戚子女都是去最好的小学。军人,至少了解的时候没有这个政策。
第二是在家时间太少,军人长期在外,父母在家,年龄大了,老婆怀孕了,有什么照顾吗?要是在家当个公务员,其他的不说,至少可以好好照顾家里面。
第三是和人民群众接触太少,军校毕业的人,除了同学就是单位的,没有认识过外面的人,也不知道怎么让他们觉得尊崇,一直以来不得暴露身份等等,不知道的还以为是间谍。
第四是后路问题,对普通官兵来说,最好的归宿就是当个公务员,但是他为啥不直接去考公?当年军校分数比 211,985 低吗?当年如果直接 985,然后出来考公不香?以后转业名额更少,逐月像什么?像不像当年国企大破产和大重组以后,那些只发基本工资的员工。你还不如国企员工,他们至少还认识很多人,至少还有套房改房,至少工作技能和社会更接轨。你有什么,绝大部分官兵是拿不到安置房,是和社会没有接轨的,技能不通用的。
羡慕部队的只有部分三本及以下人,因为工资没部队高。大部分二本和重本,以及当初一样分数的人,工资比军人高,工作环境比军人好,工作时间比军人短,日常生活比军人丰富多彩,聊天就是,军人确实辛苦,待遇确实低,该涨一下。这样的空中尊崇,有什么实际意义呢?解决不了买房,家属医疗,小孩上学。
说待遇好的都是大城市,北上广深,进去直接有户口,家属小孩可以随过来拿户口,不会去太差的学校,可以解决住房。但是对大部分官兵来说,小城市,山区,边境,户口不难,房子不贵,管理严格,至少军人自身就感受不到尊崇,更何况,家属谁会跟过来?为了小孩和老人也不会过来,不在自己驻地,单位无法协调,没有人管,上面说的政策只是看起来很美,但无法落实。
能解决基层,小城市,乡村的基层官兵现实问题,能比上大城市的待遇,不用宣传,人自然就来了,愿意来的人多,自然就尊崇了。
套一句话,你若盛开蝴蝶自来。
我要告诉你不是钱的问题,部队其实待遇不算太差,但是现在有着和国民党一样的通病,就是内部存在山头主义,任人唯亲和不敢担责的问题。
想要最尊崇首先要自己内部充满信心,如果领导平时天天教育你要冲锋陷阵,你热血沸腾,加班加点的工作,结果做的越多,自然错的地方会多,结果没人和你一块扛着背着,出了事情还把你推出去背锅,你看看你啥感觉?
说一个相关的小故事,就看一个乐呵就行。
战友们都在战壕里面昏昏欲睡,阿联看到前方有敌人要摸上来,于是跳出战壕冲锋陷阵,可惜敌人太强不幸负伤,好在把敌人打回去了,还算小胜利,死里逃生回到战壕,准备养伤之后再次冲锋。结果军官告诉他,你不能用伤药,你受伤都是你自己的错误,让你杀敌但是没让你受伤牺牲。
阿联说:可是我也不想受伤,敌人太狡猾,我光想着打退敌人,没想那么多,所以负伤了。
军官说:你怎么证明你是为了杀敌?你经过组织批准了嘛?你有书面文件吗?你杀敌的动作符合组织规范嘛?
阿联:???!那敌人早就杀害我们的同志,把我们的物资偷走了。
军官:我现在在说你的问题,你要反思自己的问题,你还是没有认识到自己的错误!你知道因为你负伤了你的连长被批评了,以后调职也会受到影响嘛?你知道你负伤了给我们摸了多大的黑?你知道多少人得受你的影响?
阿联:………
真正尊崇是不能让自己人人心凉了。有些人来部队就是为了升官发财混日子,琢磨上下钻营的和学着怎么明哲保身不犯错误,反而成了好同志。自己人都不觉得尊崇,社会能尊崇你吗?不要说什么抗洪救灾,战争时刻这种特殊时期,那是你作为当兵的,理所应当要守护你的民众,根本就不能作为被尊崇的典范。而是在日常方面,你自己发自内心的信仰,发自内心觉得这里是我的家,我要守护自己的人民,我要竭尽所能想一切办法去做出对国家和人民有用的贡献。而不是和大部分公务员一样上班下班,到点混日子,当党国的蛀虫。而组织不该因为某些领导怕担责任和失败就打压这样的同志,如果不允许失败怎么能取得成功?组织该如何取得进步?组织就没有犯错误的时候?就不能接受别人的批评?取得成功的时候互相抢功,出了问题的时候,反而甩锅天王,最后就是干活的人永远有错,领导和组织永远没错。借用姚老师的话说,跪着的老师能教出站着的学生吗?那不敢担责,推人背锅的组织和领导能培养出站着的军人嘛。那为啥在原先,共产党人面对搜捕,老党员舍身成仁,为了保护年轻党员,领导干部为了保护自己手下。都是将生留给别人,死留给自己。这样的组织根本不用做什么推崇宣传工作,自己内部党员干活都得拼命,而且自发会宣传,还不会得到社会的推崇?
第二个其实就是部队没有培养体系,救火队般的干活,工作之后就没有什么培养人才的方案,这个不细说了,应该都好理解。
总之就是时代变了,大部分人信仰变了,观念方式变了,导致少部分没变的要么退出,要么也跟着变了。
公务员的工作好像并没有很复杂,但是福利待遇还挺好。
让退伍军人去公务员挺好。就是公务员全成退伍军人了,军国主义倾向会大大增加。不利于灵活执政。
军人能吃苦,体力好,毅力强,朴实直率,简直就是完美的公务员。公务员每年招人强制录取百分之 30 到 40 的退伍军人好像挺好。
公务员要是录军人多了,一旦开战军人召回政府就瘫痪了。
还有国企也可以安排退伍军人去。
还有不少岗位,公安,消防,都可以适当吸收。
还可以找找体能退化不严重的行业。
军队本身就有爱国主义培训,简直就是完美的国家工作人员。
给退伍军人安排个好去处,征兵简直不要太容易。
这么搞,征兵容易,政府工作人员质量也有保证。双赢。
十九大报告提出的时候,那年我正好大四毕业入伍,对现役军人个人来说,其实没有什么改变,该干啥大家都还在干啥。
看了其他的一些评论,绝大多数,还是军人退伍转业安置的问题。
我 2017 年入伍,整个新兵连百来号人,就只有三四个人有本科文凭,本人垃圾不入流二本,绝大多数战友都是高中,中专毕业,本科在读也是少数。这些都是新兵,更别说再前几年入伍的老兵或者士官了,别说本科,大专学历的都是凤毛麟角。(别杠,本人服役于魔都武警,杠就是你们部队都是高素质人才)
平时在部队里,除了日常繁重的训练,集训,驻训,勤务,迎检,留给战士的时间根本没有多少,你也不要指望他们在一个月里为数不多的一两天自由活动能放弃手机,去学习去看书。
正常来说,义务兵服役两年,其实影响并不大,18 岁的年纪入伍,20 岁退伍,可以回去读书(现在可以免试读本科,我记得是 21 年才开始实施政策),考研可以加分(本人考研两次,每次都名落孙山),不想读书的也可以靠着年轻学门手艺,趁着年轻还有很多机会。这类士兵总不能因为自己的问题,埋怨组织上没有把 “让军人成为全社会尊崇的职业” 落到实处吧?你总不能指望自己服了两年义务兵役就真的觉得自己能靠着这个曾经的身份混吃喝吧?
我当代理班长的时候不止一次和班里战士强调,穿上军装是军人,外面和你无关,脱下军装,是普通人,里面与你无关,不要整天想着穿过这身衣服,就真觉得自己高人一等,真觉得自己值得尊崇,要想让别人尊敬,麻烦你自己要先觉得自己有资格让自己尊敬,天天跑步偷懒,做器械偷懒,打靶打不上,你自己问问你配吗?
唯独就是 5~8 年的下士和中士,卡在非常尴尬的时间,下士退伍 24 左右,中士 27 28 岁,回去读书?再读四年?这类士兵几乎已经过了学习的年纪也不太学的进去,而且相对两年的义务兵,初级士官服役时间较长,刚出来的时候思维已经被部队的模式固化了,但是现如今下士或者中士的退伍安置费其实也不低,正常的士官退伍会想着买房,或者买个稳定的银行理财存着,但是我见过太多士官,拿着几十万的退伍费在手里,相信老乡,相信老表,去投资,去做生意,最后亏得血本无归的。
其实这类士兵是相对来说最需要关照的,他们把最好的年纪,都留在了部队里面,服役时间没有到 12 年,不够转业资格(我记得我服役的时候新政策 20 年以后退伍的 12 年三期士官,也都没有转业安置了,不知道有没有兄弟知道具体情况的)。虽然每年士兵退伍的时候,部队都会组织地方企业过来搞什么招聘说,说实话,就是瞎扯淡,我退伍前去参加过一次,物业类的就是保安,什么房地产销售,保险业务员,海员(尽量别去,本人国企头部货代行业,海员是真的苦又穷,疫情期间尤为难受),健身教练(先让你花钱找他们培训办一堆乱七八糟的证,最后一入职一问工资 1600),空保(同健身教练,先花大几千几万办个证,能不能入职航企还是未知数),在这么多企业里面我觉得里面最靠谱,最实在的就是顺丰快递了(至少底薪实打实得放着,多劳多得,而且顺丰给退伍军人的待遇会高两个档次)。。。
我身边的一期二期退伍以后,绝大多数都是在做销售,做业务员,干工地,开大车,入职门槛低,工作中需要的专业知识少。但是相对的,工资没有普通大学毕业生出来的高,工作环境不是太好,工作强度也大,很多的时候,怨言就是在这里产生的,退伍以后生活落差比较大。
(本人服役于魔都某特大),相对来说考特警考编有很大优势,但是你真让这些士官去考申论,行测,其实是件很难的事情,他们绝大多数甚至都没有这方面的意识。(我也劝过几个班长去试试,但是收效甚微,让他们背个政治手册都要死要活,何况这些)
总而言之,部队的中坚力量还是是由 3~8 年的下士和中士组成,他们年轻有力气,干劲相对中高级士官而言也比较足,毕竟对于立功受奖,他们还是比较渴望的,但是受限于很多条件,绝大多数军事素质强,人品也不错的士官都埋没了,立功名额有限,超龄、文化水平不够,导致很多士官提干无望,而且军改后晋升高级士官名额十分有限,也许 A 士官很强,但是 B 士官他在某项科目考核中,或者有点背景的情况下,还是把 A 给比下去了,A 也只能卡着 8 年退伍。
退伍后,没有一技之长,没有学历,没有背景,退伍费可能只够在三线小城市付个首付,岌岌无名,可能一开始,逢人还说自己刚退伍,但是时间长了,被现实蹂躏过后,那张退伍证仿佛也可有可无,毕竟退伍过后白手起家成为千万富翁的,一个师都不一定有一个,也就觉得 “让军人成为全社会尊崇的职业” 这句话仿佛与自己无关。现实就是这样,没有钱,没有背景,甚至都不好意思说自己以前当了几年兵,以前枪打的多准,跑得多快。
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下班了,不摸鱼了,下次再写。
只有大幅度提高士兵入伍标准这一条路。
五六十年代当兵可以在部队学知识、学技能,退伍后回到都是文盲半文盲的社会中,具有优势,因此社会地位也高。同理六七十年代的工人、八九十年代的教师等等。这些人本来就是当时社会中最活跃、最具革新力量、也最掌握先进生产力的阶层。
八九十年代以来军人社会地位评价低的原因就是士兵成分三教九流兵痞横行,渐渐不具备代表掌握先进生产力的能力了,退伍复原后社会地位不如之前。
现在,士兵征招标准提升,很多名校的兵源加入军队建设,普通士兵也都是高中本科文化水平,军队的整体素质逐步提高。这样的兵员,退伍后经过集体历练加以基础素质,很快就能在社会中发光发热。因此最近几年士兵的社会评价逐渐上升。
中国真正强大需要两条路同时走通。
第一条是向高科技产业发起冲击,成为世界产业链的创新源头,而不是世界工厂。
第二条是打破房地产的既得利益者,让阶级流动再次扩大,而不是让辛勤汗水不如坐地收租。
而五年内,你我一起共同见证军人成为全社会尊崇的职业!
思考一个问题:现在全社会尊崇的职业是什么?
是公务员,失业潮来了也不怕的稳定铁饭碗,
之前经济形势一片大好的时候,是演员码农金融民工这些高收入,
更早之前,我们父母甚至爷爷奶奶那一辈是教师医生警察这些对平民友好的职业。
但是,军人不曾经也是其中的一份子吗?
那时,上大学参军进体校可是农村三大致富路。
抗美援朝、中印中越中苏,有战争在,军人的使命就在,军人生来为打赢!
但是这一切随着这句话,和平成了第一要义,于是乎,马放南山,刀枪入库。
从这之后,各种乱象也就不足为奇了!
但是现在如何?中美关于经济发展主导权的争夺难以避免,国内被少数既得利益者带路捆绑。
几内亚发生兵变,中企投资的铁矿面临风险?不排除背后有美澳插手
是的,军队不创造增量经济,但是他守护国家的存量市场!索马里护航年年去,非洲是我们输出过剩产能的市场,更是未来一带一路的重要目的地。
只有一个中国驻吉布提军事基地,驻军 2000 人是远远不够的!
列强不会坐下来和我们好好谈话,在他们文明发展史背后就是血淋淋的战争侵略史。
对于我们来说,别无其他选择,真理只在大炮的射程之内!
什么是全社会尊崇的职业?就是把主业做到极致的职业!
抗美援朝打出了我们的国际地位,让中国陆军成为世界第一神话,现在,
这个机会又一次放到了我们面前,拿下 WW,冲破岛链,盘活全球!
五年内,我们共同见证光荣伟大的人民解放军不断从胜利走向胜利!
回答几个有意思的现象:
一、其他回答下要么是现役,要么是没参过军的地方群众,现役天天也在追求多发钱谋后路,可见过去的历史包袱多么沉重,社会风气带来的巨大冲击让军队也难以承受伤痛。没参过军的地方群众则对部分军人的不良行为和转业工作表现表示质疑,他们也许忘了,曾经,军队转业也是地方党政干部的主要来源之一。
二、之前本人写的意见建议和其他回答一样,都在隔靴搔痒,等靠要是得不到尊崇的,自己拼命去争取得到的才是真正的。
三、肯定有人说,咋打赢美军?不好意思,抗美援朝毛主席面对众人反对,也没怕过!现在,我们就怕了?
四、还有好事者说当炮灰,第一,军人保卫祖国的使命义不容辞,你这种人竟然背后开黑枪?第二,任何通往英雄的道路都是遍布尸骸的,无论从军从政从商抑或是其他行业,你看到的成功故事背后,都有无数你想不到的付出和代价。
五、某些人不相信第一句话,也罢,毕竟去年就差一个电话了。
在军校不管是思想政治课还是军事理论,给大家就第一点,军人生来为打仗,军人的存在就是准备打仗。纵观历史,军人成为全社会尊崇的职业,只有在战争年代,所以履行军人使命,**打仗是军人成为全社会尊崇职业的简单粗暴的方式。**也就是他发挥作用的时候。2020 年新冠肺炎疫情突袭,全国卫生系统,医生护士,主动担当,白衣执甲确实做出了重大贡献,国家,社会都对白衣天使给予了充分的尊崇。舆论、政策、电视媒体等等都有跟进,尤其是每个城市最高规格的迎接和欢送。就说明了一切。
就拿最近的加勒万河谷中印的冲突来说,团长、营长、战士的维护国家利益,舍身忘义的坚定做法,就在全社会引起了强烈的反响。国家及时表彰,社会宣传,民众情绪引导等等,当地政府结合家属和英雄亲人的现实情况,从外地将家属安置在本地,在小孩上学,家属就业方面等都想的很周到,这就是国家的力量,军人的待遇。
和平年代,有句俗话,“缺什么才会吆喝什么”,就是现实中军人的这个职业的尊崇感不够,国家才在宣传、政策、机构改革、待遇保障等方面,强化引导。当前的军人依法优先、军队医疗机构改革(军人免费就医、军人单独门诊、军人单独病床等等)、军人公积金改革、提高工资待遇、免费公共交通等等就是从国家政策上让军人成为一种优势职业,在公共资源上进行倾斜。舆论宣传上,央视 7 套与农业节目分开,主打军事。法律制度上,当前十二道经、退役军人保障法、国防法等等,法律已经基本成熟。此外在军事实力上,不断增强军人在装备上的科技现代化,增强部队的影响力,让全社会对军人的实力和能力感到佩服。此外,军人首先是个人,就会有家庭,全社会尊崇应该包含家属,不管是政策上,还是待遇上,首先应该让家属认同和支持,否则,就会不切实际。
最后的最后,就是全社会尊崇,离不开军人自己的强大,在军事职业能力,军事技能培养等等方面,这也是很重要的一方面。
对于这个问题马克思几百年前都已经回答过了 “经济基础决定上层建筑”。
这个经济基础可不单单指工资单上点钱,更多的是这个人所建立的人脉关系,个人的成长潜力,对周围人的影响力等等一系列可以转化为物质条件的能力。
军人看似工资很高,其实能转化的经济能力太薄弱。
就拿我跟我同学为例,同样是参加高考,同样的分数,我进了军校,他去了地方大学。
我五年军校全封闭式管理,没有参加过一个校外活动,除了一个队的同学,很少跟外界接触,所有的联系人仅局限于高中同学。而他四年大学生活丰富多彩,早早接触社会,虽然认识的人,接触的层面不高,但是跟人接触的能力,沟通的能力比我不知道要强多少。
大学毕业后我去了基层部队,他进了公司。我在部队每月工资 3000 块,每天除了拔草,捡石头,抄笔记,就是在祖国的泥地上肆意的消耗着自己的青春。三年过去了,我工资依旧是 3000 块,在拔草,捡石头,抄笔记,在祖国的泥地上肆意的消耗着自己的青春,一点长进都没有,还是那个高中刚毕业的小伙儿。而他在社会上打拼,沟通和办事能力迅速的成长,就俗话说的越来越会来事儿,虽然工资从刚开始的 3000 块很快涨到了 5000 块还不包括年底奖金,人脉和圈子迅速扩大,眼界和层次跟我差距越来越大。共同的话题几乎没有。
又过了三年,我工资涨了不少,但还是除了拔草,捡石头,抄笔记,就是在祖国的泥地上肆意的消耗着自己的青春。而他已经很久没联系了,听别的同学说已经跳槽到外企年薪四五十万,最近在忙着准备开一家自己的公司,我们已经是两个层面的人了。
又过了两年我复原了,部队给我一点钱算是奖励我为国家做的贡献,大家两清,好聚不好散,再也不相见,孑然一身回到社会,这个时候我才发现我对这个社会一点都不了解,过了近十几年的封闭生活我已经与社会脱轨了,站在大街上我都不知道该往哪里走。而他已经进入如何保持自己资产不贬值的中产焦虑的阶段。
跟我谈经济基础简直是开玩笑,除了自己攒的一点钱,其它可以转化为物质条件的只有所剩无几的青春,为了活下去只能重新拿起书本,重新读书,考试,上学,跟在比自己小好多岁的师兄师姐后面偷偷蹭点技术。
市场经济条件下,想让军人受到全社会的尊崇,只靠理想信念,媒体宣传已经远远不够了,要让全社会看到当兵可以有效的提高经济基础,不仅在当兵的时候可以,在退伍的时候更可以。
以前吃不饱穿不暖的时候,当兵可以解决吃饭穿衣问题,这就是有效的转化手段,人民群众看得见,摸得着,所以当时军人就受到全社会的尊重。
现在,就拿我和我同学来说,俩个人放在那里你说社会上大部分人会尊崇谁呢?用脚就能想出来,嘴上说着尊崇你,背后没有一个把自己的孩子送到军校的,这是社会发展的必然结果。
让军人的经济基础增加,社会自然而然就会尊崇你,而不是停留在字面上的尊崇。
逐月领取退役金
最高大校军衔(≈副厅局级),最高待遇级别 8 级,最高比例 100%,每月领取 15500 元,医社保自交 1000 左右,每月实得 14500 左右。
满 60 岁交地方社保,保留退役金最高值 25%,4k 多;年金、养老加一起大概 4k;预计 8k 左右。
………………………
已修改,只叙述,不评论。
评论区被删的朋友,不好意思哈。
还是那句话,我一说,你一乐,这事儿就过去了,甭较真。
建议尹东到群众中来,多了解一下人民群众对解放军的看法,少闭门造车瞎建议,因为 ——
我是从上个世纪过来的。那时候军人什么形象?就拿军车来说,横冲直闯,比渣土车还牛鼻。渣土车至少不会在便道上飙车。我身上最陈旧的一块伤疤就是让所谓的解放军给撞的。那些年,我从来不叫他们 “解放军”,只叫他们 “大兵”,每次见他们行使军人优先权,我就当场大骂。
然后突然有几年,军队狠抓交通违章,而且还是长抓不懈,不是一阵风,以至于本世纪初很多年,军车居然是北京最守规矩的车(直到最近一两年公交公司抓交规,军车作风退居第二)。从那以后我再也没叫过他们大兵。
后来我的一个同学毕业之后参军了。他这个人上学时候学习好,人品也好。这之后我对解放军的看法更好了,心想军队里这种人越来越多,多好!这之后有时候看见十八九岁的小孩兵的不用优先权,我还主动让让他们。
我们的群众就是这样最好的群众。只要你不祸害群众,群众就给你坚决的支持!
最后补充两点:
1. “尊崇”的 “崇” 字用得极为不妥。军民鱼水情,军人不能高高在上。
2. “全社会” 就免了吧!人民群众尊重解放军就行了。至于犯罪分子,你想让他们也尊重?
我妈妈和我说过一件事
她是护士长,有一天都快准备下班了,有个老太太和她说没挂上号,想请科室的专家帮忙看一下她儿子的牙齿。
我妈一开始就是拒绝的,哪有这样这样插队的。那个老太太立马就求我妈妈,说帮帮忙,儿子在西藏当兵一年回不了几次上海,说着拿出来一堆荣誉证书和证件。我妈一看,还真是戍边军人啊,立马肃然起敬,进房间和专家打了个招呼,专家也通情达理,等于就开小灶给她儿子会诊了一下。
我妈说她儿子不知道是高原待久了还是性格原因,在一旁没说过话,都是老太太和我妈聊。
我第一反应,他们在社会医院不能绿色通道么?
一个八年兵说两句吧
实际上全社会尊崇应该分成两个方向来看,第一个是自己尊崇自己,另一个是别人尊崇你
怎么能自己尊崇自己呢,那就是自己能够认同、感受到军人这个职业带来的荣誉感,能够将这份荣誉感转化为成长进步的动力,从而更好的保家卫国。
提升自己的各项素质,增加未来走向社会的底牌是目的,每天按时训练,参加操课,学习知识,007 的工作制是过程,卫国戍边、保家卫国是结果。
要实现自我尊崇,那就要克服以下几点积弊。
1。部队每天高度自闭,以至于我退役返乡之后完全与社会脱节,闹了很多笑话(这还是我入伍前二次元浓度爆棚 + 智能手机的时代 + 热爱接纳新鲜事物 + b 站、b 户常客的前提)比如高铁取车票刷出来个凭据一脸懵逼,比如高德地图,滴滴打车完全不会用,比如美团外卖给我送到家门口我惊为天人,逢朋友就吹都拿我当傻子,诸如此类不胜枚举,深深加剧了我对边缘化的恐惧。事实也证明我前女友用了很长时间才将我教会了我如何在大城市生存,而在此之前我更适应如何在荒山野岭生存下去。
2。阶级官僚化严重,从当兵第一年到退伍的最后一年这种感觉愈发明显,曾经我们和排长连长工作上相互支持相互配合令行禁止,生活中排排坐喝酒吹牛不分你我,而目前的风气则是枪口一致对内,官是官,兵是兵,蹬着我们往上爬咱没意见,谁没点野心不是?但是不能拆我们器官卖我们零件玩了命压榨我们剩余价值休息时间,人家 996 好赖还能下班,我们 007 躲都没地方躲,开你门就摇你干活,王者打一半,又是四个举报。长期服役的士兵有情感需求,却连网恋的条件都很艰苦,干部美其名曰手机集中管理,自己的手机却随时掏出来给你来一把紧张刺激的 5v5,美其名曰怕领导有事找不到,还让人看,就一句话,恶心。自古以来不患寡而患不均。中国如果真的再来一场战争,真的不知道会有多少不干人事的干部背后会多出来很多枪眼然后披上敌军的衣服。
3。人走茶凉,曾经的老兵退伍,不说从天黑喝到天明也差不多是那回事,提前一周开始酒局不断,找个什么车库,仓房门一关,龙门阵开摆,大家一起诉说这些年的恩恩怨怨,哭着笑,笑着哭,最后大家扒着车门哭,司机拗不过又让一群人把老兵送到火车站,在火车站又哭一通,大家洒泪挥别,自此虽天各一方,但无论多久,都记得 xx 地方有个战友,多少年不打招呼,见了面就有说不完的话,可自从禁酒令出台再加上管理制度不断收缩,战友情的淡化程度超乎我的想象,别人退伍的时候感觉并没有那么强烈,自己退伍茶话会的时候没有一个军官作陪,绕是我平时为人还算仗义公道,一群兄弟陪我玩到深夜,还算没有遗憾。退伍后因为部队公积金又回到了一次老单位,连长对我仿佛防贼,走到哪还得给我安排个人跟着我,美其名曰怕我一个人孤单,还之一笑,我们连队每年专业竞赛比武没有我,三大图我退伍许久依然闭上眼睛就徐徐在眼前铺开,我想窃密我直接默画可能都比原图精准,毕竟原图还有几个毛病因为塑封了我一直改不掉看着膈应好几年。
怎么让别人尊崇你呢,那就是宣传机器拉满,社会待遇提高,让军人在役期间,退役之后都有更好的就业机会,避免落差过大。
1。退役待遇,目前退役待遇这一块做的真的挺不错,无论是考公,考编,还是其他方面的就业都已一定程度的倾斜,包括你去一些私企,老板也更倾向于雇用退伍军人,毕竟经过部队淬火,做事干练,雷厉风行,令行禁止的作风在老板眼里是不是宝先两说,至少还是非常好管理的。但是还有大批优秀的部队青年没有找到他们合适的岗位,譬如我在一个售楼处就经常看到一个军姿笔挺的保安,长相个头谈吐都不错,放在这里站岗实在是浪费人力资源,说句实话部队出身五年以上都有管理经验和丰富的应急、作战、防护、保密等领域的理论经验,在应急局等部门做个派遣,其能力素质能完爆其他同事。
2。过节慰问,我家除了一个光荣家庭的小牌牌以外基本没有别的,一些重视兵源的大省逢年过节尤其是建军节,米面粮油总能安排点,其实我觉得也不说多,你社区哪怕拎点水果,哪怕那水果两块钱一斤它是个心意,坐屋里聊会天关心关心,问问有没有什么困难,我觉得就是好的,心意到了,家人觉得有面子,老兵心里暖暖的。
3。体现存在感,很多老兵空有一身本事,退伍之后毫无用武之地,他们很多人都有一个英雄梦,但是却没有机会展示自己的价值,我认为当地公安都可以在政审之后为退役老兵搞一个类似巡街之类的组织,辅助维持治安,提升当地人民的安全感,可能都不需要待遇,一份荣誉一份存在感在他们心里,他们很乐意在日常生活中见义勇为制止不法行为,我认为这也是未来发展的一个方向,至少如果有这么一个公益组织在我们身边,在有一些帅气的标识能够体现出自己的身份,讲真的不给钱我都想配一个。
提高军人文化水平和专业素质。发扬我军搞随营学校的传统,办军人大学。本科以下义务兵入伍既强制报名,由各战区统一在区内联系组织 985、211 老师和专业,实施量化管理,严抓学风作风,利用非军事训练时间在线上课,期间配合各季度、半年、年度组织考试,个人成绩列入连队总体考核成绩。退伍时要考试,考试过了两年兵给大专文凭,或者单位写推荐信推荐入学相关学校学习相关专业,士官以上给本科文凭,国家承认的全日制那种。这种情况下再学不好,那真的是个人问题,而非部队问题。
“先军政治” 主要包括 4 方面的内容:
一是突出军队地位。通过对社会阶层次序的调整,将军人置于工人、农民、知识分子 3 大阶层之前,以突出军人的地位。
二是执行 “先军” 领导方式。由领袖重点抓军队工作,再以治军方式推动全社会工作。领袖抓军队主要是以走访视察军事单位进行现场指导方式开展。对社会工作,党和国家领导人要求各级干部像指挥战斗那样指挥工作,提出的方针政策也多用军事术语来表达,比如对具体的经济任务要开展 “进攻战”、“歼灭战” 等。
三是保障军费投入。领导人多次强调,“要优先保障国防费用的支出”。
四是启迪军魂,增强凝聚力。通过 “先军政治”,选择军人作为社会进步的先导,用军人的奉献精神焕发国民的凝聚力。
尊重来源于他人自发而为之。如果刻意的把一种职业,动用某种力量,主观上去引导并奉为神明,非要把它捧起来高高在上。那我绝对会选择绕开,因为我有我的看法,你总不能强逼着我接受吧?
军人严格意义上也是一种职业,它也有它相应的责任和义务。如果这个职业光凭奉献和牺牲就必须得到他人的尊重,那我认为那些天天起早打扫街道的大爷大娘更神圣,更值得尊重,道理很简单,人家付出更多而且压根就没有回报!
这不是成了一个左右互搏的局面?如何定义尊重?仅凭奉献就应该得到尊重?那这个社会什么职业不值得尊重呢?谁没付出呢?
我可以把话说透,我愿意尊重军人这个职业,但绝不会尊重所有当过兵的人。
记得士兵突击七连长高城说过:
有些人只有当兵的表,而没有当兵的里。军营也不过就是这些人混过的一个地方。
我认为真正值得尊敬的军人只是少数受过考验的人,而不是每一个在军营当过兵的人。我在社会见过很多退伍兵,值得我敬佩的只有很少一部分,多数人当兵不过就是为了退伍之后分配一个工作,为了一点退伍金,甚至有些退伍兵的素质都不如地方上的老百姓,我凭什么尊重这样的人?
