17 岁少年工厂实习从宿舍 6 楼坠亡:生前遭班主任旷工开除警告。各方应承担什么责任?哪些信息需关注?
知乎用户 中国新闻周刊 发表 我说几句不好听的实话。 我目前居住在东莞,东莞作为世界工厂是众所周知的事情。 但东莞不仅是世界工厂,它还是世界最大的猪仔转卖中心。 每年都有大量的猪仔被卖到东莞各个工厂里学习怎么变成大肥猪。 早年,东莞的黑中 …
我说几句不好听的实话。
我目前居住在东莞,东莞作为世界工厂是众所周知的事情。
但东莞不仅是世界工厂,它还是世界最大的猪仔转卖中心。
每年都有大量的猪仔被卖到东莞各个工厂里学习怎么变成大肥猪。
早年,东莞的黑中介有多猖狂,在东莞务工的人都有印象,比之更猖狂的是猪仔批发行业。
只要和某个养猪场签订一个所谓实习协议,就可以拿到大量的廉价猪仔。
一个猪仔,学习成长的一个月工资,中介分一半,养猪的各级人员分一半。
养猪时,他们是猪仔最喜欢的人,看起来很和善,关怀备至。
不关怀不行啊!猪仔会跑的,跑的就没钱拿。
这个猪仔转卖产业链,发展了十几二十年了,各方的利益交错,如果没有当年中央横扫颜色异常产业的组织力度和支持。
就靠网上这么囔囔两句,就想归于法律制裁,就想有所改变,简直就是笑话。
冰山一角,潜藏可怕。
这就是为什么很多人不看好职业教育的原因之一,
因为职业教育的根子不是在教育,而是在企业。
所以发展职业教育有两个方向:
1. 人口红利即将结束,年轻人宁愿送外卖也不去工厂,所以需要通过新的方式把年轻人骗进工厂,框死在工厂。
2. 靠前保障基层劳动人民的权益,提高职业劳动的薪资水平,让一个职校生五天八小时的工资就能养一家人,就能结婚生子。
我想,如果做到了第二点根本就不需要硬性的搞 5:5 的中考分流了。
都说治病治根,扁鹊也说:疾在腠理,汤熨之所及也;在肌肤,针石之所及也;在肠胃,火齐之所及也。根在哪里?想过吗?不知病根瞎开药方能解决问题吗?
政策制定者如果找不到病根,我建议这些人人去卧底各大中小企业,和其他工人一样连续上半年班就知道病根在哪里了。
我作为一名企业的 HR,每次看到这些违法用工草菅人命的事情都非常气愤。
这个职校仗着手里捏着学生的毕业证,就为所欲为,这和黑社会有什么两样?
这个丹江口技校是怎么做的呢
取消了学生们的期末考试,用 “实习” 的名义骗他们去外地的工厂打黑工。
17 岁都未成年,就进厂打工。
劳动法第十五条规定,对于 “未成年工(16-18 岁之间)“是有特殊保护政策的,这种学生明明请假还计算旷工,并且用精神压迫、退学等不正当手段威胁恐吓学生,是严重违反劳动法的!!
拿蝇头小利去利诱欺骗学生,说 3 个月能给 1.2 万,那就是一个月 4000,在深圳招一个这样的厂工的成本至少是 8000(厂工还得给交社保,学生工不用),也就是说学校这个 “实习” 真是一鱼两吃,还从每个学生身上赚到 1.2 万,90 个学生就是 100 万。
这简直就是大型黑社会本会。
你觉得你的学生都是社会边缘的人,都没有好的前途家世,你就这样压迫奴役你的学生吗??
再怎么样,你也是教育机构啊,教书育人是你的职责所在,这样压迫奴役学生,良心不会痛吗?
还是一个未成年的孩子啊!
你不要忘了你是学校啊,学校要做的是保障同学们的安全,教给学生们技能 / 知识,还要引导学生们心理健康发展。
这些,连小学老师都知道,外出要先保障学生的安全。
出了事,引起了舆论哗然,副校长惺惺作态,表示 “以死谢罪”,要你死有什么用?
你死了就能换回这个孩子的命吗?
最近毕业季,很多同学来跟我咨询说三方协议当时签了高昂违约金,当时签的时候学校催的很紧,为了就业率连哄加骗的就签了,现在发现那个公司不是自己想去的,面临着解约无门的情况。
真的希望学校、用人单位,对这些手无寸铁初入社会的孩子们好一些,能行方便就行个方便,不要为难他们了。
在同一个问题下,
老师说:
只要职业教育不大变革,只要基层劳动群众没有办法获取尊严和体面的生活,只要你的中考淘汰率是百分之五十,那学生、家长、教师都必须拼命挣扎向上跑。
百分之五十的家长一想到孩子十五岁以后要来这样的地方念书学习,十七岁要进这样的工厂,要过这样的生活,怎么可能不焦虑?
我深以为然。
职业教育的现状是什么?
1. 学生没劲头
为什么上中职?曾经有看过调查,七成是因为 “没考上高中”,两成是因为 “可以尽早就业赚钱”,其他原因如父母要求等,加起来不到一成。
芬兰的职业教育是在九年学业之后,五成多选择高中,四成左右选择职业教育。注意,是 “选择”,自愿的。德国选择职业教育的比例则更高一点,也是自主选择。
而我们上中职的学生主要是因为没考上普高,上高职的学生主要是因为没考上本科,心不甘情不愿,学起来能有劲头?能有幸福感?很多学生在职高念书并不愉快,只是不得已混迹于此。本来就处在学校和社会过渡这一特殊年龄,哪怕高中、大学心理问题的学生都不在少数。何况中职、高职生,他们中相当一部分人是背负着 “失败者” 的标签进入的中职、高职的,心理健康状况不佳的学生自然也不会少。
但这些,学校有没有重视?有没有和普高一样配备心理老师,每学期进行心理健康状况排查?这就不说了。但就这一事件来看,学校和企业都有过错。
23 日上夜班时,高度近视的余骏撞破了头,眼镜架也断了,头部流血,却被要求坚持上完班。24 日,他请假外出配眼镜,获得许可。
我是高度近视,对于高度近视的人来说,眼镜就是眼睛,没了眼镜和个盲人差不多。
如果坚持要求上班,确实太过分。
自杀的人,自杀的想法可能已经出现过无数遍了,自杀的尝试也可能不止一次。
如果校方、企方有重视过,曾考虑过这个少年的苦衷,几句简单的对话和一次视情况的抬手,这一悲剧就很可能避免了。
2. 学校不给力
曾有课题组对企业中已经工作了 3 年的以上的两千多名职校毕业生进行问卷调查,了解他们对当年学校学习的有效性进行评价,结果 25% 认为学校缺乏实验、实训设备器材;21% 认为教学与岗位工作过程相距甚远;16% 认为课程内容陈旧、盲目、随意、无针对性;13% 认为老师专业性不强纸上谈兵;10% 认为学习内容和中学差不多,文化课太多;9% 认为教学随意性强,想及格很容易……
同时,高职毕业生也未能让企业满意。现任上海市经济管理学校校长的沈汉达教授,曾在 12 年对企方进行问卷调查,调查 “职校人才培养成效满意度”,满意率仅达 3 成,43% 是不太满意的。从企方角度来说,他们也不觉得职业学校毕业的学生能比初中生强多少。
很多职校的实习与所学专业完全不对口,校方随便找个单位走个过场。这件事情里面,还可能有猫腻儿,美其名曰实习锻炼,实则是不是为企方输送廉价劳动力?这里我不作推断,望继续严查。
但看到的新闻中如是说
到深圳后,学生们被当作普通工人,分配在不同车间的流水线,每天工作 11 个小时,分成白班、夜班,有的还是体力劳动。高强度的劳动、昼夜颠倒的作息,让一些学生产生不适、反叛,甚至受伤。“正常工人一小时工资 26 块,我们只得到 14 元。” 有学生如是说。
当一个学校,不搞教育搞生意,对学生的需求不管不顾,把学生的身心健康置之脑后,不出事儿才怪!
德国职业教育是双轨制,每周三天在车间,两天在学校,专业和工作对口,所以德国能每年培养大量的高级技术人才,能向国外输送十几万、几十万的技术人员。
现在我们的职校很多还是到了最后一年才实习的吧?
再看看这一事件:
学校取消了期末考试,以 “教学大纲” 为名,要求所有学生必须参加,并称三个月实习期每人可得工资 1.2 万元。
大你个头的教学大纲!拿出来看看。为什么以前都期末考试,突然这一届就取消了?
办学办着玩儿吗?
这种实习的随意性、随机性、缺乏有力的保障机制,与这起悲剧的发生不无关系。
3. 社会不认可
中专学历比不上高中学历,大专学历比不上大学学历,这好像是天经地义的事情。
职高、大专毕业生,在社会上普遍声誉低、收入差,社会福利待遇差。这不展开讲,大家都知道的事情。
所以,回到开头,为什么从小就让孩子军备竞赛,为什么教育最容易卷,为什么千军万马过独木桥?
家长又不傻,谁都想让孩子有个好的前途,未来有个好的社会地位和生活品质。而不是让孩子在中考、高考中被淘汰,进入这样的学校,再进入这样的企业,再发生这样的惨剧——让孩子的人生之路还未真正开启就已经草草落幕。
我之前的回答里曾经说过,基层劳动条件和就业不改善,教育部无论出台什么样的教育政策,想要减轻学生、家长的负担和压力,都没有太大的意义。
别看教育政策组合拳非常热闹:一会儿举办寒暑假学校托管班,一会儿禁止留作业,一会儿素质教育,一会儿取缔校外机构培训班。
只要职业教育不大变革,只要基层劳动群众没有办法获取尊严和体面的生活,只要你的中考淘汰率是百分之五十,那学生、家长、教师都必须拼命挣扎向上跑。
百分之五十的家长一想到孩子十五岁以后要来这样的地方念书学习,十七岁要进这样的工厂,要过这样的生活,怎么可能不焦虑?
每次我叙述这个事实,总有一些不谙世事的奇怪人类来杠我:哈哈哈叫他们自己教育内卷,活该。
他们嘲笑那些给孩子报课外辅导班的家长是被 “鸡娃” 焦虑公众号洗了脑,他们嫉妒教师带薪休暑假应该下地狱无偿劳动,他们希望生下来孩子可以不管不问有社会学校爷爷奶奶帮忙抚养,他们骄傲自己在教育上没花一分钱现在也活得挺好。
我看见这样的言论从来不会生气,只是觉得挺悲哀的,他们从来没有被自己的父母好好地爱过,也不懂怎么样去爱自己的子女。
父母爱子女,为之计深远。
生下来孩子,不是给你自己生了一个养老的工具,有口饭吃饿不死就行。而是想要带孩子看看这个世界,为他竭尽所能创造最好的条件,尽力托着他看到更广阔的天空。
职业技校尚且是这个样子,进了工厂呢?富士康那些跳楼的工人呢?
你要是看到这些灰暗的生活,还能和孩子说:别去补课了,快乐学习最重要,将来有手有脚能养活自己和给我养老就行了。这不叫通透,这叫自私、懒惰和愚昧。
如果你不幸是这样的孩子,无论如何,希望不要轻易放弃自己的人生。
未来一定是属于劳动人民的,一定会有光明的前途的。
电子厂是个什么地方?早 9 晚 9,除了午餐和晚餐可以休息,工人其余大部分站在流水线旁边(昨天从外面回来,看到一则广告,其亮点是 “可坐”)。晚上下了班,跟其他工友跑到旁边的小摊饭馆里一起吃一顿,然后洗个澡刷个快手睡觉;
工资呢?工资不好说,基本都是计件,要靠时间跟体力往上堆。由于无聊,于是跟厂妹处对象,同居,一起干了个两三年,意外怀孕,卷铺盖回家结婚。在家里呆了一两年,觉得没钱路,又没有手艺,可能夫妻两人又跑到电子厂打工,把孩子扔给爷爷奶奶;
由于家里多了一张嘴,跟老婆商量来商量去,一狠心花了几万块钱买了台二手车,每天晚上下班后开始干滴滴,干到凌晨两点。一身的腰酸背痛,躺在床上又要琢磨今天拉了几单,挣了几十块钱,哪个乘客很有钱,哪个乘客拼车还他妈矫情,夫妻一共攒了多少钱,够不够在这城市凑个首付,这行干不长的,自己以后干啥呢?算了,刷会儿快手睡觉。
选择进厂的都是狠人。他们的人生八成都是被设计好了的。当然,本次事件中的主角与之不同,17 岁少年是被动进厂。
什么叫被动进厂?被学校当肉鸡卖给电子厂,这就叫被动进厂。你想不想拿毕业证?想。好,那你先服从学校安排,到哪个电子厂实习半年,半年后电子厂给你开实习证明。拿不到实习证明可毕不了业哦!一定要坚持住哦!
当然,这半年你不是说白干啊!工厂会发工资。不过学校会帮你先保管工资,然后从工资上扣除一大部分作为保管费。
还没毕业,就先感受下社会的残酷)))
我们当然要大声谴责无良学校和电子厂联合坑害学生的行为,我们也要提醒那些毛都没长齐的孩子,趁着你还有机会念书,好好念吧,可别听什么知识无用论——你考上个好学校,至少就不会被动进厂了。
那些热榜一下抒情的大 v 怎么不来这个问题下抒情呢?
生在东莞,参观过 oppo 和 vivo 还有 nike 的工厂,也在这些工厂工作过,见过不少 20 岁上下的一线工人,明白了有些人的人生是没法自己选择的,或者说有些人的人生本身就被当成了一个商品不断地被转卖——他们到了 “成熟” 的年纪,会被家长或亲戚安排到技校学习,灌注一些专为工厂生产流程服务的 “知识”,毕业时被老师 “推荐” 到劳务派遣公司,最后被劳务派遣公司指派到工厂,一呆就是 10 年以上,人生最精彩最有精力最有希望的这 10 年在流水线上被消耗掉。
像这个问题里的 17 岁少年,他当时可以选择的只有两条路:进厂 or 被学校开除,没有选择的余地。把自己套入他的处境想象一下:日复一日,没有选择、没法逃避,一眼就能望到头的生活确实让人绝望。
自己 17 岁的年纪时,到了炎热的夏季会渴望着千与千寻那样的异世界冒险,做梦会梦到像机动战士和新世纪 “天鹰” 战士的主人公那样驾驶着机器人和敌人战斗…… 不知道这个少年梦到的会是什么,梦想是什么?
所有人都得面对一个现实:哪怕都是后浪,但因为起点不同,很多时候努力并不能改变什么。
很多大专和中专的实习,甚至是一些大学的实习都已经沦为班主任和公司的私人交易,你供给我多少便宜的劳动工人,我会给你多少的抽成。这种方式和菜市场行业的二道贩子没什么两样。不过菜市场卖的是菜,这贩卖的是人。
很多好点的大学会推荐实习单位,有的只需要让实习单位盖上实习单位公章即可,并不会要求学生一定去哪个公司实习。
具体到各个学校,情况都不一定。
对于学生坠亡一事儿,学校和班主任都需要负责,实习工厂也应该负责。
注意事项:钱可以少挣,工资可以少领,但是生命安全必须保证。实习期间经常和父母家人打电话保证自己的安全可控。不要置身于危险之地。
此外还需要注意的是,学校和工厂如何定则,如何赔偿。
之前大学期间,我曾经去深圳富士康做过暑假工,也听说不少人跳楼。后来富士康为了控制这个现象,高楼之间都扯有网,把天空分割的一块一块的,说真的,我并不认为那些网有什么用。2009 年正是电子加工厂的黄金时代,富士康给的工资也算是比较高的。但是面对频繁的跳楼也没有拿出什么好主意。
现在互联网发展迅速,但是人们的视觉注意是有焦点的,如果没有注意到,谁也不会注意到边缘人物的坠楼事件。2015 年后听说的这种大厂坠楼事件都不多了。
前段时间,互联网聚焦的有高校学生跳楼事件,以及郑爽张恒事件。
所以我说这些的目的是,这绝对不是偶然的,如果一爆发往往都是多个案例相连。
希望这次事件后,对于学生实习中老师责任和权限做好规定,从而避免对于学生的过分侵权。
另外大学生期间,实习的这一项会在个人学习成绩上留下记录,有的人会在这些地方卡学生的毕业。所以导致学生比较怕班主任的这种 “实习失败或实习成绩差 “的威胁。
归根结底,我认为是,老师在学生实习中的责任过大所致。
还未成年的 17 岁学生,面对学校不发毕业证、工厂旷工的压力,无奈坠楼,可惜、可气!
学校假借 “实习” 名义,实则安排学生去工厂做 “廉价” 苦力!背后或许交织着利益链条:
1、弥补工厂岗位缺口
近年来,工厂招工难早已不是什么新鲜事,配合技校安排学生进厂实习,可以在一定程度上缓解工厂的岗位缺口,短时间内可以给工厂提供大量的廉价劳动力。
2、降低工厂的用工成本
一般情况下虽然工厂会帮学校扣取一部分实习工资作为学校回扣提成,但是在此基础上,相对于正式工,工厂还会在压实习学生的部分工资;
同时一般技校安排学生进厂实习都是实习半年到一年时间,在一定程度,不比一些正式工工作时间短,接受学生进厂实习,在另一方面来说也可以降低工厂的招聘成本。
在大家一贯的印象中,学生进入学校是学习知识的!
为什么民办技校乃至公办技校丝毫不顾及舆论的影响,强制学生进厂实习,甚至在学生和家长表达出不愿意进厂实习的意愿时,还发出不去实习就扣发毕业证的威胁言论,是什么给的这些学校的底气?
虽然事后可以追责以及要求学校和涉事单位的民事赔偿,但校方强制安排学生进厂,和工厂两方获得双赢,学生却被两边压榨,自身权益太难获得保护,类似的社会乱象应当予以重视、整治!
“如果有 300% 的利润,资本就敢于践踏人间一切的法律。”劳务派遣公司、学校、工厂车间三方构成的利益链 “谋杀” 了这个 17 岁少年,他的自杀只是“冰山一角”,在这期间还有无数没有自杀但是濒临崩溃的学生们!
涉及多项违法违规就知道这里面有一条利益链的存在,而这条利益链无视学生的生命:
1. 未满十八岁学生参加轮岗学习、顶岗实习、应取得学生监护人签字的知情通知书,学校未遵守。
2. 不得通过中介和有偿代理组织,安排和管理学生实习工作,校方却把学生交给了两家劳务派遣公司。
3. 不得安排学生加班或夜班,此次实习大量学生被安排上夜班。
是黑社会组织吗?这么压榨和剥削学生?副校长以死谢罪就能解决问题了?这很显然,目无法纪,犯法者一个都不能放过!
这种要挟学生来进行违法超负荷实习的现象可不是个案,希望严格查处,避免下一个他!
