上海小镇里，给你采样的可能是保洁和货车司机

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**文 ****|**殷盛琳

**编辑 **| 王一然

兼职采样员李小贝

“问题”太多被踢出群

采样员绝对算是新桥镇上的新兼职，或者说，是加引号的“临时工”。

就我知道的采样员里面，有自己创业，公司倒闭的；有自己拉物流货车开不出去，跨不了省的；有本职工作不怎么忙，上一天歇一天抽空做采样的。还有保洁、家政、物业，从90后到40多岁的都有。很多物业做这个兼职，他住在B小区，工作在A小区，疫情期间A小区封控，他上不了班，就先干着采样。现在小区解封了，他们就不再兼职，返工了。

我是属于利用碎片时间的那一类。最开始，我报名做社区志愿者，当时小区封控，做志愿者是出来的唯一机会。

新桥这边培训的志愿者大概接近700人，分了五批进行的。我们当时在镇里的卫生院培训，然后经过理论和实践考核，拿到培训证书和采样工作证，被分配到居委下面小区做采样。现在做兼职采样，在检测点上岗的，都是之前拿到证书的人。

后来，我在公众号上看到了常态化核酸采样员的招募，就加了上面的联系方式，是上海捷诺的微信号。所有人被拉到一个微信群，群里发了一个表格，我们就根据站点去报名。每个片区有一个主管，新桥这边的站点大概有30个。常态化核酸不再由居委会管理，而是承包给了第三方检测公司。

我被分到了新桥的一个站点做采样员，然后发现很多细节和之前约定的不一样：刚开始招我们的时候，说是400块钱一天，外加30块饭补，但5月28号，他们调了一次薪，一小时40块，每天8小时，一共320块，饭补也没有了。还有发薪水的时间，一开始说5号发，后来主管在群里说10号发，等到签协议，又变成了15号。最重要的是，签协议的甲方不是捷诺，是另一家人力资源公司。

在检测点，我们早上8点半到岗，先消杀一下现场，清点物资，然后穿上防护服等着有人来做核酸。平均每个站点一天测800管左右。我们一般会提前喝口水，上午三个半小时工作时间内就不脱防护服了，下午也一样。

对外公布下午4点半结束检测，但我们需要提前15分钟把样本送到中转站，实际上结束时间是4点15分，这导致了和居民的矛盾。

有老大爷直接骂采样员是废物，明明是4点半结束，为什么不采到点儿就（提前）结束？但我们不是黄蓉，不会武功，不可能4点半结束后立刻凌波微步把样本送到中转站，还需要时间脱防护服、给自己做检测、清点物资。

之前有一个特别忙的站点，到了4点半，岗亭前还排着很长的队伍。大家还要核酸，不做就不走。但采样员延长工时，第三方检测公司是不会额外付钱的。居民把采样员堵在岗亭不让出来，最后采样员报警了。

我后来想了个招，找居委会要了个喇叭，让队伍的最后一个人帮我举着，喊不要再排队了，要到点了，我们要下班了。

另外，做常态化检测的和做样本转运的是两家公司。有次我们送样本的时候，到了那儿，中转站的人已经下班了，后面不知道怎么解决的。

不知道是公司的问题，还是我们的主管没有传达上去，或者站点太多顾不过来，我们每天都为了物资的事情翻来覆去地折腾。我们在群里反映问题，也没人回复，只能自己协调，跟别的站点调换物资。

第三方检测公司的人从来没有来检查过，也没有进行上岗培训。很多现实里碰到的问题，都需要一个个在群里问，他们没有规范过流程。比如说，亭子怎么使用，消杀怎么做，人多的时候怎么安排，出检测报告的时间等等。

5月29号，我跟HR对工薪。HR说5月9号入职那一批才有补助，但她之前跟我说有补贴的时间是5月14号，那时候我即将入职，我也有截图给她看。不知道是不是因为老争取权益，惹主管不高兴了，在这中间我的主管就通知我，明天不用来了。我还没回复，她就把我踢出了群。

兼职扫码员赵琦

自学上岗

我本职工作是做吊装行业的。4月1号停工后，上海的所有订单都停摆了。工地、工厂、政府工程，都停下来了。这期间我们一点收入都没有。我买的吊车25吨重，每台总价80多万，每个月需要还1万6的贷款。好在有针对上海这边的还贷政策，4月底我们可以申请延期还款，等疫情恢复后再交。

我在这个行业9年。从自己干到开了公司，现在手下有6个驾驶员。疫情封在家里期间，我每天给他们发100块的生活费。后来待了一个月，他们也受不了了，家里有老人小孩，需要赚钱养家。6个人走了4个，还剩下的2个是我的亲戚。

