如何看待996工作制度?

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  知乎用户 [卷眉毛山治君](//www.zhihu.com/people/wang-xue-song-9-37) 发表于 7/8/2020

  我是一名在京的程序员

2020.5.19 上午10点左右 右侧胸部疼痛呼吸困难

2020.5.19下午1点左右 难以忍受疼痛选择向领导请假去医院检查

2020.5.19下午3点左右检查为气胸 右侧肺部收缩百分之九十多 做完穿刺。。。

穿刺引流四天之后还是漏气 于是做了手术

。。。。。。分隔符。。。。。

这一切发生前 我经历的 是连续一个月8-12-7的驻厂开发工作（我有甲方的聊天记录和代码提交时间证明加班的事实）

文笔不好 我也写不出啥花里胡哨的 我想表达的是连续的加班给我的身体造成了伤害 为一些伤病的发生埋下了伏笔

但是我尽管知道996的危害 但是我不敢站出来 我现在出院了 复工一周多了 第一周复工的周末还是被叫去加了一天的班

我不敢站出来说我不想去 我需要这份工作承担我的手术费用 我没办法拖着这个身体去找另一份工作

这次的事让我看到了另一个血淋淋的现实 没有人 把你的命当命 除了你的父母爱人 你只是资本家 同事眼里的工具人

希望996能消失 能尊重劳动者的身体健康 希望有人能站起来反抗 我能做的只有卖惨躲避加班 希望有那么一天 加班这个词汇成为历史

分隔符。。。。。。。。

今天是2020.7.10 昨天晚上又要加班 我选择不在沉默站起来反抗 下午去办离职

昨天晚上与领导的聊天记录

我选择不在沉默站起来 希望正在遭受折磨加班的兄弟们可以有勇气和信心站起来反抗

虽然有孤儿在评论区指指点点 无所谓了 你没有办法复刻我的经历我理解 只希望你能或多或少换位思考一下

另外十分感谢在评论区为我加油的人们 衷心的感谢 谢谢你们 谢谢

  知乎用户 [每天1000字](//www.zhihu.com/people/gao-leng-de-a-mao) 发表于 7/9/2020

  知乎用户 [匿名用户](undefined) 发表于 7/10/2020

  借用微博一个博主发的一段话：我现在是1个很积极的人：打工都是够钟就下班，1到下午6点就收拾书包跑路，非工作时间不回复工作信息。就算领导骂我是辣鸡，是臭虫，愧对母校教育，不够尽责，我也微微一笑绝不动怒，坚决不自行辞职因为和单位协商解除劳动合同只能拿N+1而挺到大不了他开除我我拿2N。我每天自己做好早饭带好午饭便当去打工，不用为了合群和讨好上司，和同事去吃难吃工作餐。如果我觉得996不好，我就坚决不被上司pua。只要我摸鱼，职场就少一个努力的倒霉鬼。横眉冷对千夫指，俯首甘为孺子牛。我是什么中国就是什么，只要我摸鱼，职场就不能超时奴役所有年轻人。我若光明，职场就不黑暗！不仅如此，我还春蚕到死丝方尽蜡炬成灰泪始干，用我的摸鱼哲学照亮别的打工仔。每次看到同事们为了200块钱和供应商据理力争，我就吃着舟山沈家门烤鱼干和内蒙古风干牛肉对同事说，why so serious？给老板省钱对你有什么好处？他已经一年换了三辆车，而我们都在骑共享单车。我们前同事周末自愿加班打车去谈客户，因为临时被叫过去谈事没陪老板开车去另一个地方被老板调岗降薪到2500了，他还是公司第三号员工，他在岗四年收获了脂肪肝和一纸调岗通知。而老板收获了财富自由每天在家打塞尔达和动森。资本世界就是这样，你是一个打工仔就要做好自己。不要和领导共情，替老板省钱，我选择对我负责的供应商说报价收到了我给你提报了。everybody happy win-win-win.

我今天就坦然告诉你小沈，就是因为你们部门另一个同事离职三个多月你就加班三个多月，把所有的事情做掉，害得你们部门经理不能找老板要求新招一个员工，她都快崩溃了。你知不知道你这种做题生思路在职场很害人的，你一努力，你的同事就倒霉。因为你一个人做两个人的活，老板就可以少招一个人，然后拍拍肩鼓励你好好干，不招人不升职不加薪继续让你干两个人的活，你加班到秃顶打吊针，也没人心疼你，因为你努力的报应就是老板不加薪地让你继续努力。你还要害得其他同事一样努力，大家都和你一起加班到九点你就满意了吗？做个人吧！你已经三年没有休过年假，而我小熊，每次都是休满，我可以凑足假期，贵阳自由行，你只有华山医院半日游，这就是观念导致的结果。