我有一个不成器的表弟,毕业后正事不干,成天想着创业,想着赚大钱,地产中介银行地推保险销售物流倒爷都干过…… 创业是失败了的,财不仅没发成,还欠了一屁股债。现在在做推销员,但发财之心不死……
我小时候和他关系很好,但现在不怎么理会了。不是因为他没发财,而是他不务正业。最令我生气的,就是刚刚毕业的时候,学校给他找了一个实习的电子工厂,他做了一星期就跑路了,那以后就开始了折腾的人生……
一个不能踏踏实实做本行的人,怎么可能有光明的未来?
今天看了这个问题…… 哎…… 哎!
看来跑了就是对的。
快去请乌合麒麟画一下
之前在类似的问题下回答过一次,我想再从我观察到的经济方面来分析,
制造业升级失败,大部分低端制造业尤其是劳动密集型的产业面临和东南亚国家之间的恶性竞争。
白领 996 是降低实际小时工资来提升公司竞争力,
引进学生实习工是变相降低用工成本来剥削剩余价值。
这些工厂都是位于利润和价值链底部,只有靠剥削工人来赚钱,
这些现象就是典型的经济陷入中等收入陷阱的征兆,
未来这种现象还会越来越多,直到工厂倒闭或者大部分低端产业链都搬到东南亚。
产业升级失败,消费业服务业升级失败的后果并不会导致经济崩溃,那些大公司依然赚钱,
但是他们都把工厂搬到国外去了,未来很可能会有大量失业年轻人,房价也会不断下跌。
也许 80 后,90 后这两代人几乎从未见过的通缩会在不久的未来成为残酷的现实。
教育体系是个讲规矩的地方。
课程设计,哪怕是实践课和实习课,都应该有教学大纲、教学计划、教学规范的。
课程目标是什么,课程时间如何安排?任课老师和教案如何?教学计划怎样?
哪怕是体育课,现在也都有教案的。
如果拿不出来,这课程多半就有问题了。
当然,以上这些回答和本案无关。本案情况,各位都说的很清楚。
我是说,各种以学校为名的,各种稀奇古怪的新课程,有必要用这样的标准去审一下。
警方调查,少年是高坠死亡,排除刑事案件。意味着本案无法追究任何人的刑事责任,但工厂、学校在民事赔偿上难辞其咎。
后续要调查的,除了工厂在安排学生实习过程中的违法违规行为,还要查查学校在管理上的问题。如果名义上是 “顶岗实习”,实则干着交易廉价劳动力的勾当,那一定要严查。持续关注。
据报道,就读湖北汉江科技学校的 17 岁少年孙铭(化名),被学校安排到深圳一家电子设备厂,开始了人生的第一次实习。过程并不顺利,他的胃病犯了,眼镜也摔坏了,几次请假都被记作 “旷工”。6 月 25 日上午,孙铭收到了来自班主任的警告,如果再有 “旷工”,将会被学校开除。警告发出 20 分钟后,孙铭从宿舍 6 楼坠落身亡。据孙铭家属透露,事发后,深圳市多个政府部门介入此事,并承诺会对相关方面调查追责。
孙铭之死,令人感到心情沉重。从新闻报道的细节看,孙铭坠楼之前,就已经遭受了种种压力。连续日夜颠倒的熬夜工作,胃病复发,头晕头疼,多次睡过头被计旷工,面临开除学籍的威胁,或许,正是这些压力的累积让孙铭不堪忍受。可以想象,孙铭在坠楼之前,是何等的无助和绝望。
这起事故,暴露出涉事学校在学生实习安排上的粗暴和不规范。未出校门的 17 岁孩子,不仅被安排与专业无关的体力工作,学生难以忍受,班主任还竟用不让毕业作为威胁。此外,该校安排学生实习,是通过劳务中介的安排,学生的工资,只有工厂正常工资的一半左右。所有这些问题,明显违反教育部、人社部等五部委联合印发的《职业学校学生实习管理规定》。
而且相关判决显示,早在 2019 年,汉江科技学校在安排学生实习时,就曾发生过类似悲剧,一名汽修班的高三同学曾经因意外在东莞一电子厂宿舍楼坠亡。但这样的悲剧,并没有引起校方的警醒,最终以学校和工厂赔钱了事。
对于孙铭之死,涉事学校应当承担怎样的责任,当然要严厉追究。而且,这样的追责不能浅尝辄止,学校不顾学生的承受能力,把他们送到工厂做廉价劳工,背后到底有没有利益驱动?学生被压榨的血汗收入,到底流向了哪里?这些都理当调查清楚。此外,对汉江科技学校在学生实习上的野蛮操作和惊人乱象,当地教育主管部门为何长期熟视无睹,这其中是否有失察之责?
近几年来,职业学校的学生被当成廉价劳动力使用,去工厂进行所谓 “实习” 的新闻屡见不鲜。早在 2016 年,教育部就通报了多家违规组织学生顶岗实习的职业学校,要求各地教育部门保持治理实习违规问题的高压态势,禁止强迫学生实习。但总体而言,如何让有关规定真正落地,有效保护职校生权益,依然是个棘手问题。
一些职业学校和企业打着实习的名义,以学生充当常规劳动力,从中赚取人头费,败坏职业教育形象,已成为职业教育发展的一大掣肘。对于这种乱象,不仅要下重拳惩治,也要建立起家长、教育部门共同参与的监督机制,遏制学校的逐利驱动。如此,才能确保职校生实习回归教育的本义。
中国有现在的经济快速发展,有 “世界工厂” 的局面,其实是底层的产业工人用汗水,甚至血肉之躯堆起来的。他们创造了财富,而有的人却用金钱奴役他们。
我本科毕业之后,到深圳某电子厂上班,本来应聘的是坐办公室的文职岗位。但按公司规定刚毕业过来的新人,入职后的前 6 个月是进行 “新干班” 的培训,其中有差不多三个月是在产线干活。
产线的工作很无聊,每天就只有拧螺丝,产线上的所有人几乎都处在一种随时精神崩溃的状态。唯一能支撑人坚持下去的,就是他们每个月要还的房贷和家里孩子上学的开销。
不过事实上,还是经常有人崩溃,放声大哭、彻夜不眠、甚至跳楼轻生,时间不长,厂房旁边就多了一种叫 “防跳网” 的装备,当然这个厂子也随之出名。
当时,也有些来自附近,甚至是来自河南、湖南、重庆的职业学校的学生过来实习。
十七八岁的孩子,排队站在厂区里,是他们亲手创造着这个社会的财富。
他们做的是最基础的工作,拿的是最低的工资。就这样,每月发工资之后,他们会到附近村子,在网吧里、在烧烤摊前把钱花光,让周边的村民用廉价的欢乐再收割他们一次。
少男少女,十六七岁的年龄做点儿越轨的事倒也让人习以为常,所以我们也戏称,厂子周边的餐厅 - ktv - 日租 - 人流诊所是掏空他们口袋的 “一条龙”。
这些学生,我甚至都不能把他们称为工人。坦率的说,他们有点像行尸走肉,在每一张稚嫩的脸上透露着的是面对前途未来的茫然无措,他们只能如饥似渴的用廉价的快乐满足着自己单薄的躯体。
在他们脸上,看不到小时候印象中开朗、健康的工人形象,反倒是像马嘎尔尼在乾隆盛世来到中国时看到的羸弱不堪的中国农民。
我只想说,现在深圳金融玩出花,房价炒上天,但有的人不要忘了,这些社会财富都是谁创造的,你们在奴役谁。
中国过去的制造业繁荣,依赖于三个红利,全球化红利、人口红利、人才红利。
现在这个三个红利都在消失,全球化红利未来几十年都不会发生逆转,人口红利的重新获得至少的要 20 年时间,而是人才红利如果现在既采取有力措施的话,也许需要 5 到 8 年时间。
17 岁少年工厂实习从宿舍 6 楼坠亡:生前遭班主任旷工开除警告,这事件暴露中国的一个问题。
中国没有职业教育体系,培养不出足够的技术工人来负责操作自动化设备。
有人说,职高和技校不是吗?
从 17 岁少年工厂实习从宿舍 6 楼坠亡:生前遭班主任旷工开除警告这件事来看,你能指望他们什么?
培养工业技术人才需要高水平的硬件和软件设施,现在在国内能提供这种设施的只有少数的 985 大学,在 211 大学一个里面能有的几个拔尖的系,大体也就是这个水平。
也就是说中国培养工业人才的能力非常有限,这和培养码农不一样,就像现在几乎所有的大学都有一个计算机系一个电子商务系一样,有个机房就够用了,非常廉价,而培养工业人才那是大量真金白银砸出来的。
而且工业人才都有专属性,一个专业想跳到另一个专业就意味着要回炉重造。前面互联网的大裁员已经敲了警钟,他们把大量三十四十岁的工程师们扫地出门,这些人干了半辈子的通信技术,让他们再从其他行业就业,基本不可能,唯一的方式是等待这个行业的回暖,但是如果连续好几年都不回暖,他们的知识体系就会出现落后,再就业薪水也是业内偏低的。
中国能够发展到今天,实际上一直在享受人才红利,尤其是过去的十几年中。
打个比方中国互联网的工程师拿着谷歌工程师四分之一的薪水,却赶着同样的工作,谷歌的工程师一周工作 32.5 个小时,每年除了法定假日之外,还要有一个月的长假。中国的工程师一周工作 72 个小时,一年就春节歇一周。
这样算起来,中国的人才成本只有国外同行的十分之一,难道这不是人才优势?
这一点上,搞工业的,比起搞 IT 的、搞商业的、搞金融的,职业生涯的风险都更高,经过互联网裁员事件之后,所有的人必然选择是,在入职时的薪水待遇必须包含一个 “风险溢价”,今天的雇主想象过去互联网起家时那么廉价工程师人才已经不可能。
中国的工业人才正处于越来越短缺的状态,除了少数一些盈利高规模大的私营公司之外,大部分中小企业和待遇比较低的国有企业都找不到人才,他们甚至连热门专业的应届毕业生都抢不到。
现在有人鼓吹 “机器换人” 可以让中国制造业在上一个新台阶,又是一个伪命题。
当劳动力缩减之后,用更自动化的设备代替人,但是这就等于把制造业从劳动力密集型转入了资本密集型。
当在工业最核心的投入是资本时,那么人员费用就占小头,那么中国的劳动力成本优势就没有了,在加上中国能源和土地的稀缺性,那么中国的制造业优势就更小。
工业会迁移到更贴近用户的位置上,这样不仅减少了运输成本,而且避免了因为贸易保护主义造成的不确定风险,很多企业会像曹德旺在美国开设新厂一样。
还有人说中国培养的不合格的大学生的不入流大学太多,应该把非 985 和 211 的大学都转化为培养技术工人。
这么说话的人,根本就不了解什么是面对现代化大工业的职业教育体系,
比如德国的职业教育体系,它可以让学生直接学习使用到最尖端的生产技术和设备,现在的中国二三流大学有几个有这种能力,这些东西都是真金白银堆出来的,而且每隔几年就要更新,即便是把一部分大学转入职业教育,也需要对这些大学进行大手笔的投入才能行。
所以中国要建立类似于德国这样的体系,需要大笔的金钱,看不出在中国除了政府,还有谁能筹集到这样一笔庞大的资金。
最后如果没有职业教育体系,那么企业就只有自己培养技术工人。
但是这样做不仅增加了成本,而且还存在很多风险,比如人员流动的风险,你花几年时间培养一批工人,然后他们又被其他企业挖走了,你哭的都来不及,所以说现在有人批评企业重用轻培养,实际上是没有道理的。
理性上说,一个企业要尽可能去挖别人已经培养好的技工,而不是自己培养。
当然现在的一个好处是,国有企业是不会算账的,所以国企能常年提供一部分稳定的技术工人流量。
但是随着中国制造业机器换人的继续,现在技工缺口越来越大,正在成为制约中国的制造业一个关键因素。
有些东西,靠情绪永远得不到数据更没有解决的可能。
这样的破工厂还有多少,他们为何盈利,从何得利,产品的优势,营销策略的优势,还是单纯人力廉价的优势?
这样赚来的钱,是怎么分流了的,老板股东变成豪车了?税了?还是就勉强生存了?
这样的学校中介工厂三方利益链条,是恶毒的利益驱使,还是现实的无奈选择。
这些恶毒的利益或者无奈的选择是为何发生为何持续为何肆虐?
我觉得是没有答案的,因为傻子和懦夫只会话不投机不分主次歇斯底里逮谁骂谁,骂都是躲在网络后的,地球照样转,恶魔在人间。
馒头不沾雪,都没法子上桌。
微博热搜过来的,
想说的很多,但是给知乎打个广告,即将踏入学校的学生们多上知乎吧。知乎虽然各种劝退,但是不会害人。当你们面对社会毒打的时候,只会最起码会教你辨别真伪,教你如何摸鱼闪躲。
就拿这次学校威胁开除来说,知乎最起码有答案教你维权,至少会教你即便老师威胁旷工开除,在人生旅途中也不是什么的紧要的大事儿,因为职校毕业证在社会上就没什么价值。
不会因为你有个中职毕业证薪资就会高。记住职校现在是中介,现在工厂都招不到工人了,所以才会骗你们这些职校生。这也是老师威胁你们原因所在,因为就给资本主义的人贩子一样,是按人头算钱的。所以不要怕他们的威胁。
一,吃人的学校工厂
二,《包身工新编》
看到后心里很难受,郑州科技学院本科生 20 年亲历电子厂实习回答一波,关于郑坑院用双证强制要求所有学生大三整学期去苏州某达电子厂实习,刚开始我们到了苏州某达后,直接夜班走起,晚 8 早 8。不加班没有夜班不存在的。后来我们就闹各种举报,直接旷工了几百人,回学校。后来学校各种 “劝说”(中间恶心事就不说了),有些同学实属无奈陆陆续续又回去了,在网上百度很多爆料我就不说了。说一下在厂里遇见很心酸的事,那个厂生产电脑显示器的,在那一段时间接触了几位 “工友”,都是才十几岁中专生,他们有的甚至已经在那连续夜班工作几个月了,都是来自各省技术学校的,听他们说身份证被带队老师统一没收,想走都走不了。我们碰见这还挣扎反抗,他们连反抗的能力都没有。十几岁也就初中生的年龄,在这漫长黑夜的没有尽头的流水线上做着那大多数人无法承受的工作。在这里欺软怕硬(我们有的同学被骂,直接怼过去,下次对你就和和善善的)有时候我们想请假,那线长很多批了,反正不批我们就直接旷工。但他们有的连续上了两个多月的夜班就不给批假。现在想想那个才十几岁一米六的瘦弱男生,熟练的动作,心酸愤慨,更多的是无奈。后来我们实习结束回学校前,又看见几辆大巴载着各地的学生到来。我们的炼狱结束了,他们才刚刚开始…
包身工是旧中国工厂中实行的一种定期卖身的雇佣制度。首先实行于日商在华的纱厂。是资本主义和封建主义相结合的残酷的奴役制度。包身工一般多为农村来的女童工。由包工头迫使他们的父母或保人接受极少的包身费,订立包身契约。包身期间,包身工没有人身自由,一切听命于包工头,不准回家,不准到其他厂家劳动,全部工资归包工头所有。包工头仅提供极差的食宿条件。包身工身受资本家和包工头的双重剥削,不少被迫致死。新中国建立后,废除了包身工制。
晚上睡不着,越想越难受,二更。。。
《包身工新编》
新历 2021 年六月下旬,凌晨点一刻,天一直没亮,在拥挤的工房里的人们已经工作了很久了。一个穿着光鲜亮丽拉长大声地呼喊:“干活了!别偷懒!” 接着,又下命令似地高叫:“眼睛,搬箱子!**,还站着,猪猡!”
“眼镜” 着急地要将大箱子里的搬走,但是倒冒出来的箱子将他的头打破眼镜也断了。这一年他十七岁,大概很少有人知道他的姓名。
这是深圳深圳市宝安区沙井街道万丰万丈埔工业二区的工房。长方形的用红砖墙严密地封锁着的工房区域,被一条水门汀的小巷划成狭长的两块。这工房区域的墙圈里面,住着几十个而专替资本家制造商品的 “猪猡”。
但是,他们正式的名称却是 “实习工”。他们的身体,已经以一种奇妙的方式包给了叫做“学习” 的学校。每年??特别是工厂缺人的时候,这些在机器厂里有门路的学校,用他们多年熟练了的、可以将一根稻草讲成金条的嘴巴,去游说那些无力 “反抗” 可又不忍没有毕业证的学生:“还用说?住的是洋式的公司房子,吃的是鱼肉荤腥。五天八小时工作制,做满三月,赚的钱就归你啦!我是学校,有责任。交给我带去,有什么三差两错,我还叫学校吗?”
工厂实习工,属于这些学校所管。他们是替学校赚钱的 “机器”。所以,每个学校所带实习工的人数,也就表示了他们的排场和财产。少一点的三十五十,多一点的带到一百五十个以上。排场大的学校,不仅可以放债,买田,造屋,还能兼营茶楼、浴室、理发铺一类的买卖。
九十六年前内外棉的顾正红事件之后,资本厂家对于这种特殊的廉价 “机器” 的需要突然地增加起来。他们大量用这种没有 “反抗力” 的“实习工”来代替普通的自由劳动者。据说这是一种极合经济原理和经营原则的方法。
第一,实习工的身体是属于学校的,所以他们根本就没有 “做” 或者 “不做” 的自由。他们每天的工资就是学校的’利润,所以即使在他们生病的时候,学校也会很可靠地替厂家服务,用通报、处分或者毕业证来强制他们去做工。就拿上面讲到过的 “眼镜” 来做个例吧(其实,这样的事倒是每个实习工都会遇到的)。那一次,不知道什么时候天亮的晚上,“眼镜”被箱子砸破了头,流了血,断了眼镜。 “眼镜”实在不能干活了,他很见机地将身体慢慢地移到屋子的角上,缩做一团,尽可能地不占屋子的地位。可是在这种工房里面,生病躺着休息的例子是不能开的。一个老师的很快地走过来了。干这种职务的人,大半是学校的亲戚,或者是利益在里面,所以在这种地方,他们差不多有生杀予夺的权力。“眼镜”的喉咙早已哑了,用手做着手势,表示没有力气,请求他的怜悯。
“旷工!老子给你医!”
老师拿起手机在群里通报:“眼镜到今天为止旷工 4 次,今天按照企业和学校实习管理规定提出严重警告,如有下次坚决开除……” 通报后,眼镜跑出了宿舍,于是在门口训话的老师笑了:“瞧!还不是假病!病了会好好地爬起来?一则通报就医好了!”