真正的值得尊重的军人从来不会把退伍证贴在脑门上招摇过市,大谈以前如何奉献。真正立功的军人更不会在衣服上别着军功章到处炫耀,给他人讲述自己的光荣历史。
谦虚,自律,乐于助人。这才是一个合格军人具备的重要品质。所谓的保家卫国,奉献精神,那都是作为一个兵应该做到的义务。如果连完成这个义务都成了值得他人尊敬的资本,那你还是干点别的吧,何必跟如今老师,医生这种职业一样,只要一说到本职工作应尽的义务,马上就一脸的委屈和一肚子的苦水?!你受苦?别人就享福了吗?
我爸也是军人,沈阳军区空军伞兵,跟腱受过伤手术过。但他从来没凭着退伍证去跟国家要求什么,更没有去办理什么免费乘车卡,也没有去过军人售票口。他对我说过,这是他的选择,而且他的军人身份早已经结束了,从脱下军装那天起,他和老百姓没有区别。退伍证也好,三等功也好,不过就是一个回忆。那些东西压根就不是让你带回家到处炫耀的资本。
尊重是一个很沉重的话题,需要时间的沉淀,需要埋没自己心里的苦,直到有一天被提起。一份尊重应该是别人真心自愿奉上的。可如果一个人去向他人索要一份尊重。你觉得那个人会得到真正的尊重吗?
这是一个很简单的道理,可笑的是有人却看不透。
做好廉政工作和扫黑除恶。提升国际地位,开疆拓土,建立战功 (罪在当代,功在千秋)
无论待遇多高,没人会发自内心的尊崇腐朽统治阶级的爪牙。
无论吹的多好,没人会尊崇打败仗的军队
爷爷常说,他们那个年代去当兵,家长都会说要好好表现,为国争光,为家族争光。
现如今都是,过去忍两年,回来分配个工作。或者有危险千万别上,当兵的有无数人,家里就你一个孩子。
先说这么几个现象:
一、火车站、汽车站、医院等等有排队需求的公共服务场所都已经设立了军人优先窗口,可是能看到有优先的军人么?
二、候车室、候机厅这些地方有军人专属休息区,里面做的有多少是军人呢?
三、在各大城市,能看到多少身着军装的军人走在大街上?军人家属又有谁看到过自己亲人穿军装的样子?
为什么军人不愿意使用优先权,为什么不愿意着军装外出?总而言之一句话怕麻烦。可见铺天盖地的尊崇比不上内心中的麻烦。
再有请问在政府工作的大神们,退役军人群体在政府工作中处于什么角色?为什么处理有关事务的经费走的维稳的账目?有多少人拿着因军人设立岗位的工资,却说着端碗吃肉这类的话?
回头看看五六七十年代,不管什么人都以穿旧军装为荣,国防绿是最好衣服颜色。大街上随处可见一颗红心头上顶,两面红旗两肩扛的军人。什么时候军人能发自内心的喜爱穿军装参与社会活动的时候,军人的家庭里挂满着军装的相片的时候,再来谈谈尊崇吧。
参考朝鲜的先军政治。
保研就可以
现在已经有专科当兵,回来(几乎 100%)就能升本科
你弄一个,本科生当兵,回来 100% 保研
你都说是职业了
职业
要么是为了现有的工资,要么是为了将来的发展
弄一个当兵回来了保研就 ok 了啊
看了一圈,我说两句个人见解。
其实不论国家政策层面怎么倾斜,军人到底能不能成为全社会尊崇的职业还是要看军人本身。打铁还需自身硬。
好多评论回答里提到部分军人素质低下的问题是实打实存在的,个人道德品质差,思想觉悟低,作风又稀拉的不说比比皆是,起码全军大部分连队都有这样的。有这样的人存在,他退役走出部队大门那一刻就开始给部队抹黑,被他坑过或者接触的人都会对部队产生负面情绪。人家都厌恶了,还谈什么尊敬崇拜呢?
至于说工资待遇之类的,我个人觉得现阶段已经不错了,比同期大部分打工人强绝不是吹嘘,未来随着国力增强,军人工资水涨船更高是必然的。所以现役和退役军人都别忘了自己的身份,身上的荣誉不是别人给的,是凭着自己的挣来的。
我还记得我退伍的时候在火车站,旅长和我们合影结束,握着手和我们几个人说,记住你们曾经是军人,你可以丢你自己的脸,但永远不能丢军人的脸。试想如果每个军人都有战狼 2 吴京那种 “一朝是战狼,今生是战狼” 的觉悟,就算你没有他的技能和体魄,你想不受尊重都难吧?
五六十年代,人们都不富有,那时候大家很是尊崇军人,好多女孩都是非军人不嫁的。
随着战争的消失,“飞鸟尽、良弓藏,狡兔死、走狗烹”;尤其是在市场经济时代军人的光环便消失了。
我认识一个当兵的,他有优秀士兵证,人长得也挺帅的。退伍之后,就业却成了问题,最后只能选择了当保安。接下来到了结婚的年龄,谈了一个女朋友,女方父母一听说是当保安立马就表示反对了。后来又谈了一个女朋友,他没房没车,自然也就没办法谈下去了。
我们不能怪人家女孩现实,如今是全民发展经济的时候,人家看不起你也很正常的。所以说,要想让人们都尊崇军人,应该想办法提高退伍军人的经济水平,不要总是给一些空的虚的没用的,积极给他们提供一些就业机会和创业优惠政策。
军人都具有爱国情怀的。
军人又是受了严格的训练,做事认真负责,让他们待在合适的位置是国家的福人民的福,也是他们的福,何乐而不为呢?
不要克扣自主人员工资就行。
没有必要让军人成为最尊崇的职业,各职业平等就行。
看几个回答,有人建议给军人使劲发钱,说钱多就会受人尊崇了。钱多是会被人尊崇,但是能每天发 208 万吗?再说,钱多了就不一定能打仗了。
所以我觉得平等就行。
前三十年,军人的钱多吗?士兵的津贴才三五块钱,后来涨到八块,比农民的工资都低,农民在生产队里工资差不多都是二三十块,富裕的生产队工资多的有上百块的,但是那个时候军人非常受崇敬,姑娘都争着嫁军人。为什么?因为平等,没有致富带头人,一个致富带头人的耀眼光环就把亿万人都给压下去了。
我想了想,我也没有不尊崇,我周围的人也没有不尊崇。
所以下回的口号能不能说准确点是谁没有尊崇?
退伍军人退休金参考公务员。
我跟我在华为上班的同学其实没什么交情,也不熟。但同学会见了他,他得拉着他唠嗑。我得对他竖个拇指。
什么是尊崇?
这就是了。
你把台湾打下来,你放心,只要是个当兵的,无论走哪里都一帮人围着。就想听你说点部队里的事。
怎么样?够遵崇不?
你倒是打呀!
根据出土秦简的《军爵律》和《商子》等文献的记载,赏、罚的主要规定共有以下几种:
(1)士兵个人在战争中杀敌 1 人者,免除其全家的徭役和赋税。
(2)士兵个人在斩杀敌军官 1 名,并取得其首级者,授爵一级,赐田 1 顷,宅 9 亩,还赏给 1 个农奴(庶子),不作战时庶子为主家服劳役 6 天,作战时随主人在军中服务。(3)百人以下小分队作战,在战斗中斩敌 33 人以上评为满功,领导小分队的百将、屯长等各授爵一级。
(4)大部队作战,在攻城战斗中斩首 8000 人以上,在野战中斩首 2000 人以上,均评为满功。部队内各级军官都升一级,其中功大者,可升三级
这是两千年前秦国的军功赏赐条例。
对比到现在,你参军杀死一名敌军,你全家的各种税全免。
杀死对方军官,赏给你土地十五亩,别墅一套,给你编制,而且编制是可以世袭罔替。
大概就是这个意思,重赏之下必有勇夫,打胜仗了,钱,房子,编制什么都有了,可以免税等福利,而且你的编制你的子女还可以继承。
就像前一段时间新闻热议的清华北大的尽头是深圳的中学和街道办。
如果有了军功可以有以上那些东西,不说农村这些子弟了,就是 985 大学的学生,都可以挤破头参军。
就凭把我们国人这股内卷产生的巨大惯性,到那里不是横扫。
到时候红旗插满全世界,世界人民真就大团结了。
天朝就做的很好啊,军队积极参与在各种救灾抢险第一线,而且除了极个别部队,其他都没有携带武器,深刻提现了人民子弟兵的光荣传统。
如果军人素质能够再高一点,社会对军人更宽容一点,尤其是不良媒体的虚假报道再少一点,让军人大胆的出门着军装,少请一点戏子,多请军人尤其是获得过荣誉的军人多参与社会活动,军人形象会更好。
喜欢刷 b 站的应该能经常刷到军人列队整齐划一坐高铁之类的视频,看得人热血沸腾,多让兵哥哥兵妹妹走进学校嘛。
把军人里的渣滓清理一下就好,我同学就被一当兵的骗过 p,对方脚踩好几条船,上了就不理那个女生了。朋友电话打过去问他咋回事,结果人家一直各种脏话谩骂,是伙同他们整个班一伙人一起有说有笑地各种脏话慢慢,说的脏话简直突破想象,而且他还直接把那个女生室友们也加上继续骂。
真不想看到平日里尊重的人,私底下却是那副样子。
很多村里上初中的人也知道,早年都是痞子混混读不进去书了就去当兵,回来后并没有变成什么好玩意儿,依然打架斗殴跟混混们在一起。
让军人成为全社会最被尊重的职业可以,但是先得把那些人渣清理掉。
要脚踏实地。
不要没事宣传。
搞得好像很火,大家都当真了。两头不讨好。
推动建立英烈保护联动机制、军人依法优先、给立功受奖的军人送喜报、悬挂光荣牌等等,都是营造全社会尊崇军人的良好风气的举措。
英烈保护联动机制。
辱骂革命先烈,战斗英雄的判了没?
举个例子,
别人挖你根子,刨你祖坟?你会干什么?
还在那的人,会不会看到这些事,联想一下,思考一下。值不值?
军人依法优先。
车站还有军侯没有?
他们需要的是乘车,上车,车站购票排队优先?
火车小红帽。十块钱,能不能优先上车?
他们到底需要什么优先?
给立功受奖的的军人送喜报。
难道不是应该的?
双拥城市,自己的子弟给自己长脸。营造当兵从军,无限光荣。
不比征兵时拉横幅,用喇叭宣传,各种宣讲有效?
需要的是送喜报嘛?需要的是让别人知道。让父母家人涨脸。
悬挂光荣牌。
挂牌当当然好。如果逢年过节送点 春联,米面,挂历。啥的会更好。
营造全社会尊崇军人的良好风气。
他们需要的是遇到困难有人撑腰有人解决。有人站出来。说不能欺负为难他们,要给他们马上办,立刻办。帮助他们。解决他们的后顾之忧。而不是当作包袱,困难,麻烦,障碍,拖累。
如果真的遵崇。还用营造?
最简单的。抖音法律博主还用科普破坏军婚罪?
应该把军队变成机械大学校,让每个复员兵进入社会都是高级技工,不愁就业与创业,自然就有了尊严。
先了解一下现在军人的待遇再出来说话吧,就你们那住着城中村吃着泡面的样儿还担心人家,都一个个臆想啥呢
正确的,毕竟枪杆子对维稳有多重要不用我说了吧
打胜仗、少务虚;发高薪、正社交;重保障,无顾虑;招人才,不拔草。
1、军人以打仗为天职,谋打仗、谋打赢是军人的主责主业,所以,部队里少一天到晚这个务虚那个务虚,想想看怎么打仗是正事。把核心力量充实在能打仗能打赢的单位,削减混日子的单位。
2、部队人数少了后,待遇要跟上去,你不能让人领着白菜价去操白粉心,特别是高原海岛,待遇更应该上去。另外军人正常的社交活动还是要组织,不能让军人与社会脱钩。以前看《珍珠港》,人美军日常社交穿着军装开舞会,该打仗打仗该娱乐娱乐,不影响的,不是说穿着军装就没有正常娱乐了。
3、军人是青春饭,其用快速燃烧自我的方式换取国泰民安,所以不能让军人有后顾之忧,该保障好的应该要保障好。保障包括几个方面,能安置的安置,能货币的货币,但技能培训一定要跟上,在部队业余期间组织经济学、法学、常用办公软件应用的培训是要的,不能等到要走了才想起这些。
4、部队是需要人才的,反智倾向要不得。不能说大学生、研究生甚至博士生体能差一点就觉得人家不适应,其实大学生真练出来了那都是部队最好的基层军官。另外人才要用对地方,管理学出来带兵他合适,计算机专家放基层蹲苗蹲两年技术升级人就废了,所以要注意人岗相适应。
如果做到了以上这些,我相信部队在社会上受到的尊崇一定会越来越多,也会越来越好的。
其实,对面的美国已经给我们很多现成的答案了。
“让军人成为全社会尊崇的职业”,这是很好的提议,但仅仅嘴上说说是不够的。
今天刚刚看到一则微博:
https://weibo.com/1416237723/KDFBLxltx#comment
军人家长进学校,参加学校的开放日等等活动。
其他的比如更好地保障退役军人的就业、就学问题,更好地安置伤残军人,更好地进行军民互动(比如军营开放日等等),让普通老百姓更了解保卫自己国家的军人。近几年我们的军宣也有明显的进步,必须点赞。
经常看到一些网友评论我们的军宣片说 “终于活成了自己讨厌的样子”。硬实力上我们不断摸着鹰酱过河,都快把鹰摸秃了。“让军人成为全社会尊崇的职业”,这个就是军队的软实力,还是有许多地方可以摸鹰酱过河的。
以上
先说结论
根本矛盾是,内部分配不均与军费利用效率低下。
解决方法是,第一提高公民付出的安全税和军人得到的酬劳的转化率。第二是推进军队内部分配的相对公平。
但是做到这两点,很难。因为你得看看制定改革政策的,是谁。
以下是正文
在回答这个问题之前,我先问大家另一个问题,请大家带着下面的问题阅读本文。
老百姓觉得,军费年年涨,部队工资也经常涨,他们得到的待遇已经够好了,为什么还要尊崇?
军人觉得,自己的待遇太低了,直接用脚投票想要净身出户,甚至到了需要用制度强行留人的程度。
那么,在这两个群体观点的强烈的对比和反差下,不禁让人疑惑,钱去哪了?
想要让一个职业让人尊崇,那就要首先弄清楚这个职业是做什么的,从事这个职业能得到什么,需要付出什么。
做什么:在全国范围内,公民委托国家组织军队,提供从安全保护,开疆拓土,收复失地,乃至抢险救灾等一系列的服务。
付出和得到什么:想要获得以上的服务,公民就需要支付一定的代价。这些代价可能表现为通过纳税丰富财政,可能是让渡某些特权,军人也得到了包含了从工资到某些特权的报酬。而从公民支付代价到军人得到报酬的过程中,一定存在着或大或小的损耗,换一句话说,这两者是存在转化率的。
那么,就涉及到两个问题。
第一个问题是,蛋糕总量有多大,内部分配是否公平。是否按劳分配。这个问题直接决定了每个人的获得感。
1. 军龄和职级上的区别:军人所获得的基础工资,只要职级相等,军龄一样,那么就完全一样,而占军队绝大多数的骨干军士和基层军官,工资都是大致一样的,在一万元左右。并不会随着军龄和职级的调整而大幅上涨。
2. 军种和专业的区别:比如陆军与联勤保障部队,单位内部的机关后勤参谋与基层连队的排长。在一些专业 007 白加黑的同时,另一些专业却十分清闲;一些专业从入学就开始学与地方所需劳动技能毫不相关的专业,另一些专业却可以靠着技术或者人脉转业后去大公司拿高薪,付出极少的时间成本。
3. 地域的区别:城市与山区,北上广深与三线城市的单位区别,往往超过了上两项的区别之和。城市单位的人往往能获得很大的便利,尤其是驻地在一线城市的军人,在户籍,住房,生活便利度,免费医疗,军民共建优质教育,转业后的安置岗位往往可以把偏远艰苦地区的军人按在地上摩擦。
而获得这些蛋糕,军人付出的代价是,体力劳动和技术劳动,以及一部分时间成本和生命健康权。现阶段,人的生命越来越有价值,提供以上服务所需的报酬也越来越多。比如在西藏直接对抗印军的官兵,给他们比其他军人高三倍乃至更多的报酬,我相信也不会有人说什么。因为无论是内部还是外部都认为对抗外敌是有意义的。而参加过战斗行动的军人,内心的荣誉感一定是最强的,收获的尊崇也是最多的。
而反观从事那些拔草,掏粪,养猪,抄本,迎来送往的工作的人,就算做了一辈子,也不会从社会和自己的内心获得多少 “尊崇”。
第二个问题是关于转化率的问题,做成上述蛋糕,花费了多少原材料。公民为这些服务付出的代价,到底有多少转化为了付给军人的酬劳,转化率有多少。这是外部对内部的问题,如果说第一个问题主要决定了军人自己感觉是否被尊崇,那么第二个问题主要决定了社会是否真正的尊崇军人。
假如因为转化率低导致公民为服务提供的代价远大于享受到的服务本身,就算是因为服务的组织者(注意,组织者不同于服务者)本身的低效乃至腐败,也会给提供服务的群体招来大量的不满。
那么,我们很容易就能做出结论,第一是提高代价和酬劳的转化率。第二是推进内部分配的相对公平。如果考虑到人性的问题,还需要提高军人付出的劳动与提供安全服务的转化率,让军人的付出更有价值。
其实,那些觉得不该尊崇军人的,以及觉得自己没有受到足够尊崇的军人,并没有分清 tz 阶级和其暴力工具的区别。更没有看到社会的根本矛盾来自于分配不均和低效率。暴力工具来源于人民,但被 tz 阶级所用。大部分暴力工具,本身也是被 tz 阶级。
现在是读书时间:
著名的自由主义学者,奥地利学派经济学家,诺贝尔奖获得者哈耶克曾在他的著作《通往奴役之路》中说到:统治者越是想通过特权而非市场的手段给某些人提供保障,这些人和那些无保障的人之间的对立就越大。
而作为哈耶克在 1944 年就预测将要崩溃的苏联,曾有一个叫苏霍姆林斯基的教育家如此说到:有些职业是这样的高尚,以致一个人如果是为了金钱而从事这些职业的话,就不能不说他是不配这些职业的。
如果说这些话的苏霍姆林斯基感到了尊崇,那么一定是因为他获得了两枚列宁勋章,而不是因为他本身就是个高尚的人。
而同样的诺贝尔奖获得者,前苏联炮兵连长,《古拉格群岛》的作者索尔仁尼琴在因为向上级提出异议而喜提 8 年劳改后一定没有感到尊崇,起码在苏联境内没有感到过尊崇。
建议把工人也加进去,让工人成为全社会尊崇的职业。
有的事,不容易做到。
有的事,做到了也没啥意义。
有的事,做到了、实现意义了,反而使其他有意义的事失去了意义。
了解我的人知道,我是很尊重军人的。
可我想了想,我的这种尊重,绝对不是任何一种宣传和倡导或者政策培养和诱发的。
街边有各种标语,我不说,你一定见过的,就在你家小区外的马路。
怎么可能没有效果呢?至少玷污了那几个词。
抱歉,这些天精神状态非常不好,我都分不清该用《异常心理学》还是《精神病学》了。表达语无伦次,见谅。
——————虚弱的喷神
给个政策,退役军人求职时无视一切年龄限制。
本来现在体制内单位招聘的 35 岁年龄限制(尤其是要求博士学位的高校)对一路读上来完全没耽误的人都紧巴巴的,有过几年复读二战或者外面工作经历(包括博后)的就更麻烦了。
而当兵耽误的至少是两年,如果愿意当更久的志愿兵,时间还更久。这种事上绝对不能让军人吃亏。
如果现在真出了这个政策,我自己都可能会考虑赶紧把近视手术做了看看部队还要不要我。。。
我认为荣誉是军人很重要的东西,但不是根本。
《那兔》动漫的普及化,因为在宏观叙事上强强调,所以加剧了 “荣誉” 的放大。
实际上,我军建设一直是从实际出发的,
**红军时期:**这一时期入伍的主要是红区百姓。共产党带他们打土豪,分田地。所以为了保卫自己的果实,参军入伍。
**八路军、新四军时期:**为了不被日本军国主义杀戮、奴役。参军入伍。
**解放战争时期:**改编的国军与参军人员也基本是因为家里分了田地,为了保卫胜利果实。
**志愿军时期:**反对美帝国主义的侵略,保卫革命的胜利果实。
知乎上,很多人都科普过抗战时期,红军时期,解放战争时期我军的士兵待遇。虽然算不得好,但与国民党比起来好很多。国民党的部队虽然名义上伙食很好,但实际分到士兵手上的就不怎么样。
苏联与社会主义新中国都曾在战争中变现出社会主义高度的部队号召力与凝聚力。靠的是什么?
靠的是国际利益与人民利益的高度一致,那么人民就会为了保卫自己的成果与敌人作战到底。
以前退伍分配工作的时候,当兵可是要托关系的,那时候最受尊崇。
解放台湾呗……
再次更新一下,**第一次看的朋友可先跳到分割线之后,看完再返回看更新部分。**整篇回答 3900 余字,请大家耐心看完,谢谢。
之前的回答只说了一半,因为问题是在 “当前军人的工资已经属于当前社会中的中上等水平” 的前提下提出的,如果罔顾 “当前军人的工资已经属于当前社会中的中上等水平” 这一客观事实,那只不过是装聋作哑罢了。我想大家纠结的问题是,军人配不配得上这个中上等的收入?换句话说,军人群体本身是社会中上等水平,还是更高或者更低?
“军人”这个概念实在过于笼统,因为全国有两百万解放军,内部几乎大多数需求都可以自给自足,俨然是一个小社会。就好像在全国范围内,你会问 “中国人的工资高吗?” 这种问题吗?这显然是毫无意义的。
那么我猜测,大家纠结的点在于,**一、**刚大学毕业的年轻军官的初始工资高吗?**二、**30 岁左右的青年军官的工资高吗?**三、**20 岁的刚成年没多久的年轻士官工资高吗?**四、**40 岁的没有什么学历的中年士官工资高吗?
还有的问题是,**五、**他们拿着这样不错的收入,他们的贡献配得上吗?
其实我之前近的回答,大部分是在回答**问题五。**可能有一些军人做出的直接贡献不一定值那么多,也许会稍微差一点,可是工资的多少并不是完全与劳动的直接效益成正比。关于这一点,我在 1-1 生命价值角度,2-1 补偿性工资角度这两点里已经说的很清楚了,希望大家先认真看完回答。另外,工资的本质跟劳动力的市场供求关系有关,即使是许三多在红三连五班那么轻松而又枯燥的工作,我想也没几个人愿意做吧,这正是补偿性工资的原因所在。而补偿性工资的更主要原因,在于必将面临的二次择业,而且是完全转变专业的二次择业,这是社会上绝大多数人所不会面临的。
对于问题二,我主要在 3-1 机会成本角度进行了回答。
对于问题二,我认为的解决方案是应该更有针对性地根据具体岗位需求招人,避免过分的人才冗余储备,减少人力资源的过度浪费。让机会成本更高的人能够有机会投入市场寻求自己的价值。
对于问题一、问题三和问题四,虽然这么说可能政治不正确,但从市场规律的角度讲,这部分收入确实偏高,这就有更多的社会考量在里面了。(只是从市场规律的角度讲,并非本人观点)
再次强调我这篇回答的目的,一是能让社会看到军人群体的不易,认可军人群体的价值;二是能够通过大家共同的努力,推动改进军队政策,使军人没有后顾之忧,国家国防建设也能够更加完善,军事力量更加强大,军人的利益应该和国家国防建设的利益高度一致,才能够持久稳定发展。
希望大家能够认真看完回答以后,理性讨论。不论是反对我的还是 “支持” 我的,都应该是针对我回答中的不足之处或者一些可取的地方进行讨论。希望我的评论区不是敌对的双方抱怨甚至攻击的角斗场。我想这不是持任何一种观点的理性人希望看到的。
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现在我国军人的福利待遇相对以前有较大进步,除了工资上涨以外,诸如免费就医、景区免票、排队优先等优待政策也在社会上引起了热议。笔者在网络论坛上关于军人福利待遇上涨的帖子下看到,有教师留言,“教师也很辛苦,也需要照顾”。那么,军人的工资、待遇到底高吗?
既然是谈工资,那就属于经济范畴,这里需要引入三个经济学概念:
1. 生命价值;2. 补偿性工资;3. 机会成本
1. 生命价值
红绿灯使交通事故死亡率降低,昂贵的拥有全套安全设备的大型车使司机的生命更安全。如果我们真的认为人的生命是无价的,那么我们就应该在每一个路口都安装红绿灯。同样,每个司机都应该购买拥有全套安全设备的大型车。但事实上并不是每个路口都有红绿灯,很多人也会选择相对便宜但安全型没那么高的汽车。无论是公共决策还是私人决策中,我们有时确实会为了省钱而冒生命危险。
一旦我们接受了一个人的生命有其隐含价值的观点,我们该如何确定这种价值呢?一种方法是考察一个人如果活着能赚到的总收入,法院在判决过失致死赔偿案时有时会用到这种方法(美国)。但这种方法忽略了失去一个人生命的其他机会成本,因为这种方法会得出一个荒诞的结论,即退休者和残疾人的生命没有价值。一种较好的方法是,观察人们自愿冒的危险以及要给一个人多少钱他才愿意冒这种危险(不同职业的死亡风险是有很大不同的)。在美国用这种方法得出的结论是,一个人生命的价值约为 1000 万美元。
2. 补偿性工资
补偿性工资差别在经济中普遍存在,例如:煤矿工人得到的工资高于其他有相似教育水平的工人的工资,高出的工资是用来补偿采煤的不干净和危险性以及长期健康问题;夜班工人的工资也高于同类白班工人的工资,来补偿他们不得不夜里工作而白天睡觉这种大多数人不喜欢的生活方式。
补偿性工资的实质是在不同工作的技术含量差不多时,大家都愿意选择轻松、安全的工作,所以辛苦、危险、不卫生的工作在劳动市场上供给较低,根据供求定理,使劳动的价格上升。
3. 机会成本——为了得到某种东西所必须放弃的东西。
例如:上大学的成本。学费、书籍、住宿、伙食,哪些属于机会成本?
第一,住宿、伙食并不是上大学的真正成本,因为不上大学也需要吃饭睡觉,只有在大学的住宿、伙食费用比外面贵的时候,超出部分才算是成本;
第二,上大学最大的成本是时间,因为这几年时间本可以用于工作赚取收入。
现在我们来看当前军人的工资。
**1-1 生命价值角度。**上面说了,生命是有价值的,是可以用金钱来衡量的,而高空工作者等人从事死亡概率较高的职业的人,往往会赚到相对更高的收入。或许他们产生的直接经济效益并没有那么高,可他们是在用一定比例的生命去冒险从而完成工作,他们多出的收入其实是生命风险的相应价值。而对于一个高空民工来说,他是在一个自由竞争的市场里作为人力资源的供给者,所以他冒了更大的生命危险,一般可以获得对应的更高收入。而军人不同,在军人职业中,人力资源的需求者——君队,属于市场绝对垄断者,而军人也无法自由退出这一市场,导致军人的议价权很低。所以,但从经济的角度来说,军人其实并没有得到与生命危险相符的收入。实际上,这一部分是由军人的国家责任与忠诚替代的。所以军人的工资、待遇绝不算高。教师是人民园丁,当然也很辛苦,很重要。同时,护士是天使,官员是公仆,大家都很辛苦很重要。上面的例子说了,衡量生命价值的较好的方法是观察人们自愿冒的危险以及要给一个人多少钱他才愿意冒这种危险。
那么,对于那位说自己辛苦的教师,可不可以采取类似的方法来验证他心里到底谁更辛苦,比如可以观察这名教师,要给他多少钱他才愿意将自己的职业转变成军人。如果他心中真的认为当军人各方面收益都大于付出,相对于教师是一个更舒服的职业的话,那么他应该不要钱、甚至倒贴钱去转为军人。如果他不愿意这么做的话,那么谁更辛苦就不言自明了。
**2-1 补偿性工资角度。**军人除了关键时刻可能冒着生命危险保卫国家和人民外,在存在着无法照顾家庭、人身较不自由、需要二次就业等劣势。这方面是应该给予补偿的。结合这个方面来看,军人的工资、待遇就更不算高了。
**3-1 机会成本角度。**因为总成本包括所有机会成本,即劳动成本和时间成本。
军人特别是军官的时间成本是什么呢?是他们本可以在地方取得的高收入。不论是军校还是国防生,都是至少在一本线以上甚至超出上百分,以他们的成绩与能力,在地方取得高于军队的收入很容易。如果考虑到时间成本,那么军人特别是军官的工资就显得偏低了。
而且如果从机会成本的角度考虑,公务员对很多军官来说也并不是一条非常理想的出路,你看看现在社会上的大量公务员离职现象就知道了。
Ps.