我再对你们这些奋斗逼强调一遍：请你在职场停止努力。你一努力，你同事就倒霉，只能陪你继续努力。你努力的报应就是不升职不加薪老板让你继续努力，说短点就是，你努力的报应就是获得继续努力的资格！你再努力下去，这个世界加速内卷，央行加速印钱，m2加速膨胀，通货膨胀膨到你妈都不认识，房子加速涨价，你再也买不起你三年前入职时的房子，这就是你每天努力加班的报应！世界之所以美好，不是因为你们这些疯狂努力的做题生奋斗逼，而是我们这些摸鱼的打工仔，我们拉低了老板们招人的期待值，老板们都知道我们90后95后够钟就下班坚决不加1分钟班下班后就消失不回讯息，就会知道自己的逼数，就知道自己不可以花8小时一天购买一个年轻人24小时的时间。是我们这些划水专业户让世界更美好了！我真的恨透了奋斗逼，你一努力，东亚就堕入内卷地狱，大家都拿多少钱干多少活，开始美丽轻松下班人生，改善工后生活。你要知道，毛主席曾经说过，亲不亲，阶级分！奋斗逼你不能背叛你的阶级！你天然的盟友是其他工友，而不是你每天舔的老板和上司！搞清楚状况好不好！舔狗舔到最后一无所有，要做一个拿多少钱干多少活的耿直正气打工仔，舔也不是不行，但那是另外的价格了，必须加钱！你要和工友们团结起来，一起摸鱼，对抗资本家道德绑架情感勒索议价权挟持！每个自私的人都会让这个世界更光明正义。请大家自私起来，为了自己的合法权益坚决抗争，不要把议价权让给资本家，正是因为有太多甘心被奴役996的打工仔，才会孕育出宣扬996是福报的资本家！

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划水不是代表什么都不做，而是做完自己分内之事就可以了。大家都在疯狂投入更多的时间到工作中，所得利益却没有变多，疯狂加班即加速内卷。全世界的无产阶级应该联合起来达成统一战线，为自己争取更多利益，毕竟谁还没个35岁不是。

  知乎用户 [默默默](//www.zhihu.com/people/cao-xian-sen-90) 发表于 7/10/2020

  坐标成都，程序员，毕业第一份工作连续一个多月早8晚12，到小区基本每天都是一点过了。由于每天都神经紧绷，好多时候躺床上要2，3点才能睡觉，第二天7点过挣扎着爬起来洗漱，上班。

年轻的时候蠢，觉得必须拼命。有点时间早上起来心脏特别难受，又闷又酸。有次周末坐地铁回家，站了几站眼前发黑，心率失常。我马上在下一站下车，请求地铁站内工作人员，找个地方让我坐一下喝杯热水。缓了一会，等心率正常了，继续赶地铁回家。现在想想都后怕。

项目成功交付，周末可以休息了，我在家终于可以好好睡觉了，我却发现耳朵里有高频的声音。我耳鸣了。

接下来的一个星期简直就是噩梦，第三天我开始出现脑鸣，可能好多人没听过这个病，说白了，就是你能明显感觉是脑子里面有东西在叫而不是耳朵里，最开始那会感觉像有钢丝在划你的脑子，晚上根本无法入睡，我害怕极了，去华西挂号，买票贩子，200多一张我还记得。接下来脑鸣加重，感觉在脑子里有发动机在旋转，真的受不了了，然后吃了甲钴胺，那天晚上我感觉整个脑子在轰鸣！对，就是发动机的轰鸣声！在你脑子里！你堵耳朵根本没用，因为它在你脑子里！真的 害怕极了，差点哭出来。

后面医生说这个要多休息，我网上也看了，有一部分人可以痊愈，我很希望我是那一部分人，可惜我并不是，那段时间睡眠极差，我已经辞去工作，每天晚上要醒4，5次，平均一小时多一点就要醒一次，真的绝望，醒了脑子里就是吵杂的声音。而最最令我绝望的是，这个病属于世界级疑难杂症，根本没有特效药，好多人得上了就是一辈子了，只是每个人的轻重不同，我当时在华西测的时候，属于重度耳鸣和颅鸣那一类。

后来的一年里，脑鸣时大时小，很庆幸没有以前的发动机旋转的声音，转而为是高频的蝉噪声，但是还是十分的难受，就是你坐在那不动都难受，脑子里不仅有高频的蝉噪声，还感觉整个脑子神经紧绷，无法放松下来。

这种状态大概持续了一年多，今年是第三年了，可能是由于自己习惯了，或者是脑鸣的状态也有所减轻了，不过还是时轻时重，压力大 神经紧绷或者睡得晚就重，睡得好，压力小，就轻。