第二,包身工都是从学校出来,这在 “管理” 上是极有利的条件。厂家不需要高筑长墙,不需要使这些和外界隔绝之外,他们是在“提高技术技能人才培养质量,增强学生社会责任感、创新精神和实践能力,更好服务产业转型升级需要”将管理权完全交给了带工学校。这样实习工是一种 “罐装了的劳动力”,可以“安全地” 保藏,自由地使用,绝没有因为和空气接触而起变化的危险。
第三,那当然是工价的低廉。包身工由带工带进厂里,厂方把她们叫做 “试验工” 和“养成工”。试验,意思是试验有没有工作的能力;养成,意思是将一个 “生手” 养成“熟手”。工钱是每天十二小时 14 块钱,一些通常是普工做的工作,在这里也由这些工资不及普工三分之一的实习工们担负下来。
没有人关心她们的劳动条件!这大概是自然现象吧,
美国的一位作家索洛曾在一本书上说过,美国铁路的每一根枕木下面,都横卧着一个爱尔兰工人的尸首。那么,我也这样联想,电子厂的每一张人民币上面都附托着中国学生的冤魂!
夜班加班,十二小时工作,劳动强化,工房和学校的义务服役,猪一般的生活,泥土一般地被践踏???血肉造成的 “机器”,终究和钢铁造成的不同;包身契上写明三月期间,能够做满的大概不到三分之二。
但是学校中介是不怕做恶梦的!有人觉得他可怜了,对学校说:“比如做好事吧,放了他!”
“放他?行!给我换车,买地、扩张学校的钱。” 他随便地说,回转头来对她一瞪,“没有钱,可别做梦!宁愿赔棺材,要他做到死!”
像 “眼镜” 一般的实习工,每一分钟都有死的可能,可是他们还在那儿支撑,直到被榨完残留在皮骨里的最后的一滴血汗为止。
在这千万被压榨的实习工中间,没有光,没有热,没有温情,没有希望…… 没有人道。这儿有的是二十一世纪的技术、机械、体制和对这种体制忠实服役的十六世纪封建制度下的奴隶!
黑夜,静寂得像死一般的黑夜!但是,黎明的到来,毕竟是无法抗拒的。索洛警告美国人当心枕木下的尸首,我也想警告某一些人,当心呻吟着的那些锭子上的冤魂。
起初他们追杀共产主义者,我不是共产主义者,我不说话;
接着他们追杀犹太人,我不是犹太人,我不说话;
此后他们追杀工会成员,我不是工会成员,我继续不说话;
再后来他们追杀天主教徒,我不是天主教徒,我还是不说话;
最后,他们奔我而来,再也没有人站起来为我说话了。
三更。。。
果然掀不起什么风浪,人家重点高校随随便便点小事就能上热搜,他转发你评论的。死人?不就是死了个学生吗,中国每天都在死人,不就是一个刚过完 17 岁生日的朝阳少年吗。都是六等学校的九等学生而已,没什么人关注。搜一下某某学院学校强制实习你可能看到五六前就层出不穷了,5 年后的今天依然有人因此失去宝贵的生命,谁知道 5 年后还会不会有呢?反正学生一届又一届,赚不完的钱,看不到尽头的流水线。
国家提倡实习本意是为了提高学生的实践能力,也为社会工作准备。但这却成了某些学校的护身符,鸡毛令。口口声声说为了学生,却将学生推向火坑,当做赚钱的工具。重点高校实习是学习,公办高校实习是实习,民办高校实习是打工送命。
希望国家彻查,这是 tm 什么学校,就是集中营。就是把学生当奴隶使唤的封建组织。
你们口头上要不要 “以死谢罪” 不要紧,这罪你们是担定了。
这样不作为的、把学生当成廉价劳动力的学校,这样不以育人为己任,反而 “毁人不倦” 的学校到底有多少?这些年轻人相比于他们的成长条件和家庭经济背景,他们走进那些学校已经付出 200% 倍的努力了。
寒门再难出贵子的悲剧,始于这样的教育困境。就是在知乎这些不是海龟不好意思发言的舆论环境,这些资源不足的学校什么时候能入得了用人单位的 “法眼” 呢?无非是各方吃人不吐骨头的 “廉价奴隶” 罢了。
对于全社会,非 985、211 的学校的学生才是大多数,对于他们而言,才是和整个中国社会和产业发展同呼吸共命运的一群人。
**需要警惕的是,目前的舆论空间他们还是绝对的弱势群体。**整个网络空间专门给他们表达想法和困境的场合很少。相反的,一群名校的学生带着浓浓的精英主义气息讨论什么 “内卷”、“躺平” 的时候,他们甚至不知道,同龄人很多连和他们同样的学习资源都是奢望。
他们的未来,才是中国的未来。
学校、劳务派遣公司、电子设备厂三方均需要承担责任,责任比例的大小不好预计,如果此事没有引发关注,估计上述三方会这样说:
学校:我们是为了提升学生在进入社会后的竞争力,所以将学生推荐到相应的公司进行实习,既让学生赚了钱,也提升了工作技能,所以我们没有责任
劳务派遣公司:我们虽然是名义上的用人单位,但是少年直接接受用工单位(即该电子设备厂)和学校方面的管理,且该少年系在校生身份,不符合签订劳动合同的主体条件,所以我们没有责任
电子设备厂:少年虽然在我厂实习,但是其与劳务派遣公司签订了劳动合同,是属于劳务派遣公司的职工,我们只是用工单位,所以我们没有责任
由于该少年是湖北人,很有可能适用湖北的赔偿标准:
死亡赔偿金:36706*20=734120
丧葬费:32330.5
精神损害赔偿:50000
以上共计 816450.5 元
要是能够以广东的赔偿标准赔偿,则会要多大概 20 多万元
由于社会影响较大,所以有可能上述三家单位的舆论压力非常大,且有政府部门的强势介入,最关键的还是舆论压力,有可能会超过法定标准一定的金额对少年的家属进行赔偿
只是一个 17 岁的孩子就这样没了,这个赔偿的钱到底解决了什么问题呢,尤其是学校方,赔再多也不需要校长副校长老师从自己口袋里掏出来,风头一过,照样谈笑风生
深圳啊?你们觉得深圳会怎么做?你们不知道吧?前几天不还传出个深圳希望降低工人薪酬嘛。即使这个消息不真实,那南山有必胜客,龙岗有无敌手也不是浪得虚名的吧?承担什么责任?
我可以大胆预测结果,企业是嘛事儿都没有。企业只是做考勤,并不知道学校会因为考勤问题警告这个少年。至于老师嘛,他说的是如有下次,看到没?如有下次喔。他没说要开除喔,是如果有下次的话,才会开除。都还没发生的事情,算逼人坠楼么?学校绝对会以此开拓,并会想尽办法将原因归结为学生心理素质差,以此保住学校。
我说过很多次,我们现在的教育已经全盘商业化,学生并不是学生,而是学校敛财的工具。尽管在高考上学生考的好确实可以让自己以后选择余地变多,甚至改变命运,但你不得不承认,学生的确是学校的棋子。而到了这种职校,则更为浑沌。所谓的实习,完全就是廉价劳动力给工厂节约成本,然后学校赚取差价。
劝告各位学生,你们不需要在学生时代去打工,毕业之后有的是机会给你打工,打到你吐,打到你怀疑人生都行,一打至少三十年起步,除非你找到路子单干,不然可以打到你退休。这个事件企业是不会输的,学校不愿输,只会是多方让班主任道个歉,最多辞个职,然后劝导家属认输,接受现实。
对于家长来说,对孩子一定要灌输一个概念:被开除?开除就开除!这书不读了!宁愿高傲地活着也不能卑微地自我怀疑,在大局未定之前结束自己的生命,一个破学校,不值得你豁出命来。
学校,尤其是大学里的官僚主义问题往往是最严重的。
因为学生群体本来就是弱势的,比如说疫情封校,很多大学领导图省事一刀切,一封就是一学期,学生们只能发发牢骚;前段时间吐槽期末考试周的人被命令删除视频…… 学校的不合理要求学生们只能忍受着。
大部分技校安排学生们实习就是为了压榨廉价劳动力,毕业证拿在学校手里,人在屋檐下,不得不低头。这类学校压榨学生的新闻真是不新鲜了。
这些学校就是把学生当成赚钱的工具,从企业中牟取钱财,学生们无力反抗。我的老家附近有所技校,他们安排学生去一个灯泡厂实习,干一整天活才给一人 20 元工资,而且不准请假……
而这种悲剧的发生正是学校权力过大,不把学生当人看才造成的悲剧。希望能严查此事件的企业和学校,日后加强对技校的管理,教育部门能够深入学生身边让学生反映问题。
学生们也应该勇于维护自己的权益,可以去相关部门举报,可以在网络上发布这些黑心学校和企业的信息,不要坐以待毙,更不要寻死。一定要坚强的活着,和这些黑心学校和企业斗争!
初中五五分流就是为了多一点 17 岁的廉价 student worker 吗?这样与天下父母为敌的政策,就没人感觉是敌人混入了我们内部吗。“加强职业本科教育,职普融通” 本为天下父母心,怎么执行起来就变成了强制初中五五分流来恶心天下父母。
教育改革的方向难道不是助力产业升级,加快智能化自动化,减少低端重复性劳动吗?明明可以增加普高升学率,高考再分流,提升国民幸福感,偏偏选择强制五五分流,把一半 15 岁的中学生送进中专,把所有父母架在火上。
高考分流一方面提升整个国民的素质,迎接人工智能时代的到来,另一方面真正做到为教育减负,为父母减压。国民对大专的接受程度远高于中专,加强职业教育从大专做起才是正常的策略。大专生有地位,,有收入,有尊严才能使高考分流心甘情愿。没有天下父母的支持,年轻人的自愿,怎么搞的好中国的职业教育?
中考五五分流,子女 15 岁进这样的中专,17 岁进入这样的工厂,天下父母如何不焦虑,不愤怒!
如果需要如此压榨未成年学生才能留住那些 “血汗工厂”
那就让它们滚出去,非洲、东南亚爱滚哪里滚哪里
如果大力发展职业教育是发展这样和工厂串通卖猪仔的职业教育
那就去 TM 的职业教育!进厂不如和城管街头打游击做点小生意
这样黑心的学校,这样不当人的老师,谁敢把自己孩子送进去?!
成绩不好就没有当人的权利吗?
弱弱问一句,这算不算变相的强迫劳动?
这件事的底层逻辑跟高度近视眼镜损坏无关,跟旷工无关,事情的本质是多年的管理不规范和监管缺失造成的校方和厂方勾结起来,对实习生惨无人道的剥削和压榨。
各类专科技校最后一年入厂实习,工厂给学校开中介费,就可以以实习的名义低价获得劳动力。这样学校相关人能拿到厂里的返点,工厂可以低薪压榨廉价劳动力,并且因为毕业证的存在,这些廉价劳动力既好忽悠又易于管理。这种操作已经是各个专科技校跟各个工厂轻车熟路了,甚至有些话事人可以狠到厂里给的单价吃一半,反正有毕业证压着,你也不敢怎样。甚至更过分的是某些专业去实习,学校还要收 “实习费”!
因为教育资源和家庭影响,上专科技校的学生绝大多数来自城市底层和农村,这类学校学费又高,通常一年学费一万加,加上生活费和日常学校各种收费,超过两万也不稀奇。上了三年,花费超过五万。过了叛逆年纪的学生开始懂事,甚至有些爸妈常年生病也不着去医院看一下,马上毕业了,学校告诉你你不听话,就没毕业证。
所以学校管理可以肆意妄为,工厂可以任意压榨,他们笃定学生不敢反抗。
这件事,估计十有八九也是班主任发现这帮刺头不服从管理(压榨),找个看起来好欺负的进行开除警告。
一个贫困家庭,父母含辛茹苦的供养了一个 “大学生”,指望着孩子能鲤鱼跃龙门,这个时候班主任要取消你毕业证书。你会怎么办?
其实这件事是个死胡同。“你不去实习,我就不给你毕业证”这个逻辑现在是在管理不规范监管不到位的情况下明目张胆地拿到桌面上,告诉你我就是这样做的。如果监管到位管理规范起来,学校依然可以用其他方式来实现 “你不去实习我就不给你毕业证” 这个逻辑的闭环。
这次事件有热度有流量,对广大专科技术学院的学生是一次契机,我希望更多的往届或者应届毕业生讲述你们的亲身经历,让社会重视起来专科技术学生的待遇,让那些社会的蛀虫和人渣无处遁藏!
这是学校吗?
这人配当班主任老师吗?
在这个学校和老师身上,我根本看不到什么教书育人!只能看到惨无人道,没有人性,一手遮天!
17 岁的学生有必要实习吗? 还是一个高中生啊,高中生最重要的是什么?是高考和学习成绩啊!
你学校有什么权利能够组织学生必须去参加电子设备厂(黑厂)的实习? 没有满 18 周岁的学生参加实习,必须要得到学生监护人签字的,一个学校不可能连这都不知道吧,你得到学生家长们同意了吗?
不用想也知道这个电子设备厂跟这个学校有多么大的利益勾当,不知道学校从中捞了多少钱? 让那些还是高中生孩子去那里当免费的廉价劳动力,更加过分的是孩子胃疼,竟然不让请假,算旷工? 但凡是个正常的公司,上班请假都会给批准的吧?公司不把学生当人看,你学校也不把学生当人看? 竟然安排一个青少年学生加班上夜班?
这个学校简直就是一个黑心的黑社会组织?如此的压榨和剥削学生,以至于让一个在大好花季年龄的青年直接想要跳楼,结束自己年轻的生命。
真是感到可惜啊!希望有关部门对这个学校加大力度检查,做出相关的处罚,对于这样的目无王法学校,必须要给我们一个交代。
厉害了,一个实习上的旷工,居然要到开除学籍的地步?
知道学生最重要的是什么吗?不就是顺利拿到毕业证毕业吗?
口口声声拿开除来威胁,算哪门子的法律法规还是校规?
就算在社会上,去上班,旷工,公司也不会直接开除吧?要扣钱就扣钱,也到不了逼着被跳楼的地步。
我一直觉得,学校是一个非常无情的组织机构,对待学生,只有一个管理、管理、管理,
而这个管理,堪称 du 裁统 zhi,学生是毫无话语权,毫无辩驳的权利,更没有反抗的余地,基本上就是汤圆,任由搓圆按扁,肉在砧板上,任人宰割。
在社会上,犯了错,若果不是杀人放火,那都还有机会协商,不一定闹到法庭上,也不一定会公诉。就算再错,也就坐牢。坐牢,那也得合理量刑。如非杀人放火,不,就算杀人,也有判缓刑的,然后看表现,还有得减免。出了社会,还会有机会重新做人。
但是,在学校,一个未满 18 岁的学生,犯了错,好像十恶不赦,非死不能谢罪一样。
也别说学生自己心理素质差,他还没成年,他还没来得及去社会看看,其实社会对做错事的人很宽容。不,是大人对大人之间宽容、有商有量。
到了未满 18 岁的学生那里,大人 / 学校,要求他好像圣人一下,容不得犯错。犯人到了法庭,还能有法庭指派的律师做辩护,学生要是反驳一句,开除学籍分分钟扣上来。
我们这些成年人,到了社会,见识了风吹雨打,回想起学校里的事情,都觉得没什么大不了,小事一桩,不足挂齿。
但是对于学生来说,他的天地就只有学校、同学、老师、家、父母。
任何一环压下来,他都会觉得天塌下来。
对学生多点宽容,有事情别口口声声开除开除,再不济,和对方父母说一声。
近年来,那么多学生在学校跳楼或者自杀,哪个学校或者老师或者行政管理人员、辅导员,受到过任何惩罚?
没有。
只有学生父母悲痛欲绝地去学校门口哭,连校门都不能进。
我希望那些校领导、老师、辅导员,换位思考,某一天早上你好好地起来吃早餐上班工作,突然接到一个电话,你的孩子跳楼死了。
你会有什么感受?
你到了学校,连门都进不了,你有什么感受?
你回到家,早上吃早餐的碗还放在那,可是你的生活永远停留在那一刻了,被按了暂停键,从此走不出来了。
一个孩子,是一个家庭的希望。他有错,他的父母有责任去管教,也有权利管教。你要开除一个学生,不是嘴上讲讲就行,你应该通知他父母,有错,让他父母来管教(在学校管教之余),而不是处处用开除来威胁。开除,就等于是学生的天塌了。
谢邀
我在该事件下另一个问题中已经就校方刑事责任和行政违法行为进行了表述,不再赘述。在这说说用工关系上的问题:
首先,根据问题描述,本案中死者与劳动者所订立的是劳动合同,大家可能不太明白这是什么意思。但是大家折回去想一下死者与工厂是什么关系?
实习关系。
根据《职业学校学生实习管理规定》,实习分成了跟岗实习和顶岗实习两类。从问题描述中聊天记录来看,死者应当属于顶岗实习,顶岗实习的实习生与实习单位只能签订实习合同。
劳动合同是什么?是建立劳动关系的合同,换言之,是你给钱,我按时按点上班,你给我上保险,连试用期都可以约定半年的正式工作关系。
但是工厂现在与死者只有三个月的实习时间。这么明显的问题居然能发生在改革开放的最前沿。
但是一看是宝安区,就坦然了。
宝安区的营商环境太好了。
之前我有一个朋友买了一辆电动车,生产厂家注册地就在问题描述所在的行政区。
买来第一周,就因为前轮行驶中突然掉落,给我朋友摔马路上了。
我朋友举报到当地工商局。工商局倒是受理了。但是接下来一个月,无论是厂家还是工商局谁也没搭理我朋友
过了一个月,这个区的工商局回复了一条短信给我朋友称 “双方已协商解决”
是的,你没看错,在什么都没做的情况下,他们就敢判定为协商解决。
先前有跳楼讨薪,推动了欠薪入刑。
后有富士康四连跳,推动了劳动法保障能力的提升。
而今天一条年轻的生命是否可以给想要让 “创业企业不适用劳动法” 的尸位素餐的人敲响警钟呢?
法律的进步以鲜血为代价是不是太大了?