1. 我猜也许有人会说现在是和平年代,军人都是和平兵,也不打仗,所以没什么生命危险。我认为这完全是无稽之谈。1. 军人的最主要职责就是打仗,今天不打,不代表明天不打。而只要有一天打起来了,所有军人不管愿不愿意,都将义不容辞地奔赴战场,保卫祖国和人民,而键盘侠大概率只需要躲在防空洞里就行了;2. 即使是在和平年代,抗洪抢险、抗争救灾,艰苦的演戏和军事训练,这都是和平年代的战争,也是当代革命军人来报效国家、保卫人民的方式;3. 目前的和平恰恰是由我国强大的军事力量,由广大官兵带来的;
2. 有人说军人其实没什么后顾之忧,因为转业后可以转为公务员,自然这方面也就不需要什么补偿性工资了。说这话的都是想当然,军转干部大部分年龄偏大、缺少地方行政工作经验、缺乏人脉,大多数军转干部都是只有一个职级待遇,不安排相应职务,甚至降级安置。更重要的是,军转干部的仕途几乎没有发展空间,这和直接考的公务员的差别是巨大的。并且在军改之后,转业会越来越难,名额越来越少。
3. 其实大家对军人看不起,觉得军人没什么贡献。很多人不了解军队工作的具体情况,认为军队就是头脑简单,四肢发达的一群人组成的 “体工队”,每天就是跑步打拳;也有人觉得军人很多都从事行政工作,和政府公务员差不多,所以并没有特别辛苦。可是不论是一些取得成绩的运动员,还是发达地区的公务员,收入都高于军人,提出意见的人却很少。BAT 的程序员,作为打工人中收入在金字塔尖的一批人,大家有羡慕有嫉妒,恶语相向的却很少,这是为什么?说白了,大家觉得程序员、江浙沪公务员和高水平运动员,他们的能力强,自己无论如何也赶不上,而军人的工作(至少是想象中的工作)没什么技术含量,军人来源也都是能力水平较低的人,凭什么有那么高的收入。这个问题要辩证地看待,军人中确实有在地方混不下去当兵的,但还有大量成绩优异本可以在地方有大好前程的,对他们来说军队的工资真的不算高,但是很多人想回地方却受到限制。现在军队招人的标准越来越高,士兵基本都在大专以上,军官包括文职动辄 985 以上,我看评论区也说要提高进入门槛,这样真的对军队有利吗?这些人的机会成本太高,让他们做这些相对技术含量不高的工作,其实是浪费了社会的人力资源和教育资源。盲目提升招人门槛的政策与提升军队凝聚力的愿望可能根本是南辕北辙。希望未来可以出台更符合军队现状、能够解决目前矛盾的政策。
让军人真正受社会尊崇、人民支持,远不是给几个钱和安排工作的问题,也不能靠 “喊口号、带节奏” 涂抹。
军队是一个政治团体。所谓人民军队,理应是人民的一部分,服从基本的人民意愿和人民利益。做到这一点,人民就支持和尊重军队,崇敬则是更高层面的人文问题。
军队的基本任务是保境安民,而不是对内对外征服。军队不能是政治工具,而只能是人民的政治保卫者。
是时候扭转好铁不打钉,好小伙不当兵的局面了。对于军人我们需要关注,不是只有在自然灾害的时候才歌颂。建议对于军人做成职业化,很多家长还是想着把孩子送去长两年个子。这种思维需要彻底扭转。让大家都知道当兵有钱拿,当兵有待遇,当兵可以干到你不想干。
希望提高军人的待遇。如果钱不够,那就在社会生活中给予军人更多的优惠权利。哪怕我这样比较自私的人,都支持这样做。
原因很简单:
我有求于军人,因为我要靠他们保卫我们的安全,而且他们的工作不可替代性较高,如果待遇低了可能找不来勇士,所以我当然乐意接受军人高我一头,给他们特权我都肯接受。
同理,我有求于科学家,希望他们研究出药物让我不怕生病,研究出飞船我有外星农场,研究出 AI 机器人帮我干活,而且他们的工作不可替代性很高,所以我就乐意接受科学家高我一头。(如果寒窗苦读多年才能培养出来的科技人员收入跟 TM 高中肄业的差不多,谁 TM 还去当科学家、技术人员?科技怎么发展?)
为众人抱薪者不能使其冻毙于风雪,这是很简单的道理。有的人扯什么公平?你 TM 求人办事儿求人帮忙的时候咋不拿这套话来说?
我们是求着人家抱薪的,那就给出优待给出足够吸引力的条件让他们愿意抱薪!老子就是要跪舔抱薪之人,转过头来骂废物。
说实话,知乎上某些放嘴炮的,给他们社会福利我嫌浪费。
我没见过哪个国家的军人是躺在家里被人崇拜的
只有去战场,而且得打赢
赢麻了,感恩
评论区出现的言论
1. 当兵和其他职业都一样,所有人一律平等,搞什么特殊化啊
2. 本来就是自己不努力,国家没必要帮你,我见过的当兵的素质都一言难尽
3. 能让你当兵就是最好的待遇,不当兵你连保安都做不了
4. 这不是想搞特权?我不答应
5. 提高待遇,他们就尾巴翘上天了,太可怕了
6. 我身边去当义务兵的都是念书念不下去的混混,去部队两年把自己就吹上天了
不患寡而患不均,现役军人是待遇上来了,
可退伍军人依旧是是弱势群体,依旧被人看不起,所以很多人在评论区重拳出击
发挥退伍军人的优势,扬长避短,让他们能快速培养一个技能活下去是第一步
解决好退伍后的出路,才是第一位
至于那个唯一的光荣牌,就不要偷工减料了
那天在火车上看到这样的一幕。
一名老大爷特别羡慕自己对面的一名军人。
他感慨地对军人说,他自己特别喜欢军人
由于种种自己年轻时候没能当兵非常遗憾
老人问道:同志,你肩膀上的星星的是什么级别?
军人回答道,两杠三星上校。
老人又问官大嘛?
军人答道,大爷,官不大,都是为人民服务的。
我不禁一阵的感动,军人的觉悟就是高。
我们有什么理由不去尊崇他们呢?
解决好后路比什么都管用,让军人敢长期干下去,战场上敢去死!这就是成功了。
打一仗,基本解决一切问题。
一打仗,军队的优先度无限度提高,全社会资源往军事倾斜。
一打仗,小确幸土崩瓦解,全社会的社会负担普遍加重,军队的相对减轻。
一打仗,人民就开始认真考虑生死问题,吃饱撑的的事情会少很多。
配给制度下,军人及其家属的待遇会显著提高。
人类大部分时间,军队的收入和地位都是不错的,特别隐忍期,是特殊和平时期的和平红利。
所以,不要被红利喂多了,觉得是理所当然了。
主比仆受尊重,没错吧
不提高待遇也不让走的职业,靠使命崇高来栓心留人的职业,你尊崇你自己吗
现在已经在加强宣传攻势了,社会上烈士的尊重又重新被提上新高度了,个各级中小学已经在宣传和学习烈士精神了。
看来养兵千日,也快要到用兵一时的时候了。
他们是最可爱的人,也是最…… 可敬的人。
给再多的荣誉和待遇都可以。
我感觉现在军人已经是全社会尊崇的职业了啊
所有当过兵的,学历都算升一级。我当过五年兵,十五岁当兵,初中没毕业,且我上的初中大部分时间学毛主席语录。退伍时能修理雷达。一部雷达坏了,是火花隙放电出问题?磁控管坏了?速调管没调正确?中放坏了?检波有问题?锯齿波发生器坏了?显像管坏了?天线同步马达坏了?一步一步慢慢找故障。你认为我退伍时学历应该算多高?莫言和我同岁,没有任何学历,成为著名作家,拿到诺贝尔奖。
在地方党校培训时候,一个老师讲过:“纪律部队(除了军还有警和消防)必须要加强身份认同感,因为给多少钱都不够人卖命。”
深以为然。
网上很多人还停留在当兵为了吃饱饭,家穷的当兵这个层次,殊不知现在也是大量中产乃至富裕阶层的子弟从军,要不真觉得一个月一万来块钱(士官五千多起步)就能让人玩命?
如果单纯把待遇提高,部队又会被投机分子占领,所以只能是现在这种上不上,下不下的 “嘴上尊崇”。
不打折扣的落实各项待遇
首先要找到为什么别人不崇拜,为什么有人要这样说。
然后再来进行管理与细化。而不是一味的要求大家去怎么。我相信,百分之九十九的人,都会尊重英雄,烈士。
让军人成为全社会尊崇的职业是十九大提出的,代表提案要落到实处,没啥毛病。
的确,医生、教师、科学家、工程师、工人、农民,还有普普通通的打工人,谁不是在为国家做贡献,谁不是在实现大国梦,谁不是在为中华民族伟大复兴努力奋斗呢?这也没毛病。
但是(此处仅说一般情况下)借用网上说烂了的一句话 “世间岁月静好,只因有人负重前行”,军人这个职业所需要付出的,不是一般人要付出的。军人会牺牲,不仅是战时,也在我们躺在沙发上看电视的时候,难道喀喇昆仑清澈的爱不值得全社会尊崇吗?更具体为啥我想大家都懂,此处不再赘述。所以我认为,军人应该得到全社会的尊崇,没毛病。
PS…… 提案也没说 “最” 啊,这种错误应该不会犯,军人这个职业就应该尊崇,没毛病。
PPS…… 回答正题,我觉得措施很多,就我身边的案例来说,“送光荣牌”“挂光荣牌”和 “取光荣牌自己回家挂” 还是有很大区别的,希望十里八乡都能好好落实到位。
佛山退伍军人算上退大学四年学费,大概能拿接近 20w,退伍还能进居委会甚至一些机关里工作。这对于最低工资不到 2k 的城市来说,军人是普通年轻人乃至家庭不错的选择
归根结底就是待遇和钱,现在全国大部分情况是俩都没有,留给你一个退伍军人名号说个响。
大胆猜下提高军人地位的原因,可能是为了应对人口问题还有就业问题
军队是维护阶级统治的最大保证,从统治阶级的立场讲,要尽可能保障他们的利益,才能安心给自己卖命。当然统治阶级不愿意出太多钱,也出不起那么多钱,通过花言巧语让被统治阶级一起承担,是再好不过的事情。所以越南人民要睁大双眼,不要被卖了还帮别人数钱。
买不起房
能不能把住房公积金和地方接轨
结不起婚
能不能再涨点工资
偏远地区的单身同志能不能再多几天假
生不起娃
能不能涨点保教费
希望
电影《芳华》中的刘峰
退伍后的悲惨生活
不会再出现…
当兵光荣,当兵退伍更光荣,直接对口衔接保安
让军人成为全社会尊崇职业,落到实处,加大保安福利待遇即可
军人分为:义务军人、职业军人,虽然因为其特殊性,是国家的暴力武装集团,但我还是希望大家抱着平常心去看待这个职业,不贬低,不过分追捧!
任何一个团体里都有良莠不齐的个例存在,所以请大家允许这个群体里面个例的老鼠屎存在,早晚这些个老鼠屎会被讨伐惩戒,但要理性看待。
当然,这个群体主流是好的、积极向上的,但大家也不要用 “好男不当兵” 的陈腐思维去看待,随着世界主流军事变革的趋势,国内对军事人才和装备的投入,这个群体的职业素养、高学历人才的补充,会越来越完善的。
作为一名退役军人,也衷心祝福这支队伍成为王者之师、荣耀之师,成为地球上最好的武装集团,并始终贯彻:“全心全意为人民服务的宗旨!”
高薪 + 公平公正公开
就像古代科举制度一样即可
如果只是高薪不公平公正公开大家没法参与流动就会成为特权阶层,成为大家痛恨的特权阶层。
受到社会尊崇的职业,一般有以下特点
“有某方面特权”“有高于一般水平的收入”“有群众迫切需要的能力”
公务员优先招退伍军人
私企雇佣退伍军人减税
乘坐飞机高铁等公共交通,看病住院医疗等社会资源,退伍军人及直系亲属减免打折,有军人 VIP 通道,优先度高于资本 VIP
大学预留名额特招退伍兵,单独考试,立功加分,100% 升学率。学费国家出。大学生士兵,直接读研。
既给国家培养了人材,又保证了军人待遇。
而且大学四年,研究生三年。人还在国家手里,等于掌控了一整支预备役部队。有需要,一个月内就能拉出来用。
公务员预留名额特招退役军官,单独考试,立功加分,100% 录取率。
烈士的待遇加大,可指定给家属使用。
福利性公职只能安排伤残军人。
这个问题,非常简单粗暴。
很多答主扯什么军人待遇,我就问你:提高公务员待遇,会让公务员被社会尊崇吗?不会。如果在其他条件不变的情况下单纯提升待遇,人民只会眼红你的好处,嫉妒你,甚至忌恨你,但绝不会尊敬你。因为你是需要人民供养的消费者,你的好处越多,人民越恨你。让人民恨你很容易,让他们尊敬你,很难,更不要企图拼命玩什么拥军说教,人民不吃这一套。
——除非你干好自己的本职工作:打仗。
这既包括和人的战争,也包括和大自然的战争。不要忽视后者,承平日久的中国军人之所以还让人民有信任的底牌,就是因为常年在救灾中的贡献,和军宣没有半毛钱关系,甚至我可以说军宣是拖后腿的。
但你想进一步提升,就只有一条路:在和人的斗争中比现在更进一步地证明自己。
这一步说简单也简单,说难也难,慢慢来罢。
先军政治。
隔壁有现成的经验。
首先前期筛选和处理掉打关系这两点把这两点先落实好,把兵源素质筛选和征收条件抬高,让真正有抱负的有理想的人加入,保证了军人的质量和形象,这是极为重要的一点。
在过去我小时候见到过的,比如我初高中时期知道的吧,就有许多问题少年,在校霸凌同学拉帮结派,老师头疼的学生,中途休学或者混社会的,家里人没办法了送去当兵把部队当成再教育场所,这初衷就不同,在村里总听说谁家孩子谁花了多少打了多少关系送哪里这样的事。虽然我坚信我们部队优良严格好的环境可以改变一个人,但是每个人成长环境和成长过程中的性格都是不同的,肯定是会有漏网之鱼,这样的人退伍了会不会对社会造成问题或者影响呢?
所以一定要在前期筛选里过滤掉一部分不优质的兵源,保证了退伍军人重返社会后的形象和质量。而且重点是征收后的生涯里除了军事可以学习一些生活技能和了解一些实事发展,总不能两年,五年,十二年出来发现跟社会脱节吧。
取消一次性发放退伍费除非有特殊情况,同时严格落实再就业和分配问题,就业后的薪资或者保险提高,,我觉得一个军人的初衷一定是为国为民为党,但是难免会有人打心思到了退伍费身上,而且在现在社会日新月异的变化里,退伍出了社会难免会有脱节或是受不住诱惑,这对其是不利的,在部队里出来其内心都是纯洁的有信仰的老实的,如果说被不法分子谋骗造成损失也是非常可惜,所以除开特殊情况申请,其余情况为固定时间固定金额分批给予,我认为这样对退伍军人的保障是有帮助的。同时呢加大工作分配力度,比如某些地方如果基层公务员人力不足,可以在双方同意的情况分配工作,同时对一些发放偏远或者条件艰苦地区就业的退伍军人给予多方面的保险和薪酬方面的照顾。
首先我发现这几年比如就学,和社会各项军人优先制度是非常完善的,可以完成学业,在生活中也能受到尊重是非常好的。但同时要加大对退伍军人败坏军人形象和退伍军人犯罪违法的惩罚力度,完善举报和处理的相关机构。
我说一个我最近看到的一个问题,有个叫哥谭什么小丑的 UP 在贴吧近期引起了不小的骚动,在其晒退伍军人证件之后,又有评论说自己全网多少粉丝,称其他网民是蚂蚁的言论截图在贴吧引起热议,在我看来这是哗众取宠,十分有伤退伍军人形象的事,尤其是评论区一堆人阴阳怪气调侃 UP 说自己是什么几几年 CF 来的老兵,什么风暴兵等等,在我看来这是十分大的 AOE 伤害,B 站作为一个以青少年为主力的平台,其对青少年心中军人形象是有一定的影响的。
退伍后几年应定期的向退伍军人做心里咨询,询问就业,工作,生活等一系列情况,退伍军人虽然退伍了,但依然受到组织保障和关怀,这对其归属感有很好的作用。
我认为军人是十分神圣的职业,因为成为了军人之后军装带给他的意义是坚守岗位守护国家和同胞的使命,所以对军人筛选的质量是十分重要的,还有对心里咨询和教育也是要同步跟进,贯彻落实好军人的就业问题,让他们有归属感有荣誉感,同时加大惩处违法乱纪败坏军人形象的人。而且要给留队军人更多的福利和待遇,让他们把当兵当成一辈子的荣耀和使命。
加钱,不然一切都是虚的。
集中的高质量职业技能培训,带证,不然一切都是虚的。
不说包分配,至少择业优先,覆盖基层,不然一切都是虚的。
事实上,哪一条都实现不了。
军队出来的,高服从性,高体能,高质量的成年劳动力,理论上任何劳动岗位稍加训练都能顶上。
但问题是,几乎任何劳动岗位都不体面。
这本质上是个关于劳动人民和社会风气的问题。
你怎么解决?发文件吗?
大家为什么尊崇富商? 为啥尊崇偶像? 为啥尊崇各种主播?
是大家真的觉得他们是品格最高的一批人吗?
你说很多人骂他们? 我当然看到了啊,但为什么他们关注度还是这么高?
因为大家需要他们那样充足的物质生活啊。
即使不如他们富有,至少各种保障要好啊,注意,是好,不是还行。
别整那么多词儿,别搞那么多花样。只要确定了咱们走在正确发展的思路上,埋头去做,去执行,至少坚持一百年不动摇。
我相信军人们如今的基础保障没问题。
但他们是普通人,有欲望和物质精神追求,这和他们志愿献身保卫祖国的事业是统一的。
这些普通人的欲望追求,是真正该被重视的。
在边疆,在工作岗位上,他们的家人不止需要物质生活保障,还尤其需要精神上的照顾和关怀。老人的医疗和业余生活,配偶的精神需求满足,子女的教育和陪伴,这些都是大问题,需要有人代替军人们履行一些辛劳责任,而不是让他们的家属自己高觉悟。
退伍了,转岗复业,他们需要的不一定是安稳的岗位,可能是是新的职业技能知识教育,也可能是创业的资金和政策支持。
舆论上,对他们生活要更多关注,遇到的问题困难如实报道,而不是报喜不报忧。当然也有可能会有一些负面问题,但本来舆论监管这块政府部门就是有责任的,特别有提高自己管理水平的责任,让他们少受到某些不良群体个人的指指点点。
最后,该要实现的目标,不仅是人民为有这样的军人自豪,还要是军人同样以守护这样的人民自豪。要让他们安心!
没有子弟兵,都是兄弟兵!
想通过获得特殊照顾来获得尊崇的群体,最终是会丢掉荣誉最多的群体。只有通过自强不息获得的尊敬才是真正的尊崇。
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建立军人荣誉,首先要改变军人的定位。
少年阶段,喜欢当兵的小男孩,不在少数,但有哪个是因为喜欢叠豆腐块被子而向往当兵的?小孩子喜欢当兵只有一个原因,那就是有枪。
再大一点,大家都听说一句话 “军人以服从命令为天职”。我也不知道这话谁说的,但是,有哪个少年因为这句话会喜欢上军人?谁会没事给自己专门挑一个以服从为天职的职业?军人真正的天职,永远就俩字——杀人。只是正确的杀人叫做保家卫国,维护正义,拯救人民,除暴安良。我们从古到今投笔从戎的男人,哪一个是为了服从去从军的,男人向往的是金戈铁马刀光剑影的豪情,向往的是万军丛中取上将首级的意气风发。一个职业之所以天职及因为天职所带来的荣耀是因为这个职业有区别于别的职业的特殊责任和特殊能力。军人区别与别的职业特点是啥?难道就是服从?那些 996 的搬砖工就不懂得服从吗?所以,最重要的就是给军人正名,军人是以应对战争为天职的职业。唯独这个职责和能力,是别的职业不具备也做不到的,这才叫天职。
最后,真正步入成年,大家都知道,军队里以政治为名的形式主义有多严重。一个连级单位能有多少精力真正投入到提升真正的作战能力上?又有多少精力只是为了完成上级交代的任务,这些任务又有多少是跟军事真正相关的?军政两手抓没错,但政治是要深入人心的,让我们的军队变为知是非,有正义,有信仰的部队,不是流于形式的完成任务。
国外的政治正确碰上军人这一块儿基本都没人瞎扯淡。换句话说连傻子和最自私的人都知道没有自己国家的军人就没有平静稳定的生活。
这个题下面,各种东扯西拉、全面扩大化政治正确比如军人受尊崇那其他职业呢 balabala 也算是让我大开眼界了。
中国军人在全世界范围内都是最值得尊敬的群体之一。恕我说句不好听的话,绝大多数职业就是不如军人这个职业那么崇高伟大。
人民子弟兵干嘛搞什么尊崇,军人应该尊崇人民。
换成尊重就够用
服役期间殉职的以个北京人的人命赔偿标准发慰问金給家属就够了,让军人以自己职业为荣就够了,一个群体由衷的自豪了别人也会尊重这个群体
现在军人的地位并不低。
一个群体的地位取决于他在社会中所占有的资源财富和价值。
所以在抗洪抢险的时候,抗震救灾的时候,边境冲突的时候军人的地位空前高涨。
前几年军改之后,军人的收入有大幅提高,明显超过了多数普通机关事业单位。至于那些说要大幅提高军人待遇,要让他们成为高薪阶层、成为富翁的,如果大家当兵都是为了钱,军人还能够无私奉献吗,一个个百万富翁还能够舍生忘死吗?看看魏武卒、还有湘军!
国家对军人,无论是从荣誉,待遇,还是优抚等方面,都已经做的够好的了,倒是早些年军人待遇并不高的时候,大家更单纯,打仗更不怕死。
军队的事,难道搞全民调查?
军队的事,自有严格的该管的人。
把军服设计的足够帅,让年轻人为之着迷。
台湾问题已经多次触碰底线了。
只要打赢,军人立刻就会成为全社会尊崇的职业。
我的建议就是每次提都被删掉的那些。
给职业军人解决退伍后实际问题、解决军属实际困难,才是最重要的。才能让军人放心在前线战斗
来我这里练空手道的很多孩子父亲都是军人。有时候看他们母亲带他们真的是困难。有的两个孩子,老公又不在身边,一个人带俩娃,处处都是难。落实到实处就是在生活细节方面。
比如:
1 可不可以给两地分居的,爷爷奶奶老人靠不上的、在国企事业政府部门上班军嫂一些照顾。让她们可以早点下班去幼儿园接孩子。
2. 国产汽车或指定的型号对军人家庭实行打折优惠销售。中国人的生活品质在提高,军人家属接送孩子也需要汽车啊,父亲又不在身边。
3 军人立二等功或以上,建议给军嫂汽车上特殊颜色车牌,车牌不带特权,就是一种纯荣耀。就像这个回答一位军嫂说的那样,让别人知道,这个女人不是守寡,不是离异带娃。她是把老公奉献给了国家。她是英雄的妻子。
让军人投入到 “人类有史以来收益率最大的活动” 中,并获得可观收益。
虚头巴脑的「尊重」不如多给军人补贴
两个字
市场经济环境下,你说怎么让人尊崇你?当然是猛发钱了嘛!看看现在不都羡慕大明星、网红新秀、企业老总、资本达人嘛!
发的起吗?发不起呀!那还有啥说的!
人家就过过嘴瘾,咱基层官兵也就跟着过过耳瘾,然后该干嘛干嘛,哪凉快哪待着去呗!
战时减少牺牲,和平年代减少伤病。卸甲归田,老有所依,保障合理。
提高入伍军人的学历门槛,比如提高大学生入伍比例。
把现有的陆军 13 个集团军缩减到七个。同时把其中的两个变成总预备队。
大力发展火箭军,海空军实力。
技术类军事院校培养的是高科技人才,拔草太浪费,应当用到刀刃上。体力和脑力俱佳的有,但是不是很多,没必要强求。
把军医大学,后勤院校这些交给地方,需要人才再招聘。
把大量空置房产土地折价交给地方,用这笔资金成立一个退伍军人生活保障资金,投资收入按照服役年限分发到人。
向地方申请相应土地指标,免去土地出让金,免去税款和各种附加费,成本价向三期以上士官和副团以下军官出售。
增加预备役人员基数。
以上做到了,待遇自然就上来了。
待遇上来啦,军人自然就成为全社会尊崇的职业。
这个问题下二五仔真的多,无外乎混淆三个问题。
第一个,把提高军人荣誉和普通劳动者的尊严对立起来。话里话外提高了军人荣誉会损害普通劳动者的尊严。我不知道这是不是一个中国人类能说出来的话,722 大洪水,20 年初新冠疫情,汶川地震的时候保卫你们的子弟兵,他们获得荣誉是不应该的吗?他们的荣誉和你们的尊严冲突吗?
第二个,把提高军人荣誉和提高军人待遇对立起来。否定军人这个职业的特殊性,是最大的不客观。作为一个特殊的职业,荣誉是必须的,连美国都知道宣传所谓的 “老兵不死,只是凋零”,如果一个军队没有荣誉,参军的人单纯为了个人待遇,我是不相信那样的军队会保卫人民的。荣誉和待遇并不冲突,对军人荣誉进行解构,是在直接威胁广大基层劳动人民的生命权。
第三个,打击军人集体的形象。把军队中一部分坏分子当做普遍案例,试图消解掉解放军在公众中的形象。这种根本不用展开说,这种肯定不是蠢,就是纯坏。
说到底,解放军是保卫国家和人民安全的最后一道屏障,这个群体在我们国家,就是不容亵渎!
隔壁朝鲜就这样,请你去隔壁
提高退伍军人的福利待遇
吃菜要吃白菜心,嫁人要嫁解放军
这句话出现的背景是什么?
中苏对抗,中美对抗,中国和两个超级大国关系都很紧张,随时面临灭国危险,一切向军事倾斜,各行各业拉紧裤腰带也要保证军队待遇,算得上某种程度的先军政治了。
军人社会地位下降是什么时候开始的?
国际形势改变,改革开放,经济发展优先,军队要忍耐,大裁军,军队待遇直线下降。没有军事威胁的情况下指望提升军队待遇时不现实的,军队待遇开始回升也就是近几年中美对抗升级之后的事。
一个职业的社会地位短期内可能会受特定因素影响,但长期来看一定是和经济地位挂钩,这不是你喊多少口号,拍多少歌颂军队的影视剧能够改变的。
简单来说提高军人社会地位的关键还是在于待遇问题,出路问题,后顾之忧问题,这些问题解决了,不难再现:吃菜要吃白菜心,嫁人要嫁解放军的盛况。
最大的问题还是在于人大愿不愿意打钱,打多少钱(要军费这方面真得给美军学习)。值此中美对抗关键时刻,网上又放出这种风声,我觉得部队兄弟可以放下心,这工资多半是要涨了。
军人本来就是社会尊崇的职业。
现在的问题不是社会不尊崇军人,而是军人退伍了,专业了之后该怎么办?
前军人怎么安排?
说漂亮话没用,饭碗怎么办?
没什么建议。这是一件不可能的事情。
地位意味着,有权利,有钱,一句话就是别人有求于你,或者你很闪光。
这两点具备吗?现在大学生入伍还降低了一级军衔,谁还会去?
说的和做的从来都是两码事。
尊崇?用这种方法基本上没戏了。
按照一惯操作,只会开放一部分可有可无的特权。就是那种实际效果甚微,但老百姓看了会很不爽的那种。
操作不好,又会变回几十年前那样的风评。
整这些有的没的,不如长时间发补贴,不需要很多,一月几百就够。
倒是不希望被尊崇,不希望被特殊化。毕竟,尊崇意味着大家都觉得你好,但是大多数人都不愿从事这份工作。倒是,大家觉得好并且都抢着干的话,恐怕根本不需要用尊崇来提高职业吸引力吧。
我尊敬一个人,不是因为对方的肩膀上有好看的装饰条,也不因对方衣领上有多少襟花,更不会因为他佩戴武器而肃然起敬
如果你连让我对一个人生出尊敬之心的方法都没有,那还是别搞那么多形式主义更好
给某个工作领域的人过分的特权,只会招致更多的失衡
踏踏实实地做好职业教育,将职业道德、职业素养和职业形象做出来,然后交给社会过目
这就足够了
问题是有些军人不值得尊重
只要一条:复原军人回原籍后,免试成为公务员。
提高门槛。
现代社会是个实用主义社会,注重的往往是表面。现在一提当兵,经常是哪家的孩子管不了,不学习了,送到军队去管。就这个印象还想让人尊重那就离谱。
当兵本科起步,过了基本的训练之后,培养的方向全是士官,全是精兵。大学生也比那些高中读不完的学渣好管。既然都是大学生了,那提高待遇那也是顺理成章的事。
虽然现在本科遍地,正八经的本科也至少是十里挑一。放在人群里就是精英,这种人,还当兵,保卫国家和人民,这不高看你一眼。
任何职业都是以实力作为唯一的衡量标杆的,享受到社会的尊崇就必须有强大的实力。
比如商人就以钱来论高下,官员就以权来论高下。
而军队作为纯暴力机构,其战斗力就是军队实力的体现。
很多人的观念还停留在无脑加钱上,这其实试一把双刃剑,毕竟钱多到一定份上以后,军人的荣誉感就会随之慢慢消失,比如沙特王爷军,用着最好的武器,拿着最好的福利,但是连也门拖鞋军都打不过,请问你会尊崇沙特王爷军吗?我反倒更尊崇也门拖鞋军。。。
正确的做法,几千年前的大秦就已经给出了方法,即建立完善的军功体制,然后让军队走出国门即可。
一方面秀了肌肉,另一方面让国人看到希望。
说起来容易,其实做起来还是很难的,不然那六国为啥不效仿?
今天其实也一样,如果我们经常看到军人建功立业,国家啥都不用做,我们就会尊崇军人。
我爱好和平,不希望战争,但不得不说,战争确实是检验军队的唯一标准。
三次嘉奖的,退伍后安排工勤编制。
40 岁以下的,退役后安排复习、考编。
训练伤残的,给事业编,安排去动物园喂天鹅,去图书馆排书,去法庭烧锅炉,坐镇传达室。
关键是职业化军队,精兵政策。
同时把预备役切实抓起来做好。
其实在职在编的军人已经做到受到社会尊崇了, 无论是孩子, 还是成年人、老人、干部基本都很尊重正装的军人,而且在经济地位上,在编的军人收益也是很好的,让地方上的干部颇为羡慕的工资待遇,也是不错了,社会上有个别不尊重现役军人的,基本都是任何群体他都不尊重的社会人,这种卵人,就别指望他们了。。。
现在主要问题还是退役以后,混的不好的问题,无论是军官转为干部,有不适应地方的,战士转为群众,谋生困难的,主要是这一块,经济地位低了,社会地位也就撑不起来,军转干部和地方干部闹矛盾,有的退役战士被地方势力诱劝成打手等情况,必须管理好这一块,给军转干部更合适的岗位,给退役战士培训确实有效的生存技能。
还有就是拥军政策这块,一定要好好研究,要顾及群众感受,不要弄的最后适得其反,比如军婚政策,这种强迫人的单方面做法,搞的很多年轻军官在婚恋市场很被动,明明多好的小伙子,被女方猜忌以后会不会家暴,万一打我,我又离不了,不是哭晕在厕所,然后很多女生就抗拒和现役军人结婚,甚至表示要对方退役、转业才考虑。。。这就很无语。。
贯彻军国主义呀
所以什么是全社会不尊崇的职业呢?