对我来说，这份工作能提供一点疫情期间的收入。比起送外卖或者小时工，兼职扫码稍微轻松一点、干净一点。

最开始，我是在新桥镇的官方公众号上看到的招聘。上面写着“因为核酸常态化，需要招聘采样员和辅助扫码员”。下面跟着的联系微信名是“上海捷诺”，所以我们一直以为是入职的上海捷诺（公司）。

5月19号，我正式开始工作，帮忙扫码，每隔一小时往中转站送一次样。一般每个站点配2个人，一个专门在岗亭里面给居民采样，一个负责扫码和送样。采样员之前在镇上的卫生健康委员会接受过培训，也拿到了培训证书。

但是我们扫码的没有任何培训。我自己在抖音上面找了一些怎么穿防护服的视频，还有扫码、中转的视频。入职的（员工）有一个微信群，之前有在别的公司做过扫码员的，会把别的公司的培训视频流程发到群里，我们也跟着看看，相当于自学了整个操作规范。

我们每天需要到中转站取物资，一般第一次送样的时候就顺便带回来第二天的标配物资。

标配一般是一次性试纸、一次性手套、鞋套、口罩、防护服还有75%酒精消毒液。

物资经常会有需求和实发不匹配的情况。比如手套，和采样员报上去的尺码不配套，不是大了就是小了，很混乱。正规的第三方检测公司，会根据采样员的实际情况配发，你报上去L号，就发L号手套。采样员给人家做核酸，咽拭子，手套大得往下退，会碰到居民的嘴，人家会投诉的。

还有我们送样的，没有配备专业的密封箱，我们一般都是骑个电动车，用密封袋把样本装上放车篓里送过去，还要穿着防护服在大街上骑车，之前也有居民打12345投诉过。

我们送样到中转站后，有时候还会出现衔接不上的情况。

我第一天上班的时候就碰见过这种问题。当天中午12点，我准时把上午最后一批样本送到中转站，但是中转站已经关门了，转运人员下班了。我在微信群里联系招我进来的捷诺的人，她打电话让人拿钥匙开门，先把样本放进去，等下午再转运到检测中心。这个是不标准的，样本送检超过一定时间的话，检测效果会受影响。

扫码员的工作没什么技术含量，谁都可以做。我们用一个app扫居民的随申码，显示绿码就能做。保供人员（一般指外卖员、电商配送者等）是不能在我们这里做检测的，他们需要到指定的医院做单管单测，常态化检测点针对的是普通居民。

我还算是挺负责任的。之前有保供人员来我们站点做检测，跟我闹，我说你闹也没用，这是有规定的。保供人员流动性很大，如果和居民一起做核酸检测，是有风险的，我感觉我做扫码，也有一份责任在那里。

另外就是收集检测人员信息，用系统去录入身份证。一般会跟对方核对一下身份证号码后4位和姓名，以免出现误差。

5月19号工作之后的一周多，捷诺一直没有跟我们签合同，微信群里开始有人催促对接人，他们29号才通知我们签。一共签了两份，一份是和上海国权人力资源有限公司签署的兼职合同，一份是和上海捷诺医学检验实验室签署的兼职承诺书。

我签完的第二天晚上就离职了，最直接的原因是担心风险。一旦出现问题都是员工来承担责任。我们直接接触人群，感染的风险性很大。另外，在运输样本的途中，如果骑电动车出现交通事故，也不知道找谁负责。

6月初一个其他站点的人骑着电瓶车去中转站送样，被拉样品的车撞到了，一辆货拉拉的车。平时这辆车转运居民样本到检测机构，幸亏没有人受伤。

但万一真出了事故，感觉会很麻烦。在中转站开货车转运的人也不属于捷诺，属于另一家公司。我们虽然给捷诺干活，但签署的是兼职协议，甲方是上海国权人力资源有限公司，没有任何商业保险。（注：兼职协议上有关保险的内容：劳保福利包含在甲方支付乙方的劳动报酬里面。甲方不负责担任乙方的任何医疗、养老等社会保险及公积金费用。）

到现在我们这个（吊装）行业也没恢复正常。前几天昆山那边有活儿，还有苏州，但是我们行程码带星号，他们那边不接收。上海这边的工厂为了防控，大型机械暂时还进不去。

我在想是不是要离开上海，回老家做点别的生意。或者把吊车开出上海，在别的城市找找活儿。

（文中讲述者为化名）

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