学生群体,交了学费,花了 3 年时间,但是最后能不能拿到文凭,全凭学校一句话。这就给了学校很大的缺德空间。很多垃圾学校,就以此为要挟,绑架学生和学生家长,把学生卖去人肉工厂。这已经不是个例了!被曝光的也不是一次两次,为什么屡禁不止?这不是一个学生的问题,是社会问题。
至于各方的责任,都会说学校的责任,工厂的责任,但有没有想过为什么学生维权如此艰难?为什么侵犯劳动权甚至人权的事时有发生?另一次类似的事件曝光中,工厂里的工人都坦言,给学生安排的都是最累最苦的工作,很多工作条件恶劣到那些工人都心疼学生。但是资本家不心疼,学校不心疼!在他们眼里学生就是羊毛!不薅白不薅,薅了也白薅!所以这已经不是一个学校一个工厂的问题了,说严重点,这是一个黑暗的利益链,一个奴工贩卖的产业链!所以其中的责任方决不仅仅是我们看到的这些。
鉴于此,我愿意称这个自杀的孩子为烈士,慷慨激烈之士。满腔不平,满腔愤懑,无处评说,只能以颈血染白凌,让天下人去评说!我们这些看客能做的只有让更多人看到,让更多人听到而已。
[随意:如何看待教育部调查 “十堰 17 岁中专生实习自杀”,副校长 “愿以死谢罪”?www.zhihu.com
](https://www.zhihu.com/answer/1986036692)
看到 17 岁就开始人生的第一次实习,略微有点震惊。因为大部分人这个年纪还在上学,而他已经约等于步入社会,开始讨生活。
美其名曰校企合作培养模式,向社会输送大量的技术型人才。实则一手握着毕业证……
查了一下汉江科技学校的百度简介,这小作文写的不错,摘抄了一小段,大家一起欣赏一下。
学校开创了 “校企合作、工学交替、三学年、四学段” 的办学模式,坚持以 “安置定招生,就业为导向” 的办学理念。
对初二后分流的学生、学习有困难或家庭经济困难的学生更具有重要的现实意义。课堂学习与实践操作并重,理论紧密联系实际,学习有的放矢,彻底消除学生的厌学情绪,有力地加强学生操作技能和岗位能力培养。
学生入学等于入职,切实有效地解决了家长的经济负担,帮助学生完成学业。
一方面,对学生进行思想道德教育和企业文化宣传,另一方面加强对学生专业实践的指导。实习完成后由企业对毕业生进行鉴定考核并留用。
学生在工作中会自觉感受到知识、技术和能力的重要,对知识的渴望,不断促使学生自主建构终生学习能力、现代生活能力、抢抓机遇能力和专业技术能力。学习就业两不误,保证了人才培养的质量和数量。
经过几年的成熟运作,学校的校企合作培养模式已成为深受企业和学生家长欢迎的养模式。学校培养目标充分贴近企业用人标准,切实从企业的技术需求出发,培养了适应就业需要的技术型应用人才,为企业发展培养了中坚力量,受到企业的欢迎。
在教学中,充分体现以学生为主体的教学思想,让学生充分了解专业及专业背景,直接接触企业文化,增加了学生对企业文化的认同感,从而激发学生学习知识学习技术的积极性,培养学生吃苦耐劳精神,强化学生孝敬父母意识,锻炼学生社会交往技能,让学生在校期间就能体验从学生到社会人的转变,早日融入社会,为学生将来各方面发展打下坚实基础,为学生成功打造广阔平台。
同时,在整个教学过程中,由校企双方高度参与并实施监控,确保培养目标的顺利实现,学生既享受象牙塔式的熏陶,又接受企业培养,学习企业文化、制度、管理模式,毕业生都以懂理论、会操作、实践能力强、敬业精神好的特色,受到社会及用人单位的欢迎。
而这种棋工的运作,除了企业和学生受益外,最主要的还是解决家长后顾之忧,保证学生高就业率、高薪就业,是一种低成本或零成本教育,基本上是不花钱上学。
(来自搜狗百科)汉江科技学校 - 搜狗百科baike.sogou.com
我不反对所谓的校企合作模式,也反对有侧重的培养技术型人才。但小作文与真实的情况要对照起来,做到名副其实。企业的实践固然重要,但学校的理论知识也依然是核心,是不可或缺的一部分。
且不可以校企合作为幌子,变相地压榨学生,将其作为廉价的劳动力、操作工使用。我想这也不是接受教育的初衷和目的。
对于孙同学实习期间矿工的情况,学校方面也应了解当时的真实情况,而不是听信一方武断地下结论。这是极不负责任的行为。
这种事完全不能理解为什么高赞都在埋怨资本 资本记旷工完全不至于导致学生跳楼 真正导致学生跳楼的是学校完全不合理的开除决定
你以为这只是贫困地区个别不靠谱院校能干的事吗 北京某知名财经类院校也一样
这年头生病已经完全是 “罪有应得” 了 只要你是学生 无论什么原因 只要生病必然付出代价 哪怕是遗传基因导致的先天问题 或者恶略天气导致的特殊情况
如果学校真觉得自己的选择合理合法 良心上过得去 为什么不发正式文件公告 为什么只在微信里发布相关要求 是不是自己都觉得有愧呢
由于对私立院校的盲目打压 公立院校地位实在太高了 甚至接近垄断 简直为所欲为 学生交着学费享受不到乙方待遇也就算了 还要像乙方一样被折磨实在无法理解
是时候对学校进行管制了 学生是来读书的 不是来受罪的
“你身处和平幸福的社会,不是因为世界都和平,只是因为在这里有人在替你负重前行。”
但是事实上大伙都在负重啊。
那么,谁在享乐呢?
学校扣着一个毕业证,强制学生到指定的公司工厂实习(做廉价劳动力)已经好多年了。
甚至还有人说孩子心理问题,不该只讲学校和工厂。
待在一个强制未成年人实习的学校,谁不会被逼出点心理问题? 心理有病需要的是及时就医,而不是遭受一些人口中的 “社会毒打”。
所有自杀都属于变相的病死,而孩子待在这样的工厂里只会精神上日渐枯槁,病入膏肓。
学生不是工具,是活生生的人,是人当然会有心理问题。但之前学校的一切行径,都把学生当做敛财的工具,这就是为什么学校应该承担全责的原因。
1、证明了我国长期内卷的教育是正确的,不管父母怎么望子成龙,怎么给孩子报补习班,怎么虎爸、虎妈,怎么压迫孩子,所以一切行为都是正确的,因为不这么做孩子只会成为肥料,
2、这算是发扬传统文化吗?资本家剥削工人太狠,工人可以提桶跑路,没钱的买辆电瓶车可以送外卖,可以去快递公司送快递;有点钱的可以开滴滴,虽然仍旧要被平台剥削的厉害,但主观上有选择,可以选择一个自己认为剥削不那么狠的工作。(从茫茫多人逃离工厂来看,谁吃相更难看应该不用多说了)
但是这里的学生有选择的权力吗?除了像个奴隶一样被学校用扣押毕业证、开除等方法威胁送进工厂被资本家疯狂剥削外,他们还能怎么样?他们能和普通工人一样跑路吗?他们只能和古代的奴隶一样被奴隶主押送过去给雇主做牛做马,但凡惹得雇主不开心就会被奴隶主直接销毁。
当然这可能不是发扬传统文化,欧洲的黑奴贸易给农场主送奴隶或许更像?
3、蓝领阶层在我国就是个空气阶层,嘴上说着好听,到了实际全想着吃人口红利,天底下有比这种学校贩奴更好的生意吗?无本买卖利润率得算多少?一堆互联网平台看了是不是都要流口水了,大厂为了钱弄得所有人都骂平台,到了这嘿嘿,不仅钱是白捡的,还没人敢反抗,天底下还有这种好事。
黑心的工厂,黑心的学校固然很可恶,不过这个事件还是让我很惊讶的,一个退学警告,竟然能把一个 17 岁少年逼到跳楼!我真好奇这个少年的成长过程。
我代入了一下 17 岁的自己,估计要是我收到这种警告,很可能当他们放屁了,如果真敢给我退学,我肯定干他丫的,不管是学校还是工厂,我掀它个底朝天,他们的他们的制裁,难道我没有我的反击么?
不得不说这个跳楼的少年有点太过懦弱了,被人几句话给吓唬成这样,再说就算真的退学了又能怎么样,又能怎么样?重新找个学校再读,又是一条好汉。而且你都打算跳楼了,连这个勇气都有,死都死了,难道你就不想做点别的?
我作为一个学霸和叛逆少年的集合体,从小到大都和老师对着干,乱七八糟的警告没少收,我也没拿它当回事过,我只知道自己交了学费了,我不给学校故意捣乱,他们没有任何理由针对和开除我。
那什么班主任才搞笑,还拿什么 “以后再也不管你了” 来威胁我,还让我回家之后找父母给他打电话,也不知道他以为我会听他的,还是以为我会听我父母的,还是以为我真会把他的话告知父母?
不知道为啥一个 17 岁少年竟然如此懦弱,可能跟父母从小的教育有关系?
不得不说,有的父母从小就把孩子往工具人的方向去教育,各方面都采用打压教育的方式,磨灭孩子的自尊心和自我意识,降低孩子的自我定位,打击孩子正常的血性。最后这样长大的孩子,不仅没血性、没骨气,甚至也没有理性和自我。
被班主任和工厂一起欺压?就算熬过了这一劫,以后路还长着呢,人怂被人欺,以后还会遇到将他吃干抹净的领导上司,遇到 pua 他让他下跪的伴侣,遇到天天借钱从来不还的朋友。我见过那种 30 多岁了仍然会被父母打个大耳光的,当时都觉得不可思议,现在想想,大概就是成长期间遭到了欺压导致性格过度懦弱吧。
愿各位父母都能善待自己的孩子,做他坚实的护盾和支持者,而不是把他培养成一个任人宰割的懦夫吧。或许大家希望孩子听话,但是谁也不希望自己的孩子以后任人宰割吧?
中专、高校的强制实习是很普遍的现象,毕竟这里牵扯到了太多利益关系。
对于工厂和校方来说,这是一块肥肉。
当然,录取通知书不会写着这些事实。
据 Eleazar 在 “学校强制实习,如何应对?” 问题下提供的信息:
最后说说中间的利益关系,在学校附近人寿工作的同学告知,老板跟他说去年学校送进去实习的一批学生是 800 一个人头一个月。答主这次是三个月,而且是深圳上海这种城市,少说一个人头 2000 吧,两个班 90 人左右,最少赚 18 万。[1]
此外,由于众所周知的原因,强制实习的现象被杜绝的可能性极小,相关工作人所要承当的后果,一般也会被控制在 “合适” 的范围内。
所以,想要避免强制实习,要靠我们自己。
大学期间,我在几乎无人帮助的情况下,反对校方的强制实习,并取得成功。以下文字曾被我发送到班级 QQ 群、微信群、微信朋友圈以及 QQ 空间:
问题一:除了签订劳动合同与三方协议的同学,其他同学必须回校进行集中实习?
答:是的。
问题二:实习协议算不算劳动合同?
答:不算。
问题三:校方有权力强制学生实习吗?
答:教育部答澎湃:高校强制实习发现一起抓一起,绝不手软。
问题四:此事会给你造成负面影响吗?
答:不知道,希望不会。
问题五:是否有关于分散实习的正式文件?
答:目前,没有看到专门针对分散实习的正式文件。
问题六:分散实习的学生需要上交给校方哪些材料?
答:和你们之前(专业实习等)提交的实习日志、实习成绩考核一样。
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学生评价:
有同学提供资料:教育部禁止高校强制实习。据本人昨晚核实,这是教育部在新闻发布会上对澎湃新闻提问的回答:“发现一起(强制实习),抓一起,绝不手软。”“现在教育部有文件,规定了学校和企业合作哪些行为不被许可,如果出现了违规情况,学生和社会各界可以通过网络和电话进行举报。” 谢俐表示,教育部不仅要做好规章制度制定的工作,还会做好接下来校企合作等相关方面的监督工作等。
有同学认为,校方估计根本不会管教育部有啥文件,他们想怎样就怎样。
有同学认为,卢辅导员将王院长的微信号推给我,是在踢皮球。
有同学(班委)认为,校方的制度没有毛病,该同学建议我删掉相关朋友圈消息,该同学提醒,这些消息会对我造成影响(该同学强调,该同学没有与相关工作人员沟通,以上是该同学的个人看法和个人建议。)。
至截稿时,多名同学鼓励了我并提供了帮助,谢谢大家。
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(在发布聊天记录截图时,我会公开校方工作人员的姓名,因为校方本应受到广大群众的监督。此外,我会对班委回复的信息做特别标注,但不会公开其姓名;话说回来,班委本应与校方工作人员一样,受到监督。)
聊天记录截图见该回答:
[学校强制实习,如何应对?www.zhihu.com
](https://www.zhihu.com/question/21115578/answer/1738933894)
中国的职业教育和其它一样,本质是急功近利的。
大部分中专大专都是出去实习拉到工厂做普工,很多工资不如正式工,当着廉价劳动力
我能说脏话吗,不能的话几乎无话可说
一个自杀的学生背后是无数个濒临自杀的孩子,当有了利益的时候,资本是没有底线的!
评论区有人说是学校的原因不是资本,我这边追加一下算个账,学生一个人明面上的工资可以给工厂三个月节约一万 2 的支出,工人更是有五险一金,工龄等的支出,实际节约的还不止这个数,几百个学生实习相当于出来了几百万的利润。
这利润哪里去了,不会真有人觉得不是资本的原因吧
2000 年左右,在北京合租的房子来了一位山东姑娘,虽然人高马大却躲躲闪闪的。后来问了下室友,说是他在潍坊的堂妹,被在读的中专送到北京的打字店,每天关在屋子里要工作 12 小时以上,受不了就逃出来。但还是心有余悸,怕老师来抓她。
20 年了,这问题还在,自然是装着不知道不愿解决罢了,而媒体装着不知道人家装着不知道。
学校联合工厂一起低成本高工时压榨学生的事居然存在了十几年,现实比小说更魔幻,资本家看了会流泪的那种
救救孩子们吧,我们关注的是这种悲剧究竟需要多少条生命才能终止
可笑的是还有这么多人在谈马的问题
对于大象好像不敢多说一句。
也是,马天生就是为大象挡枪的。钱,大家平分。辛苦辛苦马遭受下蚂蚁们的口水了。
所以说啊…… 为什么职校受歧视…… 根子上就不是什么所谓的教育质量,学校风气,生源质量问题。而是这些玩意出校之后的就业。
不会有人以为你在中职学的那些牛马会 “对口就业” 吧?不会吧?在这个服务业逐渐饱和的年代,我们真的需要那么多的 “汽修、护理、幼师、烹饪、旅游、数控、服装设计、表演、计算机、旅游、电工电子、建筑、影视、文秘、机电、美术、音乐、农业、农村医学、助产、口腔医学技术、中药学、药学、汽车检测与维修……” 这些方面的 “专业人才” 吗?而就算需要,公司为啥不要带专生?那些建筑,计算机…… 为啥放着那么多带学出来的廉价劳动力不要?而人要吃饭啊,最后万般武艺都是一个下场——电子厂
而电子厂什么环境大家懂得都懂。
四千块钱工资的 “两班倒”,在学徒期如果发到位了的话并不是低工资。结束了学徒期,出来六千左右不错了。这就是中职学生的困境。这书可读可不读,反正出来都一样。所以就混,逃课,打架,滥交,酗酒…… 人闲着没事做啥都做得出来。于是中职的名声就愈发差,老板就愈发不待见中职,就业就愈发难…… 最后就只能大战黑厂而黑厂里头是这样的——
搞错了,这是土木,黑厂在下面——
里头有的没空调,有的则是有空调但是不通电。还有些黑厂里头有着离谱的三人床,上下铺隔成三层,蟑螂,蜘蛛,蚊子,都是常客,奥斯维辛集中营不过如此。吃的看厂子良心,有的是猪食,有的正常食堂。
国家对于底层劳动力的保护,最高工时,最低工资,劳动法…… 就算这些都没有,我寻思一个基本的住宿,伙食保护要有吧……
按照教育部对于顶岗实习的规则,其实早就设定好了一系列红线:
1、学校不准跟三方机构合作;
2、不准上夜班;
3、五天 8 小时以外不允许安排加班;
4、学校得安排实习指导老师;
5、学校不允许收管理费;
6、专业要对口。
但是这么些红线说句实话,都没设置到点上。咱家自己有制药企业,这产线一开中间体一上,哪能完全按照工作时间来?所以这不准上夜班和不允许加班没法保证,如果非要保证那还不如走社会正常招聘。其次我一个企业招聘部门一共就那么点人,哪能一天到晚满中国寻找专业对口的实习学生?必然会依赖合作的中介。再次学校的实习老师照本宣科起 GMP 的规则估计比我强,真的让他置身于一个产线内我估计他都能迷路,那这种实习老师意义何在?最后,这世界上活雷锋多吗?不多吧,所以管理费始终绕不过去,哪怕没明的,也得有暗的。
当然了,其实这些都不算什么大问题,关键问题在于 “专业对口”,上面给个原则性的框架却不去细致约束,结果这“专业对口” 的事情就纯粹靠学校和企业自己揣摩了。于是乎,计算机专业送去电子厂拧螺丝因为电子厂组装的就是 “计算机”?电子商务专业送去电商物流搬箱子,因为那是“电商” 物流?汽修专业就是送去 4S 店洗车,因为 4S 店可不就是修车的地方吗?群魔过海各显神通。
不仅如此,为了让学生尽可能的为他们创造更多价值,他们还会扣学生的身份证,以扣留学籍相威胁,肆意额外收取学生费用,肆意克扣学生工资。
咱家业余也干校企合作,有一次我把一批学机学生介绍安排去某制造类企业操持 CNC 机床,每天也得工作 11 个小时,长时间的站班,白班夜班按月倒班,车间 “师傅” 们有时候也会嫌弃和训斥他们的不娴熟,甚至由于长期在 CNC 车间工作,孩子们寝室里都有一股久久无法散去的机油味道。我陪他们的老师去探访他们时问他们累不累,他们说累是累点,但是好歹干的事情是他们学校里学的东西,比之前在某某厂坐一天流水线要有收获多了。正好企业人事也在场,那场面一度相当尴尬……