现在立刻马上登陆台湾
学《毛选》,不过我问了一些身边的军人,他们上课不学《毛选》。
军民一家亲
工农兵联合起来打败敌人
什么能够让全民发自内心的尊崇军人,胜利,唯有胜利才是军人最耀眼的军功章。
军队是国家的暴力机器。
要让国民尊崇军队就得让国民热爱国家。
以唯物主义来说,物质是第一位的,所以提高国民对国家热爱最好方法就是改善国民的生活质量。
这样军队就从维护统治国家统治的工具被转化为保障国民生活质量上升的力量。
这其实是在利用人民的利己心理的利用。
中国的计划生育政策几十年,造就大量独生子女,使社会生育欲望降低,古有独子不当兵的传统,所以计划生育政策会造成军队战斗力下降,现在提高军人及家人待遇势在必行,解决军人的家庭问题,使军人没有后顾之忧,可以短时间提高部队战斗力。
再有,我比较提倡在生育率不高的现在,应该学学韩国全民兵役制,男人到年纪要服兵役。毛老爷子那时候不就是全民皆兵嘛。
当了 5 年兵直接转为公务员。
上策:打起来,只要打起来啥也不用干军人地位水涨船高
中策:造势宣传,给特权给礼遇,方方面面的政策照顾到
下策:给钱,给足够的钱,让职业军人的工资远高于社会平均工资水平
希望以后不要让为国牺牲奉献的老军人流汗流血再流泪了!首先把因战因公因病伤残军人和退役军人的基本生活保障解决好,让他们无后顾之忧再谈尊崇吧!我们忠于理想,但也要面对现实。
尊崇是因为其价值,我们有必要让大家了解军人对于一个国家、民族的价值,若没有他们,我们会如何,道出他们的牺牲与付出。让这个国家、民族都看到。更要报道那些非正规的起义军所谓的自由民主战士在无组织、无纪律下会做什么。相形见绌下,不必让谁尊崇谁。这就如卖衣服,知道棉袄的好处,冬天不穿衣服,那是自己想死。
我们都热衷于与自身利益关系密切的东西,只有这样才能让我们了解他们的重要性,适当的科普,而不是宣导。人们会自发尊崇军人。
人民子弟兵,是人民内心默认,而不是谁强行灌输某个理念。当然我们的军人无愧于子弟兵,他们过去做了很多事。我们要警惕三观不正的言论,让正确的三观,正能量引导社会。
其实不必多说,积极拥护国家,尤其是在未来,走势已经明显了,都是读书人。不畏死,捍卫我们的国家、国土,更是守护我自己的孩子。国家动,我自发跟着后面动,反正做自媒体没事,跟着后面浪。国家兴亡、匹夫有责。即便我们不爱国,但是我们也会清楚的知道我们有共同的家园。谁破我们家园一日安宁,让我的孩子陷入饥荒,我让它陷入百年毁灭。我们不是中东,不是,永远不会是。
你也可以说我们爱国,我们也承认,但是我们绝对不无脑爱,我们分得清国与我们之间的各种利益关系,唇亡齿寒的关系。爱国幼稚,因为我们找不到爱国的理由。没有充分价值、理由,我也不爱,我和同学争论过。他对于战争的看法,叫自己的孩子保命。如果是我,我有孩子,无论多少都去战场。即便你不想为国战,你要清楚地记得你是为自己家打的。阵地一旦被冲破,你无数的姐妹就可能被践踏。
一个民族不明理才会觉得爱国幼稚,如果我不懂这些道理,我也不爱国。没有利益,没有唇亡齿寒的关系,我爱它干嘛。但是我今天真的很爱,它给我们许多原来没有的东西
多宣传军人形象,从课本读物、影视作品啥等方面多宣传。在全社会形成崇尚军人的良好风尚。
可以在小学、初中课本中多加点军人的故事,从小抓起,树立起这种意识。
可多举办一些军营开放日,加强国民的国防教育,爱国教育。
对于诋毁污蔑军人的,严厉打击。
社会上多些军人优先,毕竟他们是最可爱的人呀~
最后,保障好军属,一人当兵,全家光荣!
参谋说的是建立健全军人荣誉体系。现在已经立法了。
目前我觉得中国都做得很好吧。
另一方面我觉得可以加强退伍军人工作技能培训,保留退伍军人免费受大学教育,免费受职业技术教育的权利。这样退伍军人就业上优势肯定更大。
现实社会永远是解决问题的人受到尊重
如果军人成了最尊崇的职业,那也就是他们需要解决的问题变得最严重的时候了…
先把各行各业三十五岁就业歧视给强制取消了
让大家跳槽公平竞争,年龄可以拒绝透露
剩下再谈就业优待
先保证公平竞争力,再在公平基础上给有功之人优待
我觉得,当下中国军人的地位已经空前提高了。
我在农村有个堂哥,
上学上到小学 4 年级不上了,不是因为不供他,是他不去了,嫌烦。
13-15 岁,就是在家放羊。
16-18 岁,吃喝嫖赌抽,样样精通,没钱就问爹妈要,又打又闹,爹妈实在没有了,问哥哥姐姐要。最过分的一次,欠了赌债,半夜跑亲哥家,拿刀夹着亲哥的脖子要钱,不给就 ***
19 岁 - 22 岁,当兵,具体啥样不知道
23 岁 - 现在(40 多了),靠着当兵忽悠来的媳妇儿在离家千里的省份过活,前年回家了,不过 2 个月,据说又欠了一屁股赌债,逼着他爹妈买房子还债。。。
我们十年都没见过一面了,最多在网上聊一下,应该这辈子不敢和他见。
其实很简单,使劲给钱就能解决大部分问题
不妨出个职业排序标准
明确规定什么职业全社会尊崇,什么职业全社会鄙视,什么职业全社会打击好了
直接出规定
啥都落实了
还建议啥
那个啥革命工作没有高低贵贱之分,总理主席和掏粪工握手时候总是这么讲
代表上会就讨论什么职业高贵,应该全社会尊崇
嗯
这种人格分裂居然丝毫不违和
嗯
保安被骂一声看门狗,拔刀捅死人,就这个知乎几乎一边倒挺保安
我就不信这些挺保安的人都乐意自己的孩子去做保安这个荣誉尊崇的职业
嗯
这种分裂真是一点不违和
嗯
一个合格的人民**解放军,**脑子里是不会有特权观念的,不仅不会 更要反对!
比起所谓特权,首先要解决的是他们的生存问题,他们要想 就空出个事少的基层岗出来,当然如果有人有远大志向 便给予其多点机会,让他们能体现自己的价值。人人平等的社会活得有尊严、有价值的人自然光荣、自然受人拥戴。
任何正当职业都要成为全社会尊重的职业,不是单单只是军人。
怒答一发,所说全错!
先问是不是,再问为什么?
难道现在人民子弟兵不被全社会尊崇吗?
现在谁敢说哪个职业比军人更受尊敬和爱戴呢?
现在全社会已经非常尊重军人了,国家对军人也给了非常优厚的待遇,所以,让军人成为受人尊崇的职业的想法本来就不符合实际吧!
另外,现在的军人为什么能受人尊崇,那是国家领导下的人民子弟兵拿实际行动拼来的。
战争年代,军人可不是什么好东西,兵匪兵匪,老百姓恐惧的很,但是人民解放军秋毫无犯,不拿群众一针一线,各种帮衬,这才赢得人民群众的拥护。
现在这个年代,洪灾,地震,雪灾…… 灾难面前都有人民子弟兵的身影,人民群众在灾难中,看到子弟兵的身影,就放心了。
所以,一切建议都是锦上添花,最核心的就是保持政权的颜色不变,保持军队的性质不变,保持军民鱼水情的政策不变即可。
第一,待遇要好,不然人才不愿意去。
第二,当兵门槛要高,要让更多的本科生、研究生当兵,而不是大专都考不上的街溜子被父母连哄带骗送进部队让部队改造。
第三,要做好复转军人再次融入社会的培训学习,没有一技之长的退伍兵最好能学到点社会上能靠这吃饭的手艺,毕竟刑满释放都讲究这个,军人不能连这个都不如吧
大力提高兵种对学历的要求,提高我国军人的素质教育水平。最高以后是你 tm 没个本科文凭都当不了兵。
现在到处都是担心 “为什么年轻人不进厂”,“为什么当医生这么累”,“土建,生化,材料专业为什么这么坑”,“军人为什么不受社会尊敬”。
不如先想想怎么减小待遇差距和消除社会不平等,加强服役和退伍后的教育和就业补助,要让人尊敬这些职业,不是你给别人发点牌坊就能忽悠人的,荣誉不能当饭吃。
在全面推进依法治国的今天,我们中国人都应做到信仰宪法,尊重法律。同时我们的社会也需要更多正直忠诚的人维护法律,执行法律。
所以,为使军人成为全社会尊崇的职业,我
强烈建议从退转军人中优先选拔优秀合格者进入政法队伍,
强烈建议恢复 “军转法官”,同时热烈欢迎更多军转检察官,特别是到“公诉科” 这种第一线的岗位,吃苦耐劳的作风更能够长久保持并带动更多的同志前进。
这不仅能显著改善政法队伍的形象,执纪司法的工作内容也方便退转军人适应地方生活。
我觉得现在的条件很难按照完全的市场行为来给军人提高待遇。
十八大之后,军改大幅度上调了军人薪资补贴。不谈义务兵,以陆军士官为例,现在薪资网上给出的数据是最低 5170 元,存在地区和军种差异。
但是够吗?不够。一个 24 小时随时待命、全年工作日普遍高于其他工种、高强度的军事训练、频繁性的思政学习、一些地区和岗位高危险的职业,这样职业给开多少工资合适?五千月薪包吃住显然不够,这样的薪资高档小区或酒店想找一个这种工作强度的安保人员都找不来。
提高军人待遇,虽然说了再多都不如多发钱来的实在,但是又很难按照市场行为来发薪资,这是一块巨大的成本开支。所以,现阶段提高军人待遇,只能先通过将提高待遇的成本转移到社会,通过社会对军人进行各种优待,提高军人的实际待遇。
那社会和个人愿不愿意承担军人在社会中优待?我认为,只要这支人民军队的 “人民” 这两字的阶级性不丢失,人民军队始终保卫人民,那么人民也一定拥戴人民军队。
同时,军人的薪资待遇跟不上市场行为,我认为这是现阶段经济发展不足妥协的结果,绝对不能当做是应该的。只要条件允许,就还是要逐步提高军人待遇。
最后,还是要说一句,在社会上提高军人待遇,是政府引导的,人民拥护的。但仍要实事求是,因时因势而变,防止在以后特殊时期特殊阶段出现新的特权阶级。
说实话,退伍回来这么久以来,逐渐变得羞于提起了,不再说什么当过兵之类的了
军人退役以后,成立一个专门负责搞年轻人的房屋建设的机构,然后直接低价出租给实名制的年轻人,既保证了军人退役之后的工作问题,也可以逐步解决年轻人没有窝的问题。几十年后,整个民族都受益匪浅。
因为除了军人,实在想不到谁能真正的打掉那些有背景的房地产商。即在不触犯法律的情况下,警察也不行。
没人敢拖欠军人工资吧。
汉唐确实这样,热血报国安康,所以……
晋、宋重文轻武,好男不当兵,所以……
首先,部队不能再是工读学校和少管所了
别什么垃圾都往部队里面塞了,说是自己管不住,让部队帮忙管教,管两年出来不还是垃圾
文化上面,只要正儿八经普高毕业的学历,初中和中专毕业不能要
古人说的对,征兵还得征良家子
社会尊崇不尊崇一个职业,看他找对象的难度大不大就知道了。
总部领导肯定是受尊崇的,至于基层嘛,看看三十多岁的老光棍的比例就知道了。
其实以前我也没什么感觉,子弟兵嘛,从人民中来,回到人民中去,本来就是人民中的一员,谈何尊崇不尊崇。一个宗旨是 “全心全意为人民服务” 的职业,为什么要和人民区别开呢?尊崇了就打仗抗灾,不尊崇了就不打仗抗灾了吗?不存在啊,我们也不是为了这个。
再说之前有大面积的不尊崇吗?机器部门里好评最高、群众最信任的不正是解放军吗?
与其搞那些虚的,不如把军人家属随军就业、复转军人就业安置好好落在实处,卡着这些问题的又不是群众。
这个帖子回复过,总给我推荐,有点无语。
其实让军人成为社会尊崇的职业,这个问题本身跟我们的价值观有点矛盾,舍己为人,见义勇为,这些我们都尊崇。
如果是吊儿浪当的社会人,哪怕当兵,复原回来,也不见得有人尊敬。文化程度不高,给个保安,人家都觉得已经优待你了…!!!
其实,我们大可不必争论,看看我们的临国:韩国!泰国!特别是韩国,适龄的必须服役,当然身体健康有问题的除外,人家很简单,同处这遍土地,凭什么总让人家保护你??每个人都有义务服役。有些人自己没当过兵,甚至家里也没有当过兵,确心安理得的指责退役军人,你逃避了义务不说,你凭什么?
所以,建议国家学韩国,所以进入国家机关的必须是服过兵役的。鉴于,我国庞大的人口基数,折中一下,在大学学历的基础上,有服兵役的,只要公务员考试分数上线,必须无条件优先录用。
别的不说,该条件一出,军人保证是全社会最尊崇的职业了。
本来就挺尊崇的啊。
我爸,我爷爷都是军人,我当初想去但体检没过,我孩子将来如果想当兵,他去当三年兵我也觉得挺好的,不会指望一定有什么回报。
我硕士研究生读了五年,我有同学两年就读完了,出来以后和我在就业市场上一样。
我有很多收获和故事,但我并不会把那些和我的面试官讲。
喜欢就去做就好了,军队,市场,教育,都是在人之下的东西,你是去玩,去体验这个系统的,而不是被这个系统评价了。
他们没资格评价。
说白了,你要给军人特殊的待遇和特殊的地位才行,我在委内瑞拉留学时,他们那军人买东西免税,比一般人便宜 17.5%,结账时直接减,甚至我们这种军事留学生也可以免税。买车买房补贴加免税甚至能半价左右,我们一个军校的小中尉到地方警察局捞人,警察局长整队报告,小中尉盛气凌人的训斥那个五十多岁的局长,军官在机场不安检,直接走贵宾通道,在贵宾厅候机,总之就是军人基本可以横着走,所以他们那当军官的门坎也非常高,虽然有一定危险性但上流社会的孩子也都抢着去
给公务员编制的同等待遇就够了。
民间一切的不尊重,都是钱罢了。
日本古代,武士阶级才能佩刀。
见武士不拜,他能砍了你……
武士确实是受人尊敬的职业……
我很好奇这个问题上热搜
代表着什么?
比如
上海的居委倒卖物资,制造困难不让有需求的老百姓就医,对群众拳打脚踢,恶语相向
军人得到群众举报,冲过来把居委突突了
那立即实现
说到底,只要把 “保护人民的生命财产安全” 这一条随便做点样子出来,就不至于到现在来提问,为了这种事烦恼。
一句话,加强军队向地方的干部流动。
家里有好几个军队的。
和平年代当兵舒坦呢
富足又稳定万人羡慕?
福利多多是他们应得,
没有千万子弟兵震慑,
经济的繁荣都是泡沫。
现在城市管理像教育、城管、工按、卫生、城建…… 多年安插复原人士。一没有学历,二没有专业知识,三命令式工作方式。导致我们的城市现在这个样子…… 一言难尽
建议把那些侮辱军人的弱智电视剧先下架了。
声明:以下发言,为一个从未参加过军旅生活的普通人的皮相之见,请那些真正参加过军旅生活的大佬能够原谅与理解。
这个全社会就得做出解释,我们所理解的当然是全体社会成员,所以我认为应该包括宣传方面,我的意思是说要管好宣传方面。
具体的就是不能让资本涉足军旅剧、战争片,端正军人在文艺工作者心中的形象与认知。
最近 30 年拍摄的那些国产战争片,除开个别例子(喜剧或真的有资格叫正剧的)以外,简直就是抹黑了军人形象!
比如说大家都在吐槽的抗战神剧,将敌人演成弱智,还不是喜剧,能这么干吗?这不是在说打敌人的人民军队不是英雄而是傻子吗?
掉进水里的你被一个傻子(我们倒不是说他是那种不要命的傻子)救了,你会感谢他吗?
(我这样说,并不是侮辱那些看到有人不慎落水,就奋不顾身地跳进水里要去救的英雄)
在历史现阶段,国产战争片、军旅片所存在的问题,还不止这一个,还有别的,比如说军事知识、历史知识不够就拿爱情戏灌水!
注水的军旅剧、战争片你看吗?
知道吗?当年苏联人看中国人的电影,认为虽然所要告诉观众的政治观点是正确的,但是内容枯燥,并且看到结束连个印象深刻的人物或情节都没有,而中国人看苏联电影(比如说斯大林时代的电影),看不惯里面的恋爱镜头,甚至觉得都是黄色电影(然而,比起欧美电影,斯大林时代的电影已经十分克制了)。
在历史的今天,国人拍摄的一大堆充斥爱情戏的战争题材电影、电视剧,放在过去,是不是会遭到禁播?会不会出现大批观赏者直接闭上眼睛不看的场景?
事实也确实如此,被现在一些人称为 “中国版《狂怒》” 的《铁甲 008》上映后,就有人批评里面的恋爱情节。
直说吧,当前国产战争片有错误引导的危险,将战争片演得那么轻松,甚至有功夫谈恋爱,给我的感觉就是忘记了一种非常考验国民精神、军队战斗力的战争类型——高强度的全面战争!
高强度的全面战争,说实话,就要求全体国民不能有一丝一毫的松懈,对于贪污腐败、对于摸鱼划水、对于发国难财都是 0 容忍的(像河南洪灾期间,一些靠载重卡车为生的司机师傅牺牲掉自己的吃饭工具,所得到的钱却无法再买一辆载重卡车,这种事情,如果发生在全面战争,说实话是更是不允许的。高强度全面战争期间,军民关系应该是互帮互助的,一切都给某些人开绿灯是不允许的),对于军人则会提出更高要求,即:必须战胜心中那个丑陋而自私的小我以面对来自敌人的各种攻势。
(我不否认说,军队参加抗洪抢险、抗击疫情是有必要的,我也不是说我们的边防官兵遇上三哥、猴子的挑衅就要连必要的自卫都不行,更不是说当恐怖分子的危险等级已经超过警察所能压制的范围时仍然不能交给军队处置。另外,我也不是无视高技术的发展,目前的战争已经不像抗日战争那样,信息化网络化时代下,大兵团作战已经相当少见了,像朝鲜战争那样干,概率已经很低了。但是,尽管如此,影视作品、文艺作品中的军人仍然应该以严肃的形象出现在公众面前。)
我这样说,同样不是鼓吹 “军队的唯一任务就是打仗”,我不能想象,在大地震、大洪水、大规模传染病流行时,我们的军队不是“不动如山” 就是在行动的时候“其徐如林”(美国等一些国家处置这些事件时,其军警或者说救援队伍的表现不就是这样吗?你比如说美国那个大楼倒塌的时候,其救援队伍都是怎么处理的?)。
整治战争片、战争题材的文艺作品,使其中的军人,不再是个一边打着弱智敌人一边与美女调情的傻子,是必要的。
(或许吧,国产军旅片似乎还存在一个现象,就是 “红军赢了蓝军”,比如说在“我是特种兵” 系列电视剧里,红军总能战胜蓝军(不管是因为红军手里有特种兵还是别的什么)。也许这一点目前已经得到了必须整改或 “允许军旅片中的蓝军打赢红军” 的要求,所以我就不展开来讲。另外就是无良媒体,他们也属于宣传这一块,鼓动大家瞧不起军人,实际上也有他们的一份)
如果要说除此之外,第二个,那就是先确立职业平等,我的意思就是说不能再谈什么 “万般皆下品惟有读书高”、“读书学习才是正经路”。
只有这样,各行各业的人都在相同的水平线上,哪有互相歧视的资格呢?
当一个父亲或母亲带着 ta 的孩子从一个环卫工人、一个外卖员身边经过时,不会再说什么 “你要是不好好学习,会和他们一样” 时,那么相应的,军人岂不也成了一种受到全社会尊崇的职业?
甚至说,当我们的舆论中不存在任何的瞧不起其他职业的现象时,与其他职业一样,军人不也一样得到了尊重吗?
纵观两千年中华帝国史,军人为平民百姓所歧视的原因无非在于严重影响劳动人民日常生活的服役制度与全社会尊崇知识分子。
前者的例证就是 “十五从军征,八十始得归”,后者的例证就是知识分子鄙视除知识分子以外的其他职业。
前一点,历史的现阶段已经得到解决,根据国家的兵役法,年满十八周岁的男性公民,应当被征集服现役;当年未被征集的,在二十二周岁以前仍可以被征集服现役。普通高等学校毕业生的征集年龄可以放宽至二十四周岁,研究生的征集年龄可以放宽至二十六周岁。如军队需要,不满 18 周岁但满 17 周岁的也属于征集范围,但是必须还建立在本人自愿的基础上;女性公民也是一样。应征公民是维持家庭生活唯一劳动力的可以缓征,囚犯或有犯罪前科的不在征集范围里;而且服役年限是这样的:义务兵服现役的期限为二年;军士实行分级服现役制度。军士服现役的期限一般不超过三十年,年龄不超过五十五周岁。成为军士的条件是:军队需要、本人自愿、得到批准,而且如果军队需要,可以直接从非军事部门具有专业技能的公民中招收。后一点,看样子还是一样,既然各位的父母都把读书学习当做发财赚钱的敲门砖,那么,你们觉得是选一个待遇差的还是待遇好的?人性是自私而利己的,而在这个向钱看的社会,大多数人自然选择后者。
这一点,并不局限于军人,如前所述,“你要是不好好学习,会和他们一样” 这种话一说出口,这个 “他们”,可是包括但不限于环卫工人、外卖员!
我不是异想天开,在历史的现阶段,向钱看或者说将 “不好好学习” 的结果理解为 “当环卫工人或外卖员(或别的什么,总之就是符合“你要是不好好学习,会和他们一样” 这句话中的 “他们”)” 捆绑起来,真的应该予以修正。
回顾最近 10 年发生的事情,各种接受过高等教育或正在接受高等教育的人,动不动就是精神外国人、恨国党、瞧不起各种职业(就比如说鼓吹 “农民无用论” 的王福重),这难道说,还不应该得到修正吗?这难道就是各位动不动 “你要是不好好学习,会和他们一样” 的家长们所希望的自家孩子未来的样子吗?如果是我,我情愿告诉我的孩子,不要像这些恨国党、精神外国人、瞧不起其他职业的人一样(就算到那时候,这个社会仍然刮着 “知识分子高于其他职业” 这股歪风邪气)。
第三点,当然就是落实或者加强学校教育中的国防教育、爱国主义教育、英雄教育。在历史的昨天,在帝国时代,之所以会产生 “万般皆下品惟有读书高”,是与当时的学校教育(尽管说当时作为地方教育机构的,往往是私塾、书院什么的)离不开的(因此就第二点来谈,学校教育也有义务与职责,将学生培养成那种尊重各行各业工作人员的人),而在历史的现阶段,也有一些精神外国人用职务之便对学校课本进行删除与整改(最著名的例子就是前语文社社长王旭明以 “不合时宜” 的名义将《最可爱的人》移除教科书)。因此,就我个人感觉而言,应该把《中华人民共和国英雄烈士保护法》覆盖到全社会,对于那些用所谓 “不合时宜” 或其他什么理由移除有关英雄烈士的课文的人,无论其是否是党员、无论其身居何职、无论其背后是什么人,都得予以重罚(最好双开),国家机器就是应该对这种不尊重英雄烈士之人实行无情专政(不要觉得这不民主,看看其他国家,尤其是那些资本主义国家,看看他们的国家法律、普通公民是如何看待自家英雄烈士的,又是如何处置那些侮辱英雄烈士的普通公民的?)。
以上一些举措,比如说禁止在正剧中把敌人描写成怕死鬼,或许会被人称为 “变相的历史虚无主义”,可我就是要说,“在正剧中把敌人描写成怕死鬼”,日本侵略者也这么做,为了民族仇恨而允许自己的文艺工作者将自己国家的军人、英雄烈士讲成 “只会打怕死鬼的傻子”,这与那屠杀了千百万同胞的鬼子何异?
以上一些举措,比如说在学校中进行英雄教育,或许会被人称为 “军国主义”,我就想知道,这些人是希望这个国家一夜回到 120 年前吗?如果是,那就叫他们去乌克兰,跟乌克兰年轻人们一起攻击卫国战争老兵,然后再去看看他们的政府军是怎么被俄罗斯军队欺负的!
以上一些举措,或许还会被人指责为 “忘记历史”(我是说拿日本、德国在其军国主义时代下是如何进行学校教育的来批评我这些举措的),但是当我们说“忘记历史” 的时候,请看看对岸的敌人,看看他们是如何对待那些侵华战争老兵的,这些侵华战争老兵们当中之所以死不认罪者那么多,与日本政府优待他们是有一定关系的。为了表示自己不会忘记历史,所以歧视军人就有理了?为了表示自己没有忘记那些牺牲于反侵略战争的英雄烈士,所以就要高举 “民族主义” 允许文艺工作者变相地侮辱英雄烈士?为了表示自己没有忘记历史,所以就要对着洋大人下跪?为了表示自己没有忘记历史,所以当自己的同胞,刚对洋大人说个不字,就要赶紧上去扇这些 “得罪洋大人” 的人一巴掌?
如果说是,那这样的 “忘记历史”,非常好!
投机党: 懂了,以后让家里小孩读书不争气去当两年兵。
一直都尊崇好嘛
哪个军长师长不比处长局长厉害?
但凡是混到士官的,转业都是安置国企事业单位。
大学生当兵两年,回来考研保研都是优先
落魄的从来都不是某个职业,而是每个职业里都有那么一批混的不好的人。
我的建议是通过最好
难得国家开始尚武,想要弄点武德出来,这还有什么不支持的吗?
尊敬军人,这是没错的,但是一步一步来吧,不能急。
如果要全社会尊崇军人这个群体,先要做的是提高军队的福利,一方面,确切落实军人退伍后的工作谋生安置,同时做好心理辅导。另一方面,吸收高素质人才进军队,比如大学生参军,这就挺好的。
这几项下来,全社会自然就会发自内心尊敬军人,现在抗疫,抗洪,救援,大家都还是跟尊敬军人的,如果要用外力强推,也不是不行,只是希望能先清理干净,咱们军人队伍里的不良分子,这样强推之下,会极大减少不良分子利用社会尊重伤害老百姓的事情。
这几十年吧,从军的,有些人是学习不好然后入伍的,素质有点那啥,平时军纪管着,一旦脱离军队强强监管了,就难说,当然,大部分士兵都是好的,但难免有些老鼠屎。
在抓大局的同时,照顾到细节,皆大欢喜。
看了很多回答,都是在提要求。
殊不知真正的尊崇,都不是要来的,而是靠自己得来的。
今天不谈待遇,不谈国家政治制度,只谈军人的职业精神。
一个有战斗性、纯粹的军人,从来都不应该去要求什么。
就拿大家熟知的抗美援朝举例,没有精良的装备、没有强大的后勤保障粮草衣行,仗就不打了么?
要求没有错,错在把失败的原因放在要求没有被满足上。
而从来都没有想想自己真的做了什么,却总想着躺在功劳簿上,即便这个功劳和你没什么关系。
我希望广大的战友们,应该学习前辈的奋斗精神,把军人的荣耀当作一场战役去捍卫。
事实上,这场战役已经在进行了。
你,有没有付出过努力?
实际上大家对军人这个整体是尊崇的,但是你呢,心里真的有底嘛?
你是不是在当 “叛徒”?
作为一名军人,你应该专业你的本职,但是你真的专业了么?
先说体能
天天搞的体能,你有没有自己研究过,你能不能搞清楚,为什么你练了半天的三公里,还跑不进去 11 分?训练真的科学嘛?你能不能分清楚功能性训练和健美的区别?平时的知识是真的看一看运动营养学还是看看微信朋友圈的文章? 运动解剖学有没有看过?伤病有没有体系性的预防方法?
如果都有,现在让你去开班授课,你有底气么?
你可能会说,简单学习培训下就能直接上岗。
那我想问,你这些年都在干什么?
再说政治素养
刚上映的长津湖,你和你的小女朋友或者老婆看的时候,能讲明白不?
你可能是有点印象,因为可能单位上过相关的党史军史教育,看过相关的记录片。
然后就没有然后了,因为你根本就没想搞明白,因为你想着是快点结束,没什么用。
还给自己找个借口,学这些和打仗有啥关系?
我想说的是:
天天训练,训练不成体系,没有科学的认识,说不定体能才刚及格。
天天党史军史教育,连个抗美援朝的来龙去脉都讲不明白。
还谈尊崇,你自己尊敬你身上这身军装了么?
我就不展开讲了,毕竟我也是在里面呆过的人,给少数战友们留点遮羞布。
我只有一个建议,是给广大战友们的。
国家已经很努力帮助我们了,你也应该好好努力。
希望别人向你的军装竖大拇指的时候,你心里是有底气的,你知道你值得。
改编一下那篇著名文章:
故尊崇之责任,不在他人,而全在我军内。
军自尊则国尊,军自强则国强,军胜于他人则国待军胜于他人,军行之荣光则国使军行之甚荣光!
河出伏流,一泻汪洋。潜龙腾渊,鳞爪飞扬。乳虎啸谷,百兽震惶。鹰隼试翼,风尘翕张。奇花初胎,矞矞皇皇。干将发硎,有作其芒。天戴其苍,地履其黄。纵有千古,横有八荒。前途似海,来日方长。
美哉我中国军人,冥寒血烫!壮哉我中国军人,无上荣光!