以前年轻的时候觉得，年轻就应该拼命奋斗，这样才对的起自己和父母的期望，年轻身体就是本钱。

如果你有同样的想法，我想告诉你，年轻身体真的不是你的本钱，你不管在什么时候都要爱惜自己的身体，没了健康一切都是虚无。我曾静幻想在青城山买一栋小别墅，养老，过着安静而又雅致的生活。可是现在，即使你送我一套那里的小别墅，我依然得不到安静。因为世界上再也没有一片地方是属于我的安静地带了，因为无论我在哪里，高频的蝉噪声 始终在我脑子里，不管我 吃饭还是写代码还是听歌还是睡觉还是像现在在知乎写回答，它始终在我脑子里一直发出噪音。

可能大部分人没有这些经历，所以感触不会特别深，身体健康崩塌之前可能并没有什么征兆，或者是有征兆但你根本不知道这是身体给你的警告，你会继续的耗费他，继续的乱来，当真正崩塌的时候，不是所有疾病医生都能医治的，你可能要自己独自承受这一切。

996是不是福报我不知道，身体健康才一定是最大的福报。

健康是一切的基石。

一切以身体健康为代价的福报，都是假福报之名的罪恶。

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看了各位的评论，还是很开心，一部分是来自陌生人的鼓励和关心，一部分是拥有同样经历的朋友到最后病情得以痊愈的经验，还有一部分是同病相怜的朋友的加油打气。

在如今的社会里，每个人都希望自己变得比昨天好，每个人都希望在社会上出人头的，这是人们正常而又正确的指引。

但是回过头来，不要忘记，勤奋的你，奋斗的你，拼搏的你，出人头地的你，学会享受生活的你，所有的你，都离不开健康的你。

希望你珍惜现在的健康，并视它为珍宝。

最后，愿你永不遭受病痛，愿你永远被世界温柔以待。

  知乎用户 [牧威](//www.zhihu.com/people/mu-wei-33-5) 发表于 7/10/2020

  劳动法被践踏实际是反垄断法没被落实的必然结果。


  


  知乎用户 [螺旋真理​](//www.zhihu.com/people/luo-xuan-zhen-li) 发表于 7/9/2020

  摧毁文化事业和产业的因素之一。


  


  知乎用户 [Parker Jr](//www.zhihu.com/people/tan-ren-rui-3) 发表于 7/10/2020

  我不知道Die Untertanen们中到底哪儿那么多同情资方的，居然还要编造出我国企业先天不足不靠国民996就无法在世界上立足的民族叙事的P话；照我看倒真有意思，一面是必须给个低水平工资待遇才能让工人造就Z国速度，一面是Z国速度所以自己也只能低工资低待遇忍一忍？不说慷他人之慨，就算为自己考虑一下，这类奇思妙想也得有个限度吧？

在大多数企业内部，生产计划的制定和生产实践中信息传递，一方面是来自于资方自上而下的指令，一方面是管理层的职业经理人对实施环节中的信息进行收束和整理，承担执行类任务的职工（分工所导致的科层化）在生产决策中话语权很小，且其意见反馈渠道十分有限。

论及管理者及其代理人对信息收束和整理以及组织、指挥的工作，其价值依赖于资方管理层基于决策得出的生产实施的具体规划以及客户方的认可；而这类信息流动渠道(包括管理和组织能力在社群层面的认可、经营关系管理、销售渠道的掌握、客户人脉圈等等)的建立本身反过来也成为了 — 资方面向产品销售市场、管理层职业经理人(作为资方对企业生产管理权力的延伸)面向劳动力市场的议价能力提升的一部分；既然如此问题就来了: 显然，作为具体的执行者的工人群体们既没有、或者没完全享有这部分红利，亦未能有效地参与到生产计划的制定和管理当中去，那么有些人是怎么钦点这些工作是非996、非1007、非把工人往死里折腾所不能完成的？管理者一面不断地收束职工的议价权，一面在泰勒制下分化职工的组织团结性，最后对于人力成本节约和生产管理还充满了惰性 — “你不干自然有大把的人挤进来干”！把超负荷生产运转下的产品合格率、效能数据指标达标率、如/逾期交付等等经营风险和成本全部转移到几乎不受捞冻fa约束的生产秩序里面去，就这有的人还要用些冠冕堂皇的名义来为之辩护？