此外,我还听到过在信用卡分销中心的电商专业小姑娘自豪的说她马上要靠着业绩当组长了;我还听到过新能源汽车专业的孩子说他在上汽获得全球优秀学徒了;我还听到过机电一体化专业的孩子在某日资空调厂的维修组说他因为加班抢修被表扬了;你说他们辛不辛苦,都辛苦,但是他们也都还在努力坚持。同时,也确实有很多孩子,哪怕是对口专业的岗位他也坚持不了,我只能送他去回家的车站,默默叮嘱安全。
他们其实知道他们自己文化成绩一般,学一门手艺反而更容易养活自己,但是这有两个前提条件:首先他们身处一个学以致用的岗位,其次这个岗位的工作环境应该与收入相匹配。所以说,我们的孩子们其实并不是不讲道理或者意志脆弱,他们只是有那么一杆秤,这杆秤不成熟充斥着很多对于美好生活不切实际的幻想,但是它是相对合理的。
遗憾的是,这杆秤往往很多的职教工作者或者劳务老板们并不认同。他们更加认同这些孩子能够为他们创造多少价值,而且凭借着他们对于 “专业对口” 的独家解释权以及对于学生近乎神明般的控制力,最终他们嗜血般的把大部分学生都送入企业管理费最高(代表着招聘难度最大,同时代表着工作待遇最糟糕)的电子厂。
以电子厂为代表的的大规模低技术含量劳动密集型企业大量使用实习学生是它们当前招聘困局的必然结果,而它们当前的招聘困局又是四十年来分配机制两级化的必然结果。如果中国的该类企业依旧保持这种老板一方面月月换保时捷年年换大别墅以一己之力养活一条街会所另一方却不愿意提升工资改善工作生活环境的现状,这个问题将持续存在。
毕竟,对于学校和劳务来说,他们给的太多了。
在黄岛这个地方,工厂很多,其中还包括了很多外企。
我在复读期间,有几次极其烦躁,静不下心,就曾来到这些工厂所属地带。那一带远离喧闹的市区,只有零星的几个村庄,在一大片宽阔的土地上,散落着形形色色的工厂。那里道路很宽,我想着如果开车上下班是极为方便的,可惜那时我并没有车。实际上在路上也没见着太多的私家车,只有几趟固定的公交在不知疲倦的奔跑着。
我去了海尔工厂所在那个片区,即使见惯了海尔的产品,可一见到海尔硕大的工厂,我还是有些吃惊,说是工厂,其实已经算是个小城镇了。**海尔的对面是澳柯玛,两大巨头横跨在道路两旁,像是两个门神守望着这一带的安宁。**两个工厂静静地坐落着,连带着周边各类工厂,我仿佛从那些平静的院墙里感受到了巨大的轰鸣,就像一个个强劲的发动机,碰发出一道道尖锐的力量,推动着这座城市的进步。的确如此,只是不久后我就发现,这些发动机的原料不是石油而是一个个鲜活的生命。
来这打工的,都是些农民子弟,他们大都没怎么上过学,来自全国各地。他们正处于风华正茂的年龄,仿佛身上总有使不完的劲儿。虽然只是干些体力活,但要想进入工厂也是不容易的。平常时候,工厂的大门紧锁,即使偶尔开着,也会有一个个保安聚精会神地盯着每一个企图进入工厂的外来客。
幸而老天是公平的,命运总是关闭这扇门的同时,在不远处的地方打开另一扇门。
工厂附近散落着一个又一个劳工中介所。他们每天的任务就是把外来打工者聚集起来,送到对应的工厂去,供车间领班选择。你只要缴纳一定的费用,就有机会光明正大的进入工厂一睹真容。倘若有幸被选上,那就算告别了失业,迎来新生。假如不幸落选,那也没关系,中介所还会帮你继续推荐,直至把你送上岗位为止。
在我看来,这些中介所简直是菩萨再世,爱心爆棚。我交了 100 元,请一个中介所帮我推荐。我的目标是澳柯玛,很幸运,第一次进厂就被选中。澳柯玛是家正规的工厂,培训、教育一应俱全,光是安全培训就讲了两天。期间给我分配了宿舍,是个六人间。**其实到底是几人间倒没那么重要,因为我知道这房间里的六个人是要完全分两波的,不是勾心斗角,而是昼夜倒班。**我想到,宽大的房间将终日不能齐聚,总有人要等待什么,一时竟有点心酸。
我在正式工作的前一天,置办了生活用品,那天晚上我睡得很不安稳,夜里醒了好几次,临到天明还梦到了安。
第二天一早,我被室友叫醒,胡乱的洗漱完,跟着他们匆忙的进入车间。
“这是新来的。” 一个室友把我介绍给了一个年龄稍大的工人。
“奥,跟我来吧。” 那个工人毫无表情的说道。
跟他交谈我才知道,我进入的是发泡组。我见他们穿着不知多久没洗的制服,还带着口罩,心里充满疑惑。
“这玩意跟冰柜有啥关系?” 我暗想道。
年长工人好像看出了我的疑问,告诉我发泡是制作冰柜的关键步骤,而且不太安全,发泡也会产生一定的有毒气体,所以一定要我注意安全。
我看到工友们已经开始忙碌起来,有男的也有女的,他们动作娴熟,每个人都在忘我的工作。仿佛他们不知道这些工序有害人体,而且也有爆炸的危险。
“你先去适应适应吧,跟着他们。” 年长工友指着一群正在劳作的人对我说。
我应了一声,急忙过去帮忙。说是帮忙,其实是去帮一个女生搬盒子。通过交谈,我知道她和丈夫已经来此三年了,这阵子赶上她上白班,她丈夫上晚班。
“那你们一天也见不着面啦?” 我问道。
“有那么几天,可以跟工友调一下,能见见。” 她淡淡地说道。
“其实都已经习惯了,见不见面不要紧,能挣钱就行。” 她接着补充道。
“你不知道发泡有毒吗,怎么不换个工序?” 我问道。
“知道啊,工头说了这玩意很安全,对身体影响很小。再说,咱又没熟人,哪那么容易换啊!” 她看了我一眼,解释道。
我见她已经做完了手头的事情,要去干另一件我不知道的事情,就没跟过去,这时我才仔细打量起整个车间来。
车间很大,一道道工序把密密麻麻的工人阻隔开来,使他们安心的专注的做好自己的本能工作。每个人都各司其职,拼尽了自己的全力,根本不需要人去督促。
此刻我才意识到福特的流水线真可谓现代社会最伟大的发明。
我这一个月全是白班,晚上 7 点以后,我终于从车间里走了出来,庆幸的是我还有意识。不过车间的轰鸣声依旧响彻在整个工厂,响彻在每个工人的心里、脑海里。我知道有一批夜班的工人将跟随我们的脚步,为这座冰冷的发动机注入粘稠却已不再新鲜的血液。
在澳柯玛最早也是最大的工业园对面是一个叫抬头社区的地方,它类似于现在大城市里的城中村。到了晚上那里就会灯红酒绿,熙熙攘攘,虽然简陋但却是那一带打工者的乐园。
某一天,工作完结后,我拖着疲惫的身躯来到这里,仔细打量着社区里的一切。社区很大,低低矮矮的瓦房和板房紧凑的把整个社区拼接起来,有各式各样的店铺。最多的是餐馆,很多餐馆老板把业务从室内延伸到室外,使本来就狭窄的走道变得更加拥挤。那时刚初夏,已经有多家烧烤营业了。我走在巷道里,看着烧烤冒出的烟,闻着烤肉溢出的香,整个人就像吃了灵丹妙药,满血复活了一般。此时,我不再想流水线、不再想车间甚至不愿想起安。虽然我每分每秒也没有忘记安,没有割舍掉欲望。
**不得不说,生意者是最伟大的,尤其是经营小本买卖的生意者。他们原意到最艰苦的地方去,哪怕那里冰天雪地,哪怕那里冷漠的像个荒原。**他们的生命力是如此顽强,让我想起了故乡田野里的狗尾巴草。他们打不垮、击不倒,仿佛是一切的主宰。
社区内有不少当地居民,得益于周边的各类工厂,他们的房子大部分租给了如我这般的外来客(不是每个工厂都提供宿舍)。居民们简单、纯洁,虽然穿的衣服早已不在鲜艳,但我很难把经常听闻的社会尔虞我诈与他们联系起来。当一群群员工在结束了十二个小时的工作后还能说说笑笑的买着菜讨论回家做什么饭的时候,我只能用一个词来形容:伟大。是的,就是伟大,是一种平凡的伟大,我想我做不到,不知道安可不可以。
最令我感动的一个场面是,一个男孩手里拎着一个大蛋糕准备为一个女孩庆生。女孩很普通,戴着眼镜。我从他们身旁走过,听到女孩说了一句,“以后别乱花钱了。” 可能见到我的原因,男孩显得很腼腆,笑了笑。我想他们过得很艰苦,但他们一定是幸福的。起码在这一刻是,因为我这个孤独的外人已经感受到了。
我不禁又想到安,如果安也在这里,我愿意花掉我的所有,给她我能给予的一切。然而这是不可能的。我走进了一个小酒馆,要了一碗炒面,两瓶冰镇啤酒。
我喝着瓶壁上冒着白气的啤酒,一点都不觉得凉,只觉得身处一座杳无人烟的荒原,我再次感受到了压抑,仿佛迎面吹来了刺骨的风,冻得我瑟瑟发抖。
我想到那次和两位朋友爬华山的经历,也是如此的冷。大概是大二那会,也是现在这个时节。为了看日出,我们从晚上 10 点开始登山,只带着少许食物,一身轻便的一路向上攀爬。年少的我们竟然不知道,山顶还有积雪,到达东峰已是凌晨四点。彻骨的冷几乎快把我们冻僵了,我们站着、坐着、原地跑着、双手紧抱着,然而都没用。我们即将被击垮,不是身体而是意识。在山顶,我们不约而同的达成了一种共识:以后再也不爬山了。并且我们一致认为睡在学校宿舍的床铺上是这辈子最幸福的事情。于是,我们没有继续等待,当即而返,仿佛日出已是一件与我们毫不相关的事情。
华山的冷使我惧怕,那是大自然愤怒的表达。而今,虽在温暖的平原,在这喧闹的社区里,我依旧感到冷,这种冷又一次的击中了我的灵魂,让我渐渐失去意识。
第二天,在车间里机械地干了一上午后,我选择了离开。
我不知道为什么会突然地离开,正如我不知道为什么会突然地到来。可能是因为我受不了机械的动作,可能是因为我被整日轰鸣的机器声弄得心神不宁,也可能是因为我害怕毒气侵染我的身体,担心死亡,更可能是因为我眼见这群卖力的劳动者麻木的眼神,害怕像他们一样逐渐沉沦。因为我在社区看到了一群群的情侣,那是已经工作了 12 个小时以上的情侣,他们虽然牵着手,让人羡慕,但是让我感受更多的是他们麻木的表情、僵硬的动作。我能觉察到他们的迷茫,不知道路在何方,也不清楚怎么摆脱困境。因此他们只好忍受着这眼前的一切,终日与机械为伴。他们或许还清醒,但是离真正的沉沦已经不远了。
离开澳柯玛的当天,我在社区租了一间最便宜的房子。房间里只有一个破烂的沙发,一个很小的窗户玻璃也是残缺不全的。房东是位慈祥的老太太,对我格外的好。
此时,我剩下的钱已经不多,我必须尽快重新找到工作。经中介所介绍,两天后我就进入了一个代工厂。那是一家规模小的多的厂子,专为海尔代工燃气灶、排气扇等产品。带领我们的是一位四十岁左右的大姐,她有个 8 岁的儿子。她是位工作狂,据她说自从来了这里,就没怎么回过家了。
大姐应该知道我的情况,她知道我有些与众不同,给我安排了一项颇有些技术含量的工序,这让我心里好受些,感到自己还有些价值。从此,我就在那里干了三个月。不,确切的说是干了一天,重复了两个月零二十九天。
一切都已步入正轨,但有一点是我没有想到的,原来工资并不是直接发给我,而是给了中介所,我要到中介所那里说尽好话才能领到一个月来本就微薄的部分工资。
我住在抬头社区,走着上下班。这个厂子并没有夜班,正常情况下 7 点就可以回到社区了。下了班最让人激动地就是找一家餐馆,吃碗面、喝点冰冻的啤酒,然后飘飘然。我还是能够在社区里遇见一群群的工人,一对对的情侣,只是这时我已不再感到恐惧,或者我已经变成他们的一员了。
有天晚上,我喝了格外多的酒。回到住处后,躺在沙发上,欲望反复折磨着我,我从没有像现在这样渴望有个女人,渴望得到她的身体。我想到了安,她那宁静的脸庞清晰地照应着我,让我瞬间清醒了过来。我开始畅想着和她即将产生的交集,做着与她在一起的梦。我不由得思考我的人生究竟是何种归宿,我想到周围的这群人,我不愿如此过一生。但总觉人生来都是辛苦的,大多数人并不能自已。
节选自《宁为心安》。被强制安排在工厂实习,想来这个女生上的也不是太好的学校。与文中的大多数人类似,这大概就是底层人生存的无奈吧…
班主任如果安然无事,天理难容; 拉长胡某口头答应请假,但后面说死者旷工,责任难逃; 血汗工厂与职业技术学院利益勾结,应该彻查; 副校长 “愿以死谢罪”,期待他的行动。
劳务黑中介有多黑?没人知道吗?严打黑中介也该提上日程了吧。
学校~黑中介~血汗工厂这条产业链怎么还不整治呢?
我朋友一天十五六个小时,一个月休息一天。这样一看 996 真的是福报耶。
有的人一天到晚吃喝嫖赌,照样赚大钱,我说的是真吃喝嫖赌。有的人 996 福报求而不得。
爱情诚可贵,自由价更高。若为公平故,二者皆可抛。
老问题了,广大专科职校一直都有这个操作,而且很赚钱,灰常赚钱。
普通的孩子就该好好读书,好好卷。
近些年来,研究生被导师压榨屡屡爆出。
而中专生,大专生,甚至某些本科生被送到流水线压榨的事也常见于报端。
尽管他们的高考的分数可能不禁相同,但仍逃不脱人为刀俎,我为鱼肉的命运。
在我看来造成这成这种局面的原因只有一个
学校或者是老师的权利太大了。
在毕业证书面前人人平等,只是这种平等不是学生们所想的平等。
所以为了防止此类悲剧再度发生,我觉得应该是时候调整对学生的请假体系和毕业证发放制度。
并且严格规范实习制度,不能再让学校随随便便把学生拉倒流水线上。
如若不然的话,那还是会老牛走老路——照旧。
[如何看待南邮材料学院研究生不堪忍受导师压榨疑似于实验室自焚事件?www.zhihu.com
](https://www.zhihu.com/question/364795757)[大家怎么看待华东理工研究生被导师压榨致死事件?www.zhihu.com
](https://www.zhihu.com/question/46837575)[如何看待教育部调查 “十堰 17 岁中专生实习自杀”,副校长 “愿以死谢罪”?www.zhihu.com
](https://www.zhihu.com/question/470564757)
请假记旷工?
资本现在不仅吃人,还吃未成年了?
这种事不严查后患无穷
二十多年前在厂门口树个牌子 “不要 xx 省、xx 省的人”,要靠关系才能进厂的年代已经过去了。
头部效应把钱往能生钱的地方聚集,留下制造业内卷。
招不到人,法治社会又不能让人打黑工、拐人,中专带专早就转进服务业了,哪怕是盯着炎炎夏日当保安,也绝不进厂。
走投无路之下,掌握大量宣发资源和人脉的平台 / 中介就成为了制造业在寒风中想要拼命抓住的救命稻草。
但是和笑脸盈盈的中介相反的,是他们黑掉的心。
他们在招聘平台 / 街边牛皮藓发布大量虚假的招聘信息(工作内容,薪资,工作环境,工作时间,工作地点,没一个是对的),唯一正确的可能是那个换了 n 遍的工作手机号。
一旦进厂,介绍费就到手了,通过厂章规制把他们限制在流水线上,干满一个月,原先属于员工的那一份,三成流水口袋藏。
但遮眼法的小伎俩,免不得让打工人过敏,提桶跑路次数多了,也很少往厂里面扎了。
他们未经世事,天真幼稚,而且还有学校这把锁,不用担心跑路。
还能借实习名义规避制裁,花最少的成本招最多的人。
300% 的利润召唤下面,学校—中间—工厂的利益链形成。
于是就有了今天这出悲剧
而且严格意义上来说,这样的悲剧往复已有十余年了
学校的责任跑不了。
除去法律会接管的部分,这件事情发酵的背后是职业教育的问题和被当做学校盈利手段的 “学生就业 / 实习” 产业链。
不夸张地说,不光是中专大专,很多二本、三本的本科院校,把 “学生就业 / 实习” 当做买卖的情况也不少见。
之前和人力资源外包公司打过交道,一到每年寒暑假,这些公司手头就会有 “资源” 出售:一个班或者几个班的学生,统一安排到工厂生产线上,价格比平时的临时工低一些,要求全班安排、不打散。
对工厂来说,这是一批性价比更高的 “临时工 / 外包工”,只需支付正常临时工费用的 80-90%,年轻、有力气、听话;对那些学生来说,这叫 “实习”,只有极低的实习工资,有些甚至是免费的,美名其曰 “学习”、“社会实践”。
中间的钱谁拿了?那些跟着学生吃住的带队老师,远程监控学生绩效、威胁不做完一个周期就没有学分 / 毕业证的人,要是没有利益关系,我是不信的。
**别说什么学校用心良苦,不存在的。**工厂付了人工费,当然是找人干活的,谁有闲心去指导学生。要是不收费、学校倒贴钱,那出于互利互惠的目的、企业当然愿意花时间教学——现实情况实习是什么样,我们已经知道了。
本科院校尚且这样,职业学校的 “实习 / 就业” 产业链要更加肆无忌惮得多。最明显的一点区别就是,除了实习,有的职业学校,甚至明目张胆把毕业生也一股脑送进工厂(大学在毕业生就业上很少敢这么做)——既解决名义上的就业问题,又为某些人创造了持续的收益。
学生辛苦读书十几年,付了学费,以为可以学到一技之长在社会上靠自己努力去工作、生活;结果学校本身就是一个中介机构,趴在学生上从实习吸血到毕业后。
人口买卖都没这么方便的。
17 岁少年跳楼是一个极端事件,但是学校的 “实习”“就业” 问题,真的要好好管一管了。
就这还要中考分流让学生去职高技校,果然,都有光明的未来
我就说有强 迫 劳 动 你不信吧
不信吧
没有任何意义,跳楼改变不了什么东西,只会让工厂记得给楼顶加护栏,窗户加防盗网。
快马加鞭,请方方同学写打黑工日记
窃格拉瓦还是非常清醒的。
我们经常鼓励小偷、抢劫犯去工厂、流水线打工,仿佛这就是正道一样。
但是实际是这些流水线工厂知道这些人除了这类工作什么都做不了,就死命的压低工钱,只让他们勉强够吃饭,然后逐步被驯化成只会干活的机器,更别说各种中间商层层赚差价了。
资本主义都开始打马恩牌了,咱是不是该扔牌了?现在还有多少童工在流水线上做着大人的工作,还有多少工厂没给工人缴纳社保?还有多少工人被迫无偿加班?996、007 说着说着就快成了理所当然的事了,甚至还有人为了高工资沾沾自喜。
“人必自辱,而后人辱之” 同样都是把自己不当人,卖肉就是出卖灵魂?这难道不是另一种出卖灵魂的方式吗?这难道就是我们要的吗?