从严治军,保证军人素质,杜绝兵痞,杜绝军队腐败——避免一粒老鼠屎,坏了一锅汤。
完善退役军人保障体系,让退役军人能够更快的融入社会,不让军人产生心理落差。保障退役军人的社会福利,为退役军人的工作、生活提供更多的支持政策,让退役军人事业安心,生活顺心,身心健康。
1、尊重这个东西,真不是别人给的或者规定的,是自己挣的,对军人来说,就是这个群体的表现。
**刘伯承同志曾这样追问:老百姓不是命中注定要跟我们走的,**为什么不跟别人走呢?那是因为一代代共产党人实实在在为人民谋幸福、不遗余力为人民干实事,真正做到了 “全心全意为人民服务”。
老百姓不是命中注定要尊重军人尊崇军人职业的,需要解放军始终坚持为人民服务,为老百姓做实事,坚持做人民的子弟兵,人民的军队,希望不要某一天成了标语口号就行。
2、解决好军人的现实问题,收入啊,生活待遇啊,住房,婚姻,子女教育,退役、转业的安置等等,让他们没有后顾之忧。
3、从职业角度来说,其实不要从规定上刻意强化、拔高军人职业高人一等的观念,物极必反啊,要以个体的贡献为准,因为每个劳动者都是给社会做贡献,大家法理上应该是平等的。
很久以前军人确实是全社会尊崇的职业。父辈小时候能穿一件绿军装那可是了不得的事情了,后来慢慢的变了。到我这辈当初是坚决不考军校。
建国初期地方干部,特别是地方高级干部很多是由军队中高级将领担任,比如上海市长由陈毅担任,中南军政委员会由林彪负责。一直到 70 年代,大军区政委离开军队后可以直接担任省委书记,这在现在是无法想象的,至少在那个时候大军区的主官地位是高于地方书记的,因为大军区主官如果往上走可以进中央,上不去可以当地方书记。军队可以对一些地区一些行业进行军管。军队实行配给制,在物资供应保障上远远好于地方。军队这个群体无论在政治地位上还是在物资保障上都超出了社会其它群体。现在一些党媒把地方书记排在大军区主官前面,军人待遇在国家工作人员里算高的,但社会认同普遍不如地方公务员。
现在国家各项制度完善,工作重心也转向经济建设,让军队这个群体在地位上显著的高于社会公众显然是不现实的。但是完善转业和退役制度,在宣传上树立军人群体的正面形象,用制度和法律保障军人的合法权益这些,都能提高军人这个职业的社会认同。
从事军人这个职业,在和平时期很大的问题就是转业。献身国防几十年,到转业了发现自己去地方没有什么重要岗位。在部队时是主官,管着少则大几百多则上万号人,去地方很难融入单位已经存在的各种小圈子,处处被排挤不受重视,落差其实很大。这也是虽然现役军人待遇高,但社会认同度不如公务员的一个原因。
提升兵源素质。
最少本科起步。
缩减军队数量,发展技术兵种。
你想把菜卖个好价钱不是在于你的包装,而是在于菜的价值。
同样是军人,为什么飞行员就挺受尊敬?
祖国现在统一即可。
我的建议和很多人相反,不是加强出口 (安置),而是加强入口 (征兵)。
如果多征或全征在社会上、职场上有竞争力的人当兵,几年后根本不用操心安置问题,这些军人自然受尊崇,因为本来就厉害;如果征一帮把当兵当出路,本身毫无竞争力,或把当兵当作自身甚至家庭实现城市化的途径的人,一个劲给安置,给尊崇,社会能尊崇他们么?
尊崇不是别人给的,是自身值得尊崇。不能指望一个在社会上不值得尊崇的人穿上身衣服就值得尊崇了。
所以归根到底一句话,改善兵源结构,多招不需要通过当兵改变命运的人,自然能被尊崇。
党领导的军人当然是让党想办法解决这个问题咯,
咱们就别管了。
咱们还是想军人退伍之后的事情比较好。
其实现在军队的口碑不错。
一旦出现比较大的灾害,抢险救灾的地方基本是少不了我们的军队的。
军队要说口碑差,是差在 90 年代,那时候真的是一言难尽,别的不说,挂军牌的车,又豪又横。
最近几年军队风气已经好转了很多,风评也好了很多。
不可能
如果军人确实值得全社会尊崇,那么必然会有很多刁民欺负军人,因为他们知道军人品质崇高,不会对他们这样的人民动手
如果军人通过权力和武力,让全社会不敢不尊崇他们,则这样的军人并不值得全社会尊崇
我看了看大家的看法
有说提高待遇的
有说基层可能给你添堵的
有说这一定不是好事的
那我提下我自己的看法吧,我说出的话我相信一定不会受到很多人的欢迎,但是一定是有效的意见
首先,我们必须确定一点,在我们这个伟大的社会主义国家里,所有职业都是平等的,这是我国最基本的人权
军人这个职业所从事的工作,任务,与生产力毫无关系,与先进生产力更是一点关系没有,如果说有,那就是,军事级产品的强度更改,概念更先进
这句话是什么意思呢?我们的军人在退伍后如果不给退伍的安置费或安排公务工作,我们的军人会立刻沦落到社会的最底层,经济意义上的
这也是为什么有些兵一当兵就当了十几年二十年的,他们所作出的牺牲确实是值得敬佩的,但是,这并不是把我国的解放军士兵 “精神贵族化” 的借口,毕竟你在 Rice flyman 构建的社会里搞这一套,只能说是鸭子睁眼 –duck 不必了
吴京是一个见世面见的多的人,他在战狼二开头,弄得那个流氓开发商踹骨灰盒被 del 那段我都怀疑是真的,有现实参考
等等跑题了,我想说的是
军人奋勇杀敌,工人按点上班,干部批改文件,他们做的事情泛政治认识意义都是一件:建设我国的社会主义。
而且,一支让人尊重的军队,在中国确实不是啥难事,中国军队很靠谱啊
从抗日战争到现在,中国军队除了军队经商时期拉垮了一点,剩下的时间都是不拿群众一针一线,坚决为人民服务的好军队,他们之中来的士兵难道就不令人尊重?
尊崇:尊重与推崇
我想不明白为啥要用这个词?真的。
推崇军队的思想?
首先声明,我对军队没有偏见,我对解放军是非常支持的
但是你想让整个社会推崇军队思想?
为什么我这么说,你都推崇这个职业了,你可能不推崇他的思想吗?
假设他所说的全社会的推崇真的做到了,马上我们就可能会面对一个残酷的现实
在粉红这群民族法西斯的疯子眼里:
大是大非前谈什么科学
经济建设指标必须为政治正确让步
难道吃饱肚子比祖国更重要吗?
诸如此类荒谬的,反人类的思想可能会变成流行读物,我国的九年义务教育以及社会的哲学,社会主义理论建设会全面开倒车
这并不是军队的思想有问题,而是,军队的思想真的只能用来管理军队
典型例子是:你们上学或军训时,多少都会挨过一些连做,这就是典型的军队思想行事,因为军队需要效率,但是班主任需要的是:省心
如果我们用军队思想去管理一个地方政府,你会发现,所有地方的生产单位都服务于管理效率,而不是生产效率,啥意思呢?
就是:你可以是个庸俗碌碌无为的官僚,尸位素餐,但是你必须最高效率的听从我的指挥,因为你是军队思想,既:优先军事级,战争是解决政治斗争的最后手段,你绝对服务于军事就是绝对服务于政治,最后必然会闹出因为一个举例的新闻,一个破笔珠闹得满城风雨,最后造出来还把国际上一堆小厂子挤破产影响我国声誉这类的结果
人民军队,从人民中来,到人民中去
为人民服务,不能独立于人民
如果我们有一天 “推崇” 了他们
这是主动推上了高位,他们就脱离了我们,我们绝对不能这么做,推崇不能让人民军队成为人民军队
尊重才能让人民军队,成为人民军队
当人民军队是人民军队时,我们甚至不用管理这回对他们的看法,因为只要他们站在人民之中,敌人会退散,暴恐分子会恐惧,得道者多著,失道者寡助,古往今来,亘古不变。
军人受到尊崇,应该是一种信仰,是让人们对自己享受到的和平在珍惜中怀揣着感恩,它带来的应该是对军人的尊敬和对军旅的向往。而落到实处,一方面,咱们国家的军队在全世界范围内看都是最受到本国人民爱戴的,这句话已经在实处了;另一方面,落到实处也要尊重未服兵役的人的努力,也要看到人在社会中要能生存和发展不只是靠服了兵役就能替代,入学优待 就业安置 退伍费用国家已经调动了相当的资源,还不够么?覆巢之下无完卵,遇有战事人人有责,国难当头,你不去?必要的优待和内心的尊重已经提现出了鱼水之情,突出的待遇,我想,不应该。
我看了一下,下面很多人的回复,都是关于军人待遇的建议
我这里增加一条关于军人荣誉的建议,这一条很简单,而且只需要花一点点时间即可。
在所有公开的大型典礼开始之前,主持人的开场白如下:
请各位在场的嘉宾,有参过军的请起立。(等待二十秒)在我们的这个节目开始前,请在场的各位给予守卫我们国家的英雄予以一分钟的掌声,以示感谢!
就这样一个具有仪式感的开场白就好了,不需要任何成本,只需要大家一点点的时间。
很多时候,军队退伍的军人,他们更在意的是大家对他们付出的认可。
还记得战狼二的开头吗?
忘了冷锋同志是怎么脱下军装的吗?
既然是职业,那就得是职业化军队,必须是具有坚定理想信念和过硬军事素质的人才有资格成为军人。这就要全面取消义务兵,改为职业兵,部队职业化专业化,取消非战斗人员编制,大幅度缩减机关,那些机关就是累赘、摆设和各种矛盾的人起点!
现在军官已经是备受社会尊崇了,普通士兵和士官如何呢?
话说我一直很喜欢兵哥哥呀,,,
有什么问题?
你退伍待遇安排的好点啊。
尊重法律,严守法律。
法律规定的,就坚决执行。
比如,边防武警部队,法律规定了部队转业,就让人家转业吧,在边防一辈子,不让人家回家怎么回事?
跟留学生待遇一样高,然后禁止在知乎说他们坏话,谁说抓谁。
在全国各地搞退伍军人俱乐部。
澳洲就搞这个东西,在每个城市都有一个,政府提供税收优惠,里面有餐饮和娱乐设施,不但是退伍军人聚会搞联谊的场所,也是宣传爱国主义的场所,还是普通消费者去消费的场所。
作为一个业余码文的,
我自己认为目前任何一个有成绩有能力而且正直善良的君人,在真实世界里会面临的最大尴尬是啥?
任何一个有权有钱而且脑子没进水的女人,她都大概率、绝对、一定不可能选择伟大的君婚啊。
除非男人有个牛叉的好爹妈关键女人没有。
因为在君婚这个 bug 里,除非一个女人随君放弃自己的事业,要不然孩子就是会很多年都好像没有亲爹。
所以无论主流舆论认为君嫂多伟大。在真实世界里,有一个有权有钱长得不错,还有一堆官富二代打破头追求的女人,
会蠢到放着一堆官富二代选择君婚吗?
无论第一世正文的苏总手下赵亦宣,再超凡脱俗得爱着高城这个没房没车的小连长,
(身世惨烈到有严重男性恐惧症的赵姐,也从来没想过在高城不在家的 330 多天绿这个男人,)
可赵姐也从来没想过,跟长年不在家的高城生个孩子,再让自己女儿也长年过单亲生活。
因为智计无双、倾国倾城的赵姐,为什么会惨烈到先被三个畜牲侮辱再沦落进娱乐圈。
还不是因为这个从小失去父亲的女人,误信了某个帅气男人的谎言,读完高中就被男人从边远山村带出来挣钱养家啦。
反正那些帮男人贩毒的、为了养男人甘愿拿自己开价的,追 “哥哥” 追到不上学的姑娘,基本上都从来没得到过一天正常的父爱。
所以在第一世正文里,当高大挺拔的沈队突然撑着伞出现在北大校园的那一刻,赵姐的第一反应是啥?
这个男人像极了我去世的父亲啊。
所以第一世正文的苏总沈队,面临的最大问题又是啥?
沈队一年只有不到 30 天的假,这个男人再有我这个作者亲妈喜欢他,他能只依靠好几个月一次的探亲或者顶多每周一次,经常一个多月没消息的打电话,
让苏总这个,连勇冠三军封狼居胥的梁厅都能渣的渣攻界老大,一直以来死心塌地爱着他?
尽管在另外两个苏姐沈队的番外里,我拼命给我最喜欢的男性角色加爹厅句极、妈厅句极、外加姨妈姨夫,
或者是爹省不极妈长江学者的外挂,
沈队都绝对做不到既关在不对,又让苏姐这个打遍全小说基本没对手的渣攻界老大,
一直以来死心塌地爱着他,
关键还不让苏医生找小啥。
因为任何一个有权有钱的女人也一定都是从尸山血海杀出来的,如果让苏医生长年禁欲老守活寡,那真得还不如一刀砍死她。
所以沈队要么是为了跟深爱的女人好好过日子转业了,要么是转业回家以后爱上苏姐。
所以我见过的君转干部里,媳妇的水平几乎都不太高吧,基本上也没有一个女强人。
可如果当君人就意味着,男人要没有个牛叉爹妈,媳妇就大概率会是个没权没钱的傻瓜,
哪个有别的出路的男人,还会从君啊?
男人又不傻,媳妇傻了儿子也得蠢啊。
从严治军,如果将军都不遵守党纪国法,都当叛徒,那怎么可能有人尊重军人?
1. 军人转岗警察
在社会主义法治国家,警察作为维护社会秩序和服务人民群众最临近的人地位是比较高的,而军人和警察的职业属性非常接近,并且军人的综合素质比警察要高,军人转入警察队伍来说是一个不错的选择。
2. 军人转岗保安
保安长期以来处在灰色地带,工资低、无执法权、多是临时工形式,这对于应对突发事件和服务人民群众来说是非常不好的现状。而如果让军人转岗保安,对保安队伍的提升是质的提升,同时军人的特殊地位也可以在此彰显,对于人民群众的安全来说更是绝对的提升。另外,在立法层面上把保安提升到一个相对高级别的程度,最少是公务员级别,其次军人转保安有优先权。
3. 军人免费给予公租房
房子作为安居乐业的基础,地位很高。普通人需要好多年才能攒个首付,而如果成为军人,则服役五年就可以获得一套公租房,我相信这个措施一定会让军人成为全社会尊崇的职业。
这里我们可以做一个简单的对比。
同样是军人,为什么 412 反革命政变后的国军,美帝国主义的军队,就不得人心?而红军,乃至后来的人民解放军,能得到民众的拥护?
因为国民党反动派和美帝的军队都不是人民的军队,他们无非是帝国主义的大棒,只负责砸在人民的头上,而他们军队内部本身也并不能像红军那样做到建立军队民主,内部的压迫也依然是存在的。就这么个情况,你怎么指望他们能真正获得社会的尊重呢?
最重要的是让民众意识到,军队是属于人民的军队,他们执行的是 “来自人民的命令” 这么一个事实。也就是说,有这么一个事实还不够,还要让民众认识到这一点,群众工作不是一个简单的工作,但却也是一个十分必要的工作。
这也是红军能战无不胜,能带着民众建立人民政权的原因。而国军和美军,别说公众认可了,他们连是不是人民的军队这一事实问题都无法解决,怎么可能得到社会的尊重呢?
说明要加强中央, 有开战的准备!
临时抱佛脚,无事不登三宝殿。
国家又不想花太多的实际钱,就像医生,老师,提高整体福利。 但是又要保证防止某些老师一年几百万! 某一些又很少。 有真才实学的得不到好处, 没有的反而能捞不少。 不过我不指望能改变,懂的都懂。
所以国家现在对侮辱革命烈士和二战士兵的人统统抓起来!
这也是为了对军人的职业的一种无形提高。
实际建议说了也白说,不如不说。
《退役军人安置条例》正在征求意见中,其中有很多内容需要认真研读理解。
作为《退役军人保障法》的配套条例,与保障法的原则性相比较,条例显然更加具备操作性。新条例通过施行后,2011 年施行的《退役士兵安置条例》也即宣告废止,新条例是在对近 10 年来军人退役安置中出现的一些新情况、新问题深刻分析的基础上,对以往军人退役安置办法的优化,代表了未来一段时期内退役军人,包括军官、军士、义务兵安置的新的动向与趋势。
条例中有一个很重要的内容,就是对符合 “安排工作” 的退役军士和义务兵,明确可以录用公务员岗位。
具体规定见第三十二条,“对安排工作的退役军士和义务兵,主要采取赋分选岗的办法安置到事业单位和国有企业;符合规定条件的可以择优选拔到基层党政机关公务员岗位”。
在第三十三条作了进一步明确:“根据工作需要和基层政权建设要求,省级公务员主管部门应当拿出一定数量的基层公务员录用计划,择优选拔以安排工作方式安置且具有全日制本科以上学历的退役军士和义务兵,考察时注重了解服役表现。招录岗位可以在省级行政区域内统筹安排。参加招录的退役军士和义务兵是烈士子女的,或者在艰苦边远地区服现役满 5 年的,同等条件优先录用。艰苦边远地区和边疆民族地区在招录退役军士和义务兵时,可以根据本地实际适当放宽安置去向、年龄、学历等条件。”
也就是说,今后,每年公务员录用计划中,不仅包含了转业军官,更包含了退役军士和义务兵!
实际上,这是非常科学合理且符合实际的举措,充分体现了退役军人安置中的正确导向。
目前,基层部队大学生士兵比例逐年增高,在国家鼓励大学生参军的大背景下,越来越多的有志青年携笔从戎,献身军营,某些地区大学生参军比例甚至超过了 80%。过去,只有军官转业才能进公务员队伍,士兵退役安排工作基本上是事业单位或者企业,军官与士兵的差别是非常明显的。目前,这样的差距正在逐步消失。
大学生毕业在地方符合报考公务员条件,通过考试即可录用为国家工作人员,因此参军成为士兵退役后,自然应该继续享有这样的权利。
实际上,在《退役军人保障法》中已经有相关的明确规定。《退役军人保障法》第四十二条规定,“机关、群团组织、事业单位和国有企业在招录或者招聘人员时,对退役军人的年龄和学历条件可以适当放宽,同等条件下优先招录、招聘退役军人。退役的军士和义务兵服现役经历视为基层工作经历。” 第四十三条规定,“各地应当设置一定数量的基层公务员职位,面向服现役满五年的高校毕业生退役军人招考。服现役满五年的高校毕业生退役军人可以报考面向服务基层项目人员定向考录的职位,同服务基层项目人员共享公务员定向考录计划。”
以中央机关及其直属机构 2022 年度公务员招考报名为例,共有 75 个部门,23 个直属机构参加计划招录 3.12 万人,其中设置 2800 余个计划定向招录在军队服役 5 年以上的高校毕业生退役士兵以及服务基层项目人员,有 1550 个针对退役士兵的岗位招录 2562 人。
公务员考试是目前竞争最激烈的人事考试,甚至出现数千人竞争一个工作职位的现象,足见其受欢迎的程度。国家每年拿出一定职位面向退役大学生士兵组织定向招录,本质是对退役大学生士兵的一种照顾和关怀。由于是定向招录,从而大大降低了录取难度,这无疑是退役大学生士兵成功上岸的一条非常好的途径。
可见,对于大学生士兵,参军后进入公务员的大门是敞开的,且相对来说更加有优势。具体可以通过 “安排工作” 或者“报考基层项目人员定向考录计划”2 种途径。需要明确上述 2 种途径的区别。
这里需要注意的是,对于希望通过 “安排工作” 的途径进入公务员岗位,须具有全日制本科以上学历,且符合 “安排工作” 的条件,对于 “安排工作” 的条件,条例征求意见稿第三十条规定,“军士和义务兵退出现役,有下列情形之一的,可以由安置地人民政府安排工作:
(一)军士服现役满 12 年的;
(二)服现役期间个人获得三等战功、二等功以上奖励的;
(三)因战致残被评定为 5 级至 8 级残疾等级的;
(四)是烈士子女的。”
可以说,大学参军后的路子越来越宽!希望大家留言讨论!
无论什么职业,
让全社会尊崇的途径都是唯一的。
加钱!加钱!加钱!
提高军人地位要从退伍军人终身荣誉激励入手!提高在职的军人薪酬是雇佣兵逻辑,毕竟入伍待遇再好,退伍了就什么都没了。重点提高退伍兵待遇才是荣誉的体现!
给退伍军人统一发钱,不用多,一个月 500,全社会一起承担通胀。他们为全社会的战争风险买单,全社会为他们的最低生存买单,保障他们有尊严的活着,有什么不对吗?
有人可能觉得,这样不是诞生出食利阶级了吗?
其实不是的,军队服役满 4 期是可以分配工作的,退伍的兵都是没什么背景的老百姓家的孩子。历朝历代有那个食利阶级是老百姓的吗?没有。前阵子杀婴儿的精残女性低保都有 900 多元,每个月 500 的退伍津贴就能让一个老百姓家勤劳的孩子成为食利阶级吗?
这仅仅够他们天天能吃上一顿肉菜的基本需求。为了是让他们可以自由去寻找理想的工作。不必担心一时的窘迫导致饥饿,而且只要能领到这份钱,就能感受到自己的光荣,这比什么奖章都有用。
目前退伍军人一共 5700 万,假如每个月每个人无档次差别发 500,那么需要 3420 亿元。
因为我国有 17%的增值税,因此其中的 581.4 亿会回到财政中。也就是说每年支出 2838.6 亿元,另外吃饱喝足后,人才会有发展的需求,退伍军人会想方设法提高自己的劳动收入,积极的参与社会劳动,而且利用退伍军人的每月津贴可以参与长时间的脱产学习,避免疲于奔波在肚皮问题上。参与劳动自然带动经济创造更多税收,这笔账到底最后亏不亏还另说。
自此即可彻底让军人成为全社会尊崇的职业,而且是一份终生荣誉。
建议取消转业干部进机关事业单位和国有企业的政策,全面实行自主择业。
你们是华东野战军的主力军,你们是胶东的子弟兵,你们战无不胜,有了你们就有了希望,就有了依靠。你们是我们的救命恩人,我们要你们为咱们报仇。要求你们像在孟良崮一样消灭敌人,要求你们干净彻底的消灭蒋匪军和还乡团,在潍县留下英雄的胜利,这是我们对你们高贵的信仰,也是人民对自己军队的命令!
恕我直言,既然说了是一份职业,就不应该搞特殊
我国对职业的定义是:职业(Occupation),根据中国职业规划师协会的定义:是性质相近的工作的总称,通常指个人服务社会并作为主要生活来源的工作。在特定的组织内它表现为职位(即岗位,Position),我们在谈某一具体的工作(职业)时,其实也就是在谈某一类职位。每一个职位都会对应着一组任务(Task),作为任职者的岗位职责。而要完成这些任务就需要这个岗位上的人,即从事这个工作的人,具备相应的知识、技能、态度等。
军人是一种职业,那么他在这个岗位上就应该承担相应的责任,应该具备相应的知识、技能、态度。
军人保家卫国,这是这个职业的职业责任,职业道德,而不是军人借保家卫国这个责任来邀宠荣光。
职业是平等的,没有高低贵贱之分,职业创造的价值有高低贵贱之分,不能以职业创造的价值来衡量职业的高低贵贱。也不能以职业创造的价值来谋求不平等的权利,这不符合特色社会主义的公平正义
环卫工人和军人同等受人尊重,不能搞特殊非要把军人抬高到全社会需要仰视的地步,我想一个真正的军人也不会想要凌驾于别人之上
军人是国家武力最直接的载体,想要让社会普遍尊崇军人,就必须先让全社会恢复对武力的尊崇、恢复民族的血性、恢复尚武的精神,而不是让一些从来没有见过血的律师和教师,塑造这个国家大多数人民的性格和行为方式。
中华历代王朝,军力强盛、军人地位高的时代,都是良家子从军。良家子者,家中有产业、心中有正气。同时政清刑简、竖儒不起。
而当法条渐趋繁复、儒者蜂拥而来,动辄引经据典、扰攘天下,军人的能力和地位都被压到最低,宋、明都是这样的朝代。
我们这个社会,也被讼棍和教师绑架得太久了。
正当防卫,偶有防卫者成功脱罪的个案,居然都是全国几亿网民热议的新闻,可见其稀缺。一个简单的道理是,一个平日里畏畏缩缩瞻前顾后、不敢正当防卫的平民,很难成为壮怀激烈的军人。
社会生活中,稍有冲突难免,但今天的法条,又将入刑的标准定得极低,打架稍有损伤便面临牢狱之灾,且在政治和生活中立刻被打入另册。
讼棍们此种操作,无非为了利出一孔:所有人都不得不通过购买他们的服务来维护自己的所谓合法权益。只有懂得操弄法律者,才能成为所谓成功人士。
还有今天的教师职业,与古代的师者完全不一样,其社会地位本来就低,合法收入也不高,所以禀赋不足,怨气又重,克己功夫稍差即向贪鄙懦弱滑落。
然而讽刺的是,近来律师与教师居然渐渐成为人们最喜欢最尊崇的职业。
律师自然与国际接轨成为高收入群体,服务对象不是有钱人就是黑社会,平日里不是哗众取宠,就是挑动争端。远有对药八刀的钢琴奇谭,近有声势浩大的废死论。
教师更因垄断教育资源而获取了不应有的地位。清华这样的第一名校,毕业生居然也以当教师为荣。国家和人民大把花钱、不计成本培养一个清华毕业生,甚至培养到硕士博士,他的回报就是去当一个中小学教师,教授那些中等师范专科学校毕业生就能教好的知识。
尊崇是一个需要在具体环境中比较才有意义的词汇。有尊崇就有不尊崇,有尊必有卑。
一个刚刚进入部队的军人,和一个刚刚考过的律师、一个刚刚入职的教师,这三种职业的人站在一起,多数人是尊崇哪一位呢?
解决不了社会资源对律师和教师的不正常的倾斜,那就谈不到什么真正的尊崇。
军人,是国家和人民以性命相托的群体,是一个民族最优秀最有牺牲精神的部分,不需要廉价的、口头的尊崇。
我想一个办法,不知道行不行。
相关部门进行统计 (其实国家可以制作一个专业的招聘网站,分类明确,所有行业都可以再上面招聘),看看有哪些工作缺人,然后针对士兵进行定向专科教育,一边服役一边学习。古代有屯田制,现在可以屯学制。
本身士兵服从性好,把学习当做一个任务分配给士兵,这样既解决了士兵以后的就业问题,也解决了某些行业高精尖人才短缺问题。
我想起一个事,我前些日子定制了一个柜子,做柜子的师傅说他们年入十多万,但是招不到人。他们工作相对轻松,手艺也不难学 (他说几天就入门,做一年学徒后就可以独立工作了),而且工作时间也很自由,唯一的缺点就是工作要带口罩,不然木屑到处飞。为啥招不到人呢?因为信息不对称,很多人压根不知道有这种好事,这时候就缺一个权威的招聘网站了。
取消网瘾学校里的退伍兵所有待遇
建议放宽入伍体检标准,比如允许阉人当兵
涨工资
先从解决退役士兵的工作问题开始入手吧,不要搞什么货币安置
尊崇是发自内心的。是不是受尊崇,受谁尊崇,要看军人保护的是什么。
国军不受尊崇,甚至被鄙弃,是因为他代表的是暴虐的国民政府,保护的是官僚、资本家和地主的利益,是国民政府压榨剥削劳动人民的帮凶。自然会被被压迫的人民所唾弃。
解放军之所以被尊崇,是因为他帮助人民推翻了腐朽的旧社会和三座大山,把劳动人民从被压榨剥削的苦难中解救了出来。保护的是人民的利益。
所以,当军人与人民站在一起,尊崇自然就有。不需要刻意地去要求。
一月给 2w 当三年兵解决事业编 你尊重不尊重
什么时候当兵是不用塞钱的 ?
1960 年前 百废待兴 工厂招工 就业充足
2008 年以后 经济发展 当兵性价比低 且取消转业安排货比化安置 或者安置给民企 工资还不如进厂
中间这段时间 招兵等于就业 等于铁饭碗 等于公务员 等于一个名额一个媳妇 等于半辈子积蓄
让军人要受到全社会尊崇最好的方法,当然是打胜仗。
在当前,一切以经济为中心,一切价值以货币形式衡量的社情下,太难了,或者说,我认为不可能。主要问题有:
一,当前最实惠的方法无非就是增资,货币激励,车站机场医院银行优先什么的,本来就有,而且有钱的 VIP 室更爽。
二,片面突出军人,反而对这个群体不利,一是医生,教师等等,这些职业大家心里都清楚,特别需要职业道德,用心与否,天差地别,然而,除了道德,所有的制度约束,毫无意义。一味强调军人的付出,这些呢?如何激励?
三,同为军人,一线跟基层,天差地别,之前曾经是基层多补助,调职周期短,但是后来不知道为啥拉平了,导致机关朝九晚五,基层 7*24 一个待遇,甚至因为近水楼台,调职优先考虑机关的,这对于本就紧张的一线基层来说是极其不利的,内卷最为致命,从转业意愿很容易反应出来,甚至因为信息交流的加速,辐射到社会上,那么一大批机关后勤院校的,朝九晚五节假日一个不拉,跟那些艰苦边远地区别说节假日,连休假都很难保障得人相比,只会更加内卷,基层更加没人愿意干,导致恶性循环。
四,有些东西一旦给他打上价格,习惯了价格,那就真的有了价格,价高者得。这个懂的都懂。不说了。
单一的价值体系是不可能胜任这个任务的。特别是现在信息交融空前的形势下,只针对某一群体打造价值观,是不现实的,要解决一些人的问题,只盯着这些人是没有用的,只有全面建立更加合理的多元化价值体系。
十九大上国家倡导让军人成为社会尊崇的职业。是出于什么考虑?首先考虑的是让部队稳定吧,为了国家安全的基石牢固吧。尊崇的标准是什么?尊崇应该是发自内心的向往吧,如果大家能力相同,哪怕再怎么贬低开发商、所谓的戏子、公务员,但如果你有机会成长这些人中的一员,你会不会往上冲?那怕再歌颂教师是园丁、医生救死扶伤、军人是最可爱的人,你会不会去干?如果尊崇,现在就不会出现大家挤破头的想出来。尊崇不是嘴上说,你是好样的,我支持你,这就完了。尊崇是,我有儿子就送过去成为你,我有女儿愿意嫁给你。大家感觉是待遇的问题,但是更多的应该是公平公正的问题吧。给予军人更多的公平待遇,在内部,提高地区、工作的差别待遇,拿着差不多的工资,有的人钻在戈壁滩、深山沟,有的人在大城市,我想,老百姓也不想部队都是一群想往市区走、不愿到边防,只想进机关、进后勤,不愿到野战、到边疆的人吧。在外部,解决军人的后顾之忧,不能一边卫国守防,一边想着我受伤了怎么办?我家里的孩子怎么上学?家属生病了父母谁照顾?