我看有的人大脑甚至还没够到当年两参一改三结合的认识水平。要是作为资方，我反正感动地是要哭了。

  知乎用户 [aaron](//www.zhihu.com/people/aaron-96-49) 发表于 7/10/2020

  教员喊了一辈子“全世界无产阶级团结起来”终归没有做到…

本来想看看大家对加班又不付加班费的吐槽，结果看着看着就分裂了：“我都007了我说啥了！”“我全年无休你们还不知足”等等…

吐槽还能代表大家不满，还能说明至少我们心底还是想反抗的，结果呢？各种狗屁分析也上来了，各种比惨也上来了……什么意思？无非是“你不错了你看看我，你还在说996？知足吧你！”

还有分析什么工作效率、影响因素的，我拜托你就别偷换概念了，工作效率导致加班跟强制加班是两个概念好吗？8小时给你安排14小时的活你有高效率我看看？更何况大部分情况是无效加班！

我们谈论996不是几点上下班的问题，而是无数国内外前辈给我们争取来的正当权益被流氓收走！关键是我们特么的还不能反抗？

996也好007也罢其本质是一样的，都是在剥夺我们的时间和权益！

  知乎用户 [鸑鷟](//www.zhihu.com/people/yue-zhuo-4-89) 发表于 7/9/2020

  体现了我们的短视和贪婪

以前是朝三暮四，结果大家用脚投票，选了朝六暮零。资本家笑哈哈。

我个人印象是从菊花厂开始大面积加班的。他们把不加班的同行都干死了。获取了巨额的利益，然后扩张。大家开始纷纷效仿。员工想着年轻在这里加班老了去个不加班的公司养老。最终导致现在不加班的企业微乎其微，您往哪儿跳槽呢？

  知乎用户 [知乎用户](undefined) 发表于 7/10/2020

  真的别洗脑自己。

收入要多高能敌得过一天ICU的开销！

反正我就是摸鱼的，就算组长没事跟我画饼也没用，你当我是缺乏社会认同感的应届生嘛？

我拿着多少钱就做多少事，从上家公司的创意总监跳槽俯冲来做美术指导就是来摸鱼的！

因为现在这家公司在行业内地位稳定，老板手腕比较强硬，说白了私企一个但不会轻易被竞争对手打趴下。可以满足我三年短线需求，而项目内容真的简单，除了团队氛围差，喜欢按照车间工作效率要求技术，没别的缺点了。

放弃之前的总监岗就是因为责任大的岗位真的心累！我不用管理谁，也不承担责任，我就做个美术……作为企业你就负责给我把公积金缴纳。大家谁别亏欠谁，工作如果可以选择降维！就别冲的太靠前！

如果有一天我又选择去做总监，绝对是我有了高于项目总监的实力…对！就是降维输出！有10分的能力，就去要你做6分的团队，拿7-8分的收入。

真别为了短线收入苦自己！青春就那么些年，身子垮了没人给你补偿，有空就锻炼吧……别作剧烈运动，对996来说容易猝死！有氧运动！提升心肺功能的，控制好一个舒适的度。

高赞看着心疼……如何可以早买保险，我记得上家公司还是有附加医疗的…那个真的不错，毕竟生病不只是身子遭罪，可能这些年的努力都送医院了。

996没什么好看的，别被洗脑，公司收益只和持股人和高层有关系，中层以下，奉承两句是职场必备素质，学会时间管理也是必修课！

对吧今天还教了一个新入职的技术，他说下班要加班30分钟才能走。我制止他了。因为正确方法如下：

6点下班，打卡回家！

公司规定7点半开始算加班，所以回家吃饭，玩一会游戏陪陪家人，晚上睡觉前，比如10:30或11:30左右做出来发给负责人。

然后在叮叮申请加班时间为：19:30-20:30/23:30

你看…加班时间可以攒着以后调休用，既表达出自己熬夜加班的辛苦付出，又没耽误生活～

就算要在公司加班，所有中午之后下单的项目，当天要的必凌晨交！

因为晚上有餐补，打车报销，第二天上午可以调休，觉得你忙不会因为效率太高被项目列表堆积！

为什么要996？年底分红吗？过至少5个点嘛？没有的话……做梦呢？爱你啊

回家玩游戏去咯

说真的，在外打工要妥协吗？要适当妥协！

要会装样子，我这回答万万不能给老总看，她要气吐血的2333

要学会摸索出适合自己的油腻方式…没办法，工资和生活都想要，就要表面妥协！然后就是道高一尺 魔高一丈的故事了。

记得上次有个新闻，说一个女的天天加班，有一天受不了压力在地铁里哭了……

当时我们组四个美术都在加班，时间是凌晨1点…

一个同事特别不屑的说了一句“她还能赶上地铁哭啥”

讽刺吧……那个同事前段时间中风了。比惨大会一样的。

在资本市场上圆滑和油腻从不是坏事！大家加油！

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