我一发小,大专学历,学的是电子相关专业,需要上两年课外加实习一年才能拿到毕业证。
前两年都还好,问题就出在了第三年的实习上。学校给他安排到了一个外地的工厂当苦力,据他说每天要在三四十度的车间里工作 12-14 小时,天天穿带钢板的鞋脚都开始变形了,住宿环境极差,不过也无所谓,反正回去倒头就睡也没时间关注。
忘了是哪个假期,我们都放假了他还在上班,于是其他几个人就一起给他打了个视频电话,我们这边话还没说两句,那边那个 190 的大汉就直接哭了起来,问他怎么哭哭啼啼的,他说太久没见想我们了,还被我们嘲讽了一顿。
几个月后他突然离职回家,我们才知道上面那些情况,当然,把他逼到辞职的是更恶劣的事。
正式工工时比他们短,工资比他们高,年龄也比他们大,于是职场,哦不对,是工厂暴力时刻穿插在他的工作中,最后是他班长还是车间主任打他他还手了,于是主动辞职。
肯定有人好奇,就这批环境为啥不早点离职?
因为学校那边给你安排工作的时候,会不断和你强调:
没有实习证明就拿不到毕业证,你拿不到毕业证,去其他地方也找不到工作,更开不出来实习证明。
工资这么低主要是你们没有毕业证,工厂愿意接收你已经够给学校面子了,学校绝对没有拿你们一分钱的工资。对了,把你们宿舍打散都分配到外地也不是怕你们抱团,而是想锻炼一下你们一个人在人生地不熟的地方的生存能力。
最后,我那个发小找了一个月薪 1.2k 的修车厂实习了大半年,然后又跑了好几次学校找关系好的老师帮忙,最后顺利拿到了毕业证。
当然了,这还不是最离谱的,我一个比我们小一届的朋友,学动画的,大三的时候也被安排到了工厂实习。
少见多怪,这种事情在越南不是很常见的吗?
现代版的短期包身工,是 shzy 的耻辱,这些别的答主已经说过了。
下面我说点别的:
我一直说中国社会内卷的一大根源就是预设好的 50% 高中升学率。
有些人喜欢对此站着说话腰不疼:不会读书早点上社会没有什么不好。
现在你们看到了?知道什么是劳动力红利了?
当一个人被迫进入他不愿意承受的社会角色,个人人生悲剧的概率就会大大提高。50% 高中率如此,大学不能转专业也如此。
当然,我们知道一个社会不可能人人都选择自己要过得生活,但是能不能多给他们一点点弹性或者选择的空间?能不能不要这么硬性地逼他们去当红利还口口声声:为了你好。
就算不能根除,能不能改善一点点?
[如何评价现在仅 50% 的初中生能考入高中?www.zhihu.com
](https://www.zhihu.com/question/48280066/answer/1959842836)
首先作为一名湖北的老乡表示惋惜。
关于实习,本人在刚毕业时有亲身经历,那个时候不太明白社会的险恶,在学校的催促之下签订了三方协议,约定了 2000 元的违约金,手上带了 500 元一个人坐车去劳务派遣公司指定的地点工作,我还记得那是挖大型山洞储藏天然气,山洞的岩石很坚硬,需要放炮,没错,我就是在里面做这的,根本就不懂,三班倒,山洞里面全是汽车尾气,带着防护面具出洞口鼻孔都是黑的,一声炮响,那个冲击波把我从山洞休息的椅子上振了下来。干了一周,给学校领导联系,跟工作的单位联系,都以不给违约金就不给实习协议,没有派遣证为由变相威胁,没办法,硬着头皮给家里打了电话,父母直接让公司发了财务账号,汇款 2000 元,自己才逃离那个地方。
如今学了法,做了律师,也遇到过同样遭遇的学生,感同身受,却又觉得无能为力,只能提供法律帮助。
现在的劳务公司就是旧时代的奴隶主,只不过现今社会不需要再贩卖人口,只需要贩卖劳力即可,资本家丑陋的面容从没有改变,只不过换了一个说法,戴了一张好看的面具。受苦的终究还是那群没有还手之力的普通大众。
就这,还有人觉得高中考不上无所谓吗。
以后一半的学生都要被卖到这种地方。
这题我会:责任全在美方
少年的坠楼是悲剧,逝者安息。
但,这不等于学校和企业就是错的,网友盲目地把所有责任推给学校老师企业是不客观的。
耐心等后续,理性发评论,客观看问题,是德。
无论是实习还是正式工作,既然有了上班的地方,就要脚踏实地,严格要求自己,因为做好工作是你的责任,旷工明显是不负责任的行为,班主任教育一下是应该的。
我想这是共识,也是常识。
如果是我孩子,我绝对不会站在他这边,错就是错,就要接受老师批评教育,其他是另一回事。
学校和工厂都是按规矩办事,老师也只是尽了作为教育工作者的责任,至于企业雇主,肯定有责任监督工人,各司其职罢了,他们都没有错。
如果硬要说有,可能是班主任说话语气重了点,毕竟说 “开除” 确实不太准确,但作为批评本身我认为出发点没错。
至于少年,我认为他受到批评之后心里不舒服的话应该及时找家长沟通,但是他没有,才导致自己被轻生念头支配,这是家庭教育的缺失,是家庭悲剧。
没有人希望少年离世,我相信无论学校还是企业;无论家长还是老师,已经在悲痛中反思了,请大家理解一下他们的难处和感受,尤其是那个班主任,估计也没想到这个结果,应该吓得不轻,希望能得到心理疏导。
最后希望广大家长从这件事中汲取教训,平时要注意和孩子多沟通,不要等出事了才后悔,孩子是你的,有些心理教育必须自己去完成,学校的本职是培养技能教授知识,望周知。
回评论区网友 “Ellen”:
在看似祥和的 “幕布” 下,“恶魔”面目狰狞!
在一般大众的认知中,学校本应该是象牙塔,一派祥和,殊不知 “妖魔” 混杂其中,乱象丛生。
这个事件中,以下信息值得关注:
第一组关键词:“学校组织”“17 岁”“电子厂”“第一次实习”“胃病”“眼镜摔坏”“请假”;
一名 17 岁的少年,在学校的组织下,满怀憧憬,与一帮同龄的小伙伴一起,踏上自己的第一次实习之路,在实习过程中,因为生病、修眼镜等正当事由,请假外出…… 在一个正常人看来,这一切都合情合理、理所应当。
第二组关键词:“警告”“旷工”“开除”“坠楼身亡”。
然而,令人匪夷所思的是,竟有人将上面这一连串关键词所组成的事件强行解释成旷工,这人竟然还是一名教师,对于这名可怜的学生正在经历的不幸,这名教师不仅予以警告,还要开除…… 这样的人,这样的心思,已经不是 “非正常人” 能够形容的了,这是恶魔、是妖怪!
我们先来了解一下整件事的背景(引用部分为评论):
以下事件经过(引用部分)来源于《北青报》报道,侵删
刘杨和孙铭是发小,也是汉江科技学校的同学,两人一起来到深圳实习。最终,刘杨也成了第一个发现孙铭坠楼的人。
刘杨回忆,在连续上了多天夜班之后,孙铭已经有些 “顶不住了”,白天大部分时间用来补觉、不吃午饭,期间孙铭犯了胃病,而且眼镜也在干活时摔坏了。事发前一晚,孙铭告诉刘杨,自己当晚要请假休息,第二天可以腾出时间去修理眼镜。
了解电子厂的人都知道,电子厂一般实行两班倒的工作制,每班几乎达到 12 个小时,因为是流水线式工作,所以中间基本上没有休息时间,工作强度非常大,尤其是对于上夜班的人来说,无异于透支生命。
孙铭才 17 岁,尚未成年,身体发育还未完全,第一次实习便上夜班,而且和正常的成年工人工作强度一样,身体很容易吃不消;加之白天基本上在休息,饮食必然也不规律,对于一名 17 岁的少年来说,胃肯定承受不住。
6 月 25 日早上 7 点左右,刘杨和舍友结束夜班回到宿舍,此时孙铭还在熟睡。根据刘杨的描述,在 8 点左右,两位老师来到宿舍,叫醒了孙铭。“老师警告了孙铭,昨晚已经是他第四次旷工。” 根据学校和企业的规定,旷工四次会被开除学籍。
这个学校和企业的规定就很令人匪夷所思。
**第一个问题,**规定说 “旷工四次会被开除学籍”,那么什么叫做这里的所谓“旷工” 呢?
按照绝大部分企业的制度规定,旷工是指:(一) 不经请假或请假未获批准而擅自离开工作岗位的;(二) 请假期限已满,不续假或续假未获批准而逾期不归的;(三) 不服从组织调动和工作分配,不按时到工作岗位工作的。
这位同学因为胃痛、因为修眼镜,通过正当程序向你请假了,何来旷工一说呢???
第二个问题,我在工厂上班,形成的是劳动者和用人单位之间的劳动关系;我在学校上学,形成的是学生和学校之间的教育管理关系,这两个关系明明是八竿子打不着的法律关系。
退一步讲,即便我真的旷工,工厂大可辞退我,怎么也轮不到学校来管啊,为何我在用人单位犯错,却由你学校通过开除学籍这种极端的方式来处罚我???
难不成学校跟工厂之间有什么不可言说的 “勾当”???
孙铭向老师解释,自己已经向工厂拉长请了假,并去老师宿舍写下了《情况说明》。根据这份说明的内容,事发前一晚的 7 点 10 分左右,孙铭去了工厂车间向拉长(工长)胡某军请假,经过胡某军的口头同意后,把请假条放到了胡某军的办公桌上。
事实证明,孙铭同学是通过正当程序履行了请假手续的,不仅给工长写了请假条,得到工长同意,并且向本不该管人家工作的学校老师写了《情况说明》,可以说是完美履行了请假手续。
难道这请假手续还不够吗???都做到这样了,还被强行解释为旷工???难不成这位教师的字典跟我们不一样???
写下情况说明后,孙铭回到了宿舍。约二十分钟后,他接到了班主任程某的电话。刘杨记得,孙铭当时开了免提,“班主任在电话里还在问他,为什么没有好好上班,为什么会被记旷工。”
除了电话警告,刘杨提供的班群聊天记录截图显示,程某分别在当天上午 9 点 52 分和 10 点 13 分在群里发布了两条关于孙铭旷工四次的通报,并称再有下次便坚决开除。
让人在网络公共场所社死,无异于在现实生活中 “慢性杀人”。间隔二十分钟,连发两条在实习生群中,点名道姓,向“如有下次坚决开除” 之类的话,批评口吻之狠辣,后果之严重,让一名涉世未深、年仅 17 岁的少年如何能承受???
当天上午,孙铭的父亲孙友海也收到了程某发来的微信。“孩子班主任告诉我,说孩子旷工已经四次了,再旷工就要开除了。” 孙友海说,就在前一天,孙铭确实告诉过他,眼镜坏了想要请假。
收到程某的微信后,孙友海按捺不住担心,拨通了儿子的电话。“电话里就听着他的声音有些疲惫,问他怎么回事,他说上班时间长,夜班受不了,头晕头疼。” 孙友海怀疑儿子受了欺负,孙铭只说自己头晕,最终以不方便说话为由挂断了电话。
《未成年工特殊保护规定》
第二条 未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。未成年工的特殊保护是针对未成年工处于生长发育期的特点,以及接受义务教育的需要,采取的特殊劳动保护措施。
第三条 用人单位不得安排未成年工从事以下范围的劳动:……(十六)工作中需要长时间保持低头、弯腰、上举、下蹲等强迫体位和动作频率每分钟大于五十次的流水线作业……
熟悉电子厂工作的人都知道,电子厂的工作需要保持长时间的低头作业,这明显是违反我国《未成年工特殊保护规定》的。
然而,对于这种违法违规的工作,这个学校不仅没有予以抵制,反而积极将本校学生向内输送,这难道不是赤果果的 “助纣为虐”???
在那通电话中,孙友海鼓励儿子再坚持一下,把眼镜配了以后,坚持工作完这三个月,就可以拿到高中毕业证。因为知道儿子毕业后想当兵,他便告诉孙铭,拿到高中毕业证才能应征入伍。
孙铭在六楼宿舍的阳台和父亲通话,刘杨注意到,孙铭挂掉父亲的电话后并没有回房间,他便去阳台问孙铭怎么了,孙铭回复他 “没得事”。
长时间一起生活,刘杨和孙铭养成了一定默契。知道孙铭心情不好,刘杨就陪他趴在阳台上抽烟,两人都不说话。直到刘杨的烟抽完,孙铭让他回屋给自己 “取点卫生纸”。事后,刘杨回忆起来,认为当时孙铭 “应该是想把他支开。”
上午 10 点 28 分,等刘杨再回到阳台上时,孙铭已经躺在楼下。刘杨在阳台上愣了一会儿,反应过来后边穿衣服、边打 120 边跑下了楼。“我到他身边的时候,他都有动弹。” 直到救护车将孙铭运走,刘杨一直守在他旁边。
我们的领导人曾在数次讲话中提及对青年的厚望,同为一名青年,我对未来满怀期待;但时不时在网上看到青年人所遭遇的不幸,看到这个社会对青年的残酷,我又倍感心寒,这份厚望怕是我等青年无法承受之重。
随后,孙铭的父亲孙友海接到医院电话,医生建议停止抢救。中午 12 点 01 分,当地派出所打来电话,孙友海正式收到了儿子的死讯。
一个年轻的生命就此消逝,一枝含苞待放的花朵还没来得及绽放就被迫凋零。回头看这整个事件,我们发现孙铭甚至并未犯任何错误,为何最终却要付出生命的代价???
题主在问题中还问到一个问题——各方需要承担什么责任?
我是一名法律工作者,按理来说我应该着重回答这个问题,但当我抬手准备就这个问题码字的时候,我却油然而生起一股厚重的无力感。
诚然,法律可以判教师程某、学校、电子工厂,甚至相关的监管单位承担赔偿责任。
可是,赔偿完之后呢?当下一个不幸的 “孙铭” 出现后,再用法律判一次赔偿?悲剧只能这样无限地轮回?
据报道,早在 2019 年,汉江科技学校在安排学生实习时,就曾发生过类似悲剧,一名汽修班的高三同学曾经因意外在东莞一电子厂宿舍楼坠亡。
然而,悲剧的一次次发生未能阻止下一次悲剧的重演。
近几年来,职业学校的学生被当成廉价劳动力使用,去工厂进行所谓 “实习” 的新闻屡见不鲜。
早在 2016 年,教育部就通报了多家违规组织学生顶岗实习的职业学校,要求各地教育部门保持治理实习违规问题的高压态势,禁止强迫学生实习。
但总体而言,如何让有关规定真正落地,有效保护职校生权益,依然是个棘手问题。
一些职业学校和企业打着实习的名义,以学生充当常规劳动力,从中赚取人头费,败坏职业教育形象,已成为职业教育发展的一大掣肘。
对于这种乱象,不仅要下重拳惩治,也要建立起家长、教育部门共同参与的监督机制,遏制学校的逐利驱动。
如此,才能确保职校生实习回归教育的本义。
少年孙铭与学校、电子设备厂之间属于实习关系。
按照之前法院判例,这种实习一般会被认定为劳务用工关系,不会被认定为劳动关系,所以孙铭的死亡将不适用《劳动合同法》的规定,应当适用《民法典》侵权责任编及《人身损害赔偿司法解释》的规定。
这种因劳务关系而死亡,根据法律规定,学校或工厂有过错才可能承担法律责任。
具体学校或工厂是否有过错,工厂是否应当承担教育管理和安全保障的义务,最终要看政府部门的调查结果。所以我们让子弹飞一会,等调查结果出来后,再和大家讨论赔偿的责任与数额。
最重要的责任应该由执法部门承担,其次是市委、劳动部门,再次是学校与工厂。
这个事件的根本原因,是劳动法有法不依执法不严。
我相信企业学校这种违法事件不是第一起也不是偶发性的行为。劳动执法部门长期的无视、默许才造成了这个悲剧。
解决问题要从根本抓起。处理几个人,罚款几个公司。
真的有用吗?
生命只有一次,这还不如躺平呢。
对于躺平,来自方方面面的负面评价,该打住了!
2015 年山西职校毕业,学校让到扬州实习,不实习半年,不给毕业,正常工人月薪 3300-4000,我们学生是 2000-2800,每人还强迫买了一个 1+8 运行存储的酷派手机
我以为都 2021 年了,中专学校卖人头给工厂打工,威胁学生好好干,不然拿不到毕业证这种事情应该消失了吧。
没想到还一直存在的啊?
算了,老新闻了。
干的事挺老的,
死的人挺新的,
管事的闻都不会来闻一下的。
一定是假新闻,想骗我?没门
随便找个新闻网站搜索一下,你会发现中专生实习自杀的情况时有发生,甚至可以说死个把人都算不上新鲜事。
问题的核心并不像某些开口闭口 “努力,奋斗” 的上帝视角者想的那样,是现在的孩子 “娇气”,而黑心中职学校以“实习” 的名义向黑心企业派遣未成年廉价劳动力造成的恶果。这些被当成廉价劳动力的学生工作时间长,活儿累,还要受到监狱式的规定管束。而在恶劣环境下的高强度劳动,给点钱的都还算好的,更多的是企业给的劳务费学校通吃 实习生一分都没有。
要解决这个问题首先就要从整顿中职开始,毕竟一本(甚至无本)万利的事情,就会让人见他一切人间美好的东西。
这种新闻刺激下,接下来的中考不得卷疯啊。
学校可以随意开除人?
这种劳务派遣公司的, 黑的很,
很多都是学生, 干不长, 工资很多都没有全结到就走了的, 钱不知道给谁了, 有的还扣身份证呢.
某康等台资的很多.,
每次出现这种事,光看新闻标题,我都以为是谁在楼顶晒太阳,不小心一阵风给吹到楼下去了。
现在的中专和技校毕业会有社会实践课时的要求,本意是好的,但被部分学校变成了割韭菜的手段。
我外甥女今年也是中专去实习。所谓实习,就是去工厂做流水线,和她学的专业完全不相关,工资还远低于正常员工工资。这样的实践的意义何在?还不如自己去找个流水线,起码工资还是正常给的。据我所观察,我侄女不是个例,她们学校的做法也不是个例。真该好好管管教育部门了
学校
风吹不进,雨泼不进
某些人真的给我看的上火
哪个职业中学,职业高中不往工厂送人?这是一门持续了三十来年的黑心生意。
这年头的工厂已经不喜欢招聘了,更喜欢外包。外包才有油水,外包才能撇清自己。
所以现在没人愿意进工厂了。
如果你和技工学校的老师打过交道,你就知道其中的原因。因为我合伙人打过交道。他们的胃口真的太大了。希望,国家这次严查!