一、建议政策制度能够贯彻执行,不要打折扣。
比如官兵最关心的休假问题,有些单位不落实未休假补贴。几乎强制官兵写申请自动放弃休假。
二、进一步提高工资待遇
工资≠尊崇,但是没有金钱做支持。不仅没有社会地位,连家庭地位也没有。
三、切实用真心关心关爱我们的同志
不要把关心关爱挂在嘴上。一些干部士官对上唯唯诺诺,对下重拳出击。别说得不到社会的尊崇了,甚至连基本都尊严都没有。
很简单。
同年龄段,军人收入、待遇达到前三分之一以上。
基本就够了。
少谈理想
多给钱
要说经验和实际操作
朝鲜很多方面都做过,实际上朝鲜军人地位很高
我真还没看到谁不尊崇军人,你们见过军人被骂被打的吗?如果有,说说看!我估计没有!至少我没听说过也没看到过!
待遇很重要,但是待遇只能决定社会人士羡不羡慕你,并不能决定社会尊不尊崇你。
师医公待遇如何?待遇提高最多全民考编呗,就算全民考编,如果你人生中遇到的都是不负责任的老师,吃拿卡要的公务员,你只会想加入他们,他待遇再高你也觉得这些人都是国家蛀虫,绝不会像尊敬教员、总理一样尊敬他们。
在这个问题下面不太尊敬,或者不太喜欢军人的,多多少少都遇到过一些退役的兵痞人渣吧?退役军人是最大的维稳群体吧?你身边去当兵的很多都是初高中就当混混爸妈实在没办法到处托关系给他送去当兵的吧?
当然我遇到的退役军人中,有两位军转的四期老班长,他们人都非常礼貌,做事一丝不苟,对领导对同事对群众都没得说;读军校的同学,素质也非常高。如果流入社会的退役军人都能有这样的作风,这个职业的风评会坏吗?
所以提高待遇当然重要,你给月薪 3000 招个人,你哪里能招来 985 呢?你军队又没有待遇又没有公权力,那就只有实在一无是处的混混人渣愿意去当兵,这些人转业了社会怎么可能尊崇这个群体?不过我觉得现在军人待遇已经不错了,养老保险公积金都交,起码不比一般的私企差。哪怕两年义务兵给得退伍费一般二三本大学生两年还真不一定挣得来。三四期士官待遇比二三线城市师医公也不差,你非要跟大厂码农比,那国家也养不起你了。
更重要的还是加强队伍建设,提高入伍门槛,加强军人的教育和技能培训。让别人尊敬你,你得用行动证明你是个值得尊敬的人,而不是把不尊敬你的人都骂一顿,你把他骂服了,他心里还是看不起你。
看了评论区庆幸自己是 JG
211 院校的差点就没有呼吸权了
哈哈哈哈
财产公开,信息公开,收入公开,福利公开。
你说的是尊崇,那当然只有这个办法;如果你要的是人人争当,那好办,立法允许军人经商,犯法不交法院系统,内部处置。有这两条,又能实现一万人争一个名额的伟大奇迹,参考隔壁国。那时候军人就不是谁想当就能当上的了,要看家庭背景。
每一个敢于参军报国的人都是有理想的人。
每一个男孩子的衣柜里,都有一套迷彩服;每一个男孩子的玩具中,都有一把仿真枪。小时候,大家都有着为国而战的梦想。
到了 18 岁,他们中的一部分为了自己儿时的梦想,选择了军营 / 军校,尽了一个中国男人应尽的义务。
在大熔炉里,他们第一次明白了纪律,第一次穿上军装,第一次摸枪,第一次拉单杠,第一次跑五公里,第一次不在家过春节,第一次戒了手机的瘾,第一次一个月不洗澡,第一次听别人叫自己班长,第一次立功受奖,在军营里,他们经历了太多的第一次,总的来讲,苦大于甜吧。可以理解,战争不是过家家,战争不是约会,人的生命只有一次,为战而生的军队总不能天天吃糖吧。
没有人天生喜欢吃苦,连动物都知道趋利避害,更何况人乎?支撑着他们走下去的,不正是精神上的甜么?
建立起全社会的尊崇前,最应先建立起自己心中的尊崇,先建立军人家庭对军人的尊崇。
理想主义者最可悲的事情就是活在现实中。这群铁血男儿也有父母,也有爱人,也有孩子,也有自己的家。当父母说已经记不清他们的样子时;当爱人说自己被认作离异母亲时;当孩子不敢叫自己爸爸时;也会触碰到这群铁血男儿内心中最柔弱的部分吧。
训练的苦可以苦中作乐,那生活的苦呢?当生活的苦战胜了精神的甜,当八千元的工资对抗三万元的房价,当亲人一年见一次,他们真的内心还能尊崇自己了么?
与其他职业相同,当苦大于甜后,大家都想着跑路,这就是跑路党与劝退党。可是这样不行啊,不要说没有军队,就算是军队弱一点儿,这个国家能好么?我们不是东欧小国,我们是有着 960 万平方公里,14 亿同胞,幅员辽阔,潜力巨大的国家。帝国主义亡我之心不死绝对不是一句玩笑话。
不要让英雄流血又流泪,不要让热血青年先被现实所打败,建立起全社会的尊崇前,先建立军人自己内心的尊崇,先建立军人家庭对军人的尊崇。
欢迎有志青年加入中国人民解放军。
中国人民解放军万岁!
以前这个问题根本不存在啊!是什么时候变成了个问题呢?让最受人尊敬的富豪、企业家、艺人去一线边防部队当兵、巡逻,应该可以马上见效!
我没那么花里胡哨的,很简单
公务员,事业单位,国企招考允许现役参加,列军人专项。
军官参加考试必须满现役多少年
士兵的在退伍那年允许考试
名额可以限制,不是说退役的都要考的上,
干部亲属强制兵役,下基层
这说明 GJ 出问题了,一个 GJ 不努力提高科技,科学家的地位,整天想着枪杆子,哪怕手里握着氢弹还战战兢兢,这说明什么?
未来一百年创造的物质将是过去一切的总和,人类将真正进入太阳系,去往其它星球,人类将完全打开自己的视野,采矿的飞船在系內航行,部分人类成为宇宙公民,一个个小型定居点在各个小行星上,联通太阳系的信息节点不断铺开,地球人类脱离重复体力劳动,由智能机器人替代,人类所要做的就是想象与创造。
不想着提高科技创新,整天提高 xxx,有什么用,这个世界早就变了!
他们应该是最可爱的人,不应该是最尊崇的人,更不应该是人民群众抬头仰望的人。
不是我是真没明白.
你说你要是个正经军校毕业,或者一流名校入伍. 我当然尊重你. 有理想有抱负还有成绩.
你要是和王宝强一样农村当兵,非常努力一堆功勋,我也尊重你啊.
但是你要是中专念不下去家里人打了一顿撵去当兵当两年回来在我面前耀武扬威的.
不是凭啥啊…
我是 17 年入伍的,但在连队里还有越战用过的防毒面具,甚至有前辈的血迹呢!越战的钢盔是塑料吧好像。想象一下那会是 17 年,很难想象有些地区的部队是不是还是这样。
当然现在都换新了,大概,毕竟现在也算是担负任务的。退伍之前营长说要给全营配破冰行动的装备,大家都非常的振奋,所以我认为全面更新单兵装备才是主要提升 “军人地位” 的基础,把红外瞄、单兵电台、战术墨镜啥啥的统统给全面配装,要让兄弟们自己觉得自己很牛,能打,才能更容易得到社会认可。
可是,为什么要这样呢?
比武招亲
这个事啊 ,交给政府处理吧。
尊崇属于个人的事情,选择权在于人民手里。
提高工资啊。现在这个笑贫不笑娼的世道不就是谁有钱谁受尊崇吗?只要钱够多,大家就愿意竞争上岗。
有没有应届新兵给我科普一下 你挨老兵揍了吗?
一,是好男才当兵,必须选德才兼备的人进入部队,部队挑剩下的人,才允许考大学和寻其它工作。
二,正常当兵服役两年的,待遇高于大专,四年的,高于本科。
三,当过兵的招考公务员,降分 20 录取。得过嘉奖的降 30 分,立过三等功降 40 分,二等功的 60 分,一等功的降 80 分。特等功的降 100 分。
四,牺牲生命的士兵,其子女免试进入军校学习。
五,故意伤害现役士兵,从重量型。
……
做为军人,不能白享受这些,军人在任何场合下,就是道德表率(不属道德绑架)。
你非要把待遇不怎么样的职业强行拔高只能说是一厢情愿。一个职业的尊崇程度受文化素质影响,否则应试教育也不会那么受人追捧,你真觉得扫大街和中科院院士是革命分工不同?
说句实在的,是个正常人都能参与的职业真受不到社会的尊崇,连律师医生教师警察公务员这些职业都黑点不断,你觉得有几个职业能达到尊崇的水平?
现实点儿吧,没钱谁都瞧不起你
很简单,当你的国家被入侵时,军人就会收到尊崇。
这就跟名医的道理一样,预防的医生不出名,治病的医生出名。
我选择爱国护军,“尊崇” 这种说法,我个人持保留意见。有人说百姓是战争的牺牲品,其实军人何尝不是。我期待有一日科技发展到不需要军人也可以保护国家不受侵犯。
当兵不创造财富啊 怎么拿更多,要不愿意的人交军事税?我是不愿意
很多保安都是退役兵
增加合同兵比例,增加对合同兵的作战技能,文化技能培训。
做出政策突破,允许组建海外中资企业安保公司。
把历年报告翻出来看看,各个职业大方向都被捧过;
有兴趣的话可以把人大代表和政协委员的提案翻翻看,不用看历年的,只看一年的就够,每个职业大方向都要建立健全的荣誉体系和奖励体系,都要成为受到社会尊敬的职业。
最大的问题是这里为啥要用 “尊崇” 而不是仅仅“尊敬”?
说明,1、对这个职业有更大需求了;2、要引导集体意识进一步转左。更深的目的,可以各自理解。
如果说劳动光荣,那么所有行业都值得尊敬,所以,我们的任务只有三个:公平,公平,还踏马是公平。
没有患者的话,没有火灾的话,医生与消防员很难被全社会尊崇。
打土豪分田地,把剥削资本家全部肃清,黑恶势力全部铲除,外国敌对势力虽远必诛,积极参与国内救灾(这条已经做到了),建设廉洁队伍,多参与社会活动,提高影响力,利用现代传媒宣扬军人事迹和艰苦训练,比如直播短视频。
投资探索宇宙,率先开启宇宙殖民时代,发展高科技武器,和美国联合军演中把美国打败。
全民军训。现在只有大学生军训两周,影响力太小了,应该初中、高中、研究生、包括外国留学生都参加军训,宣传军队文化和优良作风。北欧某小国就是全民皆兵,韩国也是全民服兵役。
对军人严格要求,完善奖惩制度,且对全社会公开,不合格的军人要淘汰,优秀的要表彰。军人退役后犯罪也要罪加一等,但同时要提高军人待遇。
收复台湾。
我是学机械的。
大国工匠,搞尖端科技的,十几年艰苦学习披荆斩棘成了千里挑一,就是那种国内不超过两手的工人,在国内顶级科研院所工作,房价 10w 的地方,月入不到 2w。出了国分分钟收入翻几番。
屯子里有个小伙子,初中没毕业,在外面打工,卖老年人保健品的,说白了就是骗人,一个月 2w+。
公平吗?
社会上有很多问题,部分演员只会 12345678,部分销售满嘴跑火车,部分学阀只会搞宗派利益,部分老师成天逼迫孩子补课,部分网红带的还是假货。
但只是部分。
应该说,很多时候的初次分配是失灵的,是和社会贡献完全没关系的。
如果一个人遵守道德只有坏处,就是那种连隐性好处都没有的,就别要求别人遵守道德了,这玩意是用来要求自己的。
别怪人,要怪就怪社会的负反馈,不说延迟啥的,但也不能反着整啊。
报应呢,报应呢,报应呢?不能就坑我自己啊。
别把大环境搞坏,别把好人逼成坏人。
——推动建立英烈保护联动机制、军人依法优先、给立功受奖的军人送喜报、悬挂光荣牌等等,都是营造全社会尊崇军人的良好风气的举措。
这些其实一直都在做
为什么会觉得荣誉没有 “落到实处”,反而是一个问题
学习朝鲜。
有的人仇 村官,可以仇到他家养的老母鸡身上。
军人啊,基层公务员,很多是被无辜牵连到了。
就事论事,批判贪官的,支持好的,不贴标签。
最关键的两个问题。
1,军人服役期间的家人陪伴。
2,解决军人的后路问题。
只有这两个问题解决了,才能让军人心甘情愿的奉献自己,才能吸引更多的人才来服役,不然所谓的高工资,社会上的追崇都是纸上谈兵。
随着大学生比例提高,部队更需要大学生参军。可以用更优惠的政策鼓励大学生参军,除了退伍费津补贴等方面,可以在考研、考公、考事业编等方面拿出部分名额和岗位,降低专业等要求,专门录取退伍大学生士兵,甚至要留一部分岗位留给服役四年以上的士兵(鼓励留队)。扩大直招士官比例,吸引高考生、大学毕业生报考军校。
军队是神圣的,军礼、军服等不能亵渎,不得在社会上利用这些军队标志进行表演和牟利,更不得伪造军人身份进行招摇撞骗。应该立法,只能在军队、警察、军训等地方使用,不得用作商业用途,发现的话,应该加大惩处力度。
另外,军人在旅游、购买公共交通、办理业务等的优先待遇应该严格落实,并延伸至退役军人。
**这一点非常非常非常重要!**保护好退役军人,落实退役军人待遇,这是最好的鼓励参军、尊重军人的宣传!比社区大喇叭宣传有效一百倍!
不敢说
同样是保家卫国
同样是朝鲜三千里江山
打了败仗的清军和打了胜仗的志愿军
受到的待遇是不一样的
要想得到尊重,很简单——打胜仗
古往今来从来都是胜者王侯败者寇
作为军人,想得到社会的尊重,
和其他职业是一样的,那就是做好本职工作。
最后,《茶馆》不可不读
军人已经是这个社会尊崇的职业了,你现听说过军人收入低,娶不起媳妇,没有住房吗?这个问题问得匪夷所思。解放军叔叔的形象深入人心了,小孩都知道敬礼,有军人的家庭都是光荣之家,逢年过节一群人慰问你还要让人民群众怎么尊崇呢?毕竟还有六亿人月收入 1 千元。
始终是一句口号罢了。
我晴天一身汗雨天一身泥训练的时候、半夜睡得正香被叫起来站二班岗的时候、外出去地方上出公差干活的时候…… 确实感到自豪骄傲,无比荣耀!
复员后管你曾经付出了多少,通通没用的。有关系有背景的,就算不是军官和高级士官,行政事业单位央企国企工作安排到位,想创业享受各种福利各种政策。没关系的,送外卖当保安跑出租工地上搬砖头……
当兵真好,如果可以再选的话,不会再当了
继续减员,人少了,投入不减,待遇自然就好。弄个退伍军人基金啥的,直接按现役一样发钱,军人再打个零工,自主创业什么的,维持生活待遇不变
转业真不是个好主意,除非挂闲职。那些小庙,现在哪个地方不是人员极度积压,招卑贱的应届生都扣扣索索的,还指望能把军人安置好。
落到实处?给钱。
拉高军人的福利就好。
顺便再保护好军人的家人就好。
高福利高保障。
是谁都会去羡慕军人的。
顺便再列出军人保家卫国的视频。
再拍军人的电影。
别掺和什么情情爱爱就可以了。
这样,还有谁不羡慕军人?还有谁不夸赞军人?
我就看有多少门外汉在这下面上蹿下跳。
估计一大票子人连这近二十年的薪金制度变化和背景原因都不知道,还在那一个劲的瞎扯。
更别提一些经常听的诸如退役转业安置复原等名词了,估计一抓一大把不懂得。
不打仗的话很难提高地位。就像保险不出险的时候也没人觉得它有用。
近几年确实做了很多的事情,这些事情可以分成两类:
第一类是荣誉类。比如题主提到的送喜报、悬挂光荣牌。还有过八一节军属或者退役军人可以领一些。最近还有军属荣誉金,实实在在的增收。这些的作用点在现退役军人及军属本身,先提升自身的荣誉。
第二类是让大家了解军人这个职业。比如《大决战》等连续剧,以及西部军区特战训练抖音视频等,已经取得了不错的成绩。现在是和平年代,军人只有在大灾时才会出现在大家面前,由于缺乏感知和认知,所以尊崇度不高。这些影视让大家对军人这个职业更加了解。了解之后尊崇感才会更重。
不过,现在仍然有很多问题。
问题一:地方政府需要放权。现在的情况只是政府在支持,民众想支持但是政府不放权。应该是政府牵头,民众响应。民众响应里面以退役军人为主体的退役军人积极参与。看一下每年的拥军个人和单位,里面全部是政府部门或者个人。换句话说,就是圈子内的人在玩。全社会尊崇应该是全社会,而不是政府部门。这个荣誉给地方的企业和个人不是更好吗?地方其实有很多人在做拥军的事情,但是实际情况是地方政府不仅不支持,而是害怕,不支持不鼓励,反而是处处设跘。害怕的是在任期内,如果给与支持,出了问题,乌纱帽会不保。
问题二:拥军现在成为了部分人敛财的工具。
先来看看尊崇的意思。
尊崇:尊敬、推崇。表示对人或事物的尊重和推崇, 乃至于崇拜!
对于军人来说,尊崇落地就是两个方面:较好的职业发展、稳定的后路安排。让军人发展有希望,退役无后忧。既然是尊崇,那必然就无论在虚的声名,还是实的待遇方面,相对来说要高于平均水平。但细细想去,在有些基础很重要的层面,不仅没有优于,很多时候还低于甚至远不如。
1. 公积金、房补长期挂虚账。用不上更用不了。地方老百姓人人能用,就你部队不能用,说出来人家觉得都不可思议。喊了多少年了,军改都结束了,这个关系官兵最基础住房需求的却依然老大难!!!公积金房补到至今为止还是挂虚帐,有多少官兵在之前买方式只能商贷!就算后来出了新政策,也只是仅仅只能享受公积金贷款利率,依然不能用公积金和住房补贴,这么多年能挂虚账,贬值贬得都不成样了。
2. 户口住销,没有户口。几十年前的政策迟迟没有更新,直至去年退保法出台今后入伍的可以保留。但是绝大多数以前注销的户口现役怎么办?很多老家地区拆迁就看户口,没户口什么都没有;包括笔者老家很多地方有集体经济的,有户口才能分红,没户口啥也没有。就算你十几年,二十年后转业地方,重新落户,各种问题层出不穷。笔者就经历了,迁出户口派出所,网上一键就能操作完成;等 我转业回来,不仅需要退役部门各种证明,还需要父母亲、爷爷奶奶全到场,为了证明我是我,我是这个家庭的。前后来回跑了好几趟。
第一、说说军人发展方面 :
相信绝大数军人都在基层一线,所以主要谈谈基层一线现状。这里不谈军以上高级机关以及相对舒适的科研院所等保障单位。按道理,越是基层越是作战,应该待遇越优渥,发展更有利。但恰恰相反。(当前改革纵深推进,朝着越来越好的方向进发,但不少方面还得待提高改进)
1. 分配定终身,我命不由我。多少没有多少关系的一腔热忱青年学员,分配在一线部队,一分定终身,特别是在艰苦边远地区的、高山海岛特殊危险岗位的,一入深似海,再回首已是几十年。没有很好的交流轮换机制,目前全年度好几次交流机会,但落实到基层一线就是个位数,能够跻身报名的就是少之又少,更别说能够突围成功,其中过门关节也是很复杂需要一定操作。
2. 土政策频发,依法保障难。很多基层一线,家长式、山大王式管理者很多,很多好的政策都被这些歪和尚曲解、扭曲变样,导致依法享有的变成奢求和私恩。比如,依法享有休假权。休假是条令条例规定的,当然如果执行特殊任务,暂时不能休假大家都能理解,但是正常的休假都成为一种奢谈,基层成为一种常态,而且有很多歪和尚念歪经,把正常的公休假三天变一天,七天变三天的事情屡见不鲜。笔者当年所在部队某领导就强行出台土政策,规定休假期间如果跨公休的,如元旦只能一天,春节国庆七天只有三天。包括常说的值班执勤补休那是没有的事,休息日乱折腾、瞎折腾的,政策福利迟迟不见,管理规定一天到位!比比皆是。
3. 环境虽艰苦,氛围更压抑。再多困难,再多艰苦,只要有活力、只要有好的软环境,那么心生希望都能克服。但往往基层就算硬件上去了,软件依然很欠缺,只讲 D 性不讲人性的管理层出不穷。手机不给用,给用也要强装监控软件,隐私权为零,动不动翻箱倒柜查,通知要求必须传达到位,手机微信又不能用,请问那么怎么传达???用千里眼顺风耳嘛?只提管理要求,不能科学方法。兄弟单位但有风吹草动,不好意思,原地安全整顿,反复搞来回搞,处处一刀切!官兵不是 996,是 77 24,压力大、思想重、家难顾、氛围差,特别是干部聚在一起,都是想的怎么尽快逃离,尽快上岸。
4. 向上不容易,原地踏步走。对行政干部而言:作为基层一线,因为单位级别受限,旅级单位能调个正营撑死了,就是也是少数中少数,行政干部向上空间小,每进一步都很难。当然上边也出台了好政策,比如作战旅营级主官可以顺调副团(现在叫中校),解决了职级,但是压力依然大,因为是营主官。但是很多地面部队的干部,多少 35.36 还是只是正连,甚至副连达龄到底的。真是悲。对技术干部而言:虽然按年调到技术 10 级,调技术 9 级(现在是技术中校)也是选调了,难度也不少,而且技术干部在基层说白了就是个大头兵,很多单位都是和战士挤排房,没有地位,没有一点干部的优越感,大多数技术层面也是简单的操作手,更别谈科研成果了,地位差,没权力,想走更难走,存在感很低,更别谈幸福感和获得感了。
第二,说说军人退路方面,主要谈干部。
1. 退役时限不明确。最新规定 6+3,干龄 6 年,本衔级 3 年是最低服役条件。但是在转业指标越来越收紧的前提下,干部不知道什么时候能走,调了就要等,等了还得再排队,依法退役没有具体量化指标,有时每年严控转业对象都会变化。如前年研究生毕业满三年就行,去年又变化了很多单位研究生都走不成。
2. 转业降职降级又清零,几十年工作全白干。有一些省份做不错,军官转业不降或者小降一级。但是还是有很多地方,比如笔者所在江苏省,就是降职降级就清零。职务军转干部本来也不想了,就连职级也不给,部队歪和尚多,地方歪和尚更多!如江苏省很多地方,正营一律一级科员,和新进本科生毕业一样,技术级甭管多少级,就算是技术 7 级(部队是大校)也是一级科员,简直就是天大的笑话!!但却真实的发生,真是转业之怪现象。就这降级降职,也不是直接安排,还要参加军转考试,一万多高额的地方培训费就不说了,考试过不了线的那就只能去事业编或者企业。辛苦几十年,只能回到大学生毕业的起点,甚至还不如。所以说晚走不如早走,正营回来考试侥幸过线安排一级科员,还不如早几年正连转业,按年调级,都可以到二主三主了。所以现行的转业安置政策就是鼓励军人早点谋退路,越早越好!!!!
3. 大方向越来越好,但细政策越来越差。
改革的趋势是越来越好,我也相信改革越来越好,但是改革的过程。就目前来说,部分改革领域。适得其反,你比如退部成立以来,发些光荣之家牌子,务虚很多,务实很少,就这一个牌子还经常有转友反映不到位。退役军人安置条例,反反复复,迟迟不落地,部队新的政策制度到位了,地方却没有任何衔接配套,导致仍然按照老的安置办法实行。自主也取消了,出来逐月,直接把很多干部退路堵死了。去年改革期间的放宽政策没有了,导致多少两地分居干部没有办法安置到原来符合的安置地,导致多少人转也转不过去、转业了也是老大难。
先说这么多。后期再更新。希望军队越来越强,希望政策越来越好,但是希望是希望,落地又是另一回事!!更多交流 请关注本人公众号:海阔天高新征程
呵呵,高山下的花环有胆子再放一遍吗
全民义务兵,或者军训正儿八经一点,别和现在一样走过场,就为了给校领导看走方阵。
只有当过兵的才能认同军人的身份。你试试在退伍老兵身边说一句坏话试试(有依据的批评除外)。
首先,优待。军人退役军人优先应该写入宪法和法律,并有相应的执行机制。
其次 ,烈士及遗属神圣不可侵犯。战狼里出现的那种情况,当地市委书记必须立刻解决,否则留党察看。这也应该写入党纪国法。侵犯烈士及烈属参与者人人有份,一律从定格判刑
其实现在做的已经很好了。工资待遇很高,退休工资也很高,军转干部去向也很好。很多人都羡慕部队的待遇。
我们厅里很多都是军转干部。我同学退伍了,考到省政府去了。其他人哪有这机遇。我姨在部队退休了,工资比我和我媳妇加起来 ×2 都多,看病也有保障。
你可以对比这些年军校的高考分,越来越高,这也从侧面说明了军人是受人尊崇的职业。
无从开口,大家都挺不容易的,军人为国家战斗,是苦。底层人民为了生活,也挺苦的。哎。苦。
这个提法就有问题,我是军人家庭出身的,小时候一直住在营房里,天生对军人就有崇敬感。但是特别强调对某一种职业的尊崇是有问题的,救灾了尊崇军人,抗疫了尊崇医生,肚子饿了尊崇外卖小哥。
这是不对的,做为个人我们可以崇拜、憧憬某些职业,但是不应该推动全社会来尊崇某职业,比如资本家、公务员。所有职业的劳动者都是社会主义的建设者,从劳动者的角度看大家是平等的,过度拔高某些职业是有违平等理念的。
像一部美国电影里说的:
“有人参军为了报效国家;有人参军是因为祖父父亲都参军,这是家族传统;有人把参军当做人生历程的一部分。”
这个时候,社会上对于参军就很尊崇了。
可以参考澳宋元老院的做法。
说句题外话,纯属吐槽,与本题无关
军人群体本身就是有职业光环,普通大众大多都是敬佩与尊敬的
但就是有少数、极个别分子,因自身的缺德行为给军人抹黑
如果对这类少数分子放之任之,做再多的荣誉工作也是无功
服役期间,切实提高军人待遇。
退役后,某部门适当尊重一点接收单位,适当的,一点点就行。
我觉得可以像现在的征信一样,弄一个征誉,全社会每个人都有荣誉积分。都量化了,排队也别说谁优先了,就是荣誉积分高的优先。比如维护新疆边境的士兵,直接荣誉置顶,去哪儿都不排队。要是只是省军区大院里闲逛的,那也得区别对待,相应分就得减少。南海巡航,加 10 分;驱离敌机,加 15 分;搞定台湾,荣誉置顶。谁要是不听话,就说这个行为是要上征誉的啊,也很有威慑力。
不尚贤,使民不争;不贵难得之货,使民不为盗;不见可欲,使民心不乱。
是以圣人之治,虚其心,实其腹,弱其志,强其骨,常使民无知无欲。
使夫知者不敢为也。
为无为,则无不治。
现在的待遇翻倍就行了,大部分问题都可以用钱解决
你现在挂着退伍军人的标签去面试试试
你以为自己会得到一些尊重
可在企业管理者眼里
“退伍军人加班应该不会提加班费和调休吧?”
“什么?你竟然不愿意加班?怎么一点苦都吃不了?”
别说尊重了
简直是歧视
成立 退役军人地方组织 — 在乡军人会
监督地方政府 保证法制和秩序!
多发钱。
唯一的办法就是学普鲁士
很简单,你持着一把 AK47 指着某个人的太阳穴,请他尊重你,否则你就开枪!
我敢保证,正常人都会连忙表示他尊敬你!尊崇你!
至于那些敢说不尊崇你的人,就开枪处理一下吧!
1,双轨制
单轨制可能很长时间都实现不了,不同的职业只能区分对待。如果人民头上的三座大山是教育、医疗和住房的话,军人和退伍军人可以有自己的轨道来保障自己孩子的教育,自己家的住房和自己的医疗。为此,军队应该变成一种更全面的学习和实践相结合的大学式军营。现在职业兵、军转警(公安、交通、狱警和公共企事业单位的警察)的轨道本身就存在。
军人出门一般别穿军装,要平民化,省得惹人注目。穿军装就要用人民子弟兵的严格要求要求自己。社会人士穿军装也必须自觉遵守子弟兵的要求,要不然就定罪论处。
不能在军队的时候讲奉献,等退伍了发现奉献精神根本行不通。要是那样的话,就只能实现双轨制。
2. 单轨制
就是所谓的职业不分贵贱,一律不能歧视。大家都是劳动者,来自五湖四海,四海之内皆兄弟。兄弟之间互相尊重,一同尊老爱幼。
这个难度有点大。但努力的方向一直是这个。眼前只要能做到不把人分三六九等,不让有钱有势的代表没钱没势的,人人平等的公民社会就不是梦。
这种单轨制可能更合理,因为它用统一的原则,用一套系统就好了,可能更省人力物力。
要让人尊重,就必须要担负起责任。对所有人一视同仁。对所有时候一视同仁。穿军装的坏人要绳之以法,不穿军装的好人也要鼓励。不能因为高尚奉献的时候高看,卑鄙索取的时候还要高看。
但这种单轨制,有可能没有引进竞争机制,减少了多样性从而减少了选择。体制内和体制外的竞争,东风和西风的来回吹,看起来才是世界应有的模样。
我们企业里 2010 年前分来的很多转业兵,造业的很,都四十了,还在流水线干苦力,汽车制造业的央企,
提高待遇固然重要,但是真的想让军人成为受到尊重的职业,需要让这个职业发挥价值。而军人发挥最大价值的行为就是战争。当战争来临的时候,军人自然就受到尊敬了,尤其是大胜归来,那真是要什么有什么,国内给不到的,就去占领区拿。一战二战不都是这样嘛?
问题是,你愿不愿意卷入战争呢?
高薪,但不能光靠高薪,知乎明史领域大佬不少,稍微搜索一下戚继光招浙兵,和后来这帮人怎么扑街的,倒也不难。
美帝也不是光靠高薪啊旁友。
最近看主旋律剧,主旋律军人的位置一直都高,确实存在不一致的声音,但是少
希望宣传能突破圈层,准确的把现代解放军人的形象送达到每个人。
互联网社会是分裂为足够多的圈子和层次的,非常多的正面信息并没有渠道下潜,导致解放军做了好事,群众却不知道或者被误导的情况出现。
去年武汉抢险解放军的装备和表现,称得上现代化,专业化,战斗力强大。
十几架运 20 的报道和画面也没有任何问题,但是很明显的,这段画面在互联网上传播完全不够,而且在后来的时间里,被有意无意的遗忘了。
这次河南洪灾的宣传,送达表现很不错,不再是脱离群众,但是现代化科技上的表现却完全没有。
希望下次能改进。
军人的责任是保家卫国,这个职责在社会中越重要,则军人的社会地位越尊崇
因此要军人尊崇首先要撺掇地球各处的坏分子来侵略我国
然后军人一一挫败之,则军人就是我国社会最高峰的职业了
当然如果地球各处的坏分子胆怯于我国强大综合国力不敢来犯
可以对保家卫国稍作扩张解释
主动对潜伏的坏分子出击,也是主动地保家卫国
那么列举下各处坏分子如下:
1 台湾地区分裂分子
2 以美国为首钳制我国的西方发达国家
3 占领我国领土并庇护分裂分子的印度当局
4 占领我国领海的南海问题相关东南亚各国
5 世仇日本
6 庇护分裂分子的土耳其当局
7 七十多年来不承认我国的以罗马教廷为首的各国
8 占有我国大量历史领土的俄罗斯普金当局
9 仇视我国社会制度的立陶宛波兰等东欧国家
10 在与我国经济合作中背刺我国的其他亚非拉国家
以上十组,全部消灭,可称十全武功,军人地位必被全国推崇
(以上内容以党对人民武装力量的领导为前提,特此说明)
如果你不从根上改变【有钱是获得尊重的唯一标准】这一现象和思想。
那这个问题,
你要么只能隔靴搔痒,
要么就是引发其他社会问题。
去打一仗,打赢了自然受尊崇
企业优先录取退役老兵,可根据企业录取退役老兵人数给予退税补贴。
工农兵,
前面两个?
火箭军某部参谋要自己人坑自己人啊。
尊崇职业,就是光敬佩而自己可以不干的职业。
羡慕职业,就是让普罗大众都趋之若鹜的职业如金融 IT,公务员。
市场经济劳动报酬计算方式 付出 = 劳动报酬(利)= 不完全劳动报酬(利)+ 荣誉(名)
在今天一切向钱看的氛围下,你让老百姓尊敬你,给你荣誉,你必须对他个人好,帮了他大忙。
对不起,人就是这么的现实。
比如你家地震了,洪水了,着火了,jfj 救你出来了,你大概率会对这个职业有好感。可惜我国也不会多灾多难到这种地步。人人都被 jfj 救一次
反之不诋毁你就算不错的了,什么西边清澈的爱只为中国,扪心自问多少是转发键盘爱国?
或者有人会因为情怀或与军队有一些交集而崇敬这个职业。但实际上我看到军训导致大学生劝退入伍,仇恨教官,反思斯德哥尔摩症状的越来越多了。B 乎有专门讨论不展开。
那所以,别谈尊崇,因为虚的而且落实到每个老百姓三观改变尊崇军人太难,还是提高待遇,让一流城市的青年也能投入到国防建设中来,引领一股新潮流。比如一线城市大学生参军不就很好么。大学生在学校收获退伍大学生头衔,考研士兵计划,25w+,落户。征兵年年完成指标。
但是军官就不是一线入伍待遇了,因为上海知道自己给得了 2 年服兵役的补偿,给不了 10 年 + 军官的补偿,所以它不能引领魔都人民人人愿意当军官的潮流,而从源头上就扼杀了上海学员考军校。除了武警,国防科大,二军大,其他学校都不招上海人。而且据我所知国防科大只要一本线过就 OK,武警之前都是二本线过就好,现在不知道要不要全一本了。魔幻不?
https://zhuanlan.zhihu.com/p/382017935
好了,这么多 xianyi 在讨论,我一个外人瞎参谋,其实我有一个尊崇军人的情节,真心愿 jfj 越来越好,那要从大学的军训说起。
我家楼下是个消防局也算部队边上长大。消防局那时是武警,作风很硬,哨兵站的直,每天下午四点围着我们小区跑步那是雷打不动,一直觉得帅。真正激发我想加入到这个队伍的是大学的军训。
那时候学校想要组织一个加强排,最终表演汇报的时候给校领导看。
全校抽三十几个个子差不多的男孩子,我报了名。那一个月其他同学只练习军姿。我们还有擒敌拳,战术,匍匐前进等等,早上起床到吃晚饭,午休缩短,有时候晚上加训到 10 点多。
但是带队的教官一个排长两个士官都很负责,训练时严肃,休息时放的开,有点训练场上是上级,训练结束是兄弟的感觉。我们因为是自愿报名,大家就算训练艰苦也没人退出,溜号休息都没,加训也很少抱怨。甚至教官多次纠正动作如果还是不改的话会打一下表示警告,就这也没和教官起过冲突。大家用尽了心力,每一个动作都尽量的和排头的兄弟对齐,一厘米一毫米。。。。
没达到要求休息时排长会虎着个脸,表现好了满意了会给我们去拿冷饮。最后会操前一天的彩排排长总算露出了满意的笑容,给了 “你们再训练两个月就可以进国旗班” 的评价。当然汇报演出完美,离别时我们三十几个大男孩和教官聚在一起,很多都掉了眼泪。
这次的军训满足了我对部队所有的幻想,纪律兄弟青春以及一起吃苦的记忆。还一度懊悔这辈子不能参军是个遗憾。因为那时大学里没有国防生,没有大学生士兵休学保留学籍政策。
后来看了别人入伍或军训经历,我才知道我那次的军训就像不可追忆美好的梦境。完美到就像征兵广告。首先带训的班长排长真心的平易近人,没有老兵油子的 PUA。一起的兄弟也是刚刚高考完入学,自愿加入加强排,没有像部队那样一年二年的隔阂,也没有学历见识的差距,更没有出公差什么勾心斗角的撕逼。一个月的艰苦训练也体会不到至少两年的枯燥重复。
反观真实踏入了部队的,很多都在吐槽着。或许就是远观很美,亵玩梦碎。试玩可以,买下想退的人生纠结吧。
1. 提高军人工资待遇水平。
2. 提高军人家属福利待遇水平。
3. 给军人子女高考加分。
4. 给军人解决一线城市户口。
好好救灾,减少 fb,不求做多少事,工作时间好好做好本职事情,社会自然会尊敬所有的公职人员以及军人。不用特别做其他的。
到底什么职业有发展前途,终究是看其对统治阶级利益的维护。
公务员好你也不想想人家的工作性质,军人光荣你在深入想想军队的根本职责所在。
保证红色江山永不变色。
先把欠我的 “优秀义务兵” 还给我。
当兵送房子!!
工资高自然被羡慕,目前薪资不合理。
按当前国民收入情况,师级百万起,团级以上六十万年薪,排长三十万,普通士官二十万年薪。这是比较合理的数字,目前达不到。
当一个师长无法跟一个大公司经理在同一个消费场所消费时,军人不可能有什么社会地位。
全军师级干部也就几万吧。阿里腾讯华为字节几大公司加起来年薪百万的肯定比全军师级干部多。军人凭什么不能领相同薪水?
在职业里面,军队名声算不错的了,要解决的是如何吸引人才的问题。
要加强军人的文化和技能培训,尤其是退伍之后的大学深造。没人会尊重只有初中学历,只会开枪放炮,而无社会生存技能的人。军人回归社会最大的落差是社会太现实,只认可他的价值,不认可他的奉献。
退伍转地方要增加一个职业技能培训的过程,没有社会认可的学历和职业技能,包分配也不过是些没有竞争力的底层岗位,司机、门卫、保管员、体力工人等等,想到军人最终都是这样的归宿,军人就不是受到人们尊崇的职业,军人退伍了更不会有荣誉感,只剩下失落感。
建议我国部队在士兵培训的过程中加强一定的文化课强制学习,这也是我军的优良传统,很多红军八路军战士都是在部队读书识字的,退伍前再统一参加地方大学的高考,根据军龄、立功授奖等加分,可以比普通高中毕业生再降档一定分数,录取后由国家出学费和生活补助,其实没有多少钱,让退伍军人通过大学毕业融入社会,给他们生存的技能。
这样退伍军人有了继续深造的机会,也会吸引更多人从军以便参加高考。
得加待遇。
好了,怎么分蛋糕?
对有的人来说,全社会尊崇就是 “全社会最尊崇”,不去军政府就是浪费他这个人才。政治待遇要和朝鲜看齐,经济待遇要和美军看齐。十多年前我还能理解,那时候确实没几个钱,但现在经济待遇已经逐步提上来了,士官待遇已经高于除互联网外大部分职业,军官那更是妥妥的高收入,远高于在知乎人上人的公务员里面天花板的政法单位。骂的最多的就是退伍转业,不给编制就是亏待了,问题是安置本来就是不应该存在或严格限制的,与政府机关专业化背道而驰。
没有认为军人不应该获得应有的待遇,骂的是那些永远在抱怨,永远欲壑难填的人。现有改革方向没有大的问题,逐步收紧转业指标,逐步提高经济待遇。军转干能力低躺平的大多是中下级,高层次能人很多。建议公务员和事业单位针对士官以及部分没有指标的低级军官开放专项招录,或者在公务员和事业单位招聘中放开以上人员的年龄限制,给军人正常转业之外留一条小路,前提是要有一定的竞争性淘汰军队油子。
建议?
包分配,包房子,包个人户口落户。
出一大堆军旅综艺和纪录片循环播放,不计成本和收视,必须各平台放在首页推荐。
参军光荣应该达成社会共识,如今军人地位也并不低,不说待遇方面,就算退伍了也有补贴或者安排工作。可以说中国的军人地位很高了。
如果一定要提出一个建议,那么我认为国家应该提高军训普及化的深度,甚至最好可以培养义务兵制度,当前青年的身体素质并不理想。军训仅仅走个形式化。如果可以让青年抽出一年到两年时间进行军事化教育,那么就真是全民皆兵了。
不要神话任何一种职业,也不要划分等级,平等尊重每一个职业,存在即合理
请参见 1998 年 7 月 22 日。
取消军婚保护
让军人成为全社会尊崇的职业。尊崇,理解为尊重和推崇。
有点杞人忧天的担心。
先说尊重。从开始的:工人、农民、到后来的老师、医生、护士,再到经常上新闻的,清洁工、快递员、外卖员,都说要尊重。但现在他们中的很多人并没有得到应有的尊重,甚至遭人嫌弃,而且生活也过得不算好。
军人是非常特殊的一群人。他们,关乎国家安危。
这个问题到底是从 “军人” 还是从 “社会” 角度?
两方面来说:
1. 军人的哪些东西会影响大家对 ta 的尊重?
2. 社会的哪些问题会影响大家对军人的尊重?
没什么建议,马克思主义哲学告诉我们要抓主要矛盾的主要方面,和平年代,经济发展是主要矛盾。
对不起,宇宙尽头是公务员
军人是用生命保家卫国,有人看到了,说应该尊崇,我没意见。
难道我 996 不休息一个月挣 5000 还房贷里 4000 的利息还 30 年,不是爱国吗?有多少人当兵当 30 年呢?
所以刚需买房人也应该成为全社会尊崇的职业!
把少数民族利于繁衍人口~以外的所有优待政策
给军人及其家属安排上
军人,是一个无论怎么计较都属于做贡献的职业,军人及其家属应当承载这个社会法理、道德、人情所能触及的所有 “优待”,他 / 她们也趁受得起。
打击军/官 “” 没事用自己军 & 人身份吊驻地小、姑:娘少 @妇的习惯比啥都好
只要把台湾收复 这个马上实现
如果非要选一个,你希望你女儿嫁给当兵的还是底层公务员?
没想到这个问题下面还有人不理解…… 我来给
同志解答一下疑惑吧
1. 为啥会提出 “让军人成为全社会尊崇的职业”?
这是十九大报告里的原话,咱平头百姓就说说自己的小见解。
打我记事起,就知道我们的国旗是烈士的鲜血染红的,我们的新中国是革命前辈用生命换来的,我们的军队是最可爱的人,他们有个称呼叫 “人民子弟兵”。不可否认,我们的军和民之间一直保持着割不断的鱼水情。
但是,当我们的生活稳定了,日子变好了,军人不再时刻冲锋在前,而是在我们看不见的地方默默守护着祖国的安宁繁华,他们的 “存在感” 也开始变弱。有人在网上诋毁黄继光、邱少云等烈士,有人解读 “军人优先” 是搞特权,还有所谓的 “公知” 公然发表文章《军人只是一种职业》,表示 “军人不配得到优待,军人要被拉下神坛”。
我不是军人,但我也能想象到,当时看到这篇文章的军人军属,心里应该拔凉拔凉的。
你说医生、教师、科学家、工程师、工人、农民都应该得到尊重,这话一点儿没错。但 “军人” 不仅仅是个职业,军人是给别的职业托底的。这个社会上开始出现 “战争来临时才想起军人,硝烟散尽就忘记军人” 的苗头时,多强调一点 “军人” 的神圣感有什么错呢?
2. 为啥人大代表要提议落实好 “让军人成为全社会尊崇的职业”?
诚然,这两年新闻上的种种情景,让我感受到军人越来越受到社会尊崇,感受到人民对军人的拥护和爱。
前几天,每个人的手机都被在中印边境牺牲的英雄刷屏,大家被 “清澈的爱” 感动,烈士墓前堆满了网友自发献上的鲜花;
新冠肺炎疫情肆虐期间,当解放军接管火神山时,病人发自内心地喊出的那句 “解放军来了,我们就有救了。”
2019 年大阅兵时,一波波亮相阅兵场的新式装备让屏幕前的你我热血沸腾,充满自豪感;
还有,一群小学生遇到拉练的官兵自发停下来 “追星”,小朋友在天安门前向站岗的兵哥哥敬礼…… 不胜枚举。
但是,这些现象并不代表整个社会已然形成了尊崇军人的良好风气。
前几天刚被抓捕的 “辣笔小球” 就是证明,车站售票员对想要优先购票的伤残军人出言不逊就是证明,村里总也挂不上的 “光荣牌” 就是证明……
你应该担心的不是提案,而是这么好的政策到下面总是没法落实,怎么办???
所谓 “把解放军从人民里剥离出来并特殊化”,你还是太年轻,担心太多啦。
如何评价司马南最新视频「蓝领工资两万无需加班,小白领为啥不愿意去做?」?
我建议向大众普及一下现在部队各个级别待遇,以及退役后的补贴和退休工资。
发钱。
假如尊崇的定义是人人想当军人。那社会尊崇的大概是公务员。我没当过,不了解公务员是怎么做的。相信制定政策的人最熟。
如果不要求这么高,那么现在好像社会也很尊崇军人了吧?尤其是有西方同行衬托的情况下,哪有人不尊重军人的。
军 *** 2020-03-13 18:46
转业军人政策不落实 [已回复]
尊敬的领导,前期我就个人安置问题向组织进行了反映,因得到的答案有偷换概念的嫌疑,难有说服力,现特向领导再次反映。关于未能给我落实待遇的问题,我想报告的是,按规定副营级军官转业安置到地方应享受副科级待遇,所有云南省转业的军队干部都是这么落实的,而且以前转业到云南省农村信用社的营以上干部都是这么落实的,为什么到了我这里就不可以?现处理的结果有偷换概念的嫌疑,强调本人的诉求只是政治待遇,明显与本人意愿不符,请组织予以核查。
云南省云南省委书记阮成发 留言 id:7048009
回复
云南省信访局
网民同志:您好!
您通过人民网《地方领导留言板》给陈豪书记的留言收悉, 省农村信用社联合社高度重视,现将有关情况回复如下:
我社收到留言后,由省联社相关部门牵头,昆明市联社、盘龙区联社相关人员参加,共同成立信访问题处理工作小组。工作小组指派专人查询相关法律法规,咨询云南省退役军人事务厅等部门。盘龙区联社理事长、监事长、人力资源部经理及专职纪检监察员于 2019 年 12 月 23 日与陈某某同志进行谈话,认真倾听陈某某同志具体诉求,并向该同志详细解释说明了相关政策依据及试用期工资计发、福利待遇等规定,耐心细致做其思想工作。 关于 “应享受副科级待遇” 的问题 经多方咨询、查询核实及与其本人谈话了解,其诉求依据不是 “省委和省政府安置政策”,而是《军队转业干部安置办法》(中发〔2001〕3 号)第四十二条,“计划分配的军队转业干部,享受所在单位与其军队职务等级相应或者同等条件人员的政治待遇”。
经查阅,《中共中央关于建立老干部退休制度的决定》(中发〔1982〕13 号)中规定:“… … 政治待遇,包括阅读文件、听重要报告、参加某些重要会议和重要政治活动等等,… …”。明确 “政治待遇” 是指离、退休人员的社会、政治地位和应享有的各种政治权利,即 “政治待遇” 并非陈某某要求的 “副科级” 职级待遇。我社就军转干部职级待遇相关问题咨询云南省退役军人事务厅,得到的答复为没有具体规定。 关于试用期及试用期工资的问题 根据《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称“劳动合同法”)规定:“用人单位可对劳动者实行试用期管理”,以及《云南省农村信用社县级联社(农合行)岗位管理指导意见(试行)》第三十一条“军转干部… … 实行试用期管理制度,试用期为 6 个月”。盘龙区联社在与陈春山订立劳动合同后安排 6 个月试用期不违反相应法律法规和用人单位的规定。盘龙区联社按照《昆明市盘龙区农村信用合作联社关于新招录、跨系统调入等员工的管理及薪酬待遇相关规定》(盘农信联〔2016〕64 号)第三条规定向陈某某同志发放工资,从 2017 年 5 月开始,陈某某试用期已结束,岗位绩效工资按照所在单位规定按照每月 8% 进行递增计发,工作满 12 个月岗位绩效工资按照 100% 计发。陈某某所称 “经历了一年的试用期” 不是事实。 根据《军队转业干部安置暂行办法》(中发〔2001〕3 号)第三十六条规定 “计划分配到企业的军队转业干部,其工资和津贴、补贴、奖金以及其他生活福利待遇,按照国家和所在企业的有关规定执行”。目前陈某某同志工资和津贴、补贴、奖金以及其他生活福利待遇严格按照省联社及盘龙区联社相关薪酬规定执行,并未违反国家相关政策的情况。
下一步,云南省农村信用社将继续按照政策规定落实军转干部相关待遇,持续关注国家关于军转干部安置相关政策,依法保障军转干部合法权益。
祝您身体健康、生活愉快!
2020-06-19
老百姓一直都很尊崇军人,不过尊崇的是为穷人打仗的解放军。
而蒋介石的国民党军人,不仅老百姓不尊崇,国民党高层也轻贱他们,因为他们只不过是一群为蒋介石和四大家族卖命的丘八而已。
工人,农民,清洁环卫,保安,餐饮服务,警察不够排面吗?
让军人成为军人就够了,是不是 “全社会尊崇” 不那么重要
前车之鉴:“太阳底下最光辉的职业” 已经变成了人人都可以指手画脚了
有人不尊重军人?
强调一个事实有啥意义?
想减物质?
形式上的东西已经足够了。
现在早已不是宋明,也不是民国,军人被视为 “丘八” 的时代已经成为历史。
现在比较迫切的问题就两个,一是军人与配偶长时间,长距离分离,二是军人退出现役后融入地方较慢。
这个问题改了,我再回答一下,退伍军人应该增加更多的就业渠道,给钱给工作,说实话我真的不反对,甚至多出一项拥军税也是可以的,毕竟人家所作所为在那,给我经常送货的摩托车是个退伍中年人,我经常给活,但是作为退伍军人去开摩托车,他没有抱怨,我要说两句,人家该奉献该玩命的时候没犹豫该保家卫国也没退缩,应该给个稳定的工作!!
以下是之前回答!
吴起作为主将,跟最下等的士兵穿一样的衣服,吃一样的伙食。睡觉不铺垫褥,行军不骑马乘车,亲自背负着捆扎好的粮食和士兵们同甘共苦。有士兵害着恶性毒疮,吴起用嘴替他吸吮脓液。这个士兵的母亲听说后,就放声大哭。有人说:“你儿子是个无名小卒,将军却亲自替他吸吮脓液,怎么还哭呢?” 那位母亲回答说:“不是这样啊,往年吴起替他父亲吸吮毒疮,他父亲在战场上勇往直前,就死在敌人手里;如今他又给我儿子吸吮毒疮,我不知道他又会怎么死,因此,我才哭他啊。”
一个道理!!我希望多用炮弹少士兵!!
记住一点,咱们要的是那块土地,至于上边的人,我觉得可有可无!
有些难,虽然我们得承认初衷是好的。
军人有一个先天短板就是他不会在老百姓的生活里经常出现。你看现在大伙对消防多尊重。不还是因为这事与大家生活相关么。
其实现在的氛围很好每次阅兵都可以感受到大家的那种热情。
但你说光荣牌送喜报这种,就明显是鸡肋了。
社区关系本来就比较生硬了,你就算在门口挂个牌子其实增添不了正向方向。
部队待遇现在是有吸引力的,最起码一些家庭条件稍微差一些读书还不太足够的是可以考虑去的。
但是像根本的提升宣传,大家知道干啥了有啥了。
地位归根结底不得是崇拜么,你得让大家了解才能慢慢崇拜啊。
当然了,作为一个退伍的人。也没那么夸张就非得崇拜啊什么的。给予尊重就行了。
这几年主旋律电影增多,实际上人家真听到我是个退伍兵的时候都会给点面子。
这说实话就是在进程中了。
我们需要的自然不仅仅是对军人的尊重,而是学会尊重所有人,尊重每一个职业。
我是阿彻,愿你生活看得透彻。
鼓励大学生参军,推进军队素质提升,而不是找一些只有体能过关、实际上却是村里不学无术找不到工作的二流子往部队里塞,军队不是你们这帮人的劳改基地。
只有一条,提高军人自身素质。包括文化,专业,身体等,真正将军人个体打造成社会精英,然后由个体到整体打造精英团体。
第一,军队本来就是大熔炉。军衔上有战士干部两大体系。学历上有初中,有博士,有全日制,有非全日制。另外身体素质,心里素质,等等各不相同。
第二,军队是个特殊团体,他更体现一种存在价值。他不从事社会生产,自然没有剩余价值,老话说是吃皇粮。一味地提高待遇与其存在价值不符或是严重脱钩,都会引起适得其反的社会效应,反过来会有更多低价值体现人群进入这群体。
第三,当前存在的急需解决的矛盾,主要是适龄青年数量在逐年减少,
得加钱!
其实现在好多地方已经做的越来越好,我个人建议是加强,退伍士兵的一些福利待遇!
我们可以以史为鉴。
中国军人历史上什么时候最受尊崇呢?是土地革命战争、抗日战争、解放战争、抗美援朝时期以及接下来直到三线建设时期的红色军队。
这是人民军队,不仅是军事上的,更重要的,与其他非红色军队不同的是,它同时是政治上的、经济上的先锋队,而不是只会打仗或者准备打仗,甚至如同国军那种土匪式的军队。
另外,就是比如 98 抗洪、08 地震时的救灾军队。军队承担救灾责任意味着军队仍然保留了一些优良传统,人民自然拥军护军。
如果要说到一些帝国主义国家,比如旧日本帝国,军队不是受尊崇,而是受惧怕和迷信。加入旧日本帝国军多是为了能在穷兵黩武的日本帝国吃上白米,还有就是被蛊惑。
军人按照军衔分住房,且配偶给安排工作。
先谈钱
军队不是大学,如果参军之后并不能获得生产力的提高 (比如学到了生产技能),退伍军人是否能拿到比自己技能水平更高的工资?
事实上参军经历能比同水平的人拿到更高的工资,更容易拿到常人羡慕的好工作,无论是转业解决就业还是考公里参军经历都有优势,甚至保研等升学里参军都是优势。
本来就存在功利性的参军。
优势已经落到实处了。
有钱了就什么都有了。完事了。
所有的无产阶级不过是在辛苦的生活罢了。
大部分人只能通过提高自己的生产能力或者创造更多价值来提高收入水平,甚至可能更辛苦工作只是老板发了财自己工资没涨。
就像十几年的房地产调控一样,不管结果怎样,我努力了呀!
不管在公司还是在社会,往往老板和长辈给你一堆高帽子的都不是好事!
呃
军人现在为什么不是全社会尊崇的职业?
国情来看,解放军口碑良好,军人普遍受到社会尊敬。要说受社会尊崇,就要提高工资和福利待遇了,毕竟军人也是人,也需要养家糊口,只有待遇上去,参军才具备吸引力。
军队需要职业军人作为骨干,以专业素质才能驾驭高科技装备,保持军队框架。军官和士官可以做职业军人,待遇至少要达到社会中产收入水平。
军队为了保留战争潜力,在必要时刻暴兵,就要保留预备役制度,可以采用义务兵和志愿兵制度,入伍一两年退伍转入预备役。
问题是独生子女问题,社会出生率下降,兵员储备不足。入伍一两年,就要脱离社会,退伍后重新择业,对个人发展有所拖累。铁打营盘流水的兵,流水兵那点工资,实在是没诚意。光讲奉献,不给待遇,就是不切实际。战时形势严峻,需要压榨国力民力打赢战争,可以讲贡献。平时国家没有迫在眉睫的危机,给人讲贡献,不就是坑人吗?十几亿人养二百万现役军人,提高待遇并没有太大经济压力。
待遇怎么给是一个问题,退伍后在工作机会和税收上倾斜,不太好操作,也不具备适普性,还是直接发工资来的实在。普通经济条件的人,拿到钱可以补偿入伍期间的机会成本对个人发展的影响。搞科研等等有正当理由拒绝参军的可以鉴别批准。有参军义务具备入伍条件,但是家里有矿有生意需要继承的,可以出钱免服兵役,这笔钱可以转入国防建设,出钱本身就是贡献,很正常。
另外补充,如果流水兵不能满足保持军队数量的需求,就意味着兵员缺乏。这时候,提高征兵强度,如果超过合理阈值,并不可取。社会也需要人力,过度征兵对经济发展有负面影响。征兵并不能较好的鉴别得失利弊,可能出现优质的科研人员预备从业者被征兵,入伍一两年专业知识生疏了,对个人发展和社会效益是严重损害。
缺乏兵员,必须靠职业军人来补救,把参军当做一份职业,以薪水雇佣的方式,进行征兵。人会考虑得失利弊,个人的参军选择,远比下指标一刀切更符合社会效益。
提高现役待遇的效果不如提高退役人员、伤残军人和烈士家属的待遇。
你说清楚什么职业不应该受全社会尊崇,剩下的自然受人尊崇。
抖音上有家三代军人,
条条视频都是拿着雨伞啥的走正步,
我觉得蛮不好的反正~
我看到答案里不少人表示要平等,不需要某个职业受到额外尊重,可是当初高晓松吹美国时候,可没见谁出来说要平等啊 (^・ェ・^)
在没有战争的情况下 军人的社会地位不会高到哪里去……
莫非是最近要有什么大动作啦?
中国人有不尊崇军人么?只是认为当兵不舒服不赚钱而已,而这并非是什么错误的观念,想过舒适的日子和想赚钱的人本来也不适合军队,在任何一个国家都一样。如果把对军人的尊重与让当兵更赚钱更舒适画上等号,那这种 “落实” 只会使军人腐化。看看古今中外的历史,无论是古罗马,奥斯曼,还是满清,军队的腐化堕落都是从军人变得富有和尊贵开始的。
如今中国人对军人的尊重,其实更多靠的是祖辈的成绩,是一场场硬仗打出来的。进入新世纪,中国的军人们还一直处于 “隐忍” 当中,并非是天下太平无事可做,如今台湾、藏南、南海等问题还如鲠在喉的卡在国人心里,匈奴未灭,先想着落实待遇了?但凡军队能亮剑解决其中任何一个,那中国军人何止得到全社会的尊重,得到全世界尊重也不是难事。
至于说如何让包括军人在内的非高收入人群能活得更有尊严,这是另外的经济议题了。肯定不是简单的提高军人待遇能解决的。
我们家族算是军伍世家?爷爷军龄不详,父亲参军五年还是六年,半只脚踏入了越战。舅舅正团转业,中间有几次跟家人持续半年多没有联系。哥哥参军 16 年,去年退伍。我因为近视被刷下来了。说说我哥哥吧
我哥在部队当了 16 年兵,现在退伍了,在镇上当辅警。一个月 2300 块,没有任何外水。一个月休息 4 天左右。所有节假日全部加班,将查酒驾的时间平均下来,平均每天早 7 晚 8。两个小孩,大的八岁,小的一岁。在部队学过,牙科,开车,烹饪。退伍费虽然有一笔钱,但是住房公积金里面存了十几万。剩下的钱买了一辆十万左右的代步车,还了之前在镇上买房的外债,也剩不了太多。想做点小生意,但是家里所有人都反对,因为大概率会把本钱赔光。他想去市里面找工作,但是不知道干什么,除了当保安就只能进工厂了。加上大侄女跟他都不怎么亲,不想错过老二的成长,所以可见的几年内还是会继续从事辅警的工作。
荣誉感确实是有的,小地方对军人还是比较尊崇的,但是毕竟还要养家糊口。像我哥这种没有什么文化,刚刚成年就进部队,在部队一呆就是十年八年的。退伍之后,所从事的行业基本上就是社会最底层。可见的未来也不会有什么改变。
城市户口的退伍了,退伍费多,可供挑选的岗位也多。农村户口的,就只能窝在当地干辅警,城管。进好一点的事业单位,还要找人,还要花费一笔不菲公关费用。
这么崇高的岗位,也会因为户口分个三六九等。落到实处,怎么落?落了谁接?
只有军官还可以
普通的士兵是什么,专业回来是工人身份(最多就是事业编工勤岗)
你想想工人,目前在社会上工人是啥地位,体制内仅次于临时工和劳务派遣的,体制外更别说了。
我不知道别人怎么看,我每次看到 “光荣之家” 的牌子,内心都觉得这家人挺牛逼的
首先要明确一点,人们会尊崇什么?
人们会尊崇重要的东西
那么怎么让军人成为重要的东西?毕竟你不可能天天打仗
我记得当年教员在接受媒体采访是说,人们愿意当兵的原因很简单,当兵家里多分八斤粮食
现在我们不至于搞粮食配给制了,但可以配给配给别的什么东西
什么考公名额,考研名额,大学名额,不都可以用来搞一搞嘛
先把军队内部分配不均问题解决了再说,要不资源倾斜再多也是给军队里的食利阶层输送利益!我两个同事,一个父母是军人,机关大院的干部,在某新一线城市前前后后分都分了三套房!另一个同事转业干部,野战部队的,35 岁转业的,一套房也没分!