不支持匿名,不敢答
我不过敢用人头保证
这新闻绝对真实
而且更多的有过之而无不及
还有直接只包吃住的
卡毕业证一招吃通
我认识一个老板就是开职校的
职业技术学校培养出来的学生往往都具有一定的专业技能,他们通常走向的单位也都是工厂或者公司。对于大部分技工类的技校学生来说,出了职校的大门,面对的就可能是工厂和宿舍两点一线的枯燥生活。这样的生活虽然看似枯燥,却是许多职校毕业生不得不面对的事实。
当前在中国许多工厂的工作环境中都有着加班的存在,但是由于加班会有加班费,所以很多人也不会因此提出不满。但是如果工人不愿意挣这个加班工资,工厂也未必会轻易地就同意让员工正常休息或者下班。
近日,17 岁的男孩小孙在深圳的某工厂实习时坠亡的消息引起全网的关注。他的同学小刘在回忆起小孙的死时也感到非常惋惜。据小刘回忆,他和小孙二人都是从学校包分到指定的工厂实习上班的。在这家工厂经常会熬夜加班,由于小孙本就患有胃病,所以根本熬不住这样的工作强度。而且小孙在干活的时候眼镜也摔坏了,所以小孙当时想请假休息。
然而让小孙没想到的是,在他向老师进行了解释也写下了《情况说明》,并且得到工长的口头同意以后,班主任依旧是不依不饶的打电话问小孙:“怎么没好好上班,为什么被记了矿工?” 除了这样的口头警告,小孙的班主任还在群里发了两条小孙旷工四次的消息,并扬言如果再有下一次就开除。
一个 17 岁的翩翩少年,本该是追逐梦想和理想的年纪,但是在周遭如此多的压力之下,他根本不知道自己该怎么应对。这似乎也体现出职校生在走向工作岗位时存在的诸多问题。
首先一点就是职校生的身心承受能力问题。从小孙的遗憾离世不难看出,校方和工厂对待实习生的态度是相当严苛而又无情的。学生在学校和工厂双方的压力下想顺利地度过实习期就只能硬撑。在这个过程中没有人会在乎学生们的心理承受能力和身体承受能力,一切以结果说话。但是显然这并不是一名实习生应该承担的双重压力。
其次,实习生的薪酬和工作的劳动成果不成正比。据了解小孙所在的工厂给学生的薪酬是一小时 14 元钱,而给正式工的薪酬则是一小时 27 元钱。实际上这中间的差价到底进了谁的口袋相信大家也是心照不宣的。同工不同酬的差异对待在这里显得尤为突出。
其实这种行为在我国是明令禁止的,在 2016 年的时候,我国就已经对这方便提出了要求。相关管理部门提出:要求职校及实习单位不允许向学生索要实习押金,更不允许学校从顶岗实习的学生薪酬中抽取提成。
再次,在大多数人的心中,高考是人生的一大转折点。但是事实上,中考其实现在已经成了许多学生人生当中的一道分水岭。在今年刚刚结束的长沙中考中,今年普通高等院校的录取率达到了 71.2%,这一比例虽然看上去不低,但实际上公立的普通高等院校仅为 45.3%。留给一多半学生的路只有两条,读中职高或者读民办高中。
朋友们,要知道中学生毕业的年龄才在 14 岁上下,这个年龄段的学生还处在青春期。不要说对社会能有什么清醒的认识,他们就连对自我的认知都还处于一个非常懵懂的阶段。但是摆在他们面前的事实就是,三年之后该如何工作面对竞争激烈的社会。甚至许多家长自己也都没有意识到孩子十七八岁的时候需要面临怎样的压力。
最后,当这些压力统统突然出现在一个少年的身上的时候,即便今天没有小孙的惨痛事件,谁又敢保证未来不会有其他的学生出现类似的情况呢?
所以说这件事带给人们最深的思考应当是,校方、家长对于孩子成长中这种压力突然变化的情况,应当及早的对孩子进行开导和心理上提前的锻炼和磨砺。同时校方一定要按照国家的相关规定实施与工作单位的对接,以免类似的悲剧再次发生。
对此,您有什么看法呢?欢迎大家在评论区留言讨论。
院校,更是应当自省,看看自身有没有相似的违反国家规定的举措。除此之外,相关部门也应当加大对这方面工作的监督和落实,坚决不能让一些非法的现象再次摧残这些懵懂的少年。
假新闻。一定是境外势力挑唆的 不可能的。职校老师不可能从中牟利 资本家不可能欺压老百姓 一定是美帝的阴谋!
终于明白为什么拼命补课也要让孩子上本科了,本科毕业不过就是 996,专科可能命都保不住。
特么,现在是朗朗乾坤啊。不再是以前南洋卖猪仔的时代。
那些技校,大专的校长能不能有点良心。
根据现成法律,大概就是按自杀论,工厂进行人道赔偿,班主任辞职了事。学校再来个深刻检讨,大家罚酒三杯。就没事了
看到湖北 17 岁少年在工厂实习期间跳楼身亡,这位少年至死时,都不敢反抗权威,其实他只要一个转身,就能挽回自己的生命,挽救一个家庭,偶尔与 “它们” 硬碰硬也没什么不好,有人说,他不该当提线木偶,反抗呀,有人说,毕业证压在学校,怎么敢,我说,连命都没了,还在乎一个中专毕业证?毕竟生命高于一切,只要活着,才有无限可能,死了,就啥都没有了
规范学生实习,实习是实践 + 学习,不是廉价的劳动力!
跳了那么多,终于有一个被注意了
这种事常态。
二年前,我朋友的弟弟就大专实习,非常累。但是实习和学分挂钩。我因为在大学里不签三方协议,比较有对抗精神,被朋友找来帮忙。
当然我也帮不上什么大忙。
最后在花钱。
这种工作都和学分挂钩,据说的确不实习可能缺少学分。当然爱护孩子的家人通过手段还是能保护自家的孩子,包括出钱。当然我朋友打听直接不去了,去学校 nao,也能拿到毕业证。但是朋友还是想稳妥些,怕有害弟弟的未来。虽然大家觉得毕业证没什么用,但是有总比没有好,而且为了这张证,弟弟花了 3 年时间,家里付出去钱。
这个除了学生,各方有好处。工厂得了听话的不交社保的工人。学校得了人头费。
美国人不是说我们强迫劳动嘛。这不就是证据。BBCCNBC
还要问为什么内卷吗?大家都拼命的往文明的中心跑,是因为当你沦为社会底层时连基本的权益都得不到保障。而且,学校手里的权力太大了,应该得到严格的监督!意识形态虽然也重要,但真正改变社会的是完善的制度、有力的监管、严格的执法!
尼玛
致敬张赞波导演
古今中外,压迫是无处不在,勤劳勇敢的中国人民不畏强权,敢于与黑恶势利做斗争。
不愿做努力的人们,把。。。
对不起太激进了
爷躺了。
不要自杀,只要没死我们就有解释权,我们就能反抗。死了什么话都说不了,学校爱咋说咋说。
例如宁波。
国外媒体也不用瞎编乱造那些素材了,多报道报道这些岂不是更好,这么多现成的素材不好好利用?
希望少年们能想的更开些,这种事与其选择自杀,不如发挥一下未成年人的法律优势
医院不也这样吗,说是实习其实就是打杂工,一分钱没有还不能请假,请多了就实习不过没法毕业。
国内高校一个比一个烂
学生,老师,工厂谁都没有办法,一条完整的产业链不会因为一个人的死去就瞬间分崩离析。
唯一能改变现状的只有像上次高职合并独立院校一样,大面积的学生 “觉醒”,以及组织大面积的学生集体抗议,争取和院长对话的机会。
可惜上述这条路似乎是不被允许的,所以即使都知道这种强制实习和学籍挂钩的事情不人道,但各方都只能继续吃着这廉价劳动力似的人血馒头。一个行业规矩的改变要么需要大量的鲜血,要么就是很有重量的鲜血。
所以哪怕死了人,对行业也不会有太大的变化,毕业实习还是该怎么样怎么样。互联网的记忆很短暂,舆论的立场漂浮不定,几个礼拜以后,谁又会记得这位 17 岁的同学,事件是否又会发生反转…
所以看到这个答案的诸君请务必珍惜自己的生命,书记的事情已经告诉我们了,不要因为一时的冲动而做出无谓的牺牲。这年头自杀的人的结果往往都一文不值。
班主任,副校长,校长的挚爱儿女都处在生命危险之中。
如果这个孩子的家长悲观失望,后果就是这个。
一个失去子女,另几个恐惧一生,谁造成的那?
还不是因为不够努力
有些问题,不是问题,有问题也不是问题,这种事是第一次吗?据我所知,就这个学校都不是第一次发生了,有人管吗? 没人,前两天还高唱万疆,各种回忆过去。这两天就出了校企勾结,血汗工厂,害死未成年人的事,我这个答案肯定活不久,最后这个事情肯定是舆论一过,自罚三杯,接着奏乐,接着舞。
作为被学校和工厂压迫过的人,我来现身说法。
时间刚好一年。
我们不是中专,是本科,河南不知名三本。每年不考研的学生去工厂实习是我们系的传统习俗。
我们去的是南京喜之郎的优乐美奶茶车间,这个工厂的自动化程度之低,令人难以相信。说的是实习,但其实就是被学校卖过去当苦力。我们十个人中,有五个人都在流水线上。
瓶装的优乐美奶茶,里面的果肉、奶茶粉包、吸管都是人用手放进去的。很遗憾,我的四位同学就是做的这个工作。每天弯着腰重复一个动作,那条流水线的的速度是 160 杯每分钟,这就意味着我同学每分钟需要放八十包粉包,就这样除了吃饭时间,没有一分钟休息的时候。就这样连着干十二个小时。
中午和晚饭吃饭时间只有半个小时,这还包含了换衣服上厕所去食堂的时间。晚回来一分钟就要挨骂,因为流水线少一个人就开不起来。每天十二小时两班倒。
我真的搞不懂,在这样的条件下能学到什么,我都不好意思称之为实习。那时候我也对自己的人生感到了怀疑,我也是本科毕业,难道以后就做这样的工作?
我们还算好的,至少都是成年人了。漯河有一所职业技术学院,他们有中专和大专。每年往工厂里送的有上千人,最小的我见过的一个中专的小孩只有十五岁,十五岁啊,这么小的孩子每天十二个小时,在流水线上高强度工作。
更要命的是,学校强制他们过去打工,怕他们自己买票跑回家,把他们的身份证都给扣了。那时候在我对面干活的一个十七岁的中专生和我是一个县城的,他告诉我说,工厂发给他们的工资并不会直接到手里,会先给学校,学校发一部分生活费,然后用他们的工资交够了学费,剩下的钱再给他们。
他们和我们当然都是强制实习的,当然都是以毕业证威胁。去年我们班有两个女生,在海苔车间,制作海苔卷。在一张很烫的铁板上平铺着海苔,然后需要用手把它卷起来,因为热的时候容易定型。我一个女生同学弄得满手都是泡,因为不熟练,还一直被线长谩骂,就受不了,给我们辅导员打电话,也是以毕业证要挟。
直到今天我都忘不了辅导员的那一副嘴脸,她诋毁我们同学,说人家娇生惯养,事多。还讲喜之郎待遇多好,在车间能学到好多东西,他当年就可后悔没有去车间。我希望以后她的孩子也可以得到这样的锻炼。
这些学校就像是巨大的中介,他们根本不会考虑学生干什么样的工作,能不能学到东西,只要工厂给他们钱就好。在喜之郎的经历会成为我一辈子的阴影。
这样的事情需要更多的曝光更多的关注,前几天,一位学弟跟我讲他也要去喜之郎了,问我有没有什么经验,我只能跟他说自求多福。
对于喝优乐美奶茶的人,我想说,某一个奶茶杯子里可能就有一个未成年学生的流的血水和汗水。
希望迟到的正义,尽快到来,有很多的孩子需要被拯救于水深火热。
观察者网应该不会发这种事吧,他们应该更喜欢大洋对岸的枪击案。
工厂有责任:
第一、劳动密集型产业,目前招聘紧张,但是用中专院校实习生充当劳动力,是要付出代价的。首先,给人家买保险了么?保证孩子们的休息权利了么?都是中专生都不满 18 周岁,未成年用工都做了哪些措施,能拿出来说说么?实习学生到底每天出勤多少个小时,把考勤拿出来给大家看看?工作累了,不能休息,不能请假么?
第二,实习老师或者学校跟企业到底达成了什么协议?是否有利益输送?账户经得起查么?这是第一次安排合作,还是以前就这样?利益问题如果说没有,大家谁信?否则学校老师自己把学生逼着跳楼?不太可能吧?资本的血腥,现在已经真的明目张胆了么?!
第三,实习学生肯定是工厂在管理,包括流水线怎么带教,怎么分工,学校老师肯定是搞不定的,工厂管理人员必然有责任的。
学校责任:
1、强迫劳动:大老远的安排学生去工厂实习,学生跳楼了,为啥?是因为他被强迫劳动啊,老师没有给支持理解,反而现在对立面给什么旷工,给什么开除学籍?就这?!以后还想着再招生???做梦呢吧!
2、管理失职:学生的身份还没有脱掉,学校必须担责任,实习为什么要强制统一安排?统一安排了,有没有保障未成年学生的休息权?衣食住行是否都有安排好?有没有安排心理疏导?
3、利益输送:学校领导和带队老师是否有接受企业的利益输送?什么时候查?都查哪些人?别被关键人员跑了。
这个 Student Worker 看得心头一酸
知道为啥这种学校招不够人,为啥年轻人不愿意当产业工人了吧?这种劳动能有什么未来,这种技能有什么传承?更谈不上所谓的工匠。日本人的工匠更多的是故事,德国人的工匠那事有社会体系的支撑,我们要走哪条道路?小朋友们好好学习,千千万万不要拿自己的人生去当试验品,那帮伟大的人不曾也不会走到工厂里去听。
这算资本家和学校勾结逼死学生不
我都是其他平台看到的 看看这个问题的点击才几个
知道为什么现在的家长这么焦虑这么内卷了吧!只有努力跑在前面才能尽力避免上中专职高被学校卖给工厂做廉价劳动力,虽然上了大学之后也好不到哪里去
说乌合麒麟的 是不是收钱了。。。。。。。
学校、工厂、派遣 都 TM 脱不了干系。 另外 这种事情要找谁处理?
1 找当地的劳动监察大队(一般在人社局旗下)
2 专科嘛 找教育局处理(暂不确定哪个级别才管得到)
3 找纪委 查有没有利益输送问题(这种主动送目标业绩的不好好查一查?)
4 公安(扫黑办)检查下有没有涉黑涉恶嫌疑
说真的 感觉根源还是那些资本家 搞 996 这种 压榨工人。。。。 更可恶的是和资本家同流合污的工贼(比如大专的某老师以及其他学校里的相关负责人) 一个相当于鬼子,另一个相当于二鬼子 都该查一查。
我 zf 部门工作,也可以说沾点利益相关,看大新闻每次都 TM 的资本家搞事,还有一些二鬼子配合。。。。 我一个普通 zf 工作人员 最痛恨的就是这些破事, 只要出事了哪怕稍微有点什么风吹草动都要加班,值班,明明平时都各种会各种破事了。。。如果真出事了还要影响年底全地区的评分(直接影响年底目标收入,虽然我这边是第二年年中才发)
当然不同地方,情况不一样,我这边上级没有 gdp 的目标考核,但必须保安全和稳定,就是不确定那边会怎么处理了
资本家真 TMD 是安全和稳定的绊脚石,希望那个地方能从重处理吧。
唉,赔再多也改变不了什么
工厂主、黑中介、人贩子(职高)、童工、剥削
嗯?
我穿越了?
计算机专业去电子厂实习,是被学校安排好的嘛?
现在的职业教育真挺有意思的,很多地方都会出现这种现象,学生快毕业被学校安排好去电子厂实习,让你体验一下电子厂的生活,很多会让你体验个半年,告诉你这是为你好,这样能增强你的抗压能力,体验之后的工作生活,而且你要是好好完成实习哦,毕竟这次实习是有学分,根据学校相关规定,学分不够是不予以毕业的哦。
这位同学刚刚 17 岁,而且他当时也患有胃病,也进行请假了,为什么还给算旷工呢?怎么还要去医院整个证明能请下假来嘛?
最气氛的是我们在看他们班级群
厉害了!请加算 “旷工”,还直接通报接发班级群里,kill a chicken before a monkeys?
而且还是在学校组织下来到这家电子厂,学校不应该育人为主,保护好学生的利益嘛?难道这中间参杂了什么?至于说在这地方工作强度更不用说了吧?刚下校门的大学生比较实诚?也不懂得摸鱼。
虽然他的眼镜坏了,但是我感觉这件事与眼镜无关,现在大部分年轻人没经历过社会与挫折,还没有那么大的心理承受能力。再加上学校跟工厂的各种因素。。。
希望有关部门进行严查,能切身实际的维护好学生的利益。
小华上了技校在工厂搬砖上了宿舍六楼。
小明上了 985 天坑在实验室 labrat 上了图书馆楼顶。
小胖修了福报进厂 996 倒在工位。
我们都有光明的未来。
上了一回热搜了。
把学生当廉价劳动力这种事并不少见
建议严格落实劳动法,从制度上解决问题。
我们是社会主义,不是资本主义
哎,希望上头能重视起来吧!
前些日子,我回答了一个问题,说中国工厂为什么招不到人,到今天写下的回答,其实是同一个问题。
那就是:在工厂,你究竟能得到什么?
资本家宣扬 996 是福报,很多人都宣传加班有理,前些日子还有个电视,据说要上映,名字叫,我加班的理由。
我当时一脸懵逼。
加班的理由?
不是不加班扣钱吗?这特么才是加班的理由!
到如今,又出现了这档子事儿。
说一句比较冷血的话,不奇怪,一点也不奇怪。早晚得出事儿,或早或晚,这东西就是悬崖上放把刀,在刀尖上跳舞, 不出事儿是祖宗有灵,出事儿是自然发展。
为什么会出事儿?
中国大部分工厂的用人模式,一直都停在上个世纪:用密集型的廉价劳动力,代替技术不足。
别看我国的 GDP 如何赶超,赶超那是国家层面的作为,是十四亿人口基数创造出来的财富,这种财富依靠的基本点,还是人口红利,至于技术层面上,高精尖有所提升,绝大多数,还停留在上个世纪,有那么多廉价劳动力,谁还愿意提升自己的技术?
这是资本家的基本思维——以最小的代价博最大的收益。
这东西是人性的自私,改不了的,唯一能改的,只能是增加用工成本,于是乎,工厂招人越来越困难,可是,随之而来的廉价劳动力,也突然就出现了。
那就是——实习学生。
很多大专和中专的实习,甚至是一些大学的实习都已经沦为班主任和公司的私人交易,你供给我多少便宜的劳动工人,我会给你多少的抽成。这种方式和菜市场行业的二道贩子没什么两样。不过菜市场卖的是菜,这贩卖的是人。
很多好点的大学会推荐实习单位,有的只需要让实习单位盖上实习单位公章即可,并不会要求学生一定去哪个公司实习。
具体到各个学校,情况都不一定。
对于学生坠亡一事儿,学校和班主任都需要负责,实习工厂也应该负责。
注意事项:钱可以少挣,工资可以少领,但是生命安全必须保证。实习期间经常和父母家人打电话保证自己的安全可控。不要置身于危险之地。
此外还需要注意的是,学校和工厂如何定则,如何赔偿。
HM 诚不我欺。
关门,放 @李建秋 @申鹏 @安好心
为什么每次社会问题得到注意和改变都需要牺牲生命??