这个可以跟北朝取经。北朝就是先军政治。
当兵别走后门。
晋升别花钱。
退伍后就业不要唯领导意志是从。
记得人民军队四个字怎么写。
唱出三大纪律八项注意很自然不尴尬。
我觉得这事办的很扯淡。
**首先我支持尊军拥军。**这没啥好说的,国家的安定不是靠键政来的,是靠无数军人的牺牲和奉献来的。退役军人法和相关政策我也是支持的。
**问题是,无数个行业都值得尊敬。**这么提确实不太好,重点是落在实处。之前提教师待遇,要尊师重教,没毛病,挺好。可无数种地的农民呢?他们的待遇也要一步步提上来。无数奋斗在一线的打工人呢?他们难道就不值得尊敬了吗?
尊崇军人没问题,问题是需要尊崇的不止军人; 提高军人待遇也没问题,问题是还有许多人的待遇是不公的。
希望公平能照进更多的行业。
以上。
哎,说点难听的,职业还有三六九等的,那你不妨告诉我一下,什么职业是不需要尊崇的,下贱的。
要我看,只有值得尊敬的人,和不值得尊敬的人,和职业有啥关系。
上一次军人地位高是解放后问个前吧。
1. 提高军事职业技能水平
希望新装备不敢用的八股新闻不再有,军迷看了都犯嘀咕,一件新装备可是一套房甚至几套房啊,现在精锐的形象上来了,最大基数的普通士兵不能还光靠身体素质吧?能把新装备玩出花的军人在军迷眼里不止是尊崇,简直自带光环。
2. 提高转业后的职业技能培训水平和收入水平。
别的不说,军转干部级别高,社会工作专业水平高不高?这个我不敢说只敢问,懂的都懂。普通士兵如果没有社会专业技能培训打底,又没有干部编制,出来个个都去做保安?做司机?提高他们的工作能力和经济收入水平,社会地位自然提高。
3. 提高相对于社会平均的道德水平
可不是说现在 PLA 的道德水平不高,部队作为一个比较单纯的环境,已经培养出来一些道德水平拔尖的英雄人物。可作为一个群体,“好铁不打钉,好男不当兵”的流行才过去没多久,现在还充斥着 “这娃儿不学好,送到部队去锻炼两年” 的想法,那部队里进了多少 “想学好” 的娃儿?在炒男女对立的某乎上,有多少利用军婚特权和军人光环的反面例子?特权要跟道德水平匹配,才能得到社会的真正尊崇,而不是迎来反噬。
首先还是就业的问题。
现代社会,职业的分化,就是能力的残化。
原始人,一个人也能存活。现代人,一个人就死路一条。
科学家很聪明 但是不会种地,不会养猪,不会通自来水,不会盖房子,不会造铁锅。可能也不太会做饭。
军人就是一个非常特殊的职业,因为军人的技能在日常生活中是没什么作用的。
无法直接投入劳动生产中。
古代当兵的为什么社会地位低?
因为军事技能,不能养家糊口。
古代王朝更没什么专业,安排工作一说。
遇到年景不好,回家的老兵自然落草为寇。
虽然现代战士们的待遇比古代好太多了。
但现代社会对技能的要求也更高了。
一份好的工作,往往需要接受几年 甚至几十年的专业教育才行。
可是当兵的年纪正是,最适合学习的年纪。
错过了,再回去学就有困难了。
如果没有一份体面的,收入尚可的工作。生活就会变得很不容易。
所以最重要的就是,退伍后再次接受高等教育机会的提高。
建议就是把老家一个,驻地一个,手机里的 app 各一个恶习改改。至于这个 “一个” 指的是什么,各位自行体会(手动微笑脸)
建议赶快收回台湾,能收回台湾,军人马上就能成为全社会尊崇的职业。
祖国还没解放呢,现在有啥脸要荣誉、要待遇?
允许军人更积极地保护人民是唯一的办法。
民众为什么要尊重军人? 因为是国家机器是军人在保护他们的财产。
如果当海外华人的人身安全和财产安全受到威胁的时候能神兵天降那军人自然会受到尊重。
不是钱的问题,用钱招来的那是雇佣兵怎么都谈不上尊崇。很长一段时间内英国的军校都是贵族自费上的,还有自费给部队发装备发工资的。为什么会有人喜欢交钱送死? 因为为国王服役可以得到一切。
很简单,把普通人的生活水平调整到吃不饱饭上不起学,军人自然就让人尊敬了
大家可以看看自己周边去当兵的朋友亲属 当兵的原因
老百姓不重视荣誉,理解不了那些虚无缥缈的追求,只认钱,什么职业拿的钱多,什么职业就受推崇,看看那么多人都想当明星,难道是因为梦想吗?说白了不就是想多赚钱嘛。
还要啥尊崇,不过是家里不放心傻孩子太早出社会找的劳教所而已。
多给钱。
保家卫国的价值,流血牺牲、艰苦奋斗的工作,都值得更高的经济回报。
专业化、职业化。
现在我国的文职、士官等制度就是向这个方向发展。
高科技。
还需要进一步提升军队的整体科技含量,高科技装备的使用本身也是素质和能力的体现。
多交流。
可以考虑军队与地方在人才、技术等方面加强交流。
然后呢?
打仗啊,军人最能上镜头的两个地方一个是战争冲突,一个是抢险救灾。不想处处受灾,那只有打仗了。
照顾好独生子女士兵,他们的背后是一个家庭,是三代人!
现在军人是光荣,但退伍军人不一定是。
加强青少年敬军教育,和提高待遇得两手抓。
尊敬和尊崇是不一样的。如果让社会崇拜军人,那我只能认为你想扩军备战。
该问题暂不支持启用匿名
取消军婚法
这个问题做个九十年代的老转看了气乐啦,这得是多矫情的人的问题啊?工资已经是高工资了,起码比人人盼喊着要他们降薪的公务员要高,社会地位——不管家庭出身如何,好多找的都是体制内的女公务员吧?要知道体制内男公务员要找体制内女公务员还得看家庭条件呐,,相比九十年代稍微效益好一点的企业车间女工都看不上未婚小军官的年代,地位提高了不止一倍两倍,作为一个过来人老兵,劝劝你们,别再矫情啦,消停消停吧,路都是自己选的,就像那些抱怨公务员工作不好的,问你一句——体制外的苦(老板看你不顺眼随便叫你滚蛋)你吃的消嘛?
把留学生的待遇取消,把丰厚待遇给军人
不敬者皆斩
尊崇是要有待遇作为物质基础的。
待遇优厚自然人人称羡。
继续摸鹰酱啊,还没秃呢,摸秃了再说
这么说吧,
脱离物质谈意识,太虚伪
脱离意识谈物质,太功利
退伍了多给点米,要么给搞个差不多的工作也行,别一出来要么保安要么工地流水线要么吃自己退伍那点钱,光发个光荣之家的牌子有啥用? 谁能看见? 看见了就能尊重退伍军人?
反对多数答主的思路(提升退伍军人待遇):问题问的是让军人获得(公民的)尊崇,而不是优待。马云,王思聪再有钱,我没什么好尊崇他的。
任何人想被别人尊敬,至少要求正常以上的人品、一般以上的做事能力。这不过分吧。
我本职工作是农产品安全相关的技术人员。中国各地农业部门,有很多处级、科级,都是转业军人,退伍之后能安排在这些部门,在军队中多少也是有一些资历和地位的。多年工作中接触的转业军人,没有一百,也有七八十个。
其中有一些不错的。但大部分,体现出的,给人的感觉:他们不胜任这份工作。
农产品抽样现场(农田、鱼塘)一般不去。明明是部级抽检,省里安排给市里,市里安排给区县。到现场的,作为抽样主体单位,具体如何干活,一概不知道(这些都是直接负责农产品质量安全的),全部得由我们技术单位告诉他。没提前联系好,农户看到我们来都不知所措这种绝对是大概率事件。他一般是在旁边喝茶看别人干活(从来没见过任何一个在此时看文件学习的,一定是在和人聊天)。大哥,农业部的文件写的清清楚楚,您说您干了十年了农产品安全,抽空看一眼也不至于啥都不懂。不懂就罢了,全由我们干就是了。他还要指挥,农业部要求一家最多两个样品,他一定要抽三个。农业部要求每家现场抽样,他恨不得所有样品都集中送到一起。这样不是快吗?一天的活半天干完,他下午好回家不用去局里上班了。
到吃饭,立刻就不一样了。干活不行,酒量第一名。我说我不喝酒,总是说 “你这么年轻不能喝?我像你这个年纪的时候,在部队那酒量 XXXX”(这种话我在全国各地至少听过不下五十次的感觉)。这句话绝对是真的,那酒量,十个我也不是对手。
一般来说,酒局结束前,都会要求我们万一出了不合格,能不能暗中调整一下检出值云云。已经见怪不怪了:我们这行他也不懂,结果是检测员做的,抽样员想改也改不了(能改我也不可能做啊)。
本单位也有,一般都是后勤部门。那效率就别提了,试剂采购有一次听说采购了一年,也不知道实验员是怎么做的实验。共同的特点:1 官僚作风明显;2 都会以当过兵为荣。
现役的军人,公民难以接触:退伍军人就代表了这个群体给人的印象。生活中接触的退伍军人都是这样的人,不是三五个。而是大部分。那很遗憾,不论怎么宣传,我很难对军人尊崇的起来。
这些人,如果凭实力参加公考,恐怕难以考上公务员岗位吧。国家因为其为国付出,直接安排工作,我都不说啥。但如果在各行业都无法胜任,那其他答主所说的:加强退伍人员待遇,安排工作,只会遏制这个行业的运行。(现在是各个质检机构在顶住压力,往农业部报相对真实的结果,如果都按他们的来,那各位有福了:中国的农产品检测合格率永远都是 100%)
这个问题怎么还无法匿名回答呢?
副团起,转业起码给老家当地一套房,500 万吧
打仗,打大仗
问题说 “如何让军人成为受尊崇的职业”,所以这其实是一个如何让百姓爱戴军人的问题,而不是一个军人受到国家政府待遇如何的问题。所以不必谈军人收入、退伍安置等方面,跑题了。
想想当年八路军为什么受百姓爱戴?因为他们从群众中来,到群众中去。帮老乡干活,教老乡识字,解决老乡的实际问题,才是人民子弟兵,无产阶级先锋队受百姓爱戴的根本原因。
虽然抗洪抗震救灾依旧有解放军的身影,但是日常生活中像雷锋一样的事例越来越少了。
想让百姓和解放军有 “鱼水情”,首先要把鱼放进水里。
干点名垂青史的功绩出来,比如说去海参崴驻军。
现在文官权力大
要想军人
看权力怎么分吧
下策,发钱。
有钱就是爷,是爷就被一些孙子尊敬。为什么是下策,因为有些人不一定会当孙子。
中策,宣传 + 福利到位。
首先得宣传。然后得福利到位。不发钱没事,给福利房,小孩读书工作一条龙。跟他人一说,好家伙,原来军人这么牛逼,别人能不尊重吗。
上策,直接入编。得是公务员编制以上的那种。他人一听直接眼红。
以上都是瞎编的,反正就是假的,看着图一乐而已。
鄙人才疏学浅能力一般。
自己是做鲜果的,就每年给自己部队的兄弟家里寄点好货,让他家里的叔叔阿姨姐姐吃的开心就行。
仅论心理地位的话,如果让善人去尊崇,那么已经是了。
但是论物质地位,那就只有放权。
如何放权,那就是软处理的权力,如集会、游行、示威等一系列需要申请才能做的事情,军人具备先斩后奏的权力,以此来打破部分地方上下勾结、为黑恶势力充当保护伞的情况。从而起到对人民及法律权威的保护作用。
但也要对非法集会游行的军人采取数倍处罚,以达到限制境外势力渗透的目的。
像美军一样,每几年打一仗,颠覆一个小国,树立一下国威,慢慢军人就会越来越受尊重。
受尊重是靠实力打出来的。
俄罗斯军人摆平克里米亚、乌东、叙利亚、车臣,军人自然受尊重了。
保家卫国,是军人的天职,被动的守土,固然也不错,但不如主动的获得战略主动权。
打仗
一个人受到尊崇不是因为他的职业而是他做了什么。
看了一部分回答,实在看不下去了,把两年义务兵和奉献十几年以上的军官混为一谈,得出结论军人素质低,真是太扯了,
复台,打印
警惕某些人打军国主义牌
什么正当职业社会上不尊崇,应该鄙视?
铁路工人护士医生警察清洁工人公交车司机厨师护理员……
都是社会劳动者,不都应该受到社会尊崇!
其他行业,也有许许多多踏实骨干,勤勤奋奋的劳动者。中国不能少了他们。
为社会做贡献,每个行业都值得尊敬,不必特别强调军人的作用。
这个简单:招兵时要求第一学历不低于 211/985,入伍后薪资不低于当地公办学校教师,退役时保证公务员编制。
这三板斧下来,保证比大厂还吃香。
我国军队是人民子弟兵,不是享有特权的老爷兵。我同意提高军队基层待遇,坚决反对军队搞特权。对因公负伤殉职的人员与建功人员给予足够的经济赔偿,激励,其子女国家养至成年,同等条件下优先。退伍老兵安排学习技术,帮助其融入社会,寻找工作我很认同。
其他的,我觉得给军队特权需要慎重再慎重。^_^
请多给钱先,其他的都会顺理成章。
勾引军嫂者,枪毙!
拐卖军属子女,重判枪毙(最好引申为拐卖无期起判!)
一个职业而已 非要扯上那么多价值观。
先把自己队伍里的问题解决了再谈外面吧,国防大毕业生去新西兰拔草,基层还不重视这些人才搞得人家离心离德宁可背处分也要走。
古代科举是法定的阶级上升通道,考取功名可免赋税徭役,可以当百姓父母,所以读书人人尊崇。
现代提升军人地位也应如此,大规模建设军队直属院校(不要仅限于军事化专业),公务员体系对军人开设免试通道,给军人提供稳定的阶级上升通道。烈士子女免试推荐入军队院校,让军人有可靠的阶级上升通道。
这样全社会都会尊崇军人。
首先就是提高成为军人的门槛吧。坐标魔都,现在不清楚,反正小时候经常听到某某某,读书不好,然后去当兵了。这种话听多了,自然就会把军人标签化了。
其次,就是要把军风真正让老百姓感受到。虽然说老古话说得好,军人就是用来打仗的。但是现在处于和平年代,没有仗大。是不是可以从其他方面体现出来呢。
最后,就不得不提一下,对这个问题,我就感到诧异!什么叫让军人成为全社会尊崇的职业。不是应该职业不分贵贱嘛。对于任何合法的职业都应该平等对待吗?
好铁不打钉,好男不当兵,从古至今带兵重来就不是一个高大上的行业。记忆中都是不读书又爱玩的学生家里不服管然后被家长送进去当兵。。从没见过品学兼优的孩子保送当兵,说白了,当兵的待遇差,大家看不上
提高标准,当军人是全社会最精英的那批人,自然就是全社会尊崇的职业了。
劳动最光荣,大家都知道吧。
上个世纪的标语,光荣的真的是劳动吗?
还是工贵们的待遇,是以劳动为荣还是以待遇为荣。
只要资源分配是模仿工贵制度,回报远远超过劳动应得(如:子女上学免费,医疗免费,企业分配住房,工资远超社会水平)这就如同是做农民自豪还是做工人自豪一样。
那么社会上马上就会出现以当兵为荣的考军热潮了。
嗯……,退役直接入编制?
一爽等于几个兵的待遇?
吴亦凡保镖怎么敢推救灾子弟兵?
既然二位都犯事查处了,就不要让这些现象再出现了
除了军人还有医生也要
先给实惠再给荣誉。
私兵制指一种由个人或者家族自主招募、训练、指挥的军事制度。私兵制度往往和中央集权程度不高以及地方势力强大等历史背景相关。私兵制的重要特点是招募和控制军队的权力被个人或者家族占有,在很大程度上与国家政府对全国军队的控制产生制约和冲突。
以上全文来自百度百科。
我笑了,目前军人的地位还不够高么?工资福利待遇还低么?还想怎么提?又不打战,钱从哪来我就不说什么了吧!鄙人先前就在某部队研究所干过,在里面,我这样没职衔的,那就是下等人!他们的地位还低啊?呵呵!
给我们这些没军衔的开工资、去留问题,人家怎么开心怎么来!地位还低啊?
战争
一,退伍证乘高铁等打个八折,创业免税二年,贷款免息二年。
二,减少军人数量,增加用于军队的财政支出,但不再增加军人的工资,提高军人的装备和职业素养。必须加强军人的训练强度。事实上军人的训练强度已经逐年下降,不是好事。
三,增加准军人的数量,大幅增加初、高中及大学生的军训时间,以军人标准要求,男学生时间累计不少于一年。因为人口出生及当兵意愿,这个必须考虑。
四,想了一删了,不然禁言七天。
五,删了白打,不删才怪
打仗,打胜仗。
说其他的都是虚的。
我在知乎每一次说这段话,都会被以政治敏感为由删除,一直以为这段话是敏感词,原来不是啊。
现在我感觉已经很 NB 了,工资待遇不错
没有建议,在土地财政明显不保的情况下想问钱从哪来
我们想看打胜仗,想看祖国统一,想看台湾回归。
百姓对于军人的尊崇应该是发自内心的为他们对国家的贡献感到敬佩,而不是源于国家给军人发了什么头衔什么奖状享受了什么优厚待遇
所以想让百姓尊崇军人?太简单了
把捧红丁真捧红流量明星的钱省一省,用在 “捧红” 军人上
大力科普国防事业在当前国际社会背景下的战略意义,大力宣传军人为国家为社会牺牲做贡献的真人事迹
百姓一看,哦,原来军人对社会的贡献这样大,对国家这样重要,想不尊敬军人都难
现在还有多少对军人不尊敬的行为吗?我没有数据我没办法下结论,但是据我了解,在军人严格要求自己的现在除了少数人,没人不对军人不放以尊重的,对军人优先也都很理解,完全没有必要去进一步推动这个事项,搞得好像要把军人推成特权阶层一样,何必?
不用怎么样了
引导群众以平常心看待军人就得了,那就是对军人最大的好,要不然军人哪里敢享受优惠政策啊
考上公务员后,需先在部队打磨个半年
我有一个没有经过论证的不成熟观点,那就是待遇和尊崇不可兼得。
所以比起尊崇不如我们来讨论一下怎么提高待遇
要尊崇军人,首先军人自己就要争气。
军人需要一场战争证明自己。
古话说将在外军令有所不受。
久训不战严重影响军队士气,打击军人形象。
所以,军人应该自己去找战争来打,打赢了以后军人的形象自然就上来了,社会自然就尊崇军人了。
打仗,小规模的摩擦,局部地区的摩擦都可以。配合宣传机器,让大家知道确实是靠军人才有和平的。
至于打仗会死人,这是让军人成为全社会尊崇的职业的代价。
先问是不是再问为什么,军人成为全社会尊崇的职业?
军人现在就是全社会都尊崇的职业。类似的职业还有消防员。
问题应该改为如何维护军人形象,巩固人民群众的尊重。
1,加强反腐倡廉,消灭害群之马
2,面对天灾外敌,党员和军人冲锋在前,带领群众一起奋战
3,提高军人待遇,增加军人和军属的福利,改善军人的工作和生活条件
我想说一句,解放军同志和消防员同志在全社会应该是最受信赖的,如果市长指挥我干这个干那个我还要想想,解放军同志让我干什么我都会立刻去干,绝对没有二话。
解放军是人民的子弟兵。这不是口号,这是事实。
强制兵役制度。
不应该让军人成为全社会尊崇的职业。
我国是一个发展中国家,和平建设才应是主流。
如果军人成为了全社会尊崇的职业,则人民都会踊跃参加部队。
军事部队建设和经济社会发展之间,有一个权衡的问题。
人民踊跃参加部队,就会一定程度上妨碍我国的经济社会发展,这不符合我国的发展中国家的国情及其发展的人力需要。
相反的,我国还应该适当裁剪部分军队数量,用多出来的军事费用投入我国的和平建设中。
而且,军人的荣誉不应该是社会赋予,而应该是自已争取来的,我国处于数十年的和平年代,军队的用处似乎并不明显。
军队可以创造一些功绩,比如,把台湾打下来,全社会都会尊崇军人。
军人年薪百万。
军人结婚送房。
军人退休送车。
打两场胜仗就什么都有了。
敢提建议的怕是不多吧
慎言啊
要从舆论上宣传上下功夫、首先要纠正之前的社会资源错误配置、改正之前的戏子当道戏子误国戏子优先的娱乐死状态!继而价大力度宣扬传播科技救国、科技强国、军人保国、军人守国的正能量。调整社会资源配置、提高国家科技人员和军人的待遇。
参考科幻著作《星船伞兵》。
提高福利,所有当兵除包吃住生活条件外,每月最少能领 1 万的报酬职务越高报酬越高。
提高当兵年限,当兵如果在 30 岁时,成绩一直平平,可以进行退伍,在最后一年进行行政培训,退伍后直接入公务员,公务员不在向社会征收。
高福利,所有取得战功的士兵,不仅要有荣誉奖励,还要有高额的奖金制度。
减少后忧,当兵入伍满 5 年后,政府奖励一套房,可供当兵父母居住,当兵直系家属医疗减免,小痛小病直接免费。
铺设后路,建立国家安保集团,退伍士兵可直接入职,工资优厚。
养老保障,建立军人养老人,年老退伍的军人老后有人照顾,费用全免。
残疾保障,因任务残疾的军人在无法继续执行任务下,有专门的军人残疾院进行对身体状态相对应的技能培训,并有相关产业可进入工作,待遇优厚。
待遇好了,没有后顾之忧了,军人也会更全心投入,大家也会更尊崇军人的。
一个单位从上到下都认为领导不关心下属,地方落实尊崇任重道远,内部… 可能还不如地方
在知乎上遇到了两个自称是军人的,都是这样的。。。我认为让他们多上知乎大家就会尊崇军人了,呵呵呵
自称军人在我心中的相对形象变好了一点
军人社会地位不够高就在于军人脱去军装后的职业路径太窄,从军大概会成为他们职业路径的高峰这很不正常,解决了军人退伍后的路径问题,让脱了军装的军人在整个社会有所作为让军队的生涯成为他的上升路径,一批脱了军装完成在社会各行业集体向高处攀登的显性的社会精英人士的出现会带动整个社会对军人视角的转变,如果从军的经历就像大学的学历一样成为一个人的精英化的鲜明标签相信会有大批青年会自主的选择军旅生涯。解决这个问题呢就要理解现代职业人的根本能力在哪并在军人的日常训练之外着重培养这些普遍的根本的能力,军人归根到底也不过是个特殊职业它的基本需求和一般职业的基本需求也是一致的并没有那么壁垒分明,现代职业人要完成攀登无非那么几个路径,专业化职位、管理性职位、普通职位,对专业性要求高的职业对某些军种的职业军人实际上是相同的,比方互联网相关的职位,一个在部队能胜任这些职位的人在社会性组织中一样能够胜任,管理性的职位也是相通的,无非是些管理技巧管理理念,退伍军人存在退出路径问题的大多是普通一兵,他们觉的在军队的习得对他们的职业路径没什么实际功用,其实呢大多数社会岗位也不需要专业的知识所学要的不过是踏实、上进、懂的学习的技巧能快速的适应职位要求,如果在从军的经历中能提供这些相关培训并教授些社会经验,在单纯的军事训练之外帮助军人搭建退出通道引导他们进行退出后的职业选择是不是能解决些问题呢?很多人会回避这些问题,觉的在军旅生涯中引导他们进行职业选择会涣散军心,可在军队中的实际情况就是在军旅生涯中每个军人都在考虑他们今后的职业定位问题,这是人的安全感的基本需求,你能不能引导他们快速的完成职业选择解决他们的后路问题呢?他们有了稳定感是不是反而能安心的在部队完成自己的部队生涯,在一个年轻人进入部队之后他的连队就应该帮他思考他之后的人生路给他展现不同的路径,是把一生交给部队还是走其他路径,留在部队是怎么样的不同路径,进什么军种?怎么进?怎么往上攀爬?如果是退出,是进入公务机关还是进入社会组织?他的个人条件让这些选择实现的可能性有多少?怎么实现这种选择?如果他倾向进入社会组织他怎么实现呢?社会组织和部队生活有哪些不同呢?能不能邀请社会上各行各业的佼佼者进入军营讲讲他们的职业情况和工作生活呢?这些进入部队的年轻人做出未来的规划作为他的领导你也能针对性的进行选拔和培训。有人担心选择进入社会组织的年轻人会不安分,那我们不如聊聊在中国社会选择进入军营的年轻人到底是为什么做这样的选择,有多少是出于职业理想?有多少是出于谋生的需求?军队的职业化就是要筛选出那些真正有职业理想的,进入部队的本来就有些人只是出于谋生的需求,对这部分人如果部队能培养出他们的职业认同他们自然会实现理念的转变选择留在部队,有些人生不出这种认同你不如就用强制力培养他的军事技能让他成为后备力量让他安心的退出,这种职业化的培训和引导不是一窝蜂的,你得在他初进军营的时候着重展现在部队的上升路径培养他的认同感和进取心,在中段他可能为未来产生不安的时候引导他做慎重的职业选择并允许他在私人时间为此做知识上的储备和准备并提供必要的支撑,他之前的军旅生涯不可能让他生不出一点职业自觉,他一般能实现这种平衡安安分分的走完接下来的路。
一时间可以想到的比较实际的有两个方面:
仅供参考。
开国的时候,军人地位很高
如果退役后给他们一次自主选择是否继续回到学校接受教育的机会,那大多数人肯定会很好的融入社会。
就比如说高中学历参军,那退役当年再读高三,参加第二年高考,按照成绩继续接受教育,同时在工作后把服役年限折算成工龄并由国家补齐服役年限内的公积金什么的。
大学参军那就更别说了,不少院校现在就是参军回来直接保研。
归根结底要给退役军人一个融入社会大生产的过程让他们在这个过程里获得相关的能力和技能,并以此融入社会。
从总得趋势来说,当兵不能成为读书之外的另一条出路,毕竟武器装备越来越先进,需要掌握的士兵知识技能就越来越多。
同时服役结束也要给一个重新融入社会化大生产的教育性过渡。这样也就给了退役官兵一个合适的出路。
就当前情况来看,军官大多数安排的很好,但是士兵尤其是两年义务兵安排的一般。
待遇已经超高了。转业直接给公务员。部队跟火箭一样升。33、35 岁就能拿到营长,转业就是正科。基层机关多少人熬到 50 岁才提的上,快退休也是个正科。
年年副团多到地方都没地方安置。。还想干啥??
职业无贵贱。
有 40 岁以上的人。敢说说 2.30 年前的情况么?让军人成为全社会尊崇的职业?
六七十年代,共和国建设缺乏劳动力,将农民工人的社会地位一度封神。
如今… 感觉大事不妙
理论上最好的办法实际上是给处于 “准退伍” 状态的军人进行职业技能培训。实际上最难的可能是心态上的转变。
这个讲起来就不是一篇文章讲得下的
那我就不讲了,防止被小管家删了浪费时间
从上到下,多开几次会,就可以了。
成立军人节,开展军风军纪学习和我是军人我自豪的演讲比赛,组织群众给军人送礼物。大力宣传军人舍己为人舍生忘死甘于贫穷乐于奉献的感人事迹,制作感动中国军人节目。
在中小学开展尊崇军人学习,定期提交学习感悟。把优秀军人事迹学习纳入中高考。所有公共场所全部设立军人专用通道。提高军人快递、外卖运送优先级。一句话把优先落实到军人的各个方面。
全网实名制就可以了
论语上有个故事叫做: 子贡赎人
让每一个职业成为全社会尊崇的职业。
女权不搞你军人不贬低你怎么发展女权啊,即使现在稍微管的严了还是从各种角度贬低退伍兵军婚什么的,女权兴风作浪军人地位高不起来的,别做梦了
取消禁枪
专业的事情交给专业的人去做
要是取消禁枪,有人提起来他军人你会怎么看?
吾有一计,全社会实行先军政治。
提高军人的地位和待遇至公务员以上,达成目标指日可待!
= 话好说,事难做。
首先,市场经济下军人的职责是保家卫国,包括保障企业的利润生产么?保障利润生产的,好多都是拿钱做事的保安公司。自然也就少了那一份神圣和崇高。
其次,军人退伍也得按市场经济规律办事,作为再就业的劳动力,你没有适合企业需要的技能,你就只能拿低工资了,关键是,军人包括士官也不一定有企业需要的技能,多数军队退伍当保安这就很顺理成章了,被人瞧不起也就正常了,市场经济就是嫌贫爱富啦。
反对,瞧瞧满清的绿营,当年待遇好不好?地位高不高?最后呢,一塌糊涂,别以为养得好捧在手上就能出好兵,那只能出骄兵悍将。满清养尊处优的绿营最后都不能打仗镇压太平天国还得靠曾国藩练民团重建军力最后导致清末的军阀割据中央丧权,讽刺不讽刺?
知乎用户 碧玉寒冰 发表 机关里面,有两类人: 一类人 “起得比鸡早,做得比牛多,睡得比狗晚”; 另一类人 “一杯茶水一根烟,斗斗地主聊聊天,吹牛打屁似神仙”。 一类人 “做得越多,错得越多”; 另一类人 “不求有功,但求无过”。 …
知乎用户 篓子 发表 我觉得我有必要解释一下,因为毕竟人和人的智商不一样: 1. 我这个回答只针对那些乱喷的,欢迎各位对号入座。 2. 不要试图从这个回答里揣测我对工作的态度。起码我比你知道我应该怎么对待工作和群众。 3. 我不是对工作不 …
知乎用户 经济观察报 发表 这个政策至少能说明两个问题; 1. 我国国力当前正处于强盛期,很多人觉得你这不废话吗?大家还记得《芳华》这部电影么,里面黄轩饰演的退伍老兵是什么遭遇?运送货物被城管扣罚,前往索要车辆反被殴打。 不要觉得这是虚构 …
知乎用户 郑天玑 发表 女性有时候喜欢说一句话: 同年龄的女生比男生成熟。女生往往把这句话当褒奖,用来 diss 男同学、男同事、前男友,然而在我看来这句话恰恰是对女性的诅咒,她们口中所谓的成熟并不是真正的成熟而是一种犬儒主义: 只要生活好 …
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