给你看看什么是真正的 “强迫劳动”!!
如果西方真正深入了解这一现象并对此进行人权上的批判,而不是用新疆棉,那我们不仅会对此哑口无言,甚至还能真正让这个问题得到重视和解决。
教育学学生表示:
在一些欧洲发达国家,工人的地位是很高的,收入也和白领基本齐平,不会存在像我们国家对工人的歧视,父母对于孩子上职业院校也欣然接受。为什么? 得益于他们职业教育的发达,培养出来的人是真正有技能的,可以在社会立足的。而我们的职业教育都他喵的烂成这样了,还搁那搞利益勾结,把学生往流水线上送,填满资本家的钱包!! 真的该好好清理好好整治了。
私人认为,好好改善职业教育的环境,培养出大量真正适应社会需要的技工,才能缓解家长们的内卷现象。因为, 走上职业教育并不丢人,而是各有所长。愿我们无论接受何种教育,都能够有光明的未来!!
赔偿什么,市场经济下,用钱解决。
人命不值钱。
生孩子放养,那孩子大概率会进这种逼人跳楼的学校。
好好在教育上卷吧。
bbc 呢
强迫劳动罪的结果加重犯
这不是很正常的事情吗?不要什么事情都搞个大新闻。
这位少年心理承受能力差,国家应该大力批判这种行为。
如果这位少年不跳楼,而是顶着胃病坚持工作…… 哎呀说到这里我都为这位少年感动到哭了。
好日子还在后头呢
我一直觉得,深圳这个地方在冥冥之中就是给全国人作榜样的地方,和香港交相呼应。一个是资本主导情况下人的生活,一个是另一种情况下无限制放宽资本的生活。都是给中国人民的鲜红的例子。
“Tôi không phải là người việt nam, cha mẹ tôi và tôi là nô lệ của việt nam”
让我回想起高中毕业那会儿打暑假工的经历
那个时候在 58 同城上被黑中介骗去苏州,说是雅马哈厂一个月 6k~7k 的工作,实际上被大巴运到常熟东南开发区的新世电子厂干活,一个月 3k,我干了一个月就溜了实际上到手 2k 左右
到了厂里面,才知道这个社会是多么的黑暗,跳楼三天两头的事情(听工友说很多是为了要返费)。我们那一条流水线都是学生,我经常跟我旁边的女孩子聊天,她们是河南那边过来的,学校派大巴把他们送过来,老师说他们必须实习满,不然就不让毕业。
工厂门口经常大排长龙,都是学校派来打暑假工的,这整个东南开发区厂那么多厂,该有多少学生被学校无情的卖了
这绝对不是个例
嘚,受害者有罪论又来了,你们真相行,什么承受能力太差,极端,心理扭曲……
小偷偷了你的东西,不去骂小偷,骂你没保管好疏忽大意,反而夸小偷技术好,什么世道!
举两个例子说一下职业教育现状,都是我见过的真实情况。
一
我老家在内蒙古一个县级市,前几年呼和浩特要开地铁,某劳务派遣公司和我们当地职业中专老师合伙骗钱,花三万块买一个地铁安检的工作,说是地铁公司正式工,铁饭碗。
我之前在北京保安公司做过假期工,知道地铁安检都是外包,很大一部分就是实习生,且招聘网站一直在招聘,劝退了身边好几个想买 “地铁正式工” 的亲戚同学。
差不多十年前,我们这里政府单位正式工都是明码标价,十万起步,这个三万的地铁正式工蛊惑性太大了。自从习来,反腐效果太显著,现在很少有卖工作的,但是上一代人的思想还卡在这,各种被骗钱的。
举个例子,我放出消息,20 万卖一个铁路局正式工,有孩子找不到工作的联系我,给我 20 万,我告诉他现在风声紧,先把钱送上去,你们回去等消息。半年后胆子大的直接卷钱跑路,也有占用人家资金一年半载再还回去的。
二
还是假期工,大一寒假不回家跑去东莞做了一个月假期工,我们车间同事有一半都是职业学校来的实习生,实习期长达一年。
我发一些数据你们来感受一下这些学生的生活。
工作时间: 12 小时 (中间有两个半小时吃饭时间),休息不一定,我在的那个月订单多,休了一天。
工作内容: 以我的岗位为例,把一个小东西放进去,拿出来,就检测一下,就一直这么放。
工资: 实习生那个月发了 2300,我发了 3020,中间 700 多的差距,被劳务派遣和老师分了,涉及老师的利益,没人敢闹事。
我们也是通过劳务派遣进去的,本来也要发 2300,有位大佬狂怒,把东莞劳动局、记者都叫到厂里闹罢工,厂领导狂怒,不给劳务派遣公司结账了,直接把工资给我们了,3020,那时候对我真是一笔巨款。
拿到中专毕业证的基本已经被工厂磨平了棱角,干得多挣得少,吃的了苦,受得了气能坚持一年,这岂不是社畜的完美版本,老板们考虑一下,珍惜每一位中专毕业生。
这是一个个别现象,也是未来 50% 的群体现象。
给我这一代启示是,有能力 run 的早点 run,到一个孩子能有未来的国家去好好发展。
有能力不想 run 的好好赚钱,或者考种姓制,争取成为种姓制的一员。
这样下一代不争气跌入那 50% 的时候还有救。
没能力又跑不掉的,吃好喝好,玩好,这一辈子潇洒过,别留下后代。
别把低贱的血统传承下去,又想生孩子的别生太多。
生一个,好好培养,尽力去培养。千万别让他掉进那 50% 的地狱。
如果不管不顾,又要生,又不养的。
那我只能说恭喜你,你未来的孩子已经是成为人口
丨让子弹飞的两大家族的营生: 人口卖买,把人无本万利卖到美利坚修铁路,这是上世纪啊,旧社会啊!
而新社会,院校中介勾结大搞人口卖买,教书育人之地自甘堕落与黑社会联合,以卖买学子为生。天啊,这是新社会吗?三座山不是推完了吗!怎么!得愚公移山吗?一代一代推山吗!
预言家
这位少年想必生前也是一个爱国爱党的热血青年,不过也太脆弱了吧,才遇上一点现实的残酷就迫不及待放弃自己生命,为什么不按照书本那样说找工会和政府解决问题呢,我真的不能理解,只能表示遗憾
最需要关注的是:
1,中专院校没有培养学生任何有竞争性的技能,毕业后只能去工厂流水线;
2,社会中几乎没有和中专生专业技能匹配的职位,毕业后只能去工厂流水线;
3,中专院校完全没有从过往学生自杀事件中吸取教训,它们也不会有任何改变,它们基本上只是为了从学生身上挣钱,学生毕业后前途悲观;
4,考不上高中,人生的悲剧已经开始,心理脆弱的只能自杀。
2017 年我在昆明一所职业学校读书,当时学校组织去安徽滁州立讯精密科技有限公司去勤工俭学,很多人都报名参加了这次勤工俭学,当时还小就想出去赚点钱下个学期富裕一点,我也报名参加了这次勤工俭学,这是我第一次出去打工,也是我到现在感觉最无助,最累,的一次经历。
坐了 30 多个小时的火车到了南京火车站,下火车直接把我们拉到宿舍楼下,分好宿舍,就把我们身份证给收走了,当时还小没有想那么多,第二天组织我们进车间,也没有签啥劳动协议,稀里糊涂的就开始分岗位,我分到了一个手工活,要把那种细小的线分在卡在每个槽里,颜色不能错,老员工速度非常的快,我学了差不多一个星期才跟得上一点速度,每天我听到最多的话就是线长过来和我讲,速度快点,你看你这里积压了多少,最主要车间里还有一个母老虎,比线长大一级,整天在车间里闲转,凶神恶煞的感觉我们欠他钱,在这里做苦力一样,一过来就说你一顿,你就感觉这个人非常的神奇,走到哪里她都能挑出你一大堆毛病来,你在拼命干,她在旁边被背着个手,说着你,九品芝麻官里的三姑都不一定骂得过她,整个氛围感很沉重,我脑子里每次都幻想,我站在座子上,演讲一番带着所有员工起义罢工,把这个母老虎给推翻。
工作了一个月,我的工作会接触到一种胶水,很容易过敏,很多员工都不愿意去我那个岗位,结果我中招了,过敏得很严重整个脸就像被马蜂叮了一样,肿疼痒全部集结在脸上,我又不敢抓,怕越抓越痒,我坚持上了一天班,第二天我实在去不了了,要去医院看病,我去车间找母老虎请假,他叫我两小时内拿着医院证明单再来请假,要不然算旷工,我脸都肿成那样,还要我两小时内拿着医院证明来请假 ,最后还是线长找我说明天拿来就可以,我们进厂的时候学校说的是三个月后统一结算工资,每个星期有两百生活费根本没有多余的钱看病,我又不想找爸妈不想让他们担心,当时我们家也很穷,爸妈刚去浙江打工工资还没有发,也没有钱给我,我就去找带队老师借,走进去宿舍七八个带队老师围着桌子吃着火锅,我说我脸过敏了很难受,需要去医院想预支点工资,或者借我点,发生活费还给带队老师,说完话七八个带队老师有说有笑,没有一个正面回答我的,感觉我不存在一样,继续喝着酒吃着火锅,我又表达了第二遍,有一个带队老师站起来象征性的掏了掏裤兜说了一句他们也没有钱,让我去找爸妈借,我紧跟着说我这算工伤,那你们应该带我去找车间领导索要工伤费吧,也没有一个表态的,当时还小就没有继续说,我就回宿舍了,没有去医院,第二天我去车间索要工伤费也无果,整体事件下来让我感到非常无助,带队老师不负责,学生生病不管,车间领导蛮横无情不讲道理,没有一个关心员工的态度,我也反省了一下自己当时太胆小,自己没有一个主见,最后还是一个阿姨借了我 200 元骑着摩托带我去医院打的针,我每个星期还她 50 元留 150 做生活费。
我到现在还不能忘记,当时有说有笑吃着火锅的那几位老师对你置之不理的嘴脸,所以跟着学校去打工实习的,要看看各位带队老师负不负责,导致学生跳楼的原因,一个是心里因素,一个是学校的不负责,工厂的不负责,没有一点社会的关爱。
这个班主任是最大的责任。以前我大专出来也是去过实习的。为什么请假和旷工,班主任情愿写旷工?写矿工可以双倍罚工资。老师是有回扣的。很伤痛看到这个新闻。应该严查。
假新闻,美帝的阴谋,万恶的资本主义。
应承担的责任
工厂倒闭,学校倒闭,相关责任人被诉的身无分文,对家属最大限度补偿和心理疏导,类似学校和工厂承担整改责任。
实际承担的责任
工厂联合学校尽最大社会责任和感天动地的善心赔偿家属巨额路费,家属承担悲痛余生的责任,孩子承担轻生的责任,微博承担撤热搜的责任,知乎承担不许匿名的责任。
两年后
我们承担忘记的责任,互联网承担封存的责任,学校承担输送劳动力的责任,工厂承担夜以继日生产的责任。
最可悲的是,班主任辅导员明明是应该保护学生的,却成为了举起鞭子的人。整条食物链中那些应当发声的应当愤慨的,一方面跪向上头,一方面理所当然的欺压下头,没有一点温度。
小小实习生不想工作?
只想躺平?一点没有上进心!
还自杀?这点压力都承受不了算什么社会主义新青年!
校方厂方不仅没有责任,还是在做天大的好事:试问世界上哪里可以给你在十七岁时免费提供有工资的实习岗位!
不知足!不感恩!
祖国的未来真要是都交到这种人手上?就全完了!
总之:我们要警惕打牌!
蚌埠住了,这得看多少个观网视频才能缓过来?
美名其曰实习,其实黑工都比实习的强。
我大学,系主任一个劲说某某药店好,还在北京,5 环以内 50 多家店,还能学东西怎么的。
去了,实习 1500 加提成有 2200 多,别的没学会,就学会怎么坑买药的了。(店长给一个感冒的老太太拿 1500 多的药)
想走?从班主任到主任再到区域经理,经理,又是恐吓又是威胁的(经理怕把人带走,人心散了,就不好带了嘛)
学校我就当是个屁,主任威胁不给毕业证(我就说走法律)
经理威胁,我就找我北大青鸟的高中同学(一个能打 8 个,真的打 8 个)
费了老鼻子劲才走的。
最后我才了解主任一个人头 500 多就把我们 “卖了”
我祝福他混合痔手术,每三个月复发一回。
电子厂流水线工人并没有上来就要求达到年薪百万,也没有打算控制什么核心算法。他的目标薪资就是月薪上万。这月薪上万是什么概念?在各位年薪百万大佬看起来或许就是不折不扣的失败,但这月薪上万可是电子厂流水线工人的两倍,是中国人均收入的四倍,更是最低工资标准的五倍。
对我们国家来说,坑比萝卜重要。相比起外国,我们国家的劳动者有着很强的向上走的意识,只要有岗位,在岗位的吸引下,自然会有千千万万的劳动者去研究岗位的需求,主动提升自己,填充到这些岗位当中发光发热。我始终认为,对于这样一群优秀的人民,缺乏技术含量和发展前景的流水线工作是配不上他们的。我们必须要进行艰苦卓绝的产业升级,不断地在寰球产业链上往上走,不断夺取更高级的、更有挑战性的工作岗位,让这些优秀的劳动者有机会在这样的工作岗位上发光发热,赚取比流水线劳动多几倍十几倍的收入。
如果我们没有成为世界唯一完整工业体系的国家,没有这些厂子,没有我们过硬的基础设施和开发技术积累作为铺垫,那么,就算这个同学有再强烈的积极向上的意愿,再不甘于平庸,再有求知欲,他也只能老老实实地待老家打工。
我素来很反对打鸡血,但我同样也反对无脑劝退。人最重要的是对自己有一个清醒的认识,然后在此基础上制定合理的目标,不妄自菲薄,也不狂妄自大。为自己的选择负责,承担自己选择错误的结果,然后享受自己努力的成果。当然你也可以选择永远挑三拣四,怨天尤人,这当然是你作为一个成年人的自由。但不要去影响别人,因为这就很缺德。
我想说一点什么。但是我什么都不敢说。
这种所谓实习学校一般的话术都是去工厂学习吧,那么这个男生学的是什么专业要去电子设备厂实习?而实习的岗位和他的专业有没有关系?
如果没有那学校为什么要让学生去实习?(从经验上来说一般这种所谓实习都和学生学的东西没什么关系,也不是什么需要技术的岗位)从这个角度要求学校负责任没问题吧。
而工厂的生产符合劳动管理法吗(这个一般来说工厂多半都是违规状态),所以按理工厂也该负责任。
有些人喜欢说年轻人内心不够强大,要我说,这要是来个内心强大直接把老师或者领导干掉了就是另一个故事了,或者来个狠人搞点什么把全工厂人炸上天才会引起社会一点点改变吧 ,重症就得下猛药,改革那有不带血的(佩恩:让世界感受痛苦吧),这才叫内心够强大吧,起码比那些默默承受的人强大多了
深圳 yyds,世界资本最前沿
这就是职校,以后要引导并接收至少一大半小孩地方……
再多点这种新闻,更不想生孩子了……
不是因为疫情所亡,说明了抗疫的成效,工厂学校学生都很好很多。没什么关注的,多关注点我们所取得的成就,少一点负能量,国家就强大一点。
货车强行变道,小车拒不让道,导致二车相撞,小车司机死亡。责任是货车的,但死的是小车司机。转回这件事情,责任是工厂的,但死的是可怜的孩子。小车让一让道,让他过去,就过去了,大车违规你也不能拿自己的命去对抗。工厂警告,自然还有很多其他方法,离职不行吗,非要拿自己的命去对抗。心理素质很重要,别人犯错,应该别人受到惩罚,你心理素质差,吃亏的就是你自己。
那句话怎么说的来着?
哦对,来了就是深圳人
没去过深圳的人不太清楚,深圳是个神奇的地方
它是全中国最年轻的城市,他就像一个刚毕业的年轻人
没有孩子,所以不关心孩子上学。
身体硬朗,所以不去医院
年轻,愿意奋斗。劳动法反而束缚住了奋斗的脚步
我认识的深圳公司的中层管理,他们经常跟我说
你们 xx 市,员工成本太高了
我说怎么呢
他回答我说,你们那员工居然还都要上五险一金
加班还得给 1.5 倍工资
小企业还好,稍微大点的企业就管的特别严
要不是你们那研发能力强,有老本儿吃,我们肯定不去
看着他自信满满的表情,我愕然
又看了看明亮的玻璃窗外,今天的深圳依旧是人来人往
但是这人来人往中,谁又有福田的半平米呢?
是的,深圳永远年轻
很奇怪的现象,每当一个死亡新闻热点出现,后面一条都会跟一条开放四胎新闻,是推荐算法出错呢,还是我打开方式不对……
深爱人才,圳等你来
法律上有个词,叫职务行为。
它通常是指工作人员行使职务的行为,与工作人员的个人行为相对应。
职务行为不可怕,可怕的是错以为自己真正拥有职务行为所带来的权利。
胃病,修眼镜,按照普遍企业的规章制度,走请假流程,扣相应的工资即可。
但显然,少年的领导者不这么想。
职位给了他们准假与否的权利,也让他们误以为,这份权利和职位无关,只与他们自己有关。
我们衷心希望祖国的市场环境越变越好,也由衷希望劳动者能得到应有的待遇,希望《中华人民共和国劳动法》的字字句句,都能落到实处。
最后还是法条镇楼吧!
《中华人民共和国劳动法》第三条 劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
我们学校的毕业生就业率达到百分百!
不实习不给你毕业证 当然百分百
一方面学校和家长需要注意对孩子的心里建设方面教育,只教如何成功没有问题,但是也要教孩子心态调整方面的技能。
另一方面,专门类技能教育的在社会舆论中口碑不好,更不要说在求职时候了(专门教育方面一些国外国家就做的还不错),能让这些读专门类的学生有一定认可度,未来也能找个体面的工作,不至于成了一茬又一茬的学校赚钱工具。
不赞成!应该抵制!在校生,实习!兼职!志愿者!人的精力是有限的!!!
其实某部出文强制规定学校不能以毕业证为要求指定公司实习证明就行了